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與冠利達有限公司同樣位在台北市中山區且同是電腦系統整合服務相關

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  • 公司名稱
  • 公司地區
  • 1
  • 美商泰優股份有限公司 TaskUs,Inc.
  • 台北市中山區
  • 電腦系統整合服務相關,員工數300人

  • TaskUs is the next generation customer experience company. Many of the most notable and disruptive companies in the modern world – like Hotel Tonight, Expensify, Groupon, Whisper, and 100 + more – trust TaskUs with their vital business processes so that they can focus on true innovation. When high growth companies want an outsourcing partner who can help them scale while protecting their brand and culture, they choose TaskUs. As a result, the little company that started with two childhood friends has grown to an international organization of more than 5,000 people worldwide. 2018, TaskUs finally came to Taiwan. A brand new chapter awaits.
    TaskUs 是一家科技企業流程外包(BPO)公司。許多世界著名並快速發展中的公司諸如 Hotel Tonight, Expensify, Groupon, Whisper⋯⋯及其他100多家公司都選擇將他們的業務流程交給了TaskUs。TaskUs 透過專業協助客戶解決技術和服務業務上的難題,使客戶能更有效率並且更能專注於新科技與產品開發。幫助客戶處理業務流程的同時,TaskUs 也重視維護客戶品牌的形象與文化塑造。正因為如此,TaskUs 從一個只有兩人的小公司一路蛻變,發展成了一個全球擁有10,000多名員工的國際企業。2018年,TaskUs終於來到台灣,我們即將在這裏開啟新的篇章,期待你的加入,並與我們一起共創歷史。
  • 福利制度:
    勞保、健保、加班費、週休二日、生理假、特別休假、員工體檢、勞退提撥金、哺乳室、年終獎金、績效獎金、生日假、員工團保、員工健身房、員工電影、國內旅遊、國外旅遊、尾牙、下午茶、員工在職教育訓練、良好升遷制度
  • 2
  • 1111test(內部測試)
  • 台北市中山區
  • 電腦系統整合服務相關
  • Rrrr
  • 福利制度:
    誤餐費、伙食津貼、免費供餐、員工電影、國內旅遊、下午茶、家庭日、員工在職教育訓練、良好升遷制度
  • 3
  • 良升資訊有限公司
  • 台北市中山區
  • 電腦系統整合服務相關
  • 本公司成立於民國八十六年,至今雖短短21年多,由於本公秉持著誠懇踏實的原則、重視品質的風格、穩健踏實的經營方式來為大眾服務,因而網羅了許多客戶。交通部郵政總局、中華民國航空測量及遙感探測學會、中華民國建築師公會、皇昌營造、詮華顧問工程有限公司、台灣妮維雅、博正顧問(股)公司…等數十家國內外知名企業團體,皆以本公司為其電腦系統顧問公司。 本公司經營項目除了一般電腦公司所能提供的技術諮詢、電腦組裝、維修外,本公司經營項目則在於網路系統的整合、規劃,包括:多媒體宣傳系統、公司專屬網站架設:INTELNET、INTRANET規劃以及網路系統方面的技術諮詢,本公司亦堅持提供客戶最專業的服務。 本公司將繼續本著穩健踏實的經營方式,追求企業的永續經營外,更以提供專業的技術、高品質的服務為己任,希望在各位顧客的支持下,能締造更美好的成長佳績來服務顧客及社會大眾,共同享受美好成果!
