【兼職】摩斯石牌公園店(109mos)

《喜喜鍋》加入喜喜鍋，帶給顧客與員工的雙向喜悅 

我們提供優質升級的獨享煮好鍋，我們的職場環境亦不斷升級，讓每位夥伴都能持續不斷成長。 

一起打造屬於你的精彩職涯！ 

【工作內容】兼職/工讀計時人員 

協助內外場，顧客接待、打包服務、外場清潔、打烊清潔等， 

讓每位顧客都能感受到有溫度的用餐體驗及高品質的用餐享受。 

【工作時段】(具體時間可面談再討論班別、輪班、彈性調整) 

9:00~21:00 

於合法合規下，不限每周排班天數、時數，排定後共同配合即可。 

【薪資福利】 

1.賺錢看這邊：依工作熟悉程度、跨店支援學習等，調升時薪，為自己持續加薪 

2.現金最實際：每月排班時數獎勵獎金、代理核心崗位獎金、尾牙/春節禮金 

3.入職即保有：員工餐 (200元額度/日)

《喜喜餐飲》加入喜喜餐飲，帶給顧客與員工的雙向喜悅 

我們提供優質升級的日常餐食，我們的職場環境亦不斷升級，讓每位夥伴都能持續不斷成長。一起打造屬於你的精彩職涯！ 

【工作內容】儲備襄理 

◎提供顧客服務，協助外場營運 

讓每位顧客都能感受到有溫度的用餐體驗。 

◎簡易餐點製作，內場相關事務 

為顧客呈現安心且高品質的用餐享受。 

【工作時段】(具體時間可面談再討論班別、輪班、彈性調整) 

9:00~21:00 區段時間當中商議班別 

【薪資福利】 

1.賺錢看這邊：月績效獎金、多元津貼、年終獎金、考核獎金 

(最高薪資含相關績效獎金、津貼 及 合理時數加班費) 

2.現金最實際：生日禮金、旅遊補助金、三節獎金、尾牙/春節禮金等 

3.入職即保有：員工餐 (200元額度)、勞健保

⭕復職同仁大歡迎 

離職未滿三個月者享有： 

▪年資累計 

▪體檢費用補助 

▪薪資照舊計算 

⭕招募條件 

▪職前教育訓練，歡迎無經驗者加入!! 

