應徵者競爭力分析

近兩週 11 ~ 30 人數主動應徵職缺要求的項目,前方會以●標明,符合者愈有競爭力。
工作經驗統計71~3年為62%
職缺設定要求:
不拘
1~3年62%
1年以下38%
產業經驗統計2無此產業類別經驗為93%
職缺設定要求:
報關
有此產業類別經驗7%
無此產業類別經驗93%
職務經驗統計4會計/出納/記帳人員為75%
職缺設定要求:
有以下職務類別經驗
學歷經驗統計6高中職為38%
職缺設定要求:
不拘
高中職38%
專科31%
大學31%
科系統計15企業管理學類為23%
職缺設定要求:
不拘
求職者期望月薪統計7面議為100%
職缺設定要求:
月薪 30,000元 以上
面議100%
想知道市場行情?看薪資公秤
語言能力統計0中文精通為23%
職缺設定要求:
不拘
英文 0
略通 中等 精通
15% 8% 0%
15% 8% 0%
15% 8% 0%
15% 8% 0%
中文 0
略通 中等 精通
0% 0% 23%
0% 0% 23%
0% 0% 23%
0% 0% 23%
台語 0
略通 中等 精通
0% 23% 0%
客語 0
略通 中等 精通
0% 0% 8%
專業證照統計32中華民國商業職業教育學會英語能力測驗(第四級)為8%
電腦專長統計25Word為46%
職缺設定要求:
不拘
Word46%
Excel46%
PowerPoint31%
Outlook23%
Windows 9815%
Windows XP8%
Windows 78%
Windows 108%
Corel Draw8%
PhotoImpact8%
鼎新 ERP8%
正航8%
文中系統8%
性別統計7女性為100%
職缺設定要求:
不拘
男性0%
女性100%
非職缺要求且統計小於1%者之項目,不會顯示。
統計採小數點後一位4捨5入,加總可能非100%。

應徵此工作的人也應徵了