    • 4
    • 慧博國際有限公司
    • 台北市中山區
    • 電腦系統整合服務相關
    • 慧博國際有限公司 (71713238) 普通會本公司專注於星級飯店(酒店)專用感應鎖以及相關配套設備研發,設計與製造,並以wispro品牌行銷。為了滿足經銷商、系統整合工程商以及終端客戶的需求,除自行研發產品外,並代理或經銷美日歐亞知名品牌有關星級飯店(酒店)專用設備,產品種類齊全。包括:RFID感應試晶片鎖、智慧型插卡取電插座、感應式保險箱、感應式豪宅信箱、感應式置物櫃、一卡通門禁系統以及相關配套軟體。
      我們的團隊來自飯店經營管理行銷以及電子研發兩大區塊,而且都有15年以上的資歷;先前我們為別人開發產品,現在我們為您提供先進高端的服務。高端服務包含顧問服務以及設計服務,藉由我們多年的經驗,我們可以協助飯店業在升級智慧化管理的過程中,減少錯誤投資以及多走很多冤枉路。也提供建築師、設計師以及機電機師的在規劃智慧宅的項目時,獲得更先進高端的設計理念以及落實設備或系統的開發,協助增加您的設計競爭力。員  
    • 福利制度:
      勞保、健保、加班費、育嬰假、生理假、特別休假、勞退提撥金、全勤獎金、員工生日禮金、年終獎金、三節獎金、績效獎金、員工團保
    • 5
    • 生禾禾科技實業股份有限公司
    • 台北市中山區
    • 電腦系統整合服務相關
    • 成立時間 : 西元2012年
      經營據點 : 總部設於台灣台北
      生禾禾科技目前為畜牧業界唯一具有數據分析決策能力的公司.歡迎對雲端數據分析決策有興趣的朋友加入本公司行列.
    • 福利制度:
      勞保、健保、週休二日、陪產假、生理假、特別休假、年終獎金
    • 7
    • 大武科技股份有限公司
    • 台北市中山區
    • 電腦系統整合服務相關,資本額1000萬元
    • 大武科技股份有限公司 (iForce Technologies, Co., Ltd.),成立於98年3月。本公司以深化地理資訊產業應用為成立宗旨,以機器學習, 大數據分析, IOT Sensor Web 作業應用與生產流程e化為目標,積極招募各類應用領域專家與工程師,以堅強人員素質,提供客戶高品質與彈性化之軟硬體資訊系統整合顧問服務。
    • 福利制度:
      治裝費或兌換券、國內、外旅遊補助、員工手機配發或補助、員工購置電腦及其他相關設備之低利貸款或補助、勞保、健保、加班費、週休二日、陪產假、育嬰假、生理假、特別休假、員工體檢、勞退提撥金、職災保險、年終獎金、三節獎金、禮品、績效獎金、員工團保、誤餐費、國內旅遊、國外旅遊、員工聚餐、慶生會、尾牙、下午茶、員工國內、外進修補助
    • 8
    • 瑛聲科技企業股份有限公司
    • 台北市中山區
    • 電腦系統整合服務相關,員工數30人
    • 走在公元 2008年,軟體業及通訊業是全球最被公認看好的兩大明星產業,市場每年以爆炸的速度呈 倍數成長;瑛聲科技於十六年前(1992)成立時即看好這項趨勢,多年來持續耕耘的成果也倍受肯定,而成為宏碁 集團及凌群電腦等大廠於國內選定投資的第一家通訊軟體廠商,並朝國際化及上市上櫃規劃中。 本公司為保持技術優勢,正積極投入研發人力於整合通訊(Unified Communication)及語音辨識等尖端科技之研 發! 我們重視每一位人才,亦期待每一個人的潛力。如果您自認是一位有理想、有企圖心、工作充滿幹勁 、對專業知識有旺盛求知慾,誠摯邀請您成為我們的工作伙伴。 本公司網址:www.engsound.com.tw
    • 福利制度:
      勞保、健保、加班費、週休二日、陪產假、育嬰假、生理假、產假、員工體檢、勞退提撥金、職災保險、年終獎金、三節獎金、績效獎金、旅遊假、意外險、員工團保、員工及眷屬住院慰問金、國內旅遊、國外旅遊、員工聚餐、員工國內、外進修補助、國內、外旅遊補助、員工在職教育訓練
    • 9
    • 五百戶科技股份有限公司
    • 台北市中山區
    • 電腦系統整合服務相關,資本額5000萬元,員工數40人