▪歡迎暑假打工、二度就業、學生實習、長期打工 

▪彈性排班：08:30~23:30（每日至少排班4小時，請於面試時與主管確認班表） 

⭕工作內容（在職教育訓練完善，無經驗者OK） 

▪外場 

帶客入座→用餐說明、顧客服務→桌面清潔→環境整理→收銀結帳 等 

▪內場 

商品進貨→食材處理→餐點製作→餐具清洗→環境整理→庫存盤點 等 

⭕獎金福利 

▪生日禮券 

▪員工用餐優惠 

▪年度健檢及津貼 

▪一年4次考核及調薪機會 

▪加班費按每分鐘計算 

▪不定期活動競賽獎金、時數達成獎金 

▪介紹親朋好友入職，期滿可獲得3,000~10,000元獎金 

⭕企業魅力 

▪加班費按每分鐘計算，重視員工的辛勤付出。 

▪實力主義不論年資，且制度完善、升遷調薪快速，適合具有企圖心的您。 

▪學習日系企業商業禮儀、餐飲相關專業技能，並能接觸店舖經營管理。 

▪展店計畫涵蓋全台灣，目標成為台灣第一迴轉壽司品牌。 

▪傾聽員工訴求，共同打造「以人為本」的舒適工作環境。

﹌透過美味的壽司，將幸福傳遞下去﹌ 

うまいすしを、腹一杯。 

うまいすしで、心も一杯。 

年年調薪、福利最多， 

歡迎對餐飲業有熱忱的你！ 

⭕獎金福利 

【優良表現獎勵】每月最高2,000元，依出勤狀況及個人工作表現綜合判斷，非固定薪資或全勤獎金，公司有權中止或廢除優良勤務津貼 

【三節獎金】定額獎金、春酒抽獎活動 

【競賽獎金】每月店鋪競賽活動獎金 

【介紹獎金】介紹親朋好友入職，期滿可獲得3,000~10,000元獎金 

【輪調津貼】配合外縣市輪調者，皆享租屋津貼補助 

【其他津貼】結婚生育津貼、喪葬慰問金、生日禮券、生日假、在職進修、年度健檢津貼、員工用餐優惠 

【夏、冬季獎金】一年兩次獎金發放（幹部限定福利，依公司營運狀況及職等考核調整） 

⭕職位發展（實力主義不論年資，店長年薪百萬） 

【年薪1,330,000】區經理 

【年薪1,060,000】店長 

【年薪770,000】副店長 

【年薪640,000】主任 

▪以上最高年薪預估僅含夏、冬季獎金，尚未包含他項獎金或津貼 

▪新進正職人員月薪41,000元起，每年兩次考核 

⭕工作內容（在職教育訓練完善，無經驗者OK） 

▪外場 

帶客入座→用餐說明、顧客服務→桌面清潔→環境整理→收銀結帳 等 

▪內場 

商品進貨→食材處理→餐點製作→餐具清洗→環境整理→庫存盤點 等 

⭕工作時間 

▪需配合08:30~24:00輪班（每日排班8小時） 

▪月休天數：公司依照人事行政局訂定每月紅字日數排休 

⭕企業魅力 

▪加班費按每分鐘計算，重視員工的辛勤付出。 

▪實力主義不論年資，且制度完善、升遷調薪快速，適合具有企圖心的您。 

▪學習日系企業商業禮儀、餐飲相關專業技能，並能接觸店舖經營管理。 

▪展店計畫涵蓋全台灣，目標成為台灣第一迴轉壽司品牌。 

▪傾聽員工訴求，共同打造「以人為本」的舒適工作環境。

們的這項職務，負責的工作內容有： 

．包便當、打飯、端菜。 

．環境整潔、整理桌面、拖地、掃地。

1.進行烹調菜餚   

2.負責客人帶位、點餐等工作。 

3.於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 

4.負責結帳、收銀之工作。

*歡迎對餐飲業有熱忱的你加入すき家 SUKIYA！* 

*無經驗可，藉由公司內部訓練及會議，讓您成為專業的「連鎖企業管理者」* 

*有餐飲管理經驗者薪資可議* 

【薪資&休假】 

●薪資：月薪$41,000元 

●調薪：定期升等考核 (3個月一次)、年度評價調薪 

●休假：月休8～10天及每年特休假(依勞基法規定) 

【升遷路徑】 

儲備幹部→店長→小區經理→區經理→副經理→經理(品牌管理者) 

*3個月升遷店長機會* 

*須配合展店進行全台輪調* 

*如無法配合全台輪調 , 可參考區域儲備幹部職缺* 

https://www.1111.com.tw/job/113086256/ 

【福利制度】 

●訓練：新人訓練、在職訓練、升遷考核制度、年度評價調薪 

●福利：三節福利、生日禮金、夜班出勤津貼、婚喪補助金、年終獎金(依店舖實際情況調整)、免費年度健檢 

●津貼：日語檢定N2以上者即可提出申請 

●制服：提供員工制服及工作鞋 

●保障：勞保、健保，6％勞退提撥 

【工作說明】 

●各階段完整幹部教育訓練，升遷順暢，有實力者３個月即可升上店長 

●學習如何管理店舖、各店人員調度、提升夥伴工作效率 

●內外場SOP的操作、店舖營運報表製作、了解各時段的工作內容 

《內場》餐點製作、食材備料、進貨盤點 

《外場》接待服務顧客、收銀結帳、環境整潔

⭕【全職月薪】 

起薪為$32,200元+1,600元全勤獎金，固定考核，最高可加9,500元 

深夜出勤津貼每小時加$50元 

⭕【福利&制度】 

★月休8～10天及每年特休假(依勞基法規定) 

