【外商上市公司／台北101】HR Solution Specialist人資專員 (C&B Focus)

【公司介紹】 

RecruitFirst 立福隸屬於亞太區最大獵頭集團 HRnetGroup，服務遍及新加坡、日本、香港等多個亞洲國家，專精於初中階人才招募，客戶皆為各領域的翹楚，包括大型企業與外商。 

【工作內容】 

1. 與企業溝通用人需求，協助找到合適的人才 

2. 主動接觸求職者，了解背景與職涯期待，提供職涯建議 

3. 協助招募行政作業，如履歷整理、面試安排等 

4. 支援校園招募、徵才活動等專案 

5. 透過Instagram、Facebook等社群平台建立招募管道 

【公司文化】 

1. 重視合作與即時回饋，節奏快 

2. 開放的辦公氛圍，明亮寬敞的工作環境 

3. 透明的升遷與加薪制度，努力與成果被清楚看見 

4. 儀式感滿滿的團隊活動：尾牙、春酒、聖誕節樣樣不缺！ 

【我們在找這樣的你！】 

1. 積極主動、樂於在團隊中發揮正向影響力的人格特質 

2. 對軟體／半導體／醫療相關產業知識充滿好奇，願意持續學習 

3. 細心負責，能在快速變動的環境中彈性調整、持續優化做法

[這份工作能帶給你]： 

一次接觸多種產業&職位，深入了解各產業現況 

解不同公司的商業模式，招募程序及團隊組成特質 

獨立面試及提供求職招募相關專業建議之顧問諮詢能力 

明確升遷、獎勵制度，每半年會評估升遷及調薪 

快速成長的機會：1對1手把手導師制，及時解決你遇到的各種問題 

溝通談判技巧：找出問題的原因並有條理的回應 

畢業後轉為正式顧問的機會 

[工作內容]： 

1. 職缺刊登：於各大招募平台刊登職缺，曝光代徵職位 

2. 搜尋人才：使用求職網站或是Linkedin進行人才搜尋 

3. 求職者面試：與應徵者進行面試，了解求職需求並進行推薦媒合職務 

4. 人才推薦：將人才安排至合適的職務面試，並協助後續求職反饋，取得聘用 

5. 報到資料準備：提供報到資訊及入職前的資料準備 

6. 其他任務：協辦校園徵才活動，團隊內部門活動 

[更多關於立可人事]： 

* Facebook- www.facebook.com/recruitexpresstaiwan 

* Instagram- www.instagram.com/recruitexpress_tw 

* Podcast (立可職場文化)- https://reurl.cc/kLqWV3 

* Medium(顧問心得分享)-https://talent-recruitexpress.medium.com/ 

* 企業官網- www.recruitexpress.com.tw 

* 集團官網- www.hrnetgroup.com

[工作內容] 

- 企業開發：主動開發企業客戶，與不同企業的人資部、用人主管討論人才招募需求，進行合約談判與建立合作關係。 

- 求職者面試：代表企業進行初步人才面試，了解求職需求並進行工作推薦 

- 人才招募與尋找：了解並針對市場需求，尋找、挑選、推薦企業所需要的人才  

- 團隊合作：透過內部合作與訓練，進行跨部門溝通，完成相關招募案 

[需求條件] 

-大學以上畢業之學歷 

-具備中等以上的英文能力 

-抗壓性高、熱情有活力、具說服力 

-流暢的溝通能力,能快速融入團隊 

-積極主動 

-有毅力、且能快速完成任務  

[您將會獲得的工作成就] 

- 持續學習及獲得產業資訊，提升自我專業度 

- 透過大量直接參與客戶企業之招募案，深入了解市場變化及產業趨勢 

- 深入商業社會，除了與市場優秀人才交流，更能了解企業招募與運作模式、接觸市場資訊與核心 

- 能夠獨立面試與求職者溝通，擔任顧問的角色給予專業的建議 

[企業文化] 

- 一對一導師制，完整的培育新人，即使沒有相關專業背景也無須擔心。 

- 開放快速的工作節奏，透明直接的溝通環境 

- 團隊合作，互相鼓勵分享 

[快速了解硬體科技業團隊] 

-主要服務客群:國內外知名高科技電子、半導體上下游產業鏈、工業自動化暨製造產業。 

-提供高度客製化的約聘派遣、正職招募、中高階獵才服務。 

-優良的工作氛圍，良性競爭的環境並且每位同事都年輕有活力!  

