與玖隆寵物生活有限公司同樣位在新北市且同是百貨相關
1 松營精品五金百貨門市 新北市新莊區 百貨相關 本公司擁有親切的服務團隊、輕鬆自在的購物環境、消費者滿意的價格、完善的售後服務、靈活的行銷策略,以堅強的經營團隊和優質的服務品質,成為消費者信賴的優質企業。本公司重視員工專業訓練,並提供良好的升遷制度與透明的獎勵制度,歡迎加入我們的團隊。
2 統一超商瑞濱加盟店(淞力企業社) 新北市瑞芳區 百貨相關,資本額20萬元,員工數5人 成立時間 :西元2000年 經營理念 : 1. 百貨相關 -擁有親切的服務團隊、輕鬆自在的購物環境、消費者滿意的價格、完善的售後服務、靈活的行銷策略,以堅強的經營團隊和優質的服務品質,成為消費者信賴的優質企業。本公司重視員工專業訓練,並提供良好的升遷制度與透明的獎勵制度,歡迎加入我們的團隊。 福利制度: 勞保、健保、需穿著員工制服
3 坂洋國際有限公司 新北市五股區 百貨相關 14年前一個夜黑風高的晚上,一個剛退伍無所事事的年輕人,對未來充滿了緊張、迷惘更毫無方向,突然聽到電視裡傳來了一陣聲音”甚麼都有,什麼都賣,甚麼都不奇怪 ”。當時,年輕人心想那我也來賣賣看好了,於是乎…坂洋國際有限公司就這樣莫名其妙地成立了。 經過14年的努力打拼,那個年輕人變成了頭髮花白的中年人,而這個公司也從當初的1個人成長為20多人,佔地千坪,年營業額200,000,000的小型企業。 從經營初期的網路購物為主,直至目前旗下擁有FL生活+及HOME LIFE兩大品牌,所跨足的領域已包含網路購物、電視購物、量販店、禮贈品、團購批發。產品的開發項目更橫跨生活用品、紡織用品、清潔用品、小家電、戶外用品,在未來更規畫更多品項的經營。 在今年我們期許做的更多,更好也更加成長! 如果你也對未來充滿憧景,希望生活更好更充實! 如果你也充滿抱負,幹勁滿滿,想要一展長才! 如果你也天馬行空,充滿想法,卻苦無發揮之地! 如果你自認執行力卓越,頭腦清晰,有條不紊! 如果你希望工作和諧,團隊合作,腦力激盪,齊心協力! 如果你希望環境舒適,福利優渥,同事交心,感情融洽! 那不用考慮!趕快丟履歷來吧!我們誠摯的歡迎你(妳)的加入! 福利制度: 勞保、健保、加班費、週休二日、育嬰假、生理假、特別休假、產假、勞退提繳金、職災保險、全勤獎金、年節獎金、員工生日禮金、年終獎金、三節獎金、激勵獎金、績效獎金、生日假、員工團保、員工停車位或停車補助、有休息寢室、員工餐廳、員工聚餐、尾牙、員工購物優惠、國內、外旅遊補助、良好升遷制度
4 高聖泰國際企業有限公司 新北市林口區 百貨相關,資本額3000萬元,員工數70人 本公司成立至今已超過 30 年,為全台各大餐飲通路提供多樣化的調味食材與南北雜貨商品。我們是知名品牌「龜甲萬」、「統一四季」醬油的北部總經銷商,同時也代理多國優質食材品牌,致力成為台灣餐飲業者最值得信賴的合作夥伴。 我們的客戶涵蓋: .連鎖餐飲集團 .傳統美食小吃業者 .團膳與食品加工廠 .國中小學中央廚房 .國軍伙食體系 .超商鮮食工廠等 物流配送網絡遍及北中南三地,具備快速應變能力與專屬服務區域,提供高效、穩定的配送支援。 我們深信「穩定供應」與「服務效率」是餐飲事業成功的根基,因此持續優化營運系統,積極拓展商品多元性與品牌競爭力。 歡迎熱愛食品產業、重視團隊合作、樂於接受挑戰的您加入我們,共同打造更高效、穩健且具有前瞻性的餐飲供應平台! 福利制度: 年節獎金、員工生日禮金、年終獎金、三節獎金、禮品、激勵獎金、績效獎金、員工團保、員工公出特別保險、員工及眷屬住院慰問金、誤餐費、員工停車位或停車補助、員工聚餐、尾牙、員工結婚補助、生育補助、員工國內、外進修補助、員工退休規劃(包括退休金及退休後之福利等)、員工及眷屬喪葬補助、員工購物優惠、員工在職教育訓練、良好升遷制度、勞保、健保、加班費、週休二日、陪產檢及陪產假、育嬰假、生理假、特別休假、產假、產檢假、員工體檢、勞退提繳金、職災保險、全勤獎金
5 (義廚寶)統盛有限公司 新北市五股區 百貨相關 義大利,時尚與工藝之都,兼具古文明與流行於一身的美麗國度。 義廚寶為創造更美好的生活,從義大利這個美麗國度,引進強調健康,且令人驚豔的高品質鍋具。 廚房是烹飪美食的所在,也可說是人類感情凝聚的起點。義廚寶以人為本,從廚具出發,以創造更美好的生活為目標。 現代人的飲食習慣改變,容易吃到充滿油膩的食物,卻沒吸收到食物原有的營養,義廚寶特別以健康為訴求,強調『用得安心,吃得放心』,因此,義廚寶精挑細選,特別從義大利,引進品質高、重健康的TVS鍋具,TVS鍋具以嚴格的標準製造鍋具,強調健康的理念與義廚寶同出一轍,都是為了讓人類邁向更健康、更理想的生活。 福利制度: 勞保、健保、加班費、特別休假、產假、需穿著員工制服、勞退提繳金、職災保險、全勤獎金、激勵獎金、績效獎金、員工團保、員工購物優惠