★每季一次考核調薪機會 

★免費員工餐 

★三節福利、生日禮金、夜班出勤津貼 

★年度健檢 

★提供員工制服及工作鞋 

★勞保、健保，6％勞退提撥 

⭕【工作說明】 

《內場》:餐點製作、食材備料、進貨盤點 

《外場》:接待服務顧客、收銀結帳、環境整潔 

用最有元氣的服務使顧客露出滿意的笑容！ 

★開朗活潑有笑容 

★ＳＯＰ專業流程 

★無經驗可 

★提供完善職前教育訓練 

⭕【經營理念】 

我們是日本第一的速食連鎖ZENSHO集團，我們的理念是〝消滅世界的飢餓和貧困〝，目標是成為全球第一的連鎖餐飲集團。 

我們堅持使用安全及高品質的食材，當場現點現作提供美味可口的日本美食-壽司，並以舒適衛生的用餐環境、熱情用心的服務態度、平實親民的誠懇價格，強調食品安全，顧客安心。不論是單獨一人、與家人一起、朋友一起，皆可享受用餐的樂趣。

––- 聖娜隸屬統一集團，歡迎加入統一大家庭 ––- 

【工作內容】 

★ 商品陳列、包裝、銷售 

★ 烘焙產品加工、飲品調製 

★ 門市環境整潔 

★ 每週上班時數不可低於20小時為宜 

【薪資福利】 

★ 享勞保/健保/團體保險 

★ 每年免費定期健康檢查(不含新進人員體檢) 

