日商No.1玩具品牌_玩具事業部-業務代表 (RJB) (ID: 604517)

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《工作薪資》 

●底薪32500元 (絕不倒扣)+業績獎金(獎金無上限)+加班費(依照勞基法) 

《工作時間》 

●12:00-21:00 (依各門市營業時間為主)  

●排班以9小時為主 

●休假：月休8~11天  

《工作地點》My fone 大哥大直營門市 

離家近➟依居住地點，鄰近直營門市分配，不用擔心長距離通勤 

《工作內容》 

●門市客戶服務  

●通訊產品及配件銷售  

●門號申裝及異動  

●手機操作與簡易故障排除  

●3C資訊商品銷售  

●處理門市行政或帳務相關庶務  

●門市主管交辦事項 

《福利制度》  

☑1.完善的教育訓練  

☑2.績效獎金  

☑3.門號補助  

☑4.生日禮金  

☑5.三節禮金  

☑6.勞保/健保/團保 

☑7.區域津貼  

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★有興趣者請先上網投遞履歷，謝謝您！★ 

☎詢問專線：0968-505-056或02-7730-2979 來電找➟ 劉小姐 

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【業務人員】 

1、 客戶關係維護與經營(日商客戶佔99％)。  

2、 執行產物保險相關業務(規劃投保內容、協助保險理賠申請等)。  

3、 協助部門營業運作。 

需求條件： 

-語言能力佳(英文及日文)。 

-科系要求：銀行保險相關、一般商業學類、其他商業及管理相關。 

薪資: 45000以上(可議)

行銷專員 

工作內容： 

1.執行競品分析 

2.業績數據整理分析 

3.支援培訓課程相關事務 

4.製作行銷與溝通素材 

5.執行其他主管交辦的專案與任務 

整合行銷助理 

工作內容： 

1. 網站內容搬遷與整理，轉移平台文章素材 

2. 管理與整理影片資料 

3. 每月申請產品並安排寄送 

4. 定期蒐集產品關鍵字及網路搜尋資料 

數位產品助理 

工作內容：  

1.上架與維護電商商品資訊（包含圖片、價格與促銷素材） 

2.與內部使用者溝通，支援行銷活動內容的準備、檢查與更新 

3.整理使用者需求，撰寫並發布公告與FAQ 

4.操作內容管理系統（CMS），如WordPress、Contentstack，進行內容更新 

5.跨部門協作，確保行銷內容正確且即時 

6.協作簡易圖片編輯與排版（具設計能力者佳

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《工作薪資》 

●底薪32500元 (絕不倒扣)+業績獎金(獎金無上限)+加班費(依照勞基法) 

《工作時間》 

●12:00-21:00 (依各門市營業時間為主)  

●排班以9小時為主 

●休假：月休8~11天  

《工作地點》My fone 大哥大直營門市 

離家近➟依居住地點，鄰近直營門市分配，不用擔心長距離通勤 

《工作內容》 

●門市客戶服務  

●通訊產品及配件銷售  

●門號申裝及異動  

●手機操作與簡易故障排除  

●3C資訊商品銷售  

●處理門市行政或帳務相關庶務  

●門市主管交辦事項 

《福利制度》  

☑1.完善的教育訓練  

☑2.績效獎金  

☑3.門號補助  

☑4.生日禮金  

☑5.三節禮金  

☑6.勞保/健保/團保 

☑7.區域津貼  

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【社群體驗】 

●社群專案規劃與執行 

●追蹤成效，透過數據分析優化方案 

●協助推廣社群專案與方案 

●跨部門溝通，及其他主管交辦事項 

【整合行銷】 

●網站內容搬遷與整理（ishare 平台文章素材轉移）  

●影片管理 

●每月定期申請產品與寄送  

●定期蒐集產品關鍵字與網路搜尋結果  

條件 

→略懂作圖軟體（InDesign 或 Photoshop）者佳 

→熟用Canva視覺設計與文件製作 

→熟悉Excel技能操作資料分析(樞紐分析) 

→Gemeni & NotebookLM(Google AI工具)使用經驗加分

【工作內容】  

●開發銀行存款客戶，成為分行理財客戶  

●提供專業諮詢與理財管理服務  

●協助分行轉介紹優質財富管理商品  

●專業培訓，享分行資源  

★錄取即為正式行員，免通過一般招考，進入金融業趁現在★  

★想成為專業理財專員者佳，專業教育訓練，享有銀行客戶資源★  

【薪資】  

薪資：46000-60000

★工作內容★ 

・負責廣告投放操作及優化 (Google Ads, Facebook, Line LAP, Dcard等媒體) 