6 統一超商幸福市加盟店(幸希商行) 新北市林口區 百貨相關 7-11統一超商成為一流企業,讓消費者享受與世界同步的品牌與服務 自1978年成立以來,統一超商深耕台灣市場,矢志成為最卓越的零售業者,以提供生活上最便利的服務為宗旨,並善盡良好社會公民責任,「真誠、創新、共享」的企業文化,讓每一位統一超商同仁,樂在服務,並將每一位顧客滿足的笑容,當作是自己最大的成就。累積30多年經營連鎖零售通路的經驗,朝國際化、多角化、多元化的經營模式邁進,統一超商建構起堅強的物流、情報、後勤等支援體系,形成統一超商在台灣難以撼動的通路優勢。 秉持一貫的熱忱、決心與凡事徹底的精神,統一超商以提供消費者全方位的便利,創造引領消費者新優質生活型態為使命,結合實體及虛擬通路上的堅強實力,持續打造一個具幸福感的事業體系。 福利制度: 職災保險、意外險、年終獎金、三節獎金、禮品、勞保、健保、需穿著員工制服、員工在職教育訓練、員工體檢、員工團保
7 三洋家族實業有限公司(三洋家族元氣館) 新北市三重區 百貨相關 經營理念 : 本公司專門銷售按摩器材、運動器材等產品,擁有親切的服務團隊、輕鬆自在的購物環境、消費者滿意的價格、完善的售後服務、靈活的行銷策略,以堅強的經營團隊和優質的服務品質,成為消費者信賴的優質企業。本公司重視員工專業訓練,並提供良好的升遷制度與透明的獎勵制度,歡迎加入我們的團隊。 經營項目:按摩椅/跑步機/健身車/按摩器材/健康器材 福利制度: 勞保、健保、就業保險、加班費、週休二日、陪產檢及陪產假、育嬰假、生理假、特別休假、產假、產檢假、安胎假、家庭照顧假、員工體檢、勞退提繳金、職災保險、全勤獎金、年節獎金、員工生日禮金、年終獎金、三節獎金、激勵獎金、績效獎金、員工團保、員工聚餐、春酒、需穿著員工制服、員工在職教育訓練
8 商田實業有限公司 新北市中和區 百貨相關,資本額1000萬元,員工數45人 商田實業有限公司|連結世界的蔬果專家 深耕蔬果進口貿易數十年,我們專注引進來自日本及世界各地的新鮮農產品,供應高端百貨、超市與專業通路,打造穩定、高效的冷鏈供應系統,讓消費者安心享用每一口美味。 從北海道到沖繩,我們與日本各地農協、產地農戶簽訂契作,確保品質穩定、品項豐富,並持續拓展全球優質農產來源。 同時,我們也致力推廣台灣農業之美,將在地優質農產品出口至日本,促進日台農產交流,成為雙邊貿易的重要橋梁。 主要業務 • 進口:日本及全球蔬果、加工品 • 國內:一般通路蔬果、小農有機專區 • 出口:台灣特色農產品至日本 • 總代理:「好菇道」系列菇類產品 商田實業|用蔬果連結世界,讓每一次品嚐都是新鮮的開始。 福利制度: 勞保、健保、加班費、週休二日、育嬰假、生理假、特別休假、員工體檢、勞退提繳金、全勤獎金、年節獎金、員工生日禮金、年終獎金、三節獎金、禮品、激勵獎金、員工團保、伙食津貼、員工電影、國內旅遊、國外旅遊、員工聚餐、慶生會
9 依夢國際有限公司 新北市三重區 百貨相關,資本額100萬元,員工數200人 依夢國際有限公司自民國94年成立以來,深耕台灣內衣零售市場多年,是一家以貼身衣物與女性居家服飾為主力的在地品牌。 我們秉持「誠信經營、以人為本」的精神,致力提供舒適、合身又兼具時尚設計感的內衣產品,讓顧客在日常生活中都能感受到自信與自在。 公司組織單純、管理健全、制度完善,注重團隊合作與良好的溝通氛圍,並提供穩定的工作環境與專業的教育訓練,讓每位同仁都能安心成長與發揮專長。 🌷【公司文化與理念】 依夢相信「用心經營每一段關係」的價值,無論是顧客、員工或合作夥伴,我們都以誠信、尊重與信任相待。 我們的經營理念是: 「讓每一位顧客都能從內在開始,感受舒適、自信與美好。」 http://www.emon.com.tw/ 福利制度: 勞保、健保、職災保險、勞退提繳金、加班費、特別休假、員工體檢、全勤獎金、年終獎金、績效獎金、員工結婚補助、生育補助、員工及眷屬喪葬補助、需穿著員工制服、員工在職教育訓練
10 天下寢具有限公司 新北市泰山區 百貨相關 經營機械設備工廠,目前有研發設備、維修、保養的需求。 福利制度: 勞保、健保、加班費、週休二日、育嬰假、生理假、特別休假、產假、勞退提繳金、全勤獎金、年節獎金、年終獎金、三節獎金、禮品、激勵獎金、績效獎金、意外險、員工團保、誤餐費、伙食津貼、員工停車位或停車補助、書報室、交誼廳、員工聚餐、尾牙、春酒、下午茶、員工結婚補助、生育補助、員工手機配發或補助、員工退休規劃(包括退休金及退休後之福利等)、員工購物優惠
