知名金控公司~人資薪酬專員

• 負責人事行政文書作業 (員工資料建置、到離職手續、勞健保加退保前置作業) 

• 負責新進員工之報到流程(員工個人基本資料、工作手冊、出缺勤紀錄等） 

• 負責員工之離職流程(離職證明填寫。) 

• 處理有關人事資料之查詢與答覆事項。 

• 協助專案進行 

• 主管交辦事項 

■ 會使用Excel者佳，夜校生歡迎!

《1111人力銀行-人才獵聘管理中心》。創立宗旨是希望發揮網際網路之效益，提供求職之個人及求才之企業一個有效而經濟的媒合管道。 

▶您需要具備 

(1) 喜歡吸收市場新知，勞基法有興趣瞭解，喜歡與人面對面、電話、視訊互動 

(2) 正面積極的個性 

(3) 喜歡與團隊培養好的默契 

▶工作內容 

(1) 協助廠商依照所需條件進行求職者媒合  

(2) 與求職者進行有效的面談並推薦給客戶  

(3) 了解產業市場的資訊及最新消息、提供企業徵才服務諮詢 

(4) 員工關係維護等 

*無相關工作經驗可 

▶上班時間：週一至週五 8：30~18：00(午休1.5小時)，週休二日，見紅休，不加班 

▶薪資：NT$33,000以上，另有每月獎金$0~$50,000

1.人力招募作業。 

2.客戶關係維護。 

3.錄取人員聯繫與新人報到協助作業。 

4.其他主管交辦事務 

5.無相關工作經驗亦可

《1111人力銀行-人才獵聘管理中心》。創立宗旨是希望發揮網際網路之效益，提供求職之個人及求才之企業一個有效而經濟的媒合管道。  

▶您需要具備  

(1) 喜歡吸收市場新知，勞基法有興趣瞭解，喜歡與人面對面、電話、視訊互動  

(2) 正面積極的個性  

(3) 喜歡與團隊培養好的默契  

▶工作內容  

(1) 協助廠商依照所需條件進行求職者媒合  

(2) 與求職者進行有效的面談並推薦給客戶  

(3) 了解產業市場的資訊及最新消息、提供企業徵才服務諮詢  

(4) 員工關係維護等  

*無相關工作經驗可  

▶上班時間：週一至週五 8：30~18：00(午休1.5小時)，週休二日，見紅休，不加班  

▶薪資：NT$32,000~NT$40,000，另有每月獎金$0~$20,000

1. 處理人事薪資福利相關行政作業事項 

2. 管理員工到職、離職及出勤資料 

3. 協助員工資料建檔及維護作業 

4. 協助人員招募行政作業，包含前期電話聯繫與面試安排 

5. 辦理其他主管交辦行政事項

Responsibility: 

1. Understand client‘s needs and identify right talent within deadline 

2. Study job market information and search candidate pool proactively 

3. Conduct sourcing activities and screen in right candidates  

4. Conduct interview with candidates and come out quality evaluation report 

5. Match the needs for clients and candidates

1. 職缺之刊登與更新 

2. 人才資料庫之搜尋與維護 

2. 連繫求職者 說明工作內容並進行初步篩選 

3. 安排面試會議並進行後續追蹤 

4. 處理其他行政管理事務