
此職缺的所有相似工作:
(共11筆)
NPI MPE (越南)
鴻海精密工業股份有限公司(鴻海)
越南|面議(經常性薪資4萬/月含以上)展開收合NPI MPE:
1. 組裝生產製程,工藝流程的規劃和改進,生產治工具設計。
2. 製程DOE工作,流程工藝優化。
3. 掌握案子的問題,管控各階段問題有效的被解決。
4. 能夠協調客戶/廠內(EPM/TPM/IE/OPM/產線)相關開發事務。確保案子順利量產(良率/UPH達標)。
5. 可以用英文跟客戶& 越南同事溝通。用英文進行開會,報告。
6. 工作積極主動,有責任心,具有較強團隊合作和工作協調能力
要求條件
- ● 機械工程學類 相關科系
PE主管-網通產品(越南)
鴻海精密工業股份有限公司(鴻海)
越南|面議(經常性薪資4萬/月含以上)展開收合1. 產品電性異常分析
2. 產品異常分析與追蹤
3. 產品測試良率追蹤
4. 協助工單關結
5. 零件異常分析
6. 客退品技術分析支援
7. 協助難修品分析
- 大學以上,電子、電機、資工等相關系所
- 5年以上電子消費類產品工廠工程製造經驗尤佳
要求條件
- ● 電機工程學類,電子工程學類,工業工程學類 相關科系
SMT製程資深工程師-越南
鴻海精密工業股份有限公司(鴻海)
越南|面議(經常性薪資4萬/月含以上)展開收合1.制程能力的提升及制程參數的管制與規範訂制
2.試產轉量產,量產機種的承接﹑CFT 橫向工作的整合
3.新產品機構公差分析,切片驗證,DFM解決.
4.負責新產品DFM Review﹐設計Bug改善.
5.新產品導入評估以及制程參數的管制定義&新產品制程驗證報告
要求條件
- ● 工程學門 相關科系
PE(資深)工程師-網通產品(越南)
鴻海精密工業股份有限公司(鴻海)
越南|面議(經常性薪資4萬/月含以上)展開收合1.新產品及新工藝導入,負責與客戶以及RD對接,制作試產文件并指導生產
2.參加新產品設計評審,設計驗證,解決試產過程中的技術問題,確保量產順利
3.流程優化,產品良率改善,效率提升
4.治具開發及相關設備調試
5.DFM/DFA 製作及改善
6.產品ECN 導入
要求條件
- ● 電機工程學類,電子工程學類,工業工程學類 相關科系
SMT工程主管 (越南)
鴻海精密工業股份有限公司(鴻海)
越南|面議(經常性薪資4萬/月含以上)展開收合〝1.負責SMA的新產品導入, 包括設計評審,工藝設計,程式和治具的準備等
2.記錄跟進新產品導入中的SMA問題和發現
3.準備SMT的DFM 報告
4.具體問題的調查、研究和分析.
5.跟進解決或上報問題
6.參加SMT新技術和工藝的實施
7.確保SMT工藝過程的優化,保證產出和品質〝
要求條件
- ● 工程學門 相關科系
PD生產製造主管(越南)
鴻海精密工業股份有限公司(鴻海)
越南|面議(經常性薪資4萬/月含以上)展開收合負責產品:Switch
主要職責:
1.負責越南廠區產線全流程管理,包括生產計劃制定、排程優化、進度追蹤
2.協調產線人、機、料、法、環資源,解決生產過程中的異常問題,確保交付達標
3.跟進 SMT/PCBA 等生產工序的效率提升與品質管控,推動良率改善專案
4.建立並優化產線生產數據統計體系,定期彙報生產績效數據
5.跨部門協同(採購、品保、工程),確保物料供應、工藝標準與生產計劃匹配
要求條件
- ● 工業工程學類,工業管理學類 相關科系
PE 產品工程師(越南)
鴻海精密工業股份有限公司(鴻海)
越南|面議(經常性薪資4萬/月含以上)展開收合主要職責
產品:網路交換機
1.負責量產工作事宜,負責量產產品製程維護和異常處理。
2.SOP文件編寫,更新和維護。
3.負責量產產品製程改善和良率提升。
4.負責客戶異常處理,需要對接客戶。
職務需求:
1.具有電子相關工廠工作經驗值優先。
2.熟悉開發產品SOP 開發流程/ 有一定的製程分析經驗。
3.了解SAP/MES/SFC系統使用方法。
要求條件
- ● 電機工程學類,電子工程學類,資訊工程學類 相關科系
組裝製造工程師(越南)
鴻海精密工業股份有限公司(鴻海)
越南|面議(經常性薪資4萬/月含以上)展開收合1.與外國客戶對應進行新產品生產流程;製工具,自動化設備的開發。
DFM( Fixture design, automation DFA)
2.進行流程定義。與廠商串接導入製工具&自動化設備。製工具的檢討優化
3.帶領其他越南籍工程人員,進行專案機種開發
4.開發階段組裝製具進度的掌控。確保製具&設備滿足專案schedule要求
5.試產前,準備線體qulification報告, 完成設備/治具壓力測試,扭力測試,strain gauge測試等。確保驗證得到客戶同意,產品投線。
6.生產DOE的進行
7.針對試產的產品設計、製工具問題進行確認,分析,FA完成報告。導入改善對策。確保量產良率及 UPH
要求條件
- ● 工程學門 相關科系
PE部級主管(越南)
鴻海精密工業股份有限公司(鴻海)
越南|面議(經常性薪資4萬/月含以上)展開收合1.負責 PCBA 生產製程優化,降低不良率,提高直通率(FPY)。
2.負責系統組裝製程優化,提升組裝效率,減少返修。
3.主導新產品導入(NPI),優化 DFM、DFA,制定標準作業程序(SOP、WI、FMEA)。
4.鋼板&治具設計,驗收等管理
5.處理生產異常,分析資料並提出改善方案(8D、PDCA)。
6.推動自動化生產,提高 SMT、PTH,系統組裝自動化程度。
7.負責製程教育訓練,提升第一線技術員和作業員的技能水準。
8.監控關鍵製程指標(KPI),如 OEE、FPY、UPH、PPM,並持續優化。
9.組織跨部門改善專案,提升生產效率,降低成本。
要求條件
- ● 工程學門 相關科系
NB-測試部經理(越南)-E事業群
鴻海精密工業股份有限公司(鴻海)
越南|面議(經常性薪資4萬/月含以上)展開收合1.測試計劃與策略制定
2.團隊管理與培訓
3.測試工具與流程優化
4.缺陷追蹤與報告
5.跨部門協作
要求條件
- ● 電機工程學類,電子工程學類,機械工程學類 相關科系
- ● 擁有 輕型機車 駕照
- 精選精選職缺
- 1天企業預估回應您的時間為「1個工作天」(2~7天以此類推)
- 急此職務急徵人才
- 習企業實習職缺
- 替研發替代役職缺
- 身接受身障職缺
- 職職場新聞,企業有發布新聞稿,文章,活動等訊息
- 溫溫馨職場,企業有提供職場環境及公司文化等簡介