11 藍海淨水科技有限公司 新北市新莊區 百貨相關,資本額3600萬元,員工數60人 藍海事業體關係企業 藍海用心,給您安心 我們用20年的市場經驗嚴選最好的產品,亦累積了上千家庭及企業對藍海科技的信任;追求完美的精神並落實服務顧客在所有細節上。我們用最堅定的信念為您的生活品質作把關! 誠信、專業與高品質,是藍海淨水對每位客戶的承諾,客戶的滿意度是我們最高的指導原則,希望能藉此贏得淨水市場中領導品牌的地位! 經營理念 專業 ● 服務 ● 態度 ● 高誠信 ● 高品質 「好水」不只是乾淨無污染 不同場所對於水的需求和定義也不同 因此藍海不只專注技術研發更嚴格控管品質 20多年來我們深入了解全台各地水質 針對不同地區、醫院、店家設計濾心技術 開發多元的智能機器 甚至我們經營歐美日國家頂尖淨水器 希望提供最適合的淨水器 公司發展歷程 2025.10 台中北屯旗艦門市 開幕 2025.08 新北中和旗艦門市開幕 2024.08 台中南屯門市開幕 2024.06 新竹竹北旗艦門市開幕 2023.09 台北信義永春門市開幕 2023.08 中壢SOGO門市開幕 2023.08 引進居家電子智能設備:電子鎖、電子保險箱、廚餘機、臭氧機等設備 2022.09 成立「藍海淨水」總公司營運處 2022.07 新莊體驗館擴大升級營運,新莊旗艦店開幕 2021.10 增加直營體驗門市,中壢體驗館開幕 2020.01 成立「氫一下健康生活」,走「氫」健康產業。 2019.01 成立「綠地淨水科技」,平價親民產品與批發零售。 2018.01 斥資百萬成立北台灣展示之中心與服務中心。 2013.01 15年經營歷史,拓展產品研發提供更高品質純淨飲水之經營目標。 2012.01 斥資百萬成立新莊總公司,服務遍及全台,與國際市場接軌。 2010.01 申請電子統一發票,追求全面電腦化作業。 2006.01 完成「藍海淨水科技有限公司」資本額200萬公司登記。 2005.01 電腦自動化管理,主動致電通知濾心保養服務,維護客戶用水品質。 2004.01 以新莊為中心點服務北台灣,施工與服務擬定嚴格標準SOP。 1999.01 起源於台北蘆洲,主攻牙醫診所RO設備市場。 福利制度: 需穿著員工制服
12 台灣銀谷有限公司phiten shop保健連鎖專賣店 新北市三重區 百貨相關 1. 台灣銀谷有限公司創立於1993年11月,主要經營日本原裝進口『Phiten』 品牌之健康保健相關商品及台灣牛樟芝系列高級100%純子實體商品。 2. 『Phiten』品牌目前在全世界將近40個國家經營已建立具成功規模行銷。 3. 本公司為『Phiten』品牌在台灣的獨家代理商,目前全台灣有27家直營門市與專櫃。 未來仍繼續尋找適合理想開店處展店。 4. 我們的經營理念是以講信用、做事誠實的態度來向消費者負責任,始終堅守永續經營之精神,來經營正規高品質的科技保健商品,俾獲消費者口碑,以建立優質企業形象, 祈求公司能日益發展茁壯。 5. 台灣銀谷擴大組織與通路發展,誠摯邀請有志一同與優秀的您,一起加入。 6. Phiten銀谷健康網(網站http://www.phiten.com.tw) 經營理念 1. 誠信的工作態度,團隊合作的精神,是我們貫徹文化理念的宗旨,以建立優質的企業形象。 2. 我們提供優良的科學保健商品,站在關心顧客健康的立場服務,營造健康快樂的生活。 福利制度: 激勵獎金、績效獎金、伙食津貼、國內旅遊、員工聚餐、慶生會、尾牙、員工結婚補助、員工及眷屬喪葬補助、員工購物優惠、需穿著員工制服、員工在職教育訓練、良好升遷制度、勞保、健保、就業保險、加班費、陪產檢及陪產假、育嬰假、生理假、特別休假、產假、產檢假、安胎假、家庭照顧假、勞退提繳金、職災保險、年節獎金
13 奕瑪國際行銷股份有限公司 新北市新莊區 百貨相關,資本額7000萬元,員工數70人 奕瑪公司於西元2001年成立。有鑒於「民以食為天」,及食品產業全球化之趨勢,奕瑪公司產品定位為提供消費者『健康』&『快樂』的食品,及多角化的經營與開發。 奕瑪公司『健康』系列的產品包括:『紅牛奶粉』、『紅牛康健機能奶粉』、『紅牛愛基特殊營養食品』,『愛羅莉奶油』等『健康』系列的產品以優質的產地、科學的人體實驗及衛福部認證、品質的嚴管,研發及提供消費者優良及健康之產品。 奕瑪公司『快樂』系列的產品包括:『巧趣多Chokito』、『巧趣多Chokito & Hello Kitty』、『巧趣多Chokito & 蛋黃哥』、『巧趣多Chokito & 航海王』巧克力及休閒食品。奕瑪公司致力於提供消費者『快樂』『療癒』追求好品質之產品。 專業工廠 嚴格品管 奕瑪公司深信,經營食品乃良心事業,故『品質與安全』是對消費者最重要的承諾。奕瑪公司擁有食品生技廠及巧克力包裝工廠二個食品工廠。獲得台灣食品最高規格標準的『TQF』、ISO 22000及HACCP之三重認証。