★ 每日工作4小時以上，免費享用麵包/糕點 

★ 生日：生日禮金&當月購買生日蛋糕5折優惠

北投在地美食 × 傳統市場炸雞 

台灣是美食天堂，而「炸雞」一直都是最受歡迎、最有人氣的國民美食！ 

陳季炸雞，從北投出發，深耕在地、放眼全台，致力打造一個有人情味、有記憶點的傳統市場炸雞品牌。 

我們相信，炸雞不只是好吃，更是一種生活中的溫暖日常。 

現在，我們正在找尋有熱情、願意學習的夥伴，一起把這份好味道分享給更多人！ 

⸻ 

【職缺招募中】穩定徵才 × 一起成長 

我們提供： 

• 有制度的訓練 

• 清楚的升遷機會 

• 穩定的待遇與福利 

希望打造一個值得投入、可以長期發展的工作環境。 

如果你想要學習一技之長、累積實力，這裡就是好起點！ 

⸻ 

一、工作內容 

• 炸雞與商品製作 

• 餐點品質控管 

• 餐飲與食材知識學習 

• 食材備料與庫存管理 

• 現場顧客服務與協助營運 

• 店內整潔與清潔維護 

我們不要求你有經驗，只希望你願意學、肯負責。 

有態度，我們就陪你一步步成長！ 

⸻ 

二、培訓制度 

• 完整SOP教學：從零開始也能學會 

• 主管培訓路徑：有意願者可接受管理訓練 

• 定期團隊會議：流程透明、理念共享、團隊共識 

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三、晉升與薪資制度 

• 創店長：$100,000 以上 

• 店長：$60,000 ~ $70,000 

• 副店長：$50,000 ~ $55,000 

• 組長：$45,000 ~ $48,000 

• 正職人員：$40,000 ~ $45,000（通過基本考核後，均薪$43,000起） 

• 兼職夥伴：時薪 $200 起 

底薪＋職等加給＋獎金分紅，努力多一點，收入也會跟著成長！ 

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四、工作時間 

• 每日工時：14:30 ~ 00:30（中間含約1.5小時休息與用餐時間） 

• 月休：8天（排休制） 

⸻ 

五、福利制度 

【獎金類】 

• 每月分紅獎金（$2,000 ~ $8,000） 

• 職務加給、全勤獎金、三節獎金 

【福利保障】 

• 勞健保、勞退提撥6％ 

• 餐點免費、員工聚餐 

• 員工旅遊、春酒／尾牙活動 

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六、和你一起打造更好的未來 

我們不看年資、不比背景， 

只在意你是否用心工作、是否願意一起努力。 

這不只是一份工作，而是一個可以慢慢累積實力、發現自己的地方。 

如果你願意學習、想要一份能穩定發展的職涯，那就非常歡迎你加入我們！ 

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→ 歡迎加入【陳季炸雞】團隊 ←

北投在地美食 × 傳統市場炸雞 

台灣是美食天堂，而「炸雞」一直都是最受歡迎、最有人氣的國民美食！ 

陳季炸雞，從北投出發，深耕在地、放眼全台，致力打造一個有人情味、有記憶點的傳統市場炸雞品牌。 

我們相信，炸雞不只是好吃，更是一種生活中的溫暖日常。 

現在，我們正在找尋有熱情、願意學習的夥伴，一起把這份好味道分享給更多人！ 

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【職缺招募中】穩定徵才 × 一起成長 

我們提供： 

• 有制度的訓練 

• 清楚的升遷機會 

• 穩定的待遇與福利 

希望打造一個值得投入、可以長期發展的工作環境。 

如果你想要學習一技之長、累積實力，這裡就是好起點！ 

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一、工作內容 

• 炸雞與商品製作 

• 餐點品質控管 

• 餐飲與食材知識學習 

• 食材備料與庫存管理 

• 現場顧客服務與協助營運 

• 店內整潔與清潔維護 

我們不要求你有經驗，只希望你願意學、肯負責。 

有態度，我們就陪你一步步成長！ 

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二、培訓制度 

• 完整SOP教學：從零開始也能學會 

• 主管培訓路徑：有意願者可接受管理訓練 

• 定期團隊會議：流程透明、理念共享、團隊共識 

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三、晉升與薪資制度 

• 創店長：$100,000 以上 

• 店長：$60,000 ~ $70,000 

• 副店長：$50,000 ~ $55,000 

• 組長：$45,000 ~ $48,000 

• 正職人員：$40,000 ~ $45,000（通過基本考核後，均薪$43,000起） 

• 兼職夥伴：時薪 $200 起 

底薪＋職等加給＋獎金分紅，努力多一點，收入也會跟著成長！ 

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四、工作時間 

• 每日工時：14:30 ~ 00:30（中間含約1.5小時休息與用餐時間） 

• 月休：8天（排休制） 

