應徵者競爭力分析

近兩週 11 ~ 30 人數主動應徵職缺要求的項目,前方會以●標明,符合者愈有競爭力。
工作經驗統計71年以下為63%
●職缺設定要求:
不拘
● 1年以下63%
● 1~3年13%
● 3~5年13%
產業經驗統計2無此產業類別經驗為88%
●職缺設定要求:
休閒服務
● 有此產業類別經驗12%
● 無此產業類別經驗88%
職務經驗統計4無相關職務類別經驗為75%
●職缺設定要求:
有以下職務類別經驗
學歷經驗統計6高中職為63%
●職缺設定要求:
不拘
● 高中職63%
● 大學13%
● 碩士13%
科系統計15普通綜合學類為50%
●職缺設定要求:
不拘
求職者期望月薪統計7面議為100%
●職缺設定要求:
時薪 268元 以上
● 面議100%
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語言能力統計0英文略通為25%
●職缺設定要求:
不拘
● 英文 0
略通 中等 精通
聽 25% 0% 0%
說 25% 0% 0%
讀 25% 0% 0%
寫 25% 0% 0%
● 中文 0
略通 中等 精通
聽 0% 13% 0%
說 0% 13% 0%
讀 0% 13% 0%
寫 0% 13% 0%
● 台語 0
略通 中等 精通
13% 13% 0%
專業證照統計32中華民國商業職業教育學會英語能力測驗(第四級)為13%
電腦專長統計25無資料
●職缺設定要求:
不拘

尚無資料!

性別統計7男性為62%
●職缺設定要求:
不拘
● 男性62%
● 女性38%
非職缺要求且統計小於1%者之項目,不會顯示。
統計採小數點後一位4捨5入,加總可能非100%。