並自設專業的實驗室進行品質檢驗與分析,以確保品質之安全。 堅持使用世界頂級之原料;紐西蘭的乳源、比利時的巧克力、德國的維生素及礦物質…。堅持使用優質的原料,才有安全的品質。生產的製程、包裝、儲存與運輸,均嚴格管制。確認每一環節均符合公司之標準規範。奕瑪深信提供優良的產品,獲得客戶的信賴乃企業永續經營的關鍵。 訓練與發展 奕瑪公司深信唯有卓越的團隊才能具有競爭優勢,才能成就企業永續經營及達到卓越的目標。故奕瑪公司重視人才的徵選、培育及幹部的養成。 奕瑪公司樹立許多企業文化,其中最重要其中之一的是『MENTOR』文化。新進人員到職後將有一位資深的同事作為『MENTOR』,幫助融入企業的文化及制度。 我們希望透過學習環境,促進個人的發展與成長,造就卓越的團隊,以達到公司的目標。因此我們提供進階型的訓練計畫。 新進員工的培育 –奕瑪公司提供工廠參觀與部門介紹,協助新同仁在最快的時間融入公司、了解公司、並且提供一位資深的同事作為『MENTOR』,幫助融入企業的文化及制度。協助新進人員能於工作上有所發揮。 專業的培育 -奕瑪公司針對職位及個人所需的職能來設計培育計畫,透過內部講師與外部訓練課程,有計劃地提高人員的對公司的向心力與領導力。培養專業人才所需的專業技巧,並且落實於工作中。 主管的培育 –奕瑪公司培育以『態度』、『品德』、『能力』作為主管評選標準。透過工作輪調、專案與參與、領導力的培養,最重要的是對公司的認同及品德的修養,培養出公司最核心管理階層。 傳統的食品產業,賦予創新的行銷及管理,創造新的價值;利潤分享的獎金制度,鼓勵追求目標及挑戰的,歡迎有理想有抱負事業伙伴投入行列。 福利制度: 勞保、健保、週休二日、陪產檢及陪產假、育嬰假、生理假、特別休假、產假、產檢假、員工體檢、勞退提繳金、職災保險、年節獎金、分紅入股、員工生日禮金、年終獎金、三節獎金、禮品、績效獎金、員工團保、國內旅遊、國外旅遊、員工聚餐、慶生會、尾牙、春酒、員工購物優惠
14 禾田商號(禾田免洗餐具) 新北市三重區 百貨相關 成立時間 : 西元2006年 經營理念 : 我們公司為傳統零售業,有門市在零售和外送服務 我們公司人數不多,但都是年輕人,工作雖忙碌,大家都很好相處,也都可以溝通,歡迎肯吃苦耐勞的人, 一起參予我們的團隊! 福利制度: 勞保、健保、勞退提繳金、加班費、週休二日、年節獎金、年終獎金、需穿著員工制服
15 集慧行銷股份有限公司 新北市新店區 百貨相關,資本額1200萬元,員工數80人 本公司為名華企業有限公司之關係企業,名華企業創立於 1975 年,迄今四十餘年歷史,是全國最早的物流商化公司之一。 集慧行銷股份有限公司則是於 1991 年成立,為因應日益增加的廠商通路代理之需求,而因應而生,目前以負責國內外各大廠商之代理事業為主,在台服務將近三十年,是全國在經營福利總處/全聯通路的老字號專家。提供客戶專業通路經營建議、商品陳列商化與問題反應與處理。 目前本公司及其關係企業包括北部、中部物流部門,和遍佈全台之商化團隊、行銷企劃等部門,是一個80人的大團隊,為使服務更加落實,希望招募對物流商化產業有熱情的您,加入我們這個老字號的大家庭! 專營全聯福利中心、國防部福利總處等國內各大通路代理代銷,服務超過二十餘年。提供客戶專業通路經營建議、商品陳列商化與問題反應與處理。 經營理念: 1、完整而踏實的業務執行力 2、使命必達、優質服務 3、誠實經營、童叟無欺 4、積極爭取最好的展示空間 5、品牌創意。實踐客戶效益 福利制度: 勞保、健保、週休二日、特別休假、年節獎金、年終獎金、三節獎金、國內旅遊、員工結婚補助、員工及眷屬喪葬補助
16 景賀開發股份有限公司 新北市新店區 百貨相關,員工數90人 Lady 精品內衣 ➠ 精品內衣第一品牌 ➠ 法式內衣 ➠ 奢華質感 ➠ 頂級工藝 ➠全台各大百貨皆有據點 在Lady遇見更迷人的自己♡ 福利制度: 勞保、健保、就業保險、加班費、週休二日、陪產檢及陪產假、育嬰假、特別休假、產假、產檢假、家庭照顧假、勞退提繳金、職災保險、年節獎金、年終獎金、三節獎金、禮品、績效獎金、意外險、員工團保、自強活動、國內旅遊、員工聚餐、春酒、下午茶、員工結婚補助、員工及眷屬喪葬補助、員工購物優惠
17 勛崧有限公司 新北市新店區 百貨相關,資本額500萬元 本公司目前主要經營電子商務,網路購物,實體批發零售. 福利制度: 春酒、寵物日、勞保、健保、加班費、週休二日、特別休假、勞退提繳金、全勤獎金、年節獎金、年終獎金、三節獎金、激勵獎金、績效獎金、伙食津貼、國內旅遊、尾牙