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五、福利制度 

【獎金類】 

• 每月分紅獎金（$2,000 ~ $8,000） 

• 職務加給、全勤獎金、三節獎金 

【福利保障】 

• 勞健保、勞退提撥6％ 

• 餐點免費、員工聚餐 

• 員工旅遊、春酒／尾牙活動 

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六、和你一起打造更好的未來 

我們不看年資、不比背景， 

只在意你是否用心工作、是否願意一起努力。 

這不只是一份工作，而是一個可以慢慢累積實力、發現自己的地方。 

如果你願意學習、想要一份能穩定發展的職涯，那就非常歡迎你加入我們！ 

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→ 歡迎加入【陳季炸雞】團隊 ←

【陳季炸雞｜兼職人員招募中】 

時薪 $200 起 

上班時間：10:30 – 24:00（排班制，可彈性協調） 

⸻ 

【工作內容】 

1. 餐點／食材準備（無經驗可，我們會教） 

2. 門市營運與商品販售 

3. 閉店清潔與作業流程執行 

⸻ 

【我們需要你】 

• 對餐飲或服務有興趣 

• 願意學習、配合排班 

• 能配合晚班／假日者優先錄用 

⸻ 

加入我們，一起把台灣最好吃的市場炸雞，帶給更多人！ 

聯絡方式：陳先生 0919-531645

【陳季炸雞｜誠摯招募正職夥伴】 

您好，我們是「陳季炸雞」——來自傳統市場的好味道！ 

我們以乾淨明亮的門市環境，結合溫暖親切的服務，打造最接地氣的經典炸雞品牌。 

現在，我們希望邀請願意學習、肯努力、有想法的你，一起加入這個有溫度的團隊！ 

⸻ 

一、「休假制度與薪資福利」 

• 工作時間：14:30 ~ 00:30（含休息與用餐時間） 

• 休假安排：月休8天（排班制，讓你有充份休息） 

• 起薪：正職月薪 $40000 起 

• 考核通過後，每月享分紅獎金，平均薪資 $42000 ~ $46,000 

• 保障制度：勞健保、6％勞退提撥、三節獎金、年終獎金、全勤獎金、績效分紅 

⸻ 

二、「職涯發展」 

• 零經驗也歡迎，我們有完整的SOP訓練，讓你快速上手 

• 團隊正在成長，目前已有北投、石牌、三重三家門市 

• 升遷制度透明，只要努力、願意挑戰，我們就給你舞台 

正職通過考核：$42,000 ~ $46,000 

幹部：$46000 ~ $50,000 

店長：$60000以上 

內部創業舞台：表現優秀者，將優先納入展店計畫、擁有開店機會！ 

⸻ 

三、「工作內容」 

我們不分內外場，每位夥伴都能成為全方位職人： 

• 櫃台接待、點餐結帳，打造有溫度的顧客服務 

• 備料、控管食材品質 

• 開店準備、打烊清潔、營運回報 

• 管理叫貨、協調廠商、掌握進貨品質 

• 最重要的炸台：用心炸出每一塊最酥脆的炸雞！ 

⸻ 

四、「你可以學到什麼？」 

在這裡，我們不只是教你怎麼炸雞。 

我們希望你能站在經營者角度學習，從備料到服務、從流程到經營思維， 

你會逐漸了解：什麼是市場經營、什麼是團隊管理、什麼是創業者的責任。 

職場不是學校，但我們是願意一起學習的夥伴。 

⸻ 

五、「最後」 

謝謝你耐心看到這裡。 

如果你對這份工作、這個團隊、這份事業有興趣，歡迎聯繫我們面談！ 

聯絡方式：陳先生 0919-531645 

我們會很高興為你安排時間，進一步了解彼此。 

期待你的加入，一起為台灣的炸雞文化寫下新的篇章！

【陳季炸雞｜誠摯招募正職夥伴】 

您好，我們是「陳季炸雞」——來自傳統市場的好味道！ 

我們以乾淨明亮的門市環境，結合溫暖親切的服務，打造最接地氣的經典炸雞品牌。 

現在，我們希望邀請願意學習、肯努力、有想法的你，一起加入這個有溫度的團隊！ 

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一、「休假制度與薪資福利」 

• 工作時間：14:30 ~ 00:30（含休息與用餐時間） 

• 休假安排：月休8天（排班制，讓你有充份休息） 

• 起薪：正職月薪 $40000 起 

• 考核通過後，每月享分紅獎金，平均薪資 $42000 ~ $46,000 

• 保障制度：勞健保、6％勞退提撥、三節獎金、年終獎金、全勤獎金、績效分紅 

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二、「職涯發展」 

• 零經驗也歡迎，我們有完整的SOP訓練，讓你快速上手 

• 團隊正在成長，目前已有北投、石牌、三重三家門市 

• 升遷制度透明，只要努力、願意挑戰，我們就給你舞台 

正職通過考核：$42,000 ~ $46,000 

幹部：$46000 ~ $50,000 

店長：$60000以上 

內部創業舞台：表現優秀者，將優先納入展店計畫、擁有開店機會！ 

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三、「工作內容」 

我們不分內外場，每位夥伴都能成為全方位職人： 

• 櫃台接待、點餐結帳，打造有溫度的顧客服務 

• 備料、控管食材品質 

• 開店準備、打烊清潔、營運回報 

• 管理叫貨、協調廠商、掌握進貨品質 

• 最重要的炸台：用心炸出每一塊最酥脆的炸雞！ 

