應徵者競爭力分析

近兩週 11 ~ 30 人數主動應徵職缺要求的項目,前方會以●標明,符合者愈有競爭力。
工作經驗統計71~3年為82%
職缺設定要求:
不拘
1~3年82%
1年以下9%
3~5年9%
產業經驗統計2無此產業類別經驗為100%
職缺設定要求:
鋼鐵工業
有此產業類別經驗0%
無此產業類別經驗100%
職務經驗統計4無相關職務類別經驗為91%
職缺設定要求:
有以下職務類別經驗
學歷經驗統計6大學為73%
職缺設定要求:
高中職、專科、大學
大學73%
高中職9%
專科9%
碩士9%
科系統計15英美語文學類為18%
求職者期望月薪統計7面議為100%
職缺設定要求:
月薪 30,500 至 31,000元
面議100%
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語言能力統計0中文精通為55%
職缺設定要求:
不拘
英文 0
略通 中等 精通
45% 9% 0%
45% 9% 0%
45% 9% 0%
45% 9% 0%
日文 0
略通 中等 精通
9% 0% 0%
9% 0% 0%
9% 0% 0%
9% 0% 0%
中文 0
略通 中等 精通
0% 9% 55%
0% 9% 55%
0% 9% 55%
0% 9% 55%
台語 0
略通 中等 精通
0% 9% 36%
電腦專長統計25Word為55%
職缺設定要求:
以下有標明之電腦專長
Word55%
Excel45%
PowerPoint55%
Outlook18%
Android18%
IOS18%
Windows 1018%
Windows XP9%
Windows 119%
Access9%
Corel Draw9%
SAP ERP9%
ORACLE ERP9%
鼎新 ERP9%
性別統計7女性為73%
職缺設定要求:
不拘
男性27%
女性73%
非職缺要求且統計小於1%者之項目,不會顯示。
統計採小數點後一位4捨5入,加總可能非100%。

應徵此工作的人也應徵了