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(共6筆)

  • 工地主任/監工(林口區)

    新北市林口區|面議(經常性薪資4萬/月含以上)
    面議(經常性薪資4萬/月含以上)|3年工作經驗以上|高中職、專科、大學

    1.具集合住宅大樓工地主任經驗者。 

    2.監督施工進度、包商管理與施工品質管控並提出改善對策等。 

    3.負責工項指揮、監督承包商與工人,以控制工程執行進度與施工品質。 

    4.配合交屋、驗收、裝潢等相關事宜。 

    5.從事營造工地有3-5年的現場經驗者佳。


    要求條件
    • 土木工程及水利學類,建築學類 相關科系
    展開收合
    2026-05-23
    收藏職缺
    我要應徵
  • 工地主任

    新北市林口區|月薪 75,000~85,000元
    月薪 75,000~85,000元|10年工作經驗以上|專科、大學

    1.熟練各種施工圖繪製CAD及數量計算(excel). 

    2.管控工程建案進度與預算.  

    3.協力廠商之管理、協調、計價請款、日報.  

    4.圖說查核檢討、施工品質查核與安衛管理. 

    5.能獨立作業者佳.


    要求條件
    • 土木工程及水利學類,建築學類,測量工程學類 相關科系
    • 工地主任 專業憑證
    展開收合
    2026-05-23
    收藏職缺
    我要應徵
  • 現場工程師(林口區)

    新北市林口區|面議(經常性薪資4萬/月含以上)
    面議(經常性薪資4萬/月含以上)|經驗不拘|學歷不拘

    1.監督施工現場進度與品質,確保工程按計劃進行 

    2.檢討和審查施工圖,控管材料使用與品質 

    3.填寫並整理監工日報,確保所有施工記錄齊全 

    4.執行工程計畫擬定與結算,嚴控預算與成本 

    5.遵守建築法規與施工技術規範,管理勞工安全 

    6.與承包商及設計師協調,共同解決工程問題 

    7.管理現場人力資源,指派工人並指導作業


    要求條件
    • 建築學類,其他建築及都巿規劃學類,土木工程及水利學類 相關科系
    • ● 擁有 輕型機車,普通重型機車,普通小型車 駕照
    • ● 自備 輕型機車,普通重型機車
    展開收合
    2026-05-21
    收藏職缺
    我要應徵
  • 工程人員

    新北市林口區|月薪 40,000~50,000元
    月薪 40,000~50,000元|2年工作經驗以上|專科、大學、碩士、博士

    房屋售後服務,客戶接洽會勘,保固維修廠商聯繫,協辦公設移交


    要求條件
    • 土木工程及水利學類,建築學類,其他學門 相關科系
    • ● 擁有 普通重型機車 駕照
    • ● 自備 普通重型機車
    展開收合
    2026-05-20
    收藏職缺
    我要應徵
  • 工地主任

    新北市林口區|月薪 65,000~75,000元
    月薪 65,000~75,000元|10年工作經驗以上|專科、大學

    1.熟練各種施工圖繪製CAD及數量計算(excel). 

    2.管控工程建案進度與預算.  

    3.協力廠商之管理、協調、計價請款、日報.  

    4.圖說查核檢討、施工品質查核與安衛管理. 

    5.能獨立作業者佳.


    要求條件
    • 土木工程及水利學類,建築學類,測量工程學類 相關科系
    展開收合
    2026-05-18
    收藏職缺
    我要應徵
  • 工地副主管(林口長庚)

    新北市林口區|面議(經常性薪資4萬/月含以上)
    面議(經常性薪資4萬/月含以上)|10年工作經驗以上|大學、碩士|500大服務業

    1. 與業主、承包商和設計專家討論溝通,以解決工作時程、客戶抱怨和營建相關問題。 

    2. 指揮並監督工人,以控制工程的執行進度與施工品質。 

    3. 計劃、組織、指揮與結構、設施、系統、營建或維護有關工作。 

    4. 控管工程進度、預算與時程、規劃人力需求與現場派工,並指揮、監督。 

    5. 與所有人、承包商及設計師共同商量,討論及解決如工作程序、抗議和建築問題等事務。 

    6. 監控安全監測數據系統以符合合約與現行規範。 

    7. 審查與檢閱專案的規劃,以監控是否遵守建築、安全法規和其他章程。 

    8. 與建築師、顧問、下包商、供應商和客戶商討合約變更或新增修正版本等相關事宜。 

    9. 申請營建所需的許可證明與執照。 

    10. 依據施工狀況向分包廠商協商提出各項建議(如:施工方式之改進、施工程序之變更、施工機具之增減、施工人員數量及素質之改善、進場材料品質之改善、工地環境之清潔衛生、施工過程之安全措施等)。 

    11. 視狀況採取各項措施,以因應分包廠商之不良行為(不接受建議或不履行應辦事項),如:將不合格材料運離現場、撤換不合標準施工人員、重作施工不良之半成品、勒令暫時停工、更換施工廠商、中止分包合約等。 

    12. 代表設計公司向分包廠商解釋合約內圖樣及條文說明,共同取得合約共識。 

    13. 要求施工單位確實按圖施工以符合施工設計。 

    14. 進行各分包廠商完成工程之驗收與結算。


    要求條件
    • 建築學類,其他建築及都巿規劃學類,土木工程及水利學類 相關科系
    展開收合
    2026-05-18
    收藏職缺
    我要應徵
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