    • 五百戶科技創立於九十一年,累積多年的資訊服務與軟體研發實力,藉由全方位客製化軟體開發服務,提供國內外客戶多元化建置資訊需求整合解決方案, 具備各式類型網站與專業管理系統建置、整合資訊技術應用、異質系統整合、雲端技術與手機APP程式開發專業技術實力。
      軟體代工多年,公司逐步轉型發展創新應用產品,以智慧應用系統為主軸,實際導入在智慧家居、智慧建築、智慧工廠、智慧交通等應用場景中。也因此由純軟體開發公司,進步到提供客戶軟硬體系統整合服務商,以滿足客戶完整的服務需求。
      我們重視每一位員工,也重視誠信與個人特質,有良好又充滿彈性的工作環境,提供個人學習及成長的空間。
      因應雲端系統、物聯網、人工智慧蓬勃發展之需求與創新應用,並為了擴大與國際大廠的合作與服務,持續招幕軟體開發、電路設計、企劃設計與專案管理等專業人才, 歡迎對智慧型產品開發有熱忱且有持續學習動力的夥伴,加入我們的團隊,一起為台灣的系統整合服務產業盡一份心力。
      [公司經營理念]
      ◆ 科技的技術與領域不斷日新月異, 我們沒有設定一個不能跨越的框線, 所以才會有無限的可能, 讓工程師有更多發揮創意的空間。
      ◆ 營造一個愉快且自由的工作環境, 尊重每個人的特質與喜好, 照顧好員工與股東,是企業的基本社會責任。
      ◆ 在每一次客戶交付的任務, 都是全心全意的滿足客戶所期待, 真摯的、負責的、用心的成為客戶所信任的好夥伴。
      ◆ 五百戶是個互助且持續追求學習進步的團隊。 每個人都有自己所擅長的領域,互相支援一起成長, 團隊合作,有效率的達成工作中的績效。
      ◆ 五百戶對內的自我要求: 誠實(Honest) :對客戶的承諾,全力以赴。 謙虛(Humble):我們或許成就非凡,但不自視甚高與張揚。 簡單(Simple): 盡可能讓事情變得清楚、直覺、且易於理解。 活力(Dynamic):大膽行動、靈活應變。 創新(Innovative):從做中學,勇於挑戰新領域。
      在不斷改變的大環境中
      The business environment is changing every minute
      以我們無比的熱忱,解決所有面臨的問題
      With tremendous enthusiasm, we are your partner to conquer all the challenges
      人,是我們重要的寶藏
      “People” is our most important treasure
      傳承,是我們為台灣軟實力盡的一份心力
      Pass down with professional knowledge is our pledge
      立足台灣,展望世界
      Taiwan root, worldwide outlook
      我們是,五百戶科技
      We are 500Net.
    • 福利制度:
      勞保、健保、加班費、週休二日、陪產假、育嬰假、生理假、特別休假、產假、勞退提撥金、職災保險、年終獎金、三節獎金、禮品、績效獎金、伙食津貼、房屋(租賃)補助、員工停車位或停車補助、書報室、春酒、下午茶、員工結婚補助、生育補助、員工國內、外進修補助、員工手機配發或補助、國內、外旅遊補助、員工在職教育訓練
    • 10
    • 大同股份有限公司
    • 台北市中山區
    • 電腦系統整合服務相關,資本額233億9000萬元,員工數2700人
    • 公司簡介
      創立於民國七年,大同公司為台灣首批上市企業之一(公司代號:2371),集團總部位於台北,為全球性綜合大廠。超過一世紀的焠鍊,大同公司始終秉持「正、誠、勤、儉」之創業精神為最高經營原則。 
      大同公司主要分為「電力事業群」、「系統事業群」、「消費事業群」三大事業群, 旗下包含重電、電纜、馬達、智慧能源、智慧電表、太陽能、系統整合、先端電子及家電電子等9大事業體,製造及產銷運籌體系涵蓋美國、中國、東南亞等國,提供全球客戶優異的產品研發製造、完善的物流運籌、快優的服務網絡。
