大安區嫻靜社區日班行政組長 月薪50K (戶數少！趕快把握！)

福利制度: 

1. 公司提供公發裝備及制服(離職後7日內繳回)。 

2. 足額加保勞保、健保、團保等各項完整保險。 

3. 依法定每月由公司足額依薪資提撥6％退休金。 

4. 享有勞基法相關給薪假。 

5. 依勞基法保障勞工基本權益，核給員工法定特休假，任職滿半年3日特休、滿一年7日特休、滿兩年10日特休。 

6. 享生日/三節禮金，服務滿一年提供免費員工健康檢查。 

7.年終考績獎金視公司年度整體營運狀況給與。 

工作內容： 

1. 郵件包裹代收登記 

2. 協助住戶將外送餐點送至家門口 

3. 訪客辨証與出入管制 

4. 住戶車輛出入引導管制 

5. 緊急狀況應變處置 

6. 協助處理住戶交辦事項

1門禁管制 

2開關大樓燈光設備等 

3業主交辦事項

1.收發文件 

2.針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 

3.控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 

4.社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全 

5.薪資依照勞基法規定

一、工作內容 

．負責社區門禁管制、車輛出入指揮、社區巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 

．收發文件與包裹 

．監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 

．針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 

．控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 

．社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全 

．現場主管交辦事項 

二、時間：19:00-07:00 

三、休假：月排休7-8天 

四、薪資：44,800元/月 

五、福利 

．勞保、健保(依法投保) 

．年節禮券 

．結婚補助金與結婚禮金 

．生育補助金 

．年終獎金 

．公司負擔6﹪退休金(依實際薪資級距提撥) 

．健康檢查 

．提供制服、不押保證金 

．提供專業教育訓練及核發證照 

． 完整的人事管理與升遷制度

一、工作內容 

‧ 巡邏建築物與周遭環境，留意可疑線索，確保門窗安全 

‧ 回應警報器並且調查引起警鈴的原因 

‧ 保護被保全之人或物的安全 

‧ 由監視器畫面監看出入份子，以確保建築物安全 

‧ 給予意圖不良人士或入侵者警告 

二、上班時間 : 07:00-19:00(日班)和19:00-0700(夜班)皆是固定班不用輪 

三、休假: 月排休6-7天 

四、薪水: 45000-46,000元/月(288H) 

*薪資隨出勤時數而異 

五、公司福利 

‧ 勞保、健保(依法投保) 

‧ 團體人壽險、意外險 

‧ 年節獎金或禮券 

‧ 結婚補助金與結婚禮金 

‧ 生育補助金 

‧ 年終獎金 

‧ 公司負擔6﹪退休金(依實際薪資級距提撥) 

‧ 健康檢查 

‧ 提供制服、不押保證金 

‧ 提供專業教育訓練及核發證照 

‧ 完整的人事管理與升遷制度

大安區商辦日班保全––綜管二處  

💡 穩穩過日，安穩賺薪！  

還在找一份穩定又有成就感的工作嗎？加入我們！這是一份無壓又單純的日班保全職缺，為你提供穩定的生活保障和安全感！ 

✨ 每天輕鬆又充實的任務：  

1. 在商辦區域值守，維持良好秩序  

2. 負責門禁管理與巡邏，守護周遭環境安全  

3. 遇到異常狀況，迅速回報並協助處理  

🚀 無需經驗，新手也 OK！  

我們期待有責任感、重視安全的小夥伴加入。不管你是剛入門還是有些基礎，只要熱忱在線，就一定能勝任這份穩定的工作！ 

準備好與我們一同揮灑正能量了嗎？別錯過加入我們的機會，讓穩定的生活從這裡開始！

★可立即上班者優先錄取★ 

★固定二班制(12H)不輪日夜班★ 

★無經驗可，公司提供相關訓練★ 

工作內容: 