18 生活空間有限公司 新北市土城區 百貨相關 公司代理及配合多間知名品牌,跟業界龍頭合作,資源豐富,經營進20年, 因產品優越性,累積大量主顧客,疫情結束, 北中南擴充,需有夢想有企圖心,想賺錢的社會精英加入你是否也和其他人一樣? 在為下一份工作焦頭爛額? 【門檻低|歡迎二度就業與無經驗者】 公司提供車輛與工具,讓您不必自己創業苦惱沒有資金 年齡不拘,只要態度積極正面、有上進心、肯吃苦不怕累。 可選擇合作也可自己創業當老闆,選擇性多。 經營理念 把好產品通過優秀的您帶給大家生活的便利,讓每一個顧客,以最平實的價位,享受最優質的生活。 我們重視人才的培養,一如我們對卓越品質的堅持。 我們任用多元的人才,創造出眾的創意,同時堅持提升優質的工作環境。 善用人才,給予清楚的目標,協助其達成人生目標是我們的使命,歡迎有熱情、有夢想、勇於挑戰高薪的您(收入50000元~100000元),加入我們的行列,一起見證我們對員工發展及產品品質,永續經營的承諾
19 綠樣實業股份有限公司 新北市鶯歌區 百貨相關,員工數70人 Power Sleep 以睡眠感測大數據分析,讓您先了解自己的睡眠,再採用體壓感測脊椎平衡系統,找到您的脊椎曲線,為您量身打造專屬於您的健康床墊與枕頭。 Power Sleep AI智能睡眠第一品牌 唯一榮獲醫學奬項的睡眠品牌 Power sleep 與醫學中心共同研發榮獲醫學奬項 台灣睡眠醫學會個案發表第一名國際外科醫學會個案發表第四名 美國科學報告期刊發表 國際復健醫學會發表 福利制度: 勞保、健保、加班費、特別休假、員工生日禮金、年終獎金、績效獎金、員工聚餐、需穿著員工制服、員工在職教育訓練
20 花間集養生事業有限公司 新北市土城區 百貨相關,員工數50人 我們重視人與人之間的關係,是朋友亦是家人,我們也希望加強人與土地之間的連結,從農場到餐桌提供最優質的產品,沒有華麗商業化的包裝,只有最單純的初心,將自己喜愛的食品分享給大家。 我們希望大家能吃到優質的小農產品,做你信任的選擇,讓好的蜂蜜及農產品有機會出現在更多家庭的餐桌上,呈現食材最自然的美味,像是在田園裡用餐一樣。 福利制度: 勞保、健保、勞退提繳金
21 宇丞企業社 新北市新莊區 百貨相關 宇丞企業社為統一超商加盟門市,歡迎加入喜歡顧客服務及學習新事物的夥伴加入我們的團隊! 目前強力徵求門市正職人員與工讀生,歡迎來電約面談時間或攜帶履歷親洽面試,我們需要積極、樂觀的夥伴,也歡迎新鮮人或無經驗的您加入喔! 福利制度: 勞保、健保、特別休假、員工聚餐、需穿著員工制服
22 英恆達貿易有限公司 新北市中和區 百貨相關,資本額500萬元,員工數20人 本公司成立十多年,主要的業務為口罩、襪子...等各種紡織品,和其他百貨批發買賣。希望有興趣加入本公司的人才和我們聯繫。 福利制度: 績效獎金、年終獎金、特別休假、勞保、健保、週休二日、年節獎金、勞退提繳金、全勤獎金
23 勝明文具百貨有限公司 新北市蘆洲區 百貨相關 成立於1992年4月,主要提供各知名品牌文具禮品銷售。 本公司銷售有關於日本進口絨毛、精品、文具等相關商品,並於各大百貨公司(雙和SOGO、美麗華、 新光三越站前店、忠孝SOGO、京站、誠品武昌店、新光三越桃園站前店)皆有專櫃。 福利制度: 勞保、健保
24 晉茂機械五金有限公司 新北市新莊區 百貨相關,資本額1500萬元,員工數100人 晉茂機械五金有限公司 創立於西元 1972 年,主要從事服務業;源自一般機械五金行的經營,經長期國外觀察與衡量國內經營體系的改善,首創全第一家五金超商。 本公司擁有優秀的經營團隊,秉持著『客戶第一.服務最好』的經營理念,追求企業永續經營及成長;除整體營運穩定外,獲利狀況也逐年提昇,是國內績優廠商之一。 我們重視每一位員工,除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間,歡迎優秀的朋友一起加入 晉茂機械五金有限公司 的工作行列。 經營理念 企業化管理,「店多」服務好,「商品精緻」格調好,「物超所值」口碑好「專業」品質好。 福利制度: 全勤獎金、禮品、績效獎金、國內旅遊、員工聚餐、員工退休規劃(包括退休金及退休後之福利等)、員工購物優惠、勞保、健保、加班費、週休二日、育嬰假、特別休假、產假、員工體檢、勞退提繳金、需穿著員工制服、員工在職教育訓練、良好升遷制度
25 創越眼鏡有限公司 新北市汐止區 百貨相關 創越眼鏡有限公司成立超過5年,目前已有四家門市,為汐止地區著名的連鎖眼鏡公司,現因正值壯大用人之際,歡迎對此領域有興趣 / 有意願者加入我們的團隊.. 企業簡介 成立時間 : 西元2005年 經營理念 : 用品質.技術.服務以平價量販方式區域連鎖經營,服務每位市民 福利制度 保險福利 : 勞保 健保 新制退休金提撥 休假制度 : 輪(排)休制 產假:陪產假 獎金制度 : 三節禮金、禮券 年終獎金 績效獎金 加班費 補助津貼 : 職務補助 婚喪喜慶津貼 休閒娛樂 : 國內員工旅遊 國外員工旅遊 尾牙/不定期餐敘 福利設施 : 員工宿舍 其他福利 : 員工健康檢查 教育訓練、進修 經營項目 眼鏡.鏡片.隱形眼鏡.藥水銷售/免費鏡架調整清洗即視力健檢 福利制度: 勞保、健保、週休二日、生理假、勞退提繳金、全勤獎金、年終獎金、禮品、績效獎金、尾牙、春酒、需穿著員工制服、員工在職教育訓練、良好升遷制度