      大同公司以先進物聯網及雲端運算科技為平台,專注發展節能綠能之產品與系統服務,並領先參與國家智慧電網建設,包含全台工業(高壓)與民生(低壓)專用之智慧電表與系統建置、屋頂及地面型太陽光電廠建置、智慧能源與智慧節能管理系統等,是為台灣智慧節能與綠色創能系統服務之領導品牌。 
      台灣第一座智慧微型電網示範園區榮獲行政院科技會報主辦的「智慧城市」創新應用獎之「智慧節能」獎項即為大同公司建置實績。大同公司專精的智慧系統解決方案可廣泛應用於智慧社區、智慧大樓、智慧家庭、智慧監控與智慧照護。
      經營理念
      「建教合作研究發展」 
      教育之於人才的重要,就如同人才之於公司的重要。大同秉持建教合作的理念,希望藉由產學界的密切配合,使公司獲得領先業界的創新觀念與做法。 
      「社會投資公眾公司」 
      主管同仁應時時謹記身負廣大股東所託,以將公司永續經營,為股東謀利益為職志。 
      「勞資一體產業自治」 
      勞資雙方合作無間,共存共榮;在經營體制上充分授權,並鼓勵業務單位獨立而成利潤中心,進而獨立為公司。 
      「創造利潤分享顧客」 
      持續改善經營績效,創造利潤以分享顧客。
    • 福利制度:
      勞保、健保、加班費、週休二日、陪產假、育嬰假、生理假、特別休假、產假、員工體檢、勞退提撥金、職災保險、育嬰室、哺乳室、全勤獎金、年節獎金、員工生日禮金、年終獎金、三節獎金、禮品、激勵獎金、績效獎金、員工團保、員工宿舍、上下班交通車、員工健身房、員工餐廳、自強活動、國內旅遊、員工結婚補助、生育補助、子女教育補助、員工國內、外進修補助、員工及眷屬喪葬補助、員工購物優惠、國內、外旅遊補助、員工在職教育訓練
    • 12
    • 灼見科技股份有限公司
    • 台北市中山區
    • 電腦系統整合服務相關
    • 我們重視每一位員工,有良好工作環境,也提供學習及成長空間,歡迎優秀的朋友一起加入。
    • 福利制度:
      勞保、健保、加班費、週休二日、陪產假、育嬰假、生理假、特別休假、產假、分紅入股、年終獎金、三節獎金、激勵獎金、生日假、旅遊假、書報室、交誼廳、國內旅遊、員工聚餐、慶生會、尾牙、下午茶、員工結婚補助、生育補助、員工國內、外進修補助、員工購置電腦及其他相關設備之低利貸款或補助、員工及眷屬喪葬補助、員工在職教育訓練
    • 13
    • 康大資訊股份有限公司
    • 台北市中山區
    • 電腦系統整合服務相關,資本額1億5000萬元,員工數200人
    • 康大資訊股份有限公司自1967年成立以來,隨著業務量擴展,先後在1978年及1986年於高雄、台中兩地設立分公司。憑藉著專業實力及成熟的技術經驗,康大資訊近五十年來,已經成為國內外知名電子商務與資訊整合專家。
      多年來康大資訊一直以客戶的需求為己任,矢志提供最即時與最適切的專業化服務;而康大所提供之服務對象及業務範圍,是以各級中央政府單位及各種大型專案為主。近期內更加強了專案管理系統的功能,幫助組織在預定時程範圍內,達到有效管理專案各項成本、提升專案執行效率、與提升產品品質的目標。
      為因應社會環境的快速變遷,康大資訊以客戶需求為導向,率先引進世界領先的創新技術與產品。此外,為提供客戶量身訂作的資訊方案,康大資訊更加強產品的本土化設計,以及系統整合的研究發展,以確實做到為客戶提昇組織運作績效的目標。
    • 福利制度:
      良好升遷制度、週休二日、分紅入股、員工生日禮金、年終獎金、陪產假、育嬰假、生理假、特別休假、員工團保、員工體檢、伙食津貼、尾牙、勞保、健保、員工在職教育訓練
    • 14
    • 格睿科技有限公司
    • 台北市中山區
    • 電腦系統整合服務相關,員工數60人
    • 格睿科技為台灣一家新創科技公司,是由一群對挖掘新科技充滿熱情的團隊所組成。服務項目涵蓋多用途AI智能系統、區塊鏈應用技術、財經系統解決方案…等等,成員多數均來自各地知名網路及科技公司,並各自在相關專業領域深耕超過十年以上,服務的客戶遍佈整個亞太地區。未來將繼續以台灣做為全球化布局的基地,逐步實現走向國際化經營的目標!
