應徵者競爭力分析

近兩週 11 ~ 30 人數主動應徵職缺要求的項目,前方會以●標明,符合者愈有競爭力。
工作經驗統計71年以下為68%
職缺設定要求:
不拘
1年以下68%
1~3年23%
產業經驗統計2無此產業類別經驗為96%
職缺設定要求:
其他金屬相關製造
有此產業類別經驗4%
無此產業類別經驗96%
職務經驗統計4包裝員/作業員為71%
職缺設定要求:
有以下職務類別經驗
學歷經驗統計6高中職為68%
職缺設定要求:
不拘
高中職68%
大學18%
專科5%
科系統計15普通綜合學類為27%
求職者期望月薪統計7面議為100%
職缺設定要求:
月薪 30,000元 以上
面議100%
想知道市場行情?看薪資公秤
語言能力統計0中文精通為9%
職缺設定要求:
不拘
中文 0
略通 中等 精通
0% 5% 9%
5% 0% 9%
0% 0% 9%
0% 0% 9%
台語 0
略通 中等 精通
0% 9% 5%
專業證照統計32Microsoft Word Associate (Office 2019)為5%
電腦專長統計25Word為5%
職缺設定要求:
不拘
Word5%
Excel5%
PowerPoint5%
Outlook5%
VBA5%
鼎新 ERP5%
性別統計7男性為50%
職缺設定要求:
不拘
男性50%
女性50%
非職缺要求且統計小於1%者之項目,不會顯示。
統計採小數點後一位4捨5入,加總可能非100%。

應徵此工作的人也應徵了

台中市大雅區 | 1年以上工作經驗
台中市豐原區 | 1年以上工作經驗
台中市西屯區 | 2年以上工作經驗