・管理客戶預算，創造最大的媒體操作效益 

・數據成效追蹤及分析，優化執行 

・定期回報負責案件情況與業績達成進度 

★福利制度★ 

法定福利： 

・勞健保 

・法定休假 

・申請加班費或加班補休 

・勞退提撥 

●歡迎登錄「PERSOL TAIWAN」應徵更多職缺● 

※因每個招募案件進度及需求不同，恕無法一一聯絡，感謝您的配合。

1、蒐集市場資訊與潛在客戶關係經營 

2、支援業務開發相關工作（資料準備、客戶溝通、提案協助） 

3、協助簡報與提案文件製作 

4、參與內部討論，了解實際營運與決策流程 

5、招募技巧學習 

6、協助行銷內容發想與執行（社群、文案、活動等） 

7、其他與專案相關之協助事項 

•整合集團資源，發揮團隊效能，以符合客戶需求

★工作內容★ 

・依照公司的戰略，積極拓展開發新店鋪 

・市場調查，物件調查，條件交涉，合約簽訂，提案等 

・既有店鋪的合約管理，並根據公司策略適時提案換約條件內容 

★福利制度★ 

法定福利： 

・勞健保 

・法定休假 

・申請加班費或加班補休 

・勞退提撥 

●歡迎登錄「PERSOL TAIWAN」應徵更多職缺● 

※因每個招募案件進度及需求不同，恕無法一一聯絡，感謝您的配合。

★工作內容★ 

・品牌形象/新商品/促銷活動相關之數位宣傳企劃執行及成效追蹤 

．與廣告代理商等外部夥伴合作，執行數位廣告 (含FB、IG、YT、Google等) 

．追蹤廣告投放及成效分析，並視成效隨時調整 

．與廣告商配合，執行數位廣告素材之前中後端業務 

．與外部廠商配合，進行企業官網訊息與素材更新與GA分析 

．觀察數位網路媒體市場變化與趨勢分析 

．各項行銷活動的協助配合，完成主管交辦事項 

★MUST★ 

・３年以上數位廣告相關工作經驗 

・具備數位行銷知識與操作應用能力 

．Google, Line，FB、IG、YT等數位廣告企劃與操作經驗 

．擅長GA分析與數位廣告分析能力 

★BETTER★ 

・具日文能力者佳 

★福利制度★ 

法定福利： 

・勞健保 

・法定休假 

・申請加班費或加班補休 

・勞退提撥 

公司福利： 

・三節獎金 (端午/中秋/年終) 

・不定期聚會 

・每月員工優惠購物 

●歡迎登錄「PERSOL TAIWAN」應徵更多職缺● 

※因每個招募案件進度及需求不同，恕無法一一聯絡，感謝您的配合。

★工作內容★ 

・數位廣告規劃：Facebook、Line、Google等數位廣告內容發想與執行 

・數據分析改善：分析數位廣告成效並制定廣告策略 

・檔期活動規劃：針對大檔期行銷活動規劃Campaign內容 

・專案時程管理：案件進度協調及管理 

・市場調查 

・廣告製作發想 

★MUST★ 

・日文 N2 以上程度 

．具社會經驗（2年以上） 

．具廣告業界經驗（2年以上） 

★期待具備的特質★ 

・肯學習、勇於挑戰、協調能力佳，樂於團隊合作 

★福利制度★ 

法定福利： 

・勞健保 

・法定休假 

・申請加班費或加班補休 

・勞退提撥 

公司福利： 

・每半年一次人事制度考核 

・MVP獎金制度 

・各種表彰制度 

・結婚紀念假/生日假/暑假2天 

・工作滿1年半以上每年多5天特休 

・社外講習補助金 

・社內輪調制度 (依個人意願) 

