應徵者競爭力分析

近兩週 11 ~ 30 人數主動應徵職缺要求的項目,前方會以●標明,符合者愈有競爭力。
工作經驗統計71~3年為67%
職缺設定要求:
不拘
1~3年67%
3~5年33%
產業經驗統計2無此產業類別經驗為100%
職缺設定要求:
餐廳╱餐館
有此產業類別經驗0%
無此產業類別經驗100%
職務經驗統計4行政助理為50%
職缺設定要求:
有以下職務類別經驗
學歷經驗統計6專科為33%
職缺設定要求:
高中職、專科、大學
專科33%
大學33%
高中職0%
博士33%
科系統計15一般商業學類為33%
職缺設定要求:
不拘
求職者期望月薪統計7面議為100%
職缺設定要求:
月薪 28,000 至 30,000元
面議100%
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語言能力統計0日文中等為33%
職缺設定要求:
不拘
日文 0
略通 中等 精通
0% 33% 0%
0% 33% 0%
0% 33% 0%
0% 33% 0%
中文 0
略通 中等 精通
0% 0% 33%
0% 0% 33%
0% 0% 33%
0% 0% 33%
專業證照統計32無資料
職缺設定要求:
不拘

尚無資料!

電腦專長統計25Word為100%
職缺設定要求:
不拘
Word100%
Excel100%
PowerPoint100%
Windows 98100%
PhotoImpact100%
PhotoShop100%
Dreamweaver100%
Flash100%
性別統計7女性為67%
職缺設定要求:
不拘
男性33%
女性67%
非職缺要求且統計小於1%者之項目,不會顯示。
統計採小數點後一位4捨5入,加總可能非100%。