【跨國外商平台 | 業務管理專員】#45K+績效獎金#周休六日#朝九晚六#新鮮人可

企金業務 

工作內容：  

1. 培養吸收財經新聞 

2. 雜誌及上市櫃公司報表資料的能力  

3. 進行企金客戶行銷及財務規劃服務、撰寫評估報告  

4. 客戶拜訪、維護良好合作關係 

**主要投資標的為不動產、商辦大樓、設備  

工作資訊 

地點：靠近捷運松江南江站 

時間：週一到週五，週休六日見紅休，9:00-17:30  

薪水：45,000起，依照學經歷背景核薪  

職位：企金業務/ 法金業務/ 業務主管 

其他：可依照過往背景和意願談專員 or 主管職位 

【其他福利】 

薪　資：保障年薪14個月，依照績效另再有1-3個月獎金 

勞保、健保、週休二日、年假、勞退提撥金 

獎 金 類：員工生日禮金、年終獎金、三節獎金 

保 險 類：意外險、壽險、員工／眷屬團保 

娛 樂 類：不定時國內旅遊、員工聚餐、慶生會、尾牙、春酒 

補 助 類：員工結婚補助、生育補助、員工及眷屬喪葬補助 

其 　他：員工在職教育訓練、良好升遷制度 

–––––––––––––––––––––––––––––––––––– 

Please feel free to contact me if you have any questions. 

Esther Wu 

Esther.Wu@adecco.com

1. 協助進店客戶相關諮詢及服務或引導至對應服務人員。 

2. 數位加值服務介紹、說明、安裝、協助客戶體驗及購買。 

3. 配件商品說明、介紹。 

4. 確保展示機在最佳運作狀況(如:展示機電量充足、在客戶體驗完畢以後，確保展示機運作良好)，以提升客戶體驗經驗。 

5. 門市環境維護。 

工作時間:依分發門市營業時間 

休假:排休8~10天/月　　　　 

公司福利:團保、三節禮金、生日禮金、年終獎金、手機話費補助

1.商品配送 

2.商品銷售 

3.客戶服務 

4.顧客開發

1.協助執行〝地熱發電單一服務窗口〝辦公室業務 

2.負責〝地熱案場系統〝之管理，包含案件登錄、更新、查詢，並需與既有系統開發廠商合作，共同完成資訊安全、程式更新及功能更新...等工作。 

3.協助進行〝地熱發電單一服務窗口〝辦公室行政業務，包含但不限於協助會議辦理、文件歸檔、長官交辦...等工作

1.協助執行〝地熱發電單一服務窗口〝辦公室業務 

2.協助辦理地熱發電在地溝通活動，包含但不限科普教育活動、招商說明會等 

3.協助辦理國際交流之活動，包含但不限於舉辦國際論壇、參加國際展會或論壇 

4.協助處理能源署長官交辦事項

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《工作薪資》 

●底薪32500元 (絕不倒扣)+業績獎金(獎金無上限)+加班費(依照勞基法) 

《工作時間》 

●12:00-21:00 (依各門市營業時間為主)  

●排班以9小時為主 

●休假：月休8~11天  

《工作地點》My fone 大哥大直營門市 

離家近➟依居住地點，鄰近直營門市分配，不用擔心長距離通勤 

《工作內容》 

●門市客戶服務  

●通訊產品及配件銷售  

●門號申裝及異動  

●手機操作與簡易故障排除  

●3C資訊商品銷售  

●處理門市行政或帳務相關庶務  

●門市主管交辦事項 

《福利制度》  

☑1.完善的教育訓練  

☑2.績效獎金  

☑3.門號補助  

☑4.生日禮金  

☑5.三節禮金  

☑6.勞保/健保/團保 

☑7.區域津貼  

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☎詢問專線：0968-505-056或02-7730-2979 來電找➟ 劉小姐 

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《工作薪資》 

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《工作時間》 

●12:00-21:00 (依各門市營業時間為主)  

