WH3B13_產品檢驗員_早晚輪班(楠梓)

1. 負責生產線機器、設備之操作，並維持機台正常運作。 

2. 進行製造現場的產品組裝、檢驗、包裝出貨等作業。 

3. 與其他作業員進行協調，以符合生產及程序標準。 

4. 簡易異常排除即異常回報，並填寫生產報表。 

5. 完成主管交辦事宜。 

6. 每日5S 

需久站、配合輪2個班別。 

輪班津貼、加班費另計。 

3個月考核期間。

1. 維護身心障礙者就業權益與社會責任聘僱身障人才 

2. 不限工作經驗，本職缺專為身心障礙者設計，公司將依應徵者的學經歷、個人意願與專長，媒合合適的職務並安排面談；若未符合職缺條件，將不另行通知 

3. 薪資區間視職務、工作班別、站別安排核定 

4. 面試時需攜帶有效期限內 的身心障礙證明文件 

※本職缺依據身心障礙者權益保障法，如非具備該身分者，請前往其他職務應徵。 

※屬『定額僱用』員額，歡迎或優先僱用『身心障礙者』，以盡法定義務。

1.正式員工聘用 

2.上班時間 :  

固定早班：07:30~19:35 

固定夜班：19:30~07:35  

(中間安排2次休息時間) 

3.做二休二/固定班不輪班 (需配合需求加班) 

4.工作內容: 

4-1.無塵室作業/穿著全套式無塵衣 

4-2.英文操作機台 

4-3.設備5S清潔保養 

4-4.需久站 

4-5.顯微鏡作業 

4-6.主管交辦事項等。 

5.薪資條件，工作20~21天(含5天加班天) : 

早班29,500~44,000元(含早班津貼及加班費)  

夜班33,970~51,000元(含晚班津貼及加班費)

1.正式員工聘用 

2.上班時間 :  

固定早班：07:30~19:35 

固定夜班：19:30~07:35  

(中間安排2次休息時間) 

3.做二休二/固定班不輪班 (需配合需求加班) 

4.工作內容: 

4-1.無塵室作業/穿著全套式無塵衣 

4-2.英文操作機台 

4-3.設備5S清潔保養 

4-4.需久站 

4-5.顯微鏡作業 

4-6.主管交辦事項等。 

5.薪資條件，工作20~21天(含5天加班天) : 

早班29,500~44,000元(含早班津貼及加班費)  

夜班33,970~51,000元(含晚班津貼及加班費) 

*高雄路竹廠正式生產前，將先於高雄楠梓廠訓練，之後再依照路竹廠產能作調動。

我們正在找一位：倉管 、物管/配送員 

如果你喜歡井然有序、享受把東西收得整整齊齊，這份工作絕對是你的舞台！ 

*你會參與的日常任務包括： 

1. 物料入庫與驗收： 

檢查進貨物料、確認品質與數量，貼上標籤、安排好位置，讓倉庫井井有條。 

2. 出貨、配送、庫存供應： 

根據部門或客戶需求出貨、配料，確保生產或客戶端不會因缺料而卡關。 

3. 帳務紀錄與報表製作： 

動手也動腦！製作入出庫報表、月底統整資料，讓庫存數據一目了然～ 

4. 安全庫存控管： 

掌控庫存水位，提早發現補貨需求，防止短缺問題影響營運。 

5. 協助出口調撥任務： 

配合業務或客戶需求進行貨品調撥、安排出貨。 

6. 倉庫清潔與維護： 

定期打掃、保持乾淨，讓倉庫符合安全規範、好走又好找！ 

7. 主管交辦任務： 

協助主管完成其他交付事項，靈活支援就是我們的工作日常～ 

* 工作細節說明： 

負責倉庫物料收發、出貨、入庫帳務、盤點作業 

執行成品與原物料的包裝與手動搬運（需基本體力） 

使用電腦系統紀錄入庫、出庫、盤點數據 

採分類、有系統的方式儲放物品，讓找貨變簡單 

定期複查貨品數量與帳面數據，發現差異立即修正 

使用標籤機替貨品標示，讓貨物身分一目了然 

* 我們希望你具備的特質： 

( 細心、負責、守秩序) 

能清楚記錄每一批貨品的流向與數據，並維護倉庫整潔。 

( 不怕動手也不怕動腦) 

包裝、搬運、系統登錄三合一，工作多元但有成就感！ 

(基本電腦操作力) 