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★工作內容★ 

・企劃並執行店面不同檔期之各項販促活動 

．與各百貨商場溝通交涉，執行包含各檔期選品/活動/爭取曝光等業務 

．與各店鋪密切連絡，聽取並掌店鋪實際需求，規劃各項店鋪販促活動 

．與外部協力廠商合作執行各種販促活動 

．各種異業合作開發與執行 

．分析比對各檔各類販促活動之成效結果並提出改善強化策略 

．其他部門交辦任務 

★MUST★ 

・3年以上經驗 

・具良好企劃能力，擅於發想統整 

．擅於溝通，與各百貨商場關係良好，喜愛各種對外關係的建構維繫 

★BETTER★ 

・具日文能力者佳 

★福利制度★ 

法定福利： 

・勞健保 

・法定休假 

・申請加班費或加班補休 

・勞退提撥 

公司福利： 

・三節獎金 (端午/中秋/年終) 

・不定期聚會 

・每月員工優惠購物 

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工作內容: 

1. 透過電話、電子郵件和其他管道主動聯繫潛在賣家。 

2. 指導賣家完成進駐流程並確保成功設定。 

3. 和內部團隊合作解決賣家問題並改善進駐體驗。 

4. 達成並超越每日、每周和每月的賣家獲取目標。 

要求條件： 

- 必須要有學習熱忱  

- 卓越的口語表達和書面溝通能力。敘事能力清楚 

- 在快節奏的環境中能展現韌性和積極實現目標的態度。 

上班地點: 宏泰金融大樓(台北松山區)

【工作內容】 

1. 維護客戶、廣告代理商關係，並與媒體廠商合作洽談  

2. 數位行銷企劃統籌，包含行銷企劃制定、廣告成效優化、網紅及口碑操作...等  

3. 具專案執行獨立作業能力（包含提案、執行監控、內容管理、結案報告）  

4. 執行主管交付事項 

【條件】 

・三年以上數位廣告、數位媒體/媒體代理商相關經驗  

・管理經驗尤佳(3 人以上團隊)  

・數位媒體基礎知識 (Facebook、Google、LINE、Yahoo DSP 等) 

★福利制度★ 

法定福利： 

・勞健保 

・法定休假 

・申請加班費或加班補休 

・勞退提撥 

公司福利： 

★休假制度：優於勞基法規定，不扣薪病假(3 日)，試用期滿即可使用特休  

★各式獎金：開工紅包、端午及中秋禮金、生日禮金、年終獎金  

★教育訓練：員工研修補助、知識充電站提供豐富中日文書籍  

★休閒娛樂：員工旅遊、忘年會、尾牙、春酒、慶生會、不定期聚餐活動、遊戲機、VR、按摩椅......持續增加中 

●歡迎登錄「PERSOL TAIWAN」應徵更多職缺● 

https://www.persolkelly.com.tw/jp-jobs 

※因每個招募案件進度及需求不同，恕無法一一聯絡，感謝您的配合。

★工作內容★ 

・負責廣告投放操作及優化 (Google Ads, Facebook, Line LAP, Dcard 等媒體) 

・管理客戶預算，創造最大的媒體操作效益 

・數據成效追蹤及分析，優化執行 

・定期回報負責案件情況與業績達成進度 

★MUST★ 

・須具備 Facebook、Google、LINE 等媒體操作能力 

★BETTER★ 

・具備日文能力加分 

★福利制度★ 

法定福利： 

・勞健保 

・法定休假 

・申請加班費或加班補休 

・勞退提撥 

公司福利： 

・每半年一次人事制度考核 

・MVP 獎金制度 

・各種表彰制度 

・結婚紀念假 

・生日假 

・暑假 2 日 (若為新進同仁，需於 6 月底前通過試用期) 

・Refresh 休假 (在籍 1 年以上 3 天，2 年以上每年 5 天) 

・社外講習補助金 

・社內輪調制度 (依個人意願) 

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https://www.persolkelly.com.tw/jp-jobs 

※因每個招募案件進度及需求不同，恕無法一一聯絡，感謝您的配合

★仕事内容★ 

1. 取引先商談 計画と実行 

2. 売り上げ分析、管理 

3. 商品販売分析、管理 

4. 定期的に店頭巡回とレポート 

5. 商品プロモーション及び店頭イベント企画 

6. 販促イベントの実行やサポート 

7. Sales Support 

★MUST★ 

・日文具備商業會話程度(JLPT N1)&英文會議口說程度 

・一年以上行銷經驗  

・可接受國內外出差(國內:一年內5次左右；海外一年1~3次) 