●排班以9小時為主 

●休假：月休8~11天  

《工作地點》My fone 大哥大直營門市 

離家近➟依居住地點，鄰近直營門市分配，不用擔心長距離通勤 

《工作內容》 

●門市客戶服務  

●通訊產品及配件銷售  

●門號申裝及異動  

●手機操作與簡易故障排除  

●3C資訊商品銷售  

●處理門市行政或帳務相關庶務  

●門市主管交辦事項 

《福利制度》  

☑1.完善的教育訓練  

☑2.績效獎金  

☑3.門號補助  

☑4.生日禮金  

☑5.三節禮金  

☑6.勞保/健保/團保 

☑7.區域津貼  

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《工作薪資》 

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《工作時間》 

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●排班以9小時為主 

●休假：月休9~11天  

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《工作內容》 

●門市客戶服務  

●通訊產品及配件銷售  

●門號申裝及異動  

●手機操作與簡易故障排除  

●3C資訊商品銷售  

●處理門市行政或帳務相關庶務  

●門市主管交辦事項 

《福利制度》  

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☑2.績效獎金  

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☑5.三節禮金  

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1.於商圈夜市開發商店 

2.專案開發指定產業或與外部廠商合作 

3.獨立作業,介紹產品服務,並協助店家完成註冊 

4.協助店家完成系統上線教育訓練 

5.完成業績目標執行協助店家完成系統上線教育訓練 

6.完成業績目標執行

1、蒐集市場資訊與潛在客戶關係經營 

2、支援業務開發相關工作（資料準備、客戶溝通、提案協助） 

3、協助簡報與提案文件製作 

4、參與內部討論，了解實際營運與決策流程 

5、招募技巧學習 

6、協助行銷內容發想與執行（社群、文案、活動等） 

7、其他與專案相關之協助事項 

•整合集團資源，發揮團隊效能，以符合客戶需求

【業務人員】 

1、 客戶關係維護與經營(日商客戶佔99％)。  

2、 執行產物保險相關業務(規劃投保內容、協助保險理賠申請等)。  

3、 協助部門營業運作。 

需求條件： 

-語言能力佳(英文及日文)。 

-科系要求：銀行保險相關、一般商業學類、其他商業及管理相關。 

薪資: 45000以上(可議)

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●排班以9小時為主 

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《工作內容》 

●門市客戶服務  

●通訊產品及配件銷售  

●門號申裝及異動  

●手機操作與簡易故障排除  

●3C資訊商品銷售  

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☑2.績效獎金  

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【精英人力內部正職，非派遣職位】 

※ 提供完整的教育訓練，歡迎對人力招募工作有興趣，樂於學習的你/妳，加入我們的行列。 

我們的工作環境很友善活潑，但也很有挑戰性。 

你/妳主要負責的將會是： 

【 工 作 內 容 】 

1. 協助客戶人力需求進行招募作業 

2. 安排面試、通知報到及協助後續流程作業 

3. 員工及客戶維繫 

4. 其他主管交辦事項 

【 薪 資 福 利 】 

※ 此為業務職位 

固定底薪（依學經歷核定）+ 招募績效獎金 

三節、年終（依績效）、生日禮金、額外生日假、證照津貼、固定聚餐、免費在職進修課程、員工旅遊、年終尾牙 

【需求條件】 

- 大學以上畢業，無經驗可，口條應對流暢，可接受話務性職位 

※ 如您有以下經驗及能力，薪可議~ 

- 派遣公司/獵才公司招募、 可獨立應對跨國客戶及人才者 

- 多益900分以上、英文口說流暢

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《工作薪資》 

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《工作時間》 

●12:00-21:00 (依各門市營業時間為主)  

●排班以9小時為主 

●休假：月休8~11天  

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《福利制度》  

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☑2.績效獎金  

☑3.門號補助  

☑4.生日禮金  

☑5.三節禮金  

☑6.勞保/健保/團保 

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【工作內容】  

●開發銀行存款客戶，成為分行理財客戶  

●提供專業諮詢與理財管理服務  

●協助分行轉介紹優質財富管理商品  

●專業培訓，享分行資源  

★錄取即為正式行員，免通過一般招考，進入金融業趁現在★  

★想成為專業理財專員者佳，專業教育訓練，享有銀行客戶資源★  

【薪資】  

薪資：46000-60000

享有完善的福利制度，包含勞健保、勞退提撥、特休依勞基法規定計算，並提供完整的在職培訓與職涯發展資源，協助新進同仁迅速融入團隊、穩定成長。 

工作環境舒適，內部不定期提供茶點、主題活動等，營造活潑溫暖的職場氛圍，讓同仁在工作之餘也能感受到企業的用心與關懷。 

【工作內容】 

1. 回覆並解決買賣家於智取門市所衍生之相關問題、引導系統操作並辨識系統異常情況，針對已回報的系統問題進行追蹤與執行後續作業。 

2. 了解賣家、消費者的需求，提供產品/流程等反饋建議，跨部門協作及溝通。 

3. 針對爭議案件啟動調查流程，保障公司、部門、買家、賣家...等各方權益，主動追蹤案件進度並妥善處理之。 

4. 依據用戶諮詢案件資訊 (如：聯絡管道、時間點、問題類型、聯絡客服的頻率) 改善蝦皮店到店相關服務流程。 

5. 有效處理蝦皮客服、退貨退款團隊、BD OPS 團隊等轉介之客戶問題，確保問題能在時效內被解決，致力提升用戶服務體驗。 

6. 排班制工作，前2週教育訓練為固定9:00-18:00，結束後則下線到所屬班別 

【工作資訊】 

- 班別：晚班(14:30-23:30)，每日提供晚班津貼250元/天 

夜班(23:30-08:30)，每日提供夜班津貼400元/天 

- 時間：固定班別 / 見紅休(看當月紅字幾天休幾天) 