會使用 Excel 或基本倉儲系統錄入數據（不需要高手，但願意學習很重要！） 

* 為什麼加入我們？ 

穩定的產業發展與清晰的工作流程 

同事好相處、學習氛圍好，工作不怕沒人問 

有機會學習物流、出貨、盤點、數據管理等多項技能 

* 準備好了嗎？快來加入我們的倉儲小隊吧！ 

這不只是一份倉儲工作，更是培養責任感與職場經驗的絕佳機會！

1. 半導體氣體工程品質專案規劃與執行(現場施工品質查驗、不合格品管制、測試相關) 

2. 承包商施工品質管理、溝通、協調 

3. 品質相關文件維護及撰寫 

4. 配合業主參加相關品質會議並能有效溝通符合業主要求 

5. 主管交辦事項 

工作待遇會依相關學歷、經歷等核定

1.半導體氣體配管工程品質專案規劃與執行(現場施工品質查驗、不合格品管制、管路測試相關)。 

2.承包商施工品質管理、溝通、協調。 

3.配合業主參加相關品質會議並能有效溝通符合業主要求。 

4.管路測試工作預計規劃與監控。 

5.相關文件維護及撰寫。 

6.主管交辦事項。 

工作待遇會依相關學歷、經歷等核定

派駐於科學園區台積電廠內, 學習與操作最先進機台與設備：  

1. 輔助廠務工程師操作氣體相關設備 

2. 以專業手法執行槽車更換及灌充 

3. 學習並執行專業例行性設備保養及故障排除 

4. 負責區域巡檢與用量管理 

5. 於控制室監控生產自動化系統 

*** 無經驗可 *** 

1. 輪班: 四班二輪08:00~20:00、20:00~08:00，做二休二 

2. 任職半年依工作技能認證調薪 

3. 駐廠獎金(依工作績效、出勤、工作職務給予): 每年發放四次，於2/5/8/11月發放。 

4. 依工作需求，培訓專業技能與證照考取 

5. 員工內部推薦獎金

1. 產品檢驗、測試 

2. 測試儀器操作 

3. 產品異常處理 

4. 配合業主現場工程品質檢驗 

5. 辦理品管教育訓練 

6. 各項品管圖表之繪製以及標準樣本之製作 

7. 負責客戶、公司文書、CAD/2D ISO 繪圖及相關資料處理 

8. 公司指派之工作 

9. 主管交代辦理事項 

上班地點:高雄市楠梓區/高雄市仁武區

【本職缺僅接受台積電官方網站投遞】 

請至台積電官方網站投遞個人履歷表，此職缺履歷登錄網址: 

https://careers.tsmc.com/careers/JobDetail?jobId=5386&source=1111 

台積公司成立於1987年，率先開創了專業積體電路製造服務之商業模式，自此成為世界領先的專業積體電路製造服務公司。台積公司以領先業界的製程技術及設計解決方案組合支援其客戶及夥伴生態系統的蓬勃發展，以此釋放全球半導體產業的創新。身為全球的企業公民，台積公司的營運範圍遍及亞洲、歐洲及北美，致力成為企業社會責任的行動者。2024年，台積公司提供最廣泛的先進製程、特殊製程及先進封裝等不同製程技術，為500多個客戶生產超過11,000種不同產品。台積公司企業總部位於台灣新竹。進一步資訊請至台積公司網站https://www.tsmc.com.tw查詢。 

請根據您的語文長才去台積官網選擇職缺連結，並點選「線上應徵」投遞履歷： 

1. 技術員 (日文專才) 

2. 工程技術員 (日文專才) 

3. 技術員 (英文專才) 

4. 工程技術員 (英文專才) 

營造一個合乎台積公司核心價值與經營理念的全球共融職場，對於公司未來成功至關重要。台積公司對全球共融職場的承諾，旨在讓每位員工無論性別、年齡、身心障礙、宗教、種族、族群、國籍、政治立場或性傾向，都能將其自身的觀點與經驗帶入工作，促進企業推升獲利、增加生產力並釋放創新。我們致力於創建一個公平無障礙的工作場所。台積公司承諾促進文化共融，讓每一位員工都覺得被重視且有能力為企業使命提供貢獻，並為全球各戶提供卓越服務。

【本職缺僅接受台積電官方網站投遞】 

請至台積電官方網站投遞個人履歷表，此職缺履歷登錄網址: 

https://careers.tsmc.com/careers/JobDetail?jobId=5382&source=1111 

台積公司成立於1987年，率先開創了專業積體電路製造服務之商業模式，自此成為世界領先的專業積體電路製造服務公司。台積公司以領先業界的製程技術及設計解決方案組合支援其客戶及夥伴生態系統的蓬勃發展，以此釋放全球半導體產業的創新。身為全球的企業公民，台積公司的營運範圍遍及亞洲、歐洲及北美，致力成為企業社會責任的行動者。2024年，台積公司提供最廣泛的先進製程、特殊製程及先進封裝等不同製程技術，為500多個客戶生產超過11,000種不同產品。台積公司企業總部位於台灣新竹。進一步資訊請至台積公司網站https://www.tsmc.com.tw查詢。 