-組織扁平，每個人都有話語權&建議權，只要是讓團隊變得更好的公司都願意放手給你去嘗試! 

歡迎直接投遞履歷或寄履歷至jasmine@recruitexpress.com.tw 

歡迎加我的Linkedin 進一步了解獵頭生活: https://www.linkedin.com/in/jasmine-yeh-5968477b/

#外商人資領域實務經驗 #了解人資的邏輯思考 #歡迎各領域人才加入 

如果你對人資領域工作有興趣、擅於溝通、想拓展市場視野與人脈，且擁有一顆勇於挑戰的心，歡迎加入我們！ 

工作內容： 

1. 顧客連絡資料整理、建檔以及追蹤 

Assist in organization and preparation of documents or reports; study target industry. 

2. 協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業 

Provide administrative support in projects. 

3. 主管交辦事宜或部門後勤支援 

Fulfill tasks set out by supervisors. 

加分條件： 

1. 人資領域相關系所畢業 

2. 喜歡與人互動、溝通的角色 

3. 長期實習，能配合一年以上

工作內容 

1. 協助擔任活動執行聯繫窗口與跨部門、跨單位協調 

2. 協助研討會活動統籌與規劃執行 

3. 其他交辦事項 

若有設計背景為佳。 

※ 此職缺為短期人力 

工作日期：入職日起~2025/12/31

【工作內容】 

1.使用系統進行產品價格核對、查詢作業 

2.維護、更新、管理各類文件檔案 

3.主管交辦事項 

【需求條件】 

1. 基本文書處理能力，簡單excel使用能力 

2. 細心態度積極主動，具責任感 

3. 良好溝通能力與邏輯思考能力 

4. 能適應快節奏工作環境 

5. 能接受高重複性工作內容、緊急任務支援以及工作內容偶有變動等情況

【立可是誰?】 

新加坡商立可人事顧問公司 Recruit Express為新加坡最大且唯一上市的獵才集團HRnetgroup的分公司，總公司位於新加坡，分別於台北信義區、香港、馬來西亞吉隆坡、上海、深圳、澳洲雪梨等地有分公司。作為新加坡最大的招募顧問公司，我們致力於培養下一代的人才。無論來自哪個科系，只要您有無限的熱情和學習慾望，我們歡迎您的加入！ 

【獵才實習】 

1. 為國內外的企業客戶搜尋及篩選人才 

2. 篩選履歷並與應徵者進行電話、實體面試並進行推薦 

3. 推薦合適的候選人給企業客戶，完成客戶招募需求 

4. 其他主管交辦事項 

【需求期待】 

1. 大學以上，英文中上 

2. 不限科系、年紀，有課外活動經驗 

3. 長期:一周課配合4天 或 暑期:完整配合7月和8月，周一至周五上班 

4. 善於團隊合作、與人溝通、積極主動 

5. 對與人相關的工作感興趣 

【應徵方式】 

歡迎直接將英文履歷寄至meg@recruitexpress.com.tw 

【更多我們】 

◇ Instagram 求職乾貨 - www.instagram.com/recruitexpress_tw 

◇ Podcast 立可聊天室 - https://reurl.cc/kLqWV3 

◇ Medium 工作心得 - https://medium.com/@talent-recruitexpress

**職缺持續更新中，歡迎直接投遞履歷詢問 ! ** 

【工作內容】 

1. 各類行政與文書處理、資料表單維護與更新 

2. 協助部門內部流程、表單或案件追蹤 

3. 跨部門協作、處理日常庶務與主管交辦事項 

4. 依照標準作業流程協助商品、資料、文件等相關處理作業 

【上班時間】 

09:00-18:00 週休二日，見紅休 

【需求條件】 

1. 熟悉基本Excel操作（如VLOOKUP、樞紐分析等） 

2. 做事細心、主動積極，具良好的責任感 

3. 具邏輯思考與良好溝通能力，能與團隊順暢協作 

4. 對行政流程、資料管理或電商平台營運有興趣者更佳！ 

❤ 加入亞洲成長最快速的電商平台——Coupang 酷澎！ 

無論你是職涯起步，或希望在國際級平台中磨練實力，Coupang 提供給你的，是快速成長的機會與踏實學習的舞台。 

現在，就是加入我們最好的時機！

【工作內容】 

1. 電話接聽 

2. 文件整理、掃描歸檔 

3. 信件收發 

4. 其他行政庶務與主管交辦任務 

【工作時間】 

• 時間：08:30-17:30 

• 週休二日，見紅休 

【應徵條件】 

• 專科以上畢業，夜校在學生、二度就業可 

• 負責，出缺勤狀況好

公司為知名科技/金融領域, 若有興趣者可投遞履歷 

獨立作業或管理人數視職位而定 (工作地: 北部) 

