應徵者競爭力分析

近兩週 11 ~ 30 人數主動應徵職缺要求的項目,前方會以●標明,符合者愈有競爭力。
工作經驗統計71~3年為80%
職缺設定要求:
不拘
1~3年80%
1年以下20%
產業經驗統計2無此產業類別經驗為100%
職缺設定要求:
汽機車及相關用品批發
有此產業類別經驗0%
無此產業類別經驗100%
職務經驗統計4會計/出納/記帳人員為50%
職缺設定要求:
有以下職務類別經驗
學歷經驗統計6大學為60%
職缺設定要求:
高中職以上
大學60%
高中職20%
專科20%
碩士0%
博士0%
科系統計15會計學類為40%
求職者期望月薪統計7面議為100%
職缺設定要求:
面議(經常性薪資達 4 萬元或以上)
面議100%
想知道市場行情?看薪資公秤
語言能力統計0英文略通為50%
職缺設定要求:
不拘
英文 0
略通 中等 精通
50% 0% 0%
50% 0% 0%
40% 10% 0%
50% 0% 0%
日文 0
略通 中等 精通
10% 0% 0%
10% 0% 0%
10% 0% 0%
中文 0
略通 中等 精通
0% 0% 50%
0% 0% 50%
0% 0% 50%
0% 0% 50%
韓文 0
略通 中等 精通
10% 0% 0%
10% 0% 0%
10% 0% 0%
10% 0% 0%
台語 0
略通 中等 精通
0% 20% 50%
電腦專長統計25Word為80%
職缺設定要求:
以下有標明之電腦專長
Word80%
Excel80%
PowerPoint40%
Outlook40%
Windows XP30%
Windows 9820%
鼎新 ERP20%
文中系統20%
ChatGPT10%
Line10%
DOS10%
Android10%
IOS10%
Windows 1010%
Windows 1110%
Access10%
Illustrator10%
PhotoShop10%
Dreamweaver10%
Flash10%
FrontPage10%
Authorware10%
正航10%
凌越ERP10%
性別統計7女性為90%
職缺設定要求:
不拘
男性10%
女性90%
非職缺要求且統計小於1%者之項目,不會顯示。
統計採小數點後一位4捨5入,加總可能非100%。

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