1.大樓門禁管制、訪客接待。 

2.巡邏建築物與周遭環境，留意可疑線索，確保門窗安全。 

3.回應警報器並且調查引起警鈴的原因。 

4.保護被保全之人或物的安全。 

5.由監視器畫面監看出入份子，以確保建築物安全。 

6.環境安全維護管理、保障客戶生命和財產安全。

1.本職務為擔任高級社區物業管理工作。 

2.具飯店俱樂休閒事業或相關社區實務經驗佳。 

3.具有物業經理之相關證照及經驗優先錄取。 

4.需具一般電腦文書作業系統及會計基礎概念。 

5.本公司有強大之工作支援性與人員教育訓練。 

6.免費培訓升為物業經理之專業知識。 

7.公司定期參與工會舉辦團體物業經理之報考相關證照。 

8.公司之薪資福利待遇佳，值得您選擇！ 

9.無論是否已有經驗者，一律需配合公司由基層人員試用開始， 

﹝試用期依面議為準﹞以充份了解公司之型態與管理模式！ 

10.若有相關之證照﹝防火管理人及總幹事證照﹞請影印一份攜帶至本公司。 

工作願景: 

（一）深入物業組織學習能力、專業教育訓練，有效累積物業管理的專業知識及經驗。 

（二）不與同業惡性競爭，培養具有產業差異化且互補的核心專長業務。 

（三）研訂長期發展策略，以勞力密集的建築物管理維護業務為基礎，朝資訊化、人文涵養方面多角化發展，拓展高附加價值的商業支援、資產管理及生活服務的業務。 

（四）提升業界形象，改善工作條件，以吸引更多優秀人才投入服務、提升企業優質文化與同仁工作尊嚴。 

（五）培育專業物業經理人以儲備未來業務發展的需要，與國際品牌競爭。

1.本職務為執行高端事務所之內部及周邊安全管制與維護。 

2.如具星級飯店或豪宅之安全維護經驗者尤佳。 

3.熟悉安全管制標準作業流程。 

4.執行門禁管制、登記、引導及通報(包含人員、車輛、物品進出)。 

5.針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險事故之發生。 

6.執行場域巡邏與安寧維護，留意可疑人事物。 

7.控制照明、空氣調節及通風等設備。 

8.協助執行訪客接待服務。 

9.緊急事件處理。

保全人員／警衛 

負責門禁管制、車輛出入指揮等安全維護工作 

收發文件 

針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 

控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 

社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全

團隊合作 

1.負責門禁管制、安全維護工作 

2.針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 

3.定時巡邏監看

一、工作內容 

．負責商辦大樓門禁管制、車輛出入指揮、巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 

．監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 

．針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 

．控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 

．商辦大樓安全維護管理、保障客戶生命和財產安全 

．現場主管交辦事項 

二、時間：06:00-18:00／ 09：00-21：00(需輪班) 

三、休假：月休7-9天 

四、薪資：48,480元/月 

五、福利 

．勞保、健保(依法投保) 

．年節禮券 

．結婚補助金與結婚禮金 

．生育補助金 

．年終獎金 

．公司負擔6﹪退休金(依實際薪資級距提撥) 

．健康檢查 

．提供制服、不押保證金 

．提供專業教育訓練及核發證照 

．完整的人事管理與升遷制度

一、工作內容 

．負責社區門禁管制、車輛出入指揮、社區巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 

．收發文件與包裹 

．監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 

．針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 

．控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 

．社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全 

．現場主管交辦事項 

二、時間：07:00-19:00 

三、休假：月休8-9天 

四、薪資：42,000-44,000元/月 

五、福利 

．勞保、健保(依法投保) 

．年節禮金 

．年終獎金 

．公司負擔6﹪退休金(依實際薪資級距提撥) 