歡迎各專業人才應徵 (需要幫忙留意機會也可投遞詢問)

🏢 新加坡商立可人事顧問有限公司始於1996年，擁有超過400名專業顧問，服務遍及新加坡、台北、香港及馬來西亞。我們以優質人事顧問服務為核心，致力於縮短企業與人才間的距離，助力客戶實現理想目標！作為新加坡最佳企業，我們相信每一位員工的努力都是公司成功的重要基礎，期待你加入成為我們成功故事的一部分！  

🎯 你的工作任務  

1. 協助客戶進行招募與人才甄選，發掘最適合的人才。  

2. 提供企業人力資源解決方案，協助完成組織發展目標。  

3. 維繫與拓展客戶關係，了解市場需求，提供最適化的服務。  

4. 參與專案規劃與執行，提升團隊整體效能。  

🎉 福利與成長機會  

- 年終獎金、績效獎金、激勵獎金，成就直接有回報！  

- 員工生日禮金、生理假、全勤獎金，細膩關懷實現生活平衡。  

- 分紅入股機會，讓你與公司共同成長！  

- 提供員工健檢、團保、職災保險，健康保障加倍！  

- 週休二日與特別休假，讓工作與休息完美結合。  

- 專業培訓與廣大成長空間，助你擴展視野，提升能力。  

📢 邀請函：成為我們高效團隊的一員，彈性挑戰、多元學習，等你來！

[首先，歡迎探索我們的公司文化!] 

Instagram- www.instagram.com/recruitexpress_tw 

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Medium(顧問心得分享)-https://talent-recruitexpress.medium.com/ 

[我們的成就] 

2022新加坡卓越管理企業 

連續五年政府評鑑最高A級 

[正職職缺] 

獵才招募顧問及內部人資(HR) 

[公司介紹] 

新加坡商立可人事顧問公司 Recruit Express為新加坡最大招募顧問公司，隸屬於亞洲除日本地區最大招募集團HRnet Group旗下品牌。我們已在新加坡、台北、吉隆坡、香港以及雪梨擁有服務據點，目前台灣辦公室也已成立超過20年，於各產業、各領域都有專精的發展，目前在亞太地區擁有400位來自於不同領域的專業招募顧問，憑藉著豐沛的熱情與專注的態度，完成我們的使命。 

我們擁有完整的一對一導師培育制度，即便是新鮮人/無相關經驗也可以很快上手，內部發展明確，也有機會成為管理職! 

[我們期望的夥伴]： 

1. 樂於與陌生人溝通、建立關係 

2. 積極主動，愛挑戰、對自己有高要求 

3. 學習力強，對於招募以及目標導向工作有熱忱 

4. 善於說服 

5. 喜愛團隊合作

工作內容 

1. 郵寄及收發信件公文作業，如信件包裹寄送公文收發及帳務處理 

2. 公共區域及會議室管理，如用品補充&設備維護 

3. 行政庶務工作，如行政作業及用品進出管理 

4. 對內活動支援、餐飲訂購及接待 

5. 主管交辦事項或臨時相關事項協助

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[我們的成就] 

2022新加坡卓越管理企業 

連續五年政府評鑑最高A級 

[正職職缺] 

獵才招募顧問及內部人資(HR) 

[公司介紹] 

新加坡商立可人事顧問公司 Recruit Express為新加坡最大招募顧問公司，隸屬於亞洲除日本地區最大招募集團HRnet Group旗下品牌。我們已在新加坡、台北、吉隆坡、香港以及雪梨擁有服務據點，目前台灣辦公室也已成立超過20年，於各產業、各領域都有專精的發展，目前在亞太地區擁有400位來自於不同領域的專業招募顧問，憑藉著豐沛的熱情與專注的態度，完成我們的使命。 

我們擁有完整的一對一導師培育制度，即便是新鮮人/無相關經驗也可以很快上手，內部發展明確，也有機會成為管理職! 