- 薪資：35,000 - 50,800/月 

- 享全勤獎金+久任獎金 

✔ 享勞保、健保、勞退 

✔ 飲料、零食櫃、咖啡機、冰淇淋

·透過強化與既有客戶的關係，推動客戶維繫與管理 

·發掘既有客戶的潛在課題，並推動相應解決方案 

·處理既有客戶所發生的各類問題及改善相關流程 

·回應來自既有客戶（含投標案）之報價需求 

·視客戶狀況不定期進行拜訪與關係維繫(非定期) 

·回應來自集團海外據點及新客戶（含投標案）的報價需求 

·與公司內各部門或專案相關負責人、業務人員等進行業務合作與聯繫 

·重視團隊合作精神，與團隊成員互相支援、共同推動業務

【你會做的事】 

✔ 主動開發台北市已有刷卡機的潛在店家，讓他們支援美國運通卡 

（讓更多擁有刷卡機的商家可以接受美國運通卡付款） 

✔ 維護並經營現有合作商戶，建立長期夥伴關係 

✔ 透過名單資源與通路支持，更快上手、快速成交！ 

✔ 規劃開發策略，創造你的高績效業務生涯！ 

✔ 業務談判與合作洽談：擬定合作方案，促成特約商店與長期合作夥伴 

【我們希望你擁有】 

◎ 對「業務開發」充滿熱情，樂於接受挑戰 

◎ 具備良好的時間管理與自我控管能力 

◎ 喜歡與人互動、善於溝通協調 

◎ 有目標、有企圖心，想靠自己能力創造高收入 

☆ 有名單提供，讓你更快成交！不用從零開始，支持你快速累積實績！ 

【你會愛上的福利】 

★ 固定週五WFH 

★ 上班彈性高，自由掌控時間 

★ 月薪 37,000 元起（含底薪 34,000 + 交通津貼 2,000 + 電話津貼 1,000）+獎金！ 

★ 試用期績效達標者，加薪！底薪可再提升！ 

★ 年終獎金 = 一個月底薪 

★ 全面教育訓練，從新手到高手沒煩惱！ 

【上班時間】 

09:00-17:30 （固定週五WFH） 

見紅就休！生活與工作平衡兼顧

*此為長期派遣職缺，由萬寶華聘用  

*加入外商的好機會  

【職務內容】  

業務開發 – 開發潛在客戶，拓展特約商店及合作夥伴。  

市場分析 – 蒐集市場趨勢、特性與關鍵影響因素等相關資訊，以及對於競爭者分析。  

客戶提案 – 負責客戶推廣講解，追蹤業務進度，並對客戶做產品與服務報價及協商談判。  

提案製作 – 使用辦公室應用軟體(Office)，簡報製作與提案。  

業務管理 – 了解客戶需求，維持良好的溝通協調以隨時掌握並更新開發進度，定期分析評估及效益追蹤。  

客戶關係 – 維繫客戶合作關係，並傳達說明公司各項業務重大訊息、行銷活動及產品。  

【資格要求】  

對業務開發充滿熱忱，善於談判溝通，學習能力強。  

兩年以上工作經驗，具行銷、業務、零售背景佳。  

具抗壓性、危機處理與解決問題能力。  

態度主動積極、樂觀開朗、充滿好奇之人格特質。  

業務時間安排、自主管理能力強。  

良好跨部門溝通及團隊合作能力。  

【其他說明】  

底薪 35,000元/月(含2000交通+1000電話津貼/月)  

* 業績達成100％者，月薪大於NT$55,000以上，無上限高額業務獎金。  

* 公司提供完整內部教育訓練，工作環境與福利佳，職涯成長空間大，自由度高。  

* 特約商店開發，非銷售傳統金融商品，歡迎各界菁英挑戰百萬年薪。  

*本職務可能需視情況接受額外的背景調查。

身為亞洲發展最快的電商平台之一，酷澎以創新科技與「火箭速配」物流，顛覆了傳統購物模式，也為無數品牌創造嶄新商機。 

酷澎正在尋找充滿企圖心與行動力的你，一起： 

🚀 拓展市場、建立品牌合作關係 

🤝 以數據洞察與策略思維，協助夥伴成長 

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工作內容： 

📍透過電話、電子郵件和其他管道聯繫潛在賣家。 

📍指導賣家完成進駐流程並確保成功設定。 

📍 和內部團隊合作解決賣家問題並改善進駐體驗。 

📍達成並超越每日、每周和每月的賣家獲取目標。 

上班地點：台北市松山區民生東路三段 

薪資：$45000/月 +達標獎金 平均$5000~15000/月 

需求條件： 

1. 擁有銷售、業務開發或面向客戶的相關經驗。 

2. 卓越的口語表達和書面溝通能力。 

3. 在快節奏的環境中能展現韌性和積極實現目標的態度。 

4. excel基礎運用(篩選等功能) 

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