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四、「你可以學到什麼？」 

在這裡，我們不只是教你怎麼炸雞。 

我們希望你能站在經營者角度學習，從備料到服務、從流程到經營思維， 

你會逐漸了解：什麼是市場經營、什麼是團隊管理、什麼是創業者的責任。 

職場不是學校，但我們是願意一起學習的夥伴。 

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五、「最後」 

謝謝你耐心看到這裡。 

如果你對這份工作、這個團隊、這份事業有興趣，歡迎聯繫我們面談！ 

聯絡方式：陳先生 0919-531645 

我們會很高興為你安排時間，進一步了解彼此。 

期待你的加入，一起為台灣的炸雞文化寫下新的篇章！

【陳季炸雞｜幹部儲備 招募中】 

我們相信一份好工作，應該讓你成長，也讓你有未來。 

在陳季，我們打造的不只是炸雞，更是讓你能獨當一面的舞台！ 

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【工作內容】 

• 製作炸雞及餐點 

• 食材備料與品質控管 

• 顧客服務、點餐結帳 

• 門市清潔、收班整理 

• 食材叫貨與庫存管理 

• 協助營運與值班管理 

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【教育制度｜從零到獨當一面】 

職場學習 

1. 完整SOP操作與專業教學 

2. 清楚考核制度，達標就加薪 

3. 教學有系統、有耐心，快速上手 

管理能力養成 

1. 銷售與品質維護、顧客經營 

2. 行銷操作、網路推廣技巧 

3. 團隊管理、溝通與訓練方法 

4. 新品企劃、定價策略 

5. 成本與財務分析、營運思維 

⸻ 

【升遷與薪資制度】 

• 兼職人員：時薪 $200 起 

• 儲備幹部：$40,000 起（通過三級考核可達 $46,000 起） 

• 組長：$48,000+／含分紅 

• 副店長：$50,000+／含分紅 

• 店長：$60,000+／含分紅＋優先加盟權 

• 創店店長：$100,000+／享淨利抽成＋優先加盟權 

⸻ 

【資格條件】 

• 無經驗可，重視學習態度 

• 積極正向、喜歡與人互動 

• 願意挑戰、能與團隊合作 

⸻ 

【福利制度】 

1. 三節獎金、分紅獎金 

2. 勞健保、勞退提撥6％ 

3. 店內餐點享用 

4. 員工旅遊、尾牙／春酒、不定期聚餐 

5. 升遷制度完善，採實力主義 

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【工作時間】 

依營業時間排班：14:30 – 00:30（工作時間每日約8.5小時，中間有休息用餐時間） 

月休8天 

⸻ 

我們是一支正在成長的團隊，也歡迎願意一起努力的你加入我們！ 

聯絡方式：陳先生 0919-531645（可來電） 

也可主動投遞履歷或留言，我們會儘快與您聯繫！

門市銷售 

環境整理 

廚房備料

1.環境整理 

2.餐飲製作 

3.門市銷售 

4.廚區備料

麥當勞 大夜正職服務員募集 加入全球品牌正是時候! 

起薪:41,000元起（實習期間月薪37,500元） 

工作內容: 

具「顧客為先」、「服務熱忱」、「工作意願」、「尊重他人」等特質。 

安排10-12周的專業訓練計劃，肩併肩陪伴學習，製作美味餐點與貼心服務給顧客。 

福利制度: 

優於勞基法之休假規定，完善升遷制度、依績效表現每年調薪(最高3％)、有三節禮金及年終獎金..等 

上班時間: 22:00-06:00、23:00-07:00、24:00-08:00 

排休假: 

每週休2天 (週一至週五自選1天 及 週六至週日自選1天) 

上班地點: 公司指派工作地點

麥當勞 正職服務員募集 加入全球品牌正是時候! 

起薪:$32,000 起（實習期間月薪29,500元） 

工作內容: 

具「顧客為先」、「服務熱忱」、「工作意願」、「尊重他人」等特質。 

專業服務區/生產區訓練計劃，肩並肩同儕工作模式，製作美味餐點與貼心服務給顧客。 

福利制度: 

優於勞基法之休假規定，完善升遷制度、依績效表現每年調薪(最高3％)、有三節禮金及年終獎金..等 

上班時間: 

固定早班 (07:00-16:00) 或 固定早班 (08:00-17:00) 或 固定午班 (11:00-20:00) 或 固定晚班(14:00~23:00) 

排休假: 

每週休2天 (週一至週五自選1天 及 週六至週日自選1天) 

上班地點: 公司指派工作地點

麥當勞 正職服務員募集 加入全球品牌正是時候! 

起薪:$32,000 起（實習期間月薪29,500元） 

工作內容: 

具「顧客為先」、「服務熱忱」、「工作意願」、「尊重他人」等特質。 

專業服務區/生產區訓練計劃，肩並肩同儕工作模式，製作美味餐點與貼心服務給顧客。 

福利制度: 

優於勞基法之休假規定，完善升遷制度、依績效表現每年調薪(最高3％)、有三節禮金及年終獎金..等 

上班時間: 

固定早班 (07:00-16:00) 或 固定早班 (08:00-17:00) 或 固定午班 (11:00-20:00) 或 固定晚班(14:00~23:00) 

排休假: 

每週休2天 (週一至週五自選1天 及 週六至週日自選1天) 

上班地點: 公司指派工作地點