[我們期望的夥伴]： 

1. 樂於與陌生人溝通、建立關係 

2. 積極主動，愛挑戰、對自己有高要求 

3. 學習力強，對於招募以及目標導向工作有熱忱 

4. 善於說服 

5. 喜愛團隊合作 

[Responsibilities of recruitment consultant | 招募顧問工作內容] 

1. 企業開發：主動開發企業客戶，與不同企業的人資部、招募人員討論招募需求，建立合作關係 

2. 求職者面試：與應徵者進行面試，了解求職需求並進行推薦 

3. 人才推薦：了解並針對市場需求，尋找、挑選、面試、推薦企業所需要的人才 

4. 團隊合作：進行有效率的人才搜索及職缺介紹與推薦 

[Responsibilities of HR specialist| 人資招募專員工作內容] 

1. 內部招募：為組織內部人才招募，優化招募流程 

2. 教育訓練：策畫及執行公司內部教育訓練，制定戰略性人力資源願景，並培養高績效文化 

3. 促進組織成長：成為領導層和顧問的合作夥伴，增進團隊黏著度與凝聚力 

4. 績效管理與人資規章制度訂定、優化與執行 

[這份工作能帶給你]： 

-一次接觸多種產業&職位，深入了解各產業現況 

-了解不同公司的商業模式，招募程序及團隊組成特質 

-獨立面試及提供求職招募相關專業建議之顧問諮詢能力 

-明確升遷、獎勵制度，每半年會評估升遷及調薪 

[我們的文化氛圍] 

樂於分享且組織扁平 

節奏歡快、活潑 

[更多關於立可人事]： 

* Facebook- www.facebook.com/recruitexpresstaiwan 

* Instagram- www.instagram.com/recruitexpress_tw 

* Medium(顧問心得分享)-https://talent-recruitexpress.medium.com/ 

* 企業官網- www.recruitexpress.com.tw 

* 集團官網- www.hrnetgroup.com

工作內容: 

1. 公文收發及處理。 

2. 協調與安排所/院內各項活動，包含Happy Hour、慶生會、活動用品分發及消防、工安排檢等。 

3. 會議室管理與布置 

4. 公共設備維護，包括耗材補充、叫修及費用報銷事宜，如多功能事務機、冰箱、微波爐、咖啡機、飲水機、烘碗機、空調及照明等。 

5. 與大樓管委會及房東之日常聯繫溝通。 

6. 所長室指派臨時工作 

※ 每日到班約六小時或八小時，例如9:00-16:00or 8:30-17:30 (工作時間可在討論) 

※ 工作內容主要為協助ISTI台北辦公室的【全所性】活動辦理與管理 

※ 主要工作地點為：長安大樓、科技大樓、安沐居，三個辦公室輪流 

〝本公司為工研院合格派遣廠商〝 

薪資依學經歷核薪 

享年終獎金/ 績效獎金/年度調薪 

若對職缺有興趣或想了解，可加賴詢問哦(搜尋手機號碼即可)

【亞太區最大的人事顧問集團HRnetGroup：RecruitFirst Taiwan 徵才中】 

逮給厚！之前都是在幫客戶找人選，但這次是要幫 #我自己 找Partner啦！由於業務量的擴張的比預期快，目前我要找具有潛力的 #正職Consultant base在我的團隊底下，將由我手把手的帶你，帶領你成為一位優秀的顧問。 

目前我的Team底下有兩位實習生，分別來自政大跟清大，人都非常好相處！主要負責科技業與零售業領域。 

【公司簡介】 

我們是 #亞太區最大獵頭集團 ，橫跨新加坡、日本、台灣、香港等多個亞洲國家，旗下也因應市場性質分為多個品牌，而RecruitFirst 源於在台深耕20年的People Search，隨著市場改變，People Search專攻於高階人才而RecruitFirst著重於初中階人才的招募及市場分析。 

目前，因應團隊的擴編，正在積極招募新血，只要你是對於人力資源、獵頭產業、招募工作有興趣，且不排斥 #業務性質 的工作。那麼，你就是我們正在尋找的新夥伴！ 

【關於你未來的Leader】 

以下是我曾達成的紀錄，我認為我要先能做到，才能用這樣的標準去要求我底下的人。別擔心，我會將這些經驗分享給你，並帶領你超越這些目標： 

1. #公司創立以來 #單月業績最高 的實習生，並在實習生階段即 #通過正職顧問 的 #試用期標準 ，月平均KPI達成率在150％以上。 

2. #公司創立以來，最快從Associate Consultant升遷到Consultant的新人。 

3. #公司創立以來，唯一在 #服役期間 仍能完成案子，並 #成功達成升遷條件。 

4. 公司唯二在25歲前完成Senior Consultant升遷條件的顧問。 

5. 人資領域唯一的國家證照：就業服務乙級技術士，#近十年來最高分紀錄(學科92/術科94)。 

6. 當前月平均業績在8X(倍)以上。 

【職缺名稱】 

Associate Consultant / Consultant 

【工作內容】 

高度業務導向，遊走於客戶與人選之間，你必須要有野心跟能力去close每一個案子！主要會負責科技業與零售業的客戶。 

1. 在招募管道中，搜尋潛在人選，參與職位的360度全週期招募流程! 