      Utilize technology and disrupt the tradition. 〝Block chain talent wanted〝
      經營理念
      新創團隊扁平化的組織架構,推行樂於互助分享的工作氛圍,鼓勵自我管理,格睿科技提供優秀團隊成長機會,使員工積極擴展極大化專業能力。
      GREARer一詞源自於〝Greater〝(優越、偉大的)
      期許所有格睿的員工追求卓越,成就偉大!
    • 福利制度:
      員工健身房、員工聚餐、慶生會、春酒、下午茶、員工結婚補助、員工及眷屬喪葬補助
      • 15
      • 哲煜科技股份有限公司
      • 台北市中山區
      • 電腦系統整合服務相關,資本額400萬元,員工數40人
      • TWJOIN哲煜科技,主要在做些什麼呢❓
        #2017年
        主要就是以PHP和.NET為主的接案公司,接案公司指的就是,如果公司行號或是個人,有網頁型態的需求,那我就會先去了解客戶端需要做些什麼? 可能是架設一個形象官方網站,可以讓你的商家品牌在網路上,透過Google等搜尋引擎關鍵字搜尋,找到你的網站服務
        #2018年
        我們增添了新的生力軍,增加APP的開發,可能是一個交友APP,可能是一個APP透過IoT控制一個鬧鐘,可能是一個教學的應用APP,也可能是個直播的APP,總而言之,任何客戶想要實現的APP,都可以透過我們去完成,完整前後端的整合應用,可以更完整的協助客戶完善創業理念或是產品開發的想法,不用透過委外多間公司,減去不必要的溝通成本
        #2019年
        我們擴編了組織人數到達20人,用以滿足我們日益增長的業績量,我們有專職的PM(專案經理),UI/UX設計師,後端程式設計師,前端程式設計師,APP應用程式設計師,可以將客戶的需求從發想到製作完成上架發布
        #2020年
        我們著重在四個領域替客戶作客製化開發,FinTech,IoT,Social,AR, 所以幾乎整年度的專案都圍繞在這些領域,我們也更著重學習在這些領域中的專業知識,可以和客戶有著更深的連結,能夠理解客戶所想要表達的專業術語,不會讓我們的人在跟客戶溝通時增加更多替我們教育訓練的成本
        我們增加使用了AI人工智慧,針對使用人工智慧協助我們的客戶進行數據分析、預測、演算、乃至AI Chat bot,都可以透過我們來協助,我們背後也和國立台北商業大學人工智慧研究所合作,可以協助我們建立更好的人工智慧演算模型
        團隊也導入DevOps協助我們在開發上品質可以更穩定,時程可以更有效率,對於資安也相當重視,除了添購資安設備,移轉機房至中華電信IDC,另購買多套弱點掃描工具,正在進行ISO27001的輔導,以期能夠給予我們的客戶和單位,能夠更信任我們所提供的開發,其內容是安全無慮的
        #2021年
        我們是一群熱血的年輕人,團隊平均年齡為27歲,所以更著重在技術本位,不會停歇的學習各種市面上需求的新的程式語言和開發方式,除此外我們也很在乎日常生活的其他娛樂,所以對於音樂、舞蹈、健身等都是我們內部的火熱話題,也會推出一系列相關於我們的影片MV,算是我們這個世代的發聲與生活紀錄的VLog,希望可以提升我們品牌的信任度,也能夠提供給與客戶和同仁們各自想要的舞台
        #總結
        我們到底能協助些什麼❓
        舉例 : 你在西門町看過一位阿伯騎著黃色燈箱的腳踏車嗎?
