應徵者競爭力分析

近兩週 11 ~ 30 人數主動應徵職缺要求的項目,前方會以●標明,符合者愈有競爭力。
工作經驗統計71年以下為64%
●職缺設定要求:
不拘
● 1年以下64%
● 1~3年36%
產業經驗統計2無此產業類別經驗為100%
●職缺設定要求:
其他零售業
● 有此產業類別經驗0%
● 無此產業類別經驗100%
職務經驗統計4無相關職務類別經驗為44%
●職缺設定要求:
有以下職務類別經驗
學歷經驗統計6高中職為64%
●職缺設定要求:
高中職以上
● 高中職64%
● 專科20%
● 大學16%
● 碩士0%
● 博士0%
求職者期望月薪統計7面議為100%
●職缺設定要求:
月薪 42,000 至 50,000元
● 面議100%
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語言能力統計0中文精通為48%
●職缺設定要求:
以下有標明之語言與程度
● 台語 0
略通 中等 精通
0% 12% 28%
● 英文 0
略通 中等 精通
聽 28% 4% 0%
說 28% 4% 0%
讀 28% 4% 0%
寫 24% 8% 0%
● 中文 0
略通 中等 精通
聽 0% 0% 48%
說 0% 0% 48%
讀 0% 0% 48%
寫 4% 0% 44%
● 上海話 0
略通 中等 精通
4% 0% 0%
電腦專長統計25Word為16%
●職缺設定要求:
不拘
● Word16%
● Excel12%
● PowerPoint8%
● SOLIDWORKS4%
● FrontPage4%
● 主機板4%
性別統計7男性為92%
●職缺設定要求:
不拘
● 男性92%
● 女性8%
非職缺要求且統計小於1%者之項目,不會顯示。
統計採小數點後一位4捨5入,加總可能非100%。

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