包含篩選履歷、電話聯繫、面試評估人選，完成初次篩選。 

2. 參與客戶聯繫，積極主動的提供服務 

3. 累積人脈資源，建立豐富的人才資料庫，並對人選的職涯發展提供專業的建議。 

4. 業務市場拓展，主動了解客戶需求，開發潛在客戶，為客戶提供優質的人力資源服務。 

【需求條件】 

＞＞大學畢業，不限科系，但需要你具備以下特質： 

1. 善於營造良好的氣氛，可從與人選、客戶的面談中得到重要的資訊! 

2. 觀察力強，邏輯思考清楚 

3. 不排斥業務工作 

4. 具備基礎英文能力 

5. 團隊合作導向 

6. 高度抗壓性與時間分配能力 

**具備辯論比賽經驗加分** 

【工作環境】 

就是外商BJ4。 

近期辦公室花了數百萬擴大裝潢：有80吋大電視、個人手機與電腦、無限酒精、Bosch微波爐、烤箱、Switch、兩個雙門冰箱、製冰機、咖啡機等...。每個月還有固定的Monthly event、每年有固定的Team building，還有不定期的食物投放！ 

不喜歡被綁手綁腳的你就是我們要的夥伴。主管將引導你做對的事，但不強制你的方式。我們看重結果，但輔助過程也因為我們每個人都有很強烈的特質，所以湊在一起時，辦公室會變得超級熱鬧！ 

如果你追求的是豐厚的報酬，這邊也會有足夠的資源可以幫助你完成目標。 

大聲說出你的想法，勇敢提出你的問題，我們喜歡聆聽也喜歡跟你一起努力！ 

【工作地點及時間】 

台北101 28樓，物業非常厲害，廁所超乾淨冬天還有熱水 

薪水：底薪30000-32000，業績獎金可能是底薪的數倍 

上班時間：早上九點至晚上六點  

投遞方式： 

應徵或將履歷投遞至AllenCY.Su@recruitfirst.co，並於信件主旨註明「正職顧問應徵：姓名」，若有投遞其他顧問的職缺請先告知！

＂歡迎夜校生、新鮮人，即早扎根向上發展＂ 

1. 夜校生想找日班工讀？　沒問題！ 

2. 朝九晚六工作要單純？　沒問題！ 

3. 新鮮人剛畢業沒方向？　沒問題！ 

※工作內容 

📌行政管理處：基站文件核對及掃描／職福會福利金申請資料審核／三節禮券發放 

📌中小事業處：執行員工眷線上說明會／既有客戶電訪關懷與新客戶之資料收集 

📌通路策略規劃處：門市活動溝通／租賃合約及工作通知單文件遞送 

📌採購處：請款作業、文件收送、文件歸檔 

📌資訊系統架構處：電腦到貨追蹤、調撥，以及基本電腦系統重灌及基本設定 

（瑞光） 

📌無線網路規劃處：派遣同仁差旅單據報銷／話務資料處理及其它文書作業／包裹收送等庶務 

（蘆竹） 

📌工務處：倉庫系統作業／倉庫現場點收貨物／相關文書報表彙整 

－－詳細職缺資訊請洽：陳先生－－ 

TEL： 0979-125-297 

LineID：0979125297 

Email：billcc.chen@recruitfirst.co

#周休六日見紅休，穩定上下班的內勤行政工作! 

#具教育訓練，無經驗也不用擔心! 