說明: 

1. 海外廠訓練協助工作 : 配合海外廠的建設與運作，使用指定語言協助廠區當地人才培訓工作，並協助與當地員工間的溝通 

2. 線上工作：協助工程師處理線上事務，包含產品異常處置與機台異常復歸(與設備工程師協調合作)，追蹤與執行工程師交接事項 

3. 採四班二輪制：工作兩天，休息兩天 

4. 需輪班：依部門而異，3~5個月夜班、3~5個月日班  

5. 班別工作區間(含休息時間)：日班-7:20AM~7:20PM；夜班-7:20PM~翌日7:20AM 

6. 日班總月薪約32,000 元；夜班總月薪約 43,000 元；另享有分紅獎金，並依表現發放外語翻譯訓練獎金，平均年薪達75 萬元以上；派任期間，另有外派獎金及相關津貼 

營造一個合乎台積公司核心價值與經營理念的全球共融職場，對於公司未來成功至關重要。台積公司對全球共融職場的承諾，旨在讓每位員工無論性別、年齡、身心障礙、宗教、種族、族群、國籍、政治立場或性傾向，都能將其自身的觀點與經驗帶入工作，促進企業推升獲利、增加生產力並釋放創新。我們致力於創建一個公平無障礙的工作場所。台積公司承諾促進文化共融，讓每一位員工都覺得被重視且有能力為企業使命提供貢獻，並為全球各戶提供卓越服務。

【本職缺僅接受台積電官方網站投遞】 

請至台積電官方網站投遞個人履歷表，此職缺履歷登錄網址: 

https://careers.tsmc.com/careers/JobDetail?jobId=5381&source=1111 

台積公司成立於1987年，率先開創了專業積體電路製造服務之商業模式，自此成為世界領先的專業積體電路製造服務公司。台積公司以領先業界的製程技術及設計解決方案組合支援其客戶及夥伴生態系統的蓬勃發展，以此釋放全球半導體產業的創新。身為全球的企業公民，台積公司的營運範圍遍及亞洲、歐洲及北美，致力成為企業社會責任的行動者。2024年，台積公司提供最廣泛的先進製程、特殊製程及先進封裝等不同製程技術，為500多個客戶生產超過11,000種不同產品。台積公司企業總部位於台灣新竹。進一步資訊請至台積公司網站https://www.tsmc.com.tw查詢。 

說明: 

1. 海外廠訓練協助工作 : 配合海外廠的建設與運作，使用指定語言協助廠區當地人才培訓工作，並協助與當地員工間的溝通 

2. 線上工作： 

(1) 使用自動化電腦派工系統監控產線機台與生產相關指標 

(2) 溝通協調相關單位，協助處理機台、派工等產品生產異常狀況 

(3) 在無塵室內進行晶圓盒的拆/包裝及原物料的盤點作業 

3. 工作場所 : 黃光無塵室+辦公室 

4. 採四班二輪制：工作兩天，休息兩天 

5. 需輪班：依部門而異，3~5個月夜班、3~5個月日班  

6. 班別工作區間(含休息時間)：日班-7:20AM~7:20PM；夜班-7:20PM~翌日7:20AM 

7. 日班總月薪約32,000 元；夜班總月薪約 43,000 元；另享有分紅獎金，並依表現發放外語翻譯訓練獎金，平均年薪達75 萬元以上；派任期間，另有外派獎金及相關津貼 

營造一個合乎台積公司核心價值與經營理念的全球共融職場，對於公司未來成功至關重要。台積公司對全球共融職場的承諾，旨在讓每位員工無論性別、年齡、身心障礙、宗教、種族、族群、國籍、政治立場或性傾向，都能將其自身的觀點與經驗帶入工作，促進企業推升獲利、增加生產力並釋放創新。我們致力於創建一個公平無障礙的工作場所。台積公司承諾促進文化共融，讓每一位員工都覺得被重視且有能力為企業使命提供貢獻，並為全球各戶提供卓越服務。

