應徵者競爭力分析

近兩週 11 ~ 30 人數主動應徵職缺要求的項目,前方會以●標明,符合者愈有競爭力。
工作經驗統計71~3年為78%
職缺設定要求:
不拘
1~3年78%
1年以下22%
產業經驗統計2無此產業類別經驗為100%
職缺設定要求:
其他電子零組件相關
有此產業類別經驗0%
無此產業類別經驗100%
職務經驗統計4倉管/物料管理員為50%
職缺設定要求:
有以下職務類別經驗
學歷經驗統計6大學為67%
職缺設定要求:
專科、大學
大學67%
專科11%
高中職22%
科系統計15企業管理學類為22%
職缺設定要求:
不拘
求職者期望月薪統計7面議為100%
職缺設定要求:
月薪 34,000元 以上
面議100%
想知道市場行情?看薪資公秤
語言能力統計0英文略通為67%
職缺設定要求:
不拘
英文 0
略通 中等 精通
33% 44% 0%
67% 11% 0%
56% 22% 0%
33% 11% 22%
中文 0
略通 中等 精通
0% 0% 44%
0% 0% 44%
0% 0% 33%
0% 0% 33%
德文 0
略通 中等 精通
11% 0% 0%
11% 0% 0%
11% 0% 0%
11% 0% 0%
台語 0
略通 中等 精通
11% 11% 22%
專業證照統計32丙級烘焙食品技術士為11%
電腦專長統計25Excel為33%
職缺設定要求:
不拘
Excel33%
Word22%
PowerPoint22%
Windows XP11%
Windows 711%
AutoCAD11%
FrontPage11%
性別統計7男性為77%
職缺設定要求:
不拘
男性77%
女性23%
非職缺要求且統計小於1%者之項目,不會顯示。
統計採小數點後一位4捨5入,加總可能非100%。