【上班地點】台北市信義區 

【上班時間】09:00-18:00 

【薪資】月薪35000元 

【工作內容】 

1. 跨部門工作協助與溝通  

2. 協助處理廠商/物流商問題  

3. 表單整理  

4. 專案處理 

5. 聯繫廠商/物流商 

【需求條件】 

1. 口條清晰，能有效溝通（包含電話與文字），不怕與人互動 

2. 態度積極、細心，並具備良好的邏輯思維與責任感。 

3. 能接受緊急任務支援，並快速適應工作內容變動 

4. 具備基本Office操作能力，熟悉 Excel 佳 

5. 具備行政、文書處理以及行銷活動經驗者加分 

*由新加坡立福人事顧問公司代理招募

***因招募速度快，若您目前求職追求以下幾項特點，歡迎皆先投遞履歷聊聊有何職缺招募喔！ 

如果您追求： 

1. 在大型具知名度的外商電商公司工作，為履歷及未來發展性加分！ 

2. 希望朝九晚六，不常態加班兼顧生活與工作的平衡！ 

3. 交通便利：公司在101站、中山國中站等捷運附近，讓你通勤不負擔~ 

4. 想在工作步調快的電商產業，培養自己的工作能力及抗壓性！ 

不要猶豫先投履歷就對了\＞＜/ 

行政人員 

【工作內容】 

1.使用系統進行產品價格核對、查詢作業 

2.維護、更新、管理各類文件檔案 

【申請條件】 

1. 基本文書處理能力，簡單excel使用能力 

2. 良好溝通能力與邏輯思考能力 

3. 細心態度積極主動，具責任感 

【工作時間】09:00-18:00 

【薪資】32k 

【報到地點】台北101 13F或中山國中站 

人事助理 

【工作內容】 

1.人事流程的執行 包含 審核出勤，確保紀錄的準確性 

2.維護人事系統(Workday)的資料檔案，確保資料的完整與準確性 

3.協助各單位派遣招募與掌控招募時程，稽核人力使用狀況，建立優化更有效的工作流程 

4.執行日常人事任務與文件管理 

【申請條件】 

1.具1-3年人資或文書管理經驗，做事情有邏輯及組織性 

2.英文聽說讀寫普通可溝通 

3.有使用過workday非常加分，希望有四周變形工時排班經驗 

4.重視EXCEL分析能力! 

【工作時間】09:00-18:00 

【薪資】30k~40k 

【地點】台北101 13F 

會計助理 

【工作內容】 

1.與供應商聯繫，確認供應商發票金額 

2.確認相關會計憑證整理及歸檔作業 

3.協助稅務申報相關工作 

【申請條件】 

1.基礎行政文書能力，熟悉Office，尤其excel, outlook 

2.良好的溝通協調能力和團隊合作能力 

3.細心態度積極主動，具責任感，有基本的抗壓性 

4.具備會計相關工作經驗者，優先考量 

【工作時間】09:00-18:00 

【薪資】35k~40k 

【地點】台北101 13F 

設計助理 

【工作內容】 

1. 商品主圖照片修圖、Resize、產品頁圖片編修 

2. 文案撰寫 

3. 商品平台管理、審查 

【申請條件】 

1. 熟悉Adobe Photoshop & illustrator  

2. 中打50字以上/分鐘  

3. 熟悉Excel  

4. 常使用網路購物、熟悉電商平台網頁  

5. 具備快速應變轉換工作狀態與專案的能力 

6.請提供作品集(可看出AI&PS能力) 

【工作時間】09:00-18:00 

【薪資】32k 

【地點】台北101 13F ⟪具居家上班可能性⟫

【工作內容】 

-提供企業人才招募及市場分析 

-了解產業市場的趨勢及人才架構 

-搜尋及與來自不同行業、職業的求職者會談 

-負責職缺招募，包含履歷篩選、電話聯繫、面試人選及推薦等一條龍的服務模式 

-與客戶建立並維持長期合作關係 

-達成每月/季/年度績效考核與業績目標 

【工作環境】 

- 位於台北市信義區 101 辦公大樓 

- 開放舒適的辦公環境、活潑團隊 、滿滿是笑聲～ 

- 透明且完整的升遷制度 

- 當你工作上遇到問題時，都可以勇敢提出來，主管都很願意傾聽，也會引導你往對的方向執行，但不會限制你的方式～ 

【公司介紹】 

HRnetGroup集團在1992年成立於新加坡，作為新加坡最大、亞太地區除日本以外領先的專業人力資源顧問公司。於2017年公開上市。 

HRnetGroup 目前旗下擁有11 個品牌，公司與團隊在亞太地區 包括：台灣、新加坡、香港、吉隆坡 共13地區均設有辦公據點，超過1300為專業顧問。 

其中 RecruitFirst 主要替企業提供人才招募、薪酬管理、績效考核、教育訓練等服務。我們致力於為客戶和求職者提供全面的人力資源解決方案。