・具數字分析能力，問題分析解決能力  

・善於溝通協調 

・熟悉MSOffice-Excel 

★福利厚生★ 

法定福利： 

・労働保険、全民健康保険 

・法定休暇 

・残業手当及び代休申請 

・定年退職金制度 

企業福利： 

・2年1次的國外旅遊 

・生日禮券 

・讀書禮券 

・3個月1次的生日會 

・每年12/31放假 

・每年一次考核 

●登録歓迎「パーソル台湾」で沢山応募しよう● 

https://www.persolkelly.com.tw/jp-jobs 

※各種募集されている案件の進捗と条件は異なるため、1件ごとの返答は致しかねますので、ご了承下さい。

【你會做的事】 

✔ 主動開發台北市已有刷卡機的潛在店家，讓他們支援美國運通卡 

（讓更多擁有刷卡機的商家可以接受美國運通卡付款） 

✔ 維護並經營現有合作商戶，建立長期夥伴關係 

✔ 透過名單資源與通路支持，更快上手、快速成交！ 

✔ 規劃開發策略，創造你的高績效業務生涯！ 

✔ 業務談判與合作洽談：擬定合作方案，促成特約商店與長期合作夥伴 

【我們希望你擁有】 

◎ 對「業務開發」充滿熱情，樂於接受挑戰 

◎ 具備良好的時間管理與自我控管能力 

◎ 喜歡與人互動、善於溝通協調 

◎ 有目標、有企圖心，想靠自己能力創造高收入 

☆ 有名單提供，讓你更快成交！不用從零開始，支持你快速累積實績！ 

【你會愛上的福利】 

★ 固定週五WFH 

★ 上班彈性高，自由掌控時間 

★ 月薪 37,000 元起（含底薪 34,000 + 交通津貼 2,000 + 電話津貼 1,000）+獎金！ 

★ 試用期績效達標者，加薪！底薪可再提升！ 

★ 年終獎金 = 一個月底薪 

★ 全面教育訓練，從新手到高手沒煩惱！ 

【上班時間】 

09:00-17:30 （固定週五WFH） 

見紅就休！生活與工作平衡兼顧

✨2025/6 新增獎金制度，獎金更多更有挑戰性✨ 

固定週五WFH，時間可自由安排。 具備外商氣質的你趕快來挑戰！ 

※ 提供完整教育訓練與人才培訓、具備完整透明晉升管道※ 

※ 歡迎新鮮人、轉職者、二度就業※ 

【你需要負責的：工作內容】 

☆ 業務開發(讓有刷卡機的店家收美國運通卡) – 開發潛在客戶，拓展美國運通特約商店及合作夥伴（有提供部分名單，無需全陌生開發） 

☆ 行政 – 製作合約給簽約店家簽署、日常報表維護 

☆ 客戶關係 – 維繫客戶合作關係，並傳達說明公司各項業務重大訊息、行銷活動及產品 

☆ 特約商店開發(僅台北市) 

【應徵加分條件】 

☆ 工作彈性，需具時間控管/分配、自主管理能力 

☆ 有陌生開發經驗、善於談判溝通，具抗壓性、危機處理與解決問題能力者尤佳 

☆ 具備良好溝通及團隊合作能力 

【工作時間】09:00~17:30，見紅就休 

【薪資說明】 

☆ 底薪$34000+交通$2000+電話$1000 

☆ 業績達成100％者，無上限高額業務獎金 

☆ 年終底薪1個月（固定給予） 

☆ 公司提供完整內部教育訓練，工作環境與福利佳，職涯成長空間大，自由度高 

☆ 特約商店開發，非銷售傳統金融商品，歡迎各界菁英挑戰百萬年薪。

【關於 PERSOLKELLY】  

PERSOLKELLY 於亞太 13 個地區設有 45 處據點，是一間領先的人才解決方案顧問公司， 服務領域涵蓋各產業人才招募服務與人事管理。我們致力於連結企業與頂尖人才，除了成為客戶成功的推手外，協助候選人找到適合的職務，貫徹 Work and Smile 的核心價值，為 PERSOLKELLY 招募顧問團隊的職志。  

【為甚麼你該加入 PERSOLKELLY?】  

作為 PERSOLKELLY 的招募顧問，除了有機會與各領域的企業客戶合作，深入了解各產業人才市場動、與需求，更能累積雄厚的業界人脈，透過面對多變的任務與挑戰，你將能歷練拓展資源管道、職涯諮詢、人才甄選、專案/時程管理等硬實力，亦能練就溝通談判、跨團隊協作、彈性心態等軟性職能。  