【本職缺僅接受台積電官方網站投遞】 

請至台積電官方網站投遞個人履歷表，此職缺履歷登錄網址:  

https://careers.tsmc.com/careers/JobDetail?jobId=4670&source=1111 

台積公司成立於1987年，率先開創了專業積體電路製造服務之商業模式，自此成為世界領先的專業積體電路製造服務公司。台積公司以領先業界的製程技術及設計解決方案組合支援其客戶及夥伴生態系統的蓬勃發展，以此釋放全球半導體產業的創新。身為全球的企業公民，台積公司的營運範圍遍及亞洲、歐洲及北美，致力成為企業社會責任的行動者。2024年，台積公司提供最廣泛的先進製程、特殊製程及先進封裝等不同製程技術，為500多個客戶生產超過11,000種不同產品。台積公司企業總部位於台灣新竹。進一步資訊請至台積公司網站https://www.tsmc.com.tw查詢。 

說明: 

1. 在製程部門，協助工程師處理線上事務，包含產品異常處置與機台異常復歸(與設備工程師協調合作)，追蹤與執行工程師交接事項 

2. 在量測部門，協助工程師維護量測程式，量測資料異常確認，量測機台異常復歸(與設備工程師協調合作)，追蹤與執行工程師交接事項 

3. 在檢測部門，操作電子顯微鏡拍照並針對拍攝的缺陷照片進行分類，檢測機台異常復歸(與設備工程師協調合作)，追蹤與執行工程師交接事項 

4. 採四班二輪制：工作兩天，休息兩天 

5. 須輪班：依部門而異，3~5個月夜班、3~5個月日班 

6. 班別工作區間(含休息時間)：日班-7:20AM~7:20PM；夜班-7:20PM~翌日7:20AM 

7. 日班總月薪約32,000 元；夜班總月薪約 43,000 元；另享有分紅獎金，平均年薪達75萬元以上 

營造一個合乎台積公司核心價值與經營理念的全球共融職場，對於公司未來成功至關重要。台積公司對全球共融職場的承諾，旨在讓每位員工無論性別、年齡、身心障礙、宗教、種族、族群、國籍、政治立場或性傾向，都能將其自身的觀點與經驗帶入工作，促進企業推升獲利、增加生產力並釋放創新。我們致力於創建一個公平無障礙的工作場所。台積公司承諾促進文化共融，讓每一位員工都覺得被重視且有能力為企業使命提供貢獻，並為全球各戶提供卓越服務。

【本職缺僅接受台積電官方網站投遞】 

請至台積電官方網站投遞個人履歷表，此職缺履歷登錄網址: 

https://careers.tsmc.com/careers/JobDetail?jobId=3997&source=1111 

台積公司成立於1987年，率先開創了專業積體電路製造服務之商業模式，自此成為世界領先的專業積體電路製造服務公司。台積公司以領先業界的製程技術及設計解決方案組合支援其客戶及夥伴生態系統的蓬勃發展，以此釋放全球半導體產業的創新。身為全球的企業公民，台積公司的營運範圍遍及亞洲、歐洲及北美，致力成為企業社會責任的行動者。2024年，台積公司提供最廣泛的先進製程、特殊製程及先進封裝等不同製程技術，為500多個客戶生產超過11,000種不同產品。台積公司企業總部位於台灣新竹。進一步資訊請至台積公司網站https://www.tsmc.com.tw查詢。 

說明: 

1. 透過全自動化電腦派工系統、監控生產線機台與生產相關指標 

2. 溝通協調相關單位，協助處理機台、派工等產品生產異常的狀況 

3. 無塵室拆/包裝晶圓盒、盤點原物料作業 

4. 工作場所 : 黃光無塵室(30％)＋辦公室(70％) 

5. 採四班二輪制：工作兩天，休息兩天 

6. 須輪班：依部門而異，3~5個月夜班、3~5個月日班 

7. 班別工作區間(含休息時間)：日班-7:20AM~7:20PM；夜班-7:20PM~翌日7:20AM 

8. 日班總月薪約32,000 元；夜班總月薪約 43,000 元；另享有分紅獎金，平均年薪達75萬元以上 

營造一個合乎台積公司核心價值與經營理念的全球共融職場，對於公司未來成功至關重要。台積公司對全球共融職場的承諾，旨在讓每位員工無論性別、年齡、身心障礙、宗教、種族、族群、國籍、政治立場或性傾向，都能將其自身的觀點與經驗帶入工作，促進企業推升獲利、增加生產力並釋放創新。我們致力於創建一個公平無障礙的工作場所。台積公司承諾促進文化共融，讓每一位員工都覺得被重視且有能力為企業使命提供貢獻，並為全球各戶提供卓越服務。