        當初業主找上我們是透過友商的介紹,他們已經在台北做傳統電話交友長達25年的時間,本來已經屬於夕陽產業,但考慮到老員工們的生計,想要試試看透過網路能否翻轉
        業主雖然是位老人家,但卻對網路這塊有著相當程度的了解,雖然不會打字,但談起網路,卻能頭頭是道,他對於產品的應用已經有相當程度的想法,所以我們團隊在企劃的過程中,並沒有碰壁太多,能夠更有效率的溝通需求,我們也能加速我們核對的時間,減少溝通的成本,協助進行設計,與APP軟體開發,專案也很順利的在四個月內就上線了兩個平台的APP,並交付給業主去運營,目前正積極在拓展用戶數
        我們協助了一個傳統產業,想要拓展其原有的商務模式,透過網路的方式做生意,完成其創業的理想,我們也能夠提供專業的建議給予客戶,讓客戶自行選擇要用什麼樣的方式來進行開發,依照預算完成客戶期望的任務,除了軟體這一端的技術需求,產品開發的創意和商業需求,我們也能付出一部分的心力,協助客戶打造出更成功的產品
        #創意即是未來 #經驗即是保證 #具有創意與經驗的團隊
        對於年輕的團隊,經驗值是最被質疑的,但我們創業至今五年,經手過的專案100+以上,大大小小的專案,各種千奇百怪的需求,從網頁、APP到行車紀錄器的軟體應用、報關系統、帳務稅務系統的整合、報業的ERP系統、行銷活動廣告業的合作、物流業的TMS系統、交友軟體開發、直播應用、教育產業的出題系統,乃至工研院和機關學校的合作,在產官學三界都有指標客戶,更有全球百大企業的客戶合作經驗
        從初始的需求討論,到視覺設計,爾後進入程式開發,產品測試,上線優化,協助運營,我們都可以幫上忙,也有完整對應的人力可以協助,目前團隊30位同事,預計今年會成長到40位,專職在各個我們所服務的領域中,我們更追求的是能夠提供年輕人的創意,給我們的客戶在開發階段好的反饋,內部的人員即是最好的市場測試,做出來的產品會更加所向披靡
        經營理念
        最惡的世代
        其實這是我最喜歡的用詞,這很像是我們這個世代應該成為的,上一代的前輩們,因為他們勤奮,所以擁有了相對多的資源,但我們這個世代不應該就只是作為Follower,我們有我們所擅長的,甚至保持了那份野性和不服輸的鬥志,應該要作為我們這一個世代的先驅,勇於挑戰前輩所創下的志業,雖然多數時候仍是以合作方式來進行專案,但心中少不了的還是要往前邁進的一步,時常勉勵著自己的,就是期盼自己能在這個世代中找到幾個相仿年紀的創業者,一起成為最惡的世代,向前輩們取得部份或是全部的資源。
      • 福利制度:
        勞保、健保、週休二日、三節獎金、禮品
        • 16
        • 台灣德樂士股份有限公司
        • 台北市中山區
        • 電腦系統整合服務相關,資本額500萬元,員工數17人
        • 台灣德樂士股份有限公司成立於民國七十五年,最初以進出口貿易為主,後因貿易基本資料之建檔需求,遂成立電腦部門將公司所有資料逐步電腦化,之後於民國八十三年由陳志宏先生成立電腦事業部對外營業,主要針對銀行需求開發應用軟體並提供相關軟、硬體整合服務。 民國八十四年協助第一銀行開發銀行代收學雜費銷帳系統,開啟學雜費代收業務e化的先河,並榮穫教育部及中央銀行推薦各級學校至交通大學觀摩,目前已有數十所學校採用本系統。 民國八十七年協助第一銀行發行政大IC金融校園卡(國內第一張結合金融功能之IC校園卡),發展至今結合發卡系統、卡片管理系統、基碼管理系統及電子簽章系統,構成完整的IC卡解決方案, 為國內IC卡相關應用領域技術之領導者。目前主要客戶有台灣銀行、第一銀行、華南銀行、台北銀行、國貿局、糧食處、外交部……等。
        • 福利制度:
          員工生日禮金、三節獎金、週休二日、勞保、健保、勞退提撥金、員工聚餐
          • 17
          • 麥斯科技有限公司
          • 台北市中山區
          • 電腦系統整合服務相關,資本額230萬元,員工數15人
          • 麥斯科技簡介:
            麥斯科技有限公司MassTechInc
            麥斯科技成立於2005年,主要的服務項目為程式設計、系統整合、數位學習系統導入、系統維護、主機代管、網頁設計。秉持熱忱服務、客戶滿意的原則,在各項的產品與服務上面我們都會盡我們最大的努力來完成每一項任務。客戶的意見是我們進步的最大原動力。
            目標:
            麥斯科技目前提供最主要的服務項目為程式設計、系統整合,在這一方面也最具有經驗。在未來三年內,將在這兩方面不斷的強化公司作業流程與人力,以期能提供更完美的服務。
            團隊:
            麥斯科技主要以專案的型式來提供客戶服務,在每個專案開始的時候透過適合人員的挑選,組成一個責任制的專案團隊。所有團隊成員的分工與進度掌控皆由專案經理負責。在人員的挑選部分將因應專案的需求來做調整,藉此來達到最有效率的配置。
            期許:
            麥斯科技對於自已的期許為【好還要更好、永遠不以現狀為滿足】。不論在各項產品或服務上來說皆是如此,我們不希望因為任何的壓力影響到我們的品質,在合理的範圍內我們將盡我們最大的能力來做好每一件事。
            麥斯科技聯絡方式:
            臺北市中山區南京東路2段132號7樓之1
            聯絡電話:02-25063038
            Web:http://www.mass-tech.com.tw/
          • 福利制度:
            勞保、健保、週休二日、陪產假、育嬰假、生理假、特別休假、全勤獎金、年終獎金、誤餐費、國內旅遊、國外旅遊、員工聚餐、員工在職教育訓練
          • 18
          • 瀚庭數位有限公司
          • 台北市中山區
          • 電腦系統整合服務相關,資本額150萬元,員工數25人
          • 公司簡介: 
            瀚庭團隊於2012年由一群充滿熱情、理念、想法的優秀成員所組成,其團隊成員都曾在百大企業任職超過十年以上,其實務經驗及專業能力皆因長期服務於一二線而獨樹一格,在經歷一年多磨合後於2013年成立瀚庭數位有限公司來擴大服務,以熱忱服務提供專業能力及務實經驗滿足客戶之所需。 
            經營理念
            以熱忱服務提供專業能力及務實經驗滿足客戶之所需,協助企業成立所需的資源。
          • 福利制度:
            下午茶、員工購置電腦及其他相關設備之低利貸款或補助、員工在職教育訓練、良好升遷制度、勞保、健保、週休二日、特別休假、勞退提撥金、全勤獎金、年節獎金、員工生日禮金、年終獎金、三節獎金、禮品、激勵獎金、績效獎金、意外險、員工團保、誤餐費、伙食津貼、員工聚餐、尾牙
          • 19
          • 合翔資訊科技有限公司
          • 台北市中山區
          • 電腦系統整合服務相關
          • 合翔資訊科技有公司從事電腦系統整合服務相關,歡迎加入合翔資訊科技有公司的大家庭
          • 福利制度:
            勞保、健保、加班費、週休二日、陪產假、育嬰假、生理假、特別休假、產假、哺乳室、年節獎金、員工生日禮金、年終獎金、三節獎金
          • 20
          • 拓航光學科技股份有限公司
          • 台北市中山區
          • 電腦系統整合服務相關,資本額700萬元,員工數10人
          • 依照客戶需求評估產線空間,提供整線的包裝設備規劃、系統整合(含資訊系統對接)。
            提供各種需求的檢測設備規劃。
            依客戶需求,提供給自動、半自動包裝機台設備。
          • 福利制度:
            勞保、健保、加班費、週休二日、陪產假、特別休假、產假、員工體檢、勞退提撥金、年終獎金、三節獎金、員工團保、慶生會、尾牙、需穿著員工制服