27 承陽實業有限公司 新北市蘆洲區 百貨相關,員工數30人 成立時間 :西元1984年 經營理念 : 光陽原廠零件台北地區經銷 ※ 歡迎台北地區車行長期採購配合 1.北區日本GS電池總代理... 2.中央輪胎、諾頓總代理... 3.LuoShen-羅神科技改裝總代理... 4.各種車種原廠零件銷售... 5.YOMI自有商品... 6.正新輪胎、RPM、NCY等各種知名廠牌銷售... 7.人身部品、安全帽、機油及改裝部品銷售... 8.專門販賣光陽、YAMAHA、SYM等原廠零件... Y.K.G.M Y=YOMI=永明機車精品材料 K=K.Y.S=承陽實業有限公司 G=Groups=團隊 M=Motor=機車 一間各種機車零件、精品專賣公司 一間北區統力電池代理專銷公司 一間奇麟輪胎總經銷公司 我們是一個Groups,We‘re .... Y.K.G.M 福利制度: 勞保、健保、加班費
28 賀阡企業股份有限公司 新北市三重區 百貨相關,資本額700萬元,員工數27人 賀阡企業股份有限公司自1989年成立以來,致力於提升國人飲水品質及飲水安全而努力,並以最專業的判斷,誠信的原則,負責的態度,提供最完善的服務。 成立初期,主要代理美國RO逆滲透純水機,提供國人先進的逆滲透過濾系統,當時逆滲透純水在台灣還是一種新的過濾技術,經過公司全體同仁努力推廣將「飲水」與「用水」的觀念介紹給國人,並隨著環保意識的抬頭,國人對改善飲水安全要求日益提高,賀阡將高度專業的技術,領先提供客戶24小時內迅速確實的現場服務,以滿足客戶對健康、安全飲用水的需求,深獲客戶持續的肯定與支援! 賀阡的專業技術與服務在業界首屈一指,十餘年來的不斷成長與突破,精益求精,積極的整合國內外最先進的淨水技術與設備,成功的展現多角化經營版圖,從家用淨水器、RO機、電解水機到商業、機關、學校飲水設備乃至於中央飲水系統,工業製程特殊用水系統等之軟水、純水、超純水之系統設計、規劃、施工、保養,深切瞭解客戶的需求,賀阡永遠以領先的技術,滿足客戶的需求,提供客戶最滿意的全方位服務! 為不斷提升最好的飲用水設備,及最完善的服務品質,2003年與已有35年歷史之國內飲水機製造大廠—長江飲水機公司,簽訂經銷代理長江牌全系列飲水機,及其與日本九州日立株式會社合作製造之全系列日本原裝進口之長江電解水機。且合作建立目前全國26家「長江水科技生活館」,提供消費者全省方便的多點門市服務。 「用專業的心,做專業的事」是賀阡不斷追求與努力的目標,數萬個客戶的滿意,是賀阡的榮耀與責任!我們將本著努力再努力的精神,繼續為國人在飲水健康安全上,創造被您利用的價值。 福利制度: 勞保、健保、特別休假、勞退提繳金、年終獎金、三節獎金、意外險、員工結婚補助、員工手機配發或補助、員工及眷屬喪葬補助、員工購物優惠、需穿著員工制服、員工在職教育訓練
29 益飛生活百貨有限公司 新北市新莊區 百貨相關,資本額1500萬元 我們重視每一位員工,除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間,歡迎優秀的朋友一起加入益飛生活百貨有限公司的工作行列。 福利制度: 勞保、健保、勞退提繳金
30 迪斯尼開發股份有限公司 新北市土城區 百貨相關 迪斯尼開發股份有限公司為因應國內不動產開發朝向商業購物與休閒娛樂之專業化發展趨勢,集合商業不動產開發、規劃設計,招商行銷與經營管理各方面的專業背景,於民國89年籌組成立,位於土城區全國第一座特力屋與家樂福結合在一起大型購物中心-迪斯尼購物廣場,於2002年元月18日開幕,為消費者帶來全新的消費環境與購物休閒體驗,成為土城區之新地標。 空間規劃以寬敞挑高為設計概念,結合購物、餐飲、親子娛樂的多元化機能,引進國內知名品牌的零售商店,其他樓層更延續並發揮目前購物中心規劃理念,除了有全國第一座特力屋與家樂福、HOLA生活家居館結合在一起的綜合大賣場外,另有WORLD GYM世界健身俱樂部、大魯閣保球館,美食餐飲,滿足家庭中各年齡層的消費需求。
31 華太書局 新北市新店區 百貨相關 本公司於民國六十多年創立至今 本著服務熱忱 踏實經營 童叟不欺 經營至今 在未來的發展上 也本著兼顧社會 店家 客戶的三方利益下 繼續前進