．提供制服、不押保證金 

．提供專業教育訓練及核發證照 

．完整的人事管理與升遷制度

1.巡邏建築物與周遭環境，留意可疑線索，確保門窗安全。 

2.回應警報器並且調查引起警鈴的原因。 

3.由監視器畫面監看出入份子，以確保建築物安全。 

4.月休:五休一 

5.需附高中職以上畢業證書，一年以上保全相關經驗。 

職務連絡人：李專員 

聯絡時間: 週一至週五 09:00-18:00 

聯絡電話: 0973-861-021/ 02-2368-2255分機33

保全人員／警衛 

負責門禁管制、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 

收發文件 

監督及參與建築及設備 

針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 

控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 

社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全

1. 負責門禁管理，確保進出人員及物品的安全性，並進行相關登記作業。 

2. 執行定期建築物及周邊環境巡邏，監控安全與各項異常情況。 

3. 處理火災、竊盜或其他緊急狀況，並按照程序完成應變行動及紀錄。 

4. 監控並操作室內外監視系統，定期回顧錄影資料，確保作業流程無疏漏。 

5. 維護並檢查樓宇設施及相關安全設備（如滅火器、警報系統等），確保設備正常運行。 

6. 負責各區域的燈光、空調、及相關機電維護，打造既舒適又安全的空間。 

7. 協助社區或建築相關活動管理，包括會議室、公共設施的安全檢查。 

8. 定期完成安全相關報告及事件記錄，確保資訊完整並提交主管審核。

福利制度： 

1. 公司提供公發裝備及制服(離職後7日內繳回)。 

2. 足額加保勞保、健保、團保等各項完整保險。 

3. 依法定每月由公司足額依薪資提撥6％退休金。 

4. 享有勞基法相關給薪假。 

5. 依勞基法保障勞工基本權益，核給員工法定特休假，任職滿半年3日特休、滿一年7日特休、滿兩年10日特休。 

6. 享生日/三節禮金，服務滿一年提供免費員工健康檢查。 

工作內容： 

1. 郵件包裹代收登記 

2. 協助住戶將外送餐點送至家門口 

3. 訪客辨証與出入管制 

4. 住戶車輛出入引導管制 

5. 緊急狀況應變處置 

6. 協助處理住戶交辦事項

1.本職務為豪宅物業經營管理與服務之現場主管。 

2.產業相關經驗達2年以上，並具備相關證照。 

3.秉承管委會之決議及規約，擬訂社區年度計畫及各項管理與服務作業流程。 

4.社區各項會議(管委會、區權會)之召開與執行。 

5.擬訂客製化服務及作業流程。 

6.公共設施經營及管理。 

7.熟悉裝潢施工管制作業。 

8.熟悉基礎機電設備簡易操作。 

9.領導現場服務團隊落實各項工作與品質督導。 

10.各項事務溝通協調，促使團隊順利運作。 

11.維護客戶關係、處理客訴及重大緊急事件。 

12.擔任現場服務團隊之訓練講師、定期執行員工教育訓練。 

13.具備一般電腦文書作業系統及會計基礎概念。 

14.具備星級飯店、航空服務業、俱樂部會館事業、或相關實務經驗者尤佳。 

15.具備英語之基本會話能力(提供語言能力檢測證明者尤佳)。 

工作經歷：2年以上 

學歷要求：大專以上 

擅長工具：Windows、Excel、Word、PowerPoint、中文打字20~50 

.服務熱忱,親切有禮 

.抗壓性佳 

.遵守公司規章者 

.面試時請著正式服裝，攜帶乙張個人證件照、最高學歷畢業證書正本、相關證照正本及其他專業資料；男士請著襯衫、領帶、西裝、皮鞋；女士請著襯衫、套裝、高跟鞋。 

福利制度: 

1. 公司提供公發裝備及制服(離職後7日內繳回)。 

2. 足額加保勞保、健保、團保等各項完整保險。 

3. 依法定每月由公司足額依薪資提撥6％退休金。 

4. 享有勞基法相關給薪假。 

5. 依勞基法保障勞工基本權益，核給員工法定特休假，任職滿半年3日特休、滿一年7日特休、滿兩年10日特休。 

6. 享生日/三節禮金，服務滿一年提供免費員工健康檢查。 

7.年終考績獎金視公司年度整體營運狀況給與。

1.本職務為執行豪宅之內部及周邊安全管制與維護。 

2.如具星級飯店或豪宅之安全維護經驗者尤佳。 

3.熟悉安全管制標準作業流程。 

4.執行門禁管制、登記、引導及通報(包含人員、車輛、物品進出)。 

5.針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險事故之發生。 

6.執行場域巡邏與安寧維護，留意可疑人事物。 

7.控制照明、空氣調節及通風等設備。 

8.協助執行訪客接待服務。 

9.緊急事件處理。

1. 負責辦公大樓內外部區域的夜間巡邏，檢查門窗是否安全，及時發現並報告異常情況。  

2. 監控安全監視器畫面，識別可疑行為及潛在威脅，並提出相關報告。  

3. 處理夜間進出管制，協助執行訪客登記和車輛出入管理。  

4. 高效處理夜間緊急狀況，包括火災警報應對、緊急人員疏散等，具備危機處理能力。  

5. 配合定期執行安全設備的檢查及基本維護，確保相關設備正常運作。  

6. 保護人員與財產安全，需熟悉相關法律及安全作業規範。  

7. 協助撰寫夜班安全巡邏及事件發生報告，並遵守職業道德與保密原則。  

歡迎成為我們團隊的一員，為辦公大樓提供安全的夜間環境！期待您的加入！