在 PERSOLKELLY 團隊，我們保有彈性與開放的工作氛圍，且極其重視團隊合作與個人目標的達，因此你將會高度參與跨團隊協作的工作型態，透過組內、組外的團隊夥伴相互學習與合作，達成個人與團隊的雙贏目標；此外，我們提供招募顧問完整的招募資源與培訓機制，即使是沒有獵才經的新鮮人，也能成為獨當一面的招募顧問！  

【在 PERSOLKELLY 擔任招募顧問的職涯優勢】  

- 完善的培訓與工作資源：內建顧問成長學院、豐富的線上課程資源與強大的人才資料庫  

- 管理、專業職的雙軌制職涯路徑，支持顧問的職涯發展  

- 每月結算獎金，達成目標之餘可以很快拿到豐碩成果  

【工作職責】  

1. 依據團隊與個人績效目標，分配時間與資源，制定達成目標的行動計劃  

2. 了解客戶的招募需求，獨立規劃與執行招募專案  

3. 依據職務需要，進行人才搜尋、履歷篩選、人才面試、面試安排及結果追蹤  

4. 向客戶及候選人提供市場資訊以及求職方向建議  

5. 主動了解產業趨勢與人才市場，並開發市場中的潛在客戶  

【必要條件】  

1. 具備大學以上的學歷  

2. 具備溝通協調、團隊協作能力  

3. 個性主動積極、目標導向，對於業績導向工作有著高度興趣  

4. 具備彈性的心態，且能夠適應步調快速、高強度的工作型態  

※此為業務性質的工作，歡迎喜歡挑戰高薪的你/妳來應徵  

【加分條件】  

具備英文溝通能力 (包含聽、說、讀、寫)

【關於 PERSOLKELLY】  

PERSOLKELLY 於亞太 13 個地區設有 45 處據點，是一間領先的人才解決方案顧問公司， 服務領域涵蓋各產業人才招募服務與人事管理。我們致力於連結企業與頂尖人才，除了成為客戶成功的推手外，協助候選人找到適合的職務，貫徹 Work and Smile 的價值觀，為 PERSOLKELLY 招募顧問團隊的職志。  

【為甚麼你該加入 PERSOLKELLY?】  

作為 PERSOLKELLY 派遣事業的招募顧問，除了有機會與各產業的海外、國內知名企業客戶合作，更能累積雄厚的業界人脈，透過面對多變與快速的任務及挑戰，你將能歷練拓展資源管道、職涯諮詢、人才搜尋、專案/時程管理等硬實力，亦能練就溝通談判、跨團隊協作、彈性心態等軟性職能。  

在 PERSOLKELLY 派遣事業團隊，我們極其重視團隊合作與個人目標的達成，因此你將會高度參與團隊協作的工作型態，透過與組內的團隊夥伴相互學習與合作，達成個人與團隊的雙贏目標；此外，我們提供招募顧問培訓機制，即使是沒有獵才經驗的新鮮人，也能成為獨當一面的招募顧問；如果你是具有高度目標導向特質，且喜歡持續耕耘後積累成果的人才，派遣事業招募顧問的工作將會非常適合你！  

【在 PERSOLKELLY 擔任招募顧問的職涯優勢】  

- 完善的培訓與工作資源：豐富的線上課程資源與強大的人才資料庫  

- 管理、專業職的雙軌制職涯路徑，支持顧問的職涯發展  

- 每月結算獎金，達成目標之餘可以很快拿到豐碩成果  

【工作職責】  

1. 與企業客戶合作，了解客戶派遣人力需求，獨立規劃與執行招募專案  

2. 依據職務需要，進行人才搜尋、履歷篩選、人才面試、面試安排及結果追蹤  

3. 向客戶及候選人提供市場資訊以及求職方向建議，提供客戶及候選人專業的勞務諮詢服務  

4. 主動了解各產業派遣人才需求，並積極接觸與開發市場中的潛在客戶  

【必要條件】  

1. 具備大學以上的學歷  

2. 具備溝通協調、團隊協作能力  

3. 個性主動積極、目標導向，對於業績導向工作有著高度興趣  

4. 具備彈性的心態，且能夠適應步調快速、高強度的工作型態  

※此為業務性質的工作，歡迎喜歡挑戰高薪的你/妳來應徵  

【加分條件】  

1. 對人事法規有基本了解者尤佳  

2. 具備Excel基本操作能力者尤佳  

3. 具備英文溝通能力者 (包含聽、說、讀、寫) 優先面試