32 日月光廣場管理顧問股份有限公司 新北市土城區 百貨相關 日月光廣場於2018年成立,是一個綜合型住商合一建築,並且成為當地的重要地標。作為娛樂與美食新都心,地理位置優越,鄰近交流道、土城醫院及頂埔科技園區,為商業與生活需求提供便利。 我們重視每一位員工的成長與發展,除了提供舒適的工作環境外,也為員工提供持續學習與成長的機會。誠摯邀請優秀的人才加入我們的行列,一同開創更美好的未來。 日月光廣場貫徹ESG理念,致力於打造綠色永續的生活環境,並積極實踐企業社會責任。推動綠色建築與節能減碳措施,積極關注環保議題,同時也投入公益活動,支持弱勢群體。促進身心健康。日月光廣場也鼓勵員工參與永續發展,確保企業責任落實到日常工作中。推動正向的社會變革,讓綠色永續的理念深入台灣社會,帶來更多幸福。 【關係企業】 宏璟建設: 專注於不動產開發及建設領域。並以高品質的建築與創新設計為核心,打造出具現代感的綜合型住商大樓。宏璟建設在不動產開發、工程施工及資產管理等方面擁有豐富的經驗,並積極推動智慧建築和綠色建設的發展。 經營理念 創新與多元融合:我們結合住商一體的設計理念,打造具現代感且富有創意的生活與商業空間,滿足不同需求的顧客和商戶,為土城區的發展注入活力。 顧客為本:日月光廣場始終將顧客的需求放在首位,提供多樣化的商品、服務及休閒娛樂,並以友善、專業的服務態度,打造顧客滿意度最高的購物與娛樂體驗。 社會責任:我們不僅關注企業營運的成功,也積極承擔社會責任,致力於環境保護和社會公益,努力為社區和當地居民創造更多價值。 員工發展與成長:我們重視員工的學習與成長,提供持續的職業訓練與發展機會,營造積極、正向的工作氛圍,並共同推動日月光廣場的未來發展。 福利制度: 勞保、健保、就業保險、加班費、週休二日、陪產檢及陪產假、育嬰假、生理假、特別休假、產假、產檢假、安胎假、家庭照顧假、員工體檢、勞退提繳金、職災保險、哺乳室、員工生日禮金、年終獎金、三節獎金、禮品、員工團保、員工停車位或停車補助、國內旅遊、國外旅遊、尾牙
33 全家便利商店加盟店. 新北市板橋區 百貨相關 徵才專用帳號 Line ID:@475rqjzu 目前持有七家店 分別是 板橋金典店 新北市板橋區民生路二段16-1號 板橋新安店 新北市板橋區長安街297號 板橋永安店 新北市板橋區長安街331巷94號 板橋華東店 新北市板橋區南雅南路144巷18號 板橋板川店 新北市板橋區四川路二段245巷7號 板橋致科店 新北市板橋區文化路一段313號1樓(致理科技大學校'內) 中和元氣店 新北市中和區中山路三段39號2樓 (社區內) 福利制度: 勞保、健保、就業保險、勞退提繳金、加班費、週休二日、員工體檢、意外險、員工團保、需穿著員工制服、員工在職教育訓練、良好升遷制度
34 遠雄流通事業股份有限公司 新北市汐止區 百貨相關 遠雄流通事業為遠雄集團中專注於商場經營與服務的事業體,透過專業、創新、深耕在地的經營模式,打造具在地生活價值的購物體驗平台。 2015 年我們在新北汐止成立 iFG 遠雄廣場 — 遠雄集團首次跨足流通零售業、也是汐止地區 唯一的大型生活購物中心,擁有超過 200 個品牌進駐,涵蓋衣、食、知、遊、健等全方位生活體驗。 而隨著消費型態轉變與區域生活需求日益多元,我們思考如何服務到更多城市、更多家庭與更多日常生活場景。因此,2026年我們將經營版圖由北部延伸至台中與新竹,增加「台中新時代購物中心」與「新竹湳雅廣場」兩個據點,讓遠雄流通的專業與服務,走進更多不同城市的生活核心。 透過北、中、竹三地據點的布局,我們能更貼近各地消費者的生活節奏與在地需求,打造兼具社區連結、便利機能與生活溫度的商場空間。 我們期待邀請更多喜歡商場營運與管理的夥伴加入,一起對顧客創造更好的購物體驗;對夥伴則能夠創造持續成長的薪酬所得與職涯發整與成就。 【經營願景】 深耕在地、創造差異化,打造連鎖生活型商場領導品牌 【企業文化】 團隊共好、經營成果共享、重視顧客體驗、追求永續發展 【企業榮耀】 2025年 台灣零售永續獎 「顧客永續行動獎」 銅獎 2025年HR ASIA 亞洲最佳企業雇主獎 2025年 1111幸福企業金獎 2024年 健康職場認證標章 【商場列表】 新北市汐止 - iFG遠雄廣場 (新北市汐止區新台五路一段99號) 台中市東區 - 新時代購物中心 (台中市東區復興路四段186號) 新竹市北區 - 湳雅廣場 (新竹市北區大雅路88號) 經營理念 一、企業精神:群策群力、精益求精,就是結合眾人之力量、專業與智慧,達成追求第一的願景目標。 二、經營理念:專業、效率、品牌 就是超越客戶需求、創造附加價值、追求永續經營。 三、經營信念:誠信、勤儉、創新 就是啟發智慧、創造機運、突破現狀、 開創新局。 福利制度: 勞保、健保、勞退提繳金、陪產檢及陪產假、特別休假、全勤獎金、年節獎金、員工生日禮金、年終獎金、三節獎金、員工團保、員工結婚補助、生育補助、員工及眷屬喪葬補助
