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  • (台中廠)人力資源管理師

    台中市南屯區|面議(經常性薪資4萬/月含以上)
    面議(經常性薪資4萬/月含以上)|經驗不拘|大學、碩士|千大企業

    1.員工出勤管理與規劃。 

    2.員工特殊議題管理及維護。 

    3.員工意見回覆、管理、分析、預防。 

    4.執行公司的考核管理(升遷、調動、留任等)。 

    5.人力資源管理規章的優化與管理。 

    6.具備心理諮商、社工等工作背景、熟悉勞動法令者優先考慮


    要求條件
    • 商業及管理學門,數學統計學門,電算機學門 相關科系
    • ● 擁有 普通重型機車,普通小型車 駕照
    展開收合
    2026-05-28
    收藏職缺
    我要應徵
  • 精選
    精選職缺
  • 1天
    企業預估回應您的時間為「1個工作天」(2~7天以此類推)
  • 此職務急徵人才
  • 企業實習職缺
  • 研發替代役職缺
  • 接受身障職缺
  • 職場新聞,企業有發布新聞稿,文章,活動等訊息
  • 溫馨職場,企業有提供職場環境及公司文化等簡介