35 靖穩有限公司 新北市板橋區 百貨相關,資本額300萬元 本司乃經營國際貿易之袋類製造商,已有十年之經營歷史。 本司之國外配合廠設於廣東中山市。 目前台北總公司員工為7人,中山市辦公人員約莫25人,台北總公司專職接單、船務暨財務會計之三部。 其餘生產製造與雜項則由中山辦公室人員負責。 本司皆為員工加入團保。 並享節慶獎金、責任制上班。 福利制度: 勞保、健保
36 台糖專櫃門市烘焙坊(鼎碩商行) 新北市三峽區 百貨相關,員工數10人 .我們重視每一位員工,除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間,歡迎優秀的朋友一起加入【台糖專櫃門市烘焙坊(鼎碩商行)】 的工作行列。
37 第一群業有限公司 新北市新莊區 百貨相關,員工數25人 本公司成立於民國88年,專營飲料店和咖啡店相關各式包材,有冷熱共用紙杯、咖啡紙杯、雙層紙杯、PP杯、PET杯、PLA杯、單隻包吸管、封口膜、杯袋及杯架等相關產品,供應飲料咖啡體系之店家使用以及承接客製化印刷訂單,並以一條龍的服務流程工廠直營銷售。 我司現行為各大連鎖飲料咖啡、餐飲品牌,長期穩定配合優良廠商,且因應區域性客群所期望,並已將服務範圍觸角延至全台各地區,另外更觸及拓展於國際外銷出口,並以優越性、多元化產品及服務品質呈現,以滿足大眾所需之寄望。 本公司全體人員秉持著,熱忱及誠摯服務的態度,繼而對產品自我的品質控管與要求,使品質銷售更近乎趨於完善,以提供您最滿意的服務。 福利制度: 勞保、健保、加班費、週休二日、特別休假、產假、勞退提繳金、全勤獎金、年節獎金、年終獎金、員工團保
38 良新國際洋酒有限公司 新北市蘆洲區 百貨相關,資本額1300萬元,員工數20人 本公司為國內外之專業菸酒經銷商 誠信為事業、團隊為本的企業文化 以大台北地區之即飲通路市場為主要服務範圍 歡迎有產品行銷經驗、有市場開發才能、想挑戰高薪者! 來本公司一起努力,共同成長。 ★ 飲酒過量,有害健康。未滿18歲,請勿飲酒 福利制度: 勞保、健保、週休二日、勞退提繳金、全勤獎金、年節獎金、績效獎金、意外險、員工團保、伙食津貼、自強活動、國內旅遊、員工聚餐、員工在職教育訓練
39 智多利有限公司 新北市八里區 百貨相關 本公司專門進口銷售各種日常生活用品,擁有親切的服務團隊、輕鬆自在的購物環境、消費者滿意的價格、完善的售後服務、靈活的行銷策略,以堅強的經營團隊和優質的服務品質,成為消費者信賴的優質企業。本公司重視員工專業訓練,並提供良好的升遷制度與透明的獎勵制度,歡迎加入我們的團隊。 成立時間 :西元2007年 經營據點 :總部設於台北 經營理念 : 本公司專門進口銷售各種用品,擁有親切的服務團隊、輕鬆自在的購物環境、消費者滿意的價格、完善的售後服務、靈活的行銷策略,以堅強的經營團隊和優質的服務品質,成為消費者信賴的優質企業。本公司重視員工專業訓練,並提供良好的升遷制度與透明的獎勵制度,歡迎加入我們的團隊。 未來願景 : 國際批發及進出口的中大型企業 企業文化 : 團結和諧, 專業認真, 追求跟上時代腳步, 時刻加強每個人的能力, 開發每個人的潛力. 福利制度: 禮品、激勵獎金、績效獎金、員工停車位或停車補助、員工聚餐、尾牙、員工結婚補助、員工及眷屬喪葬補助、國內、外旅遊補助、勞保、健保、週休二日、勞退提繳金、全勤獎金、員工生日禮金、年終獎金、三節獎金
40 比佛利寵物水族時尚館 新北市蘆洲區 百貨相關,員工數55人 加入我們Join Us 歡迎來到溫暖的大家庭,成為比佛利的一份子 比佛利寵物水族時尚館目前門市有蘆洲、鶯歌、龍潭、竹東店與淡水店, 商品齊全多樣的寵物水族複合式賣場,以寵愛的方式來照顧您的寵物。 我們秉持專業、舒適及平價的理念,加上對寵物水族的熱愛, 希望提供給消費者最優質的購物環境,及最滿意的服務, 並為可愛的寵物們創造幸福與愛的生活。 本館並設有專業精緻的寵物美容服務,明亮乾淨,細心專業,感受我們用心經營的服務! 本館員工福利制度健全,除薪資外,尚有團體業績獎金,及商品銷售獎金…等, 想要尋找和我們一樣熱愛動物,充滿熱忱的人才, 歡迎對服務業有興趣者,加入我們團隊的行列,與比佛利一同迎來下一個階段的成長與發展。 蘆洲店:新北市蘆洲區集賢路229號 淡水店:新北市淡水區中正東路二段91號1樓 鶯歌店:新北市鶯歌區光明街13號 龍潭店:桃園市龍潭區中正路318號 竹東店:新竹縣竹東鎮北興路一段516號 福利制度: 勞保、健保、加班費、陪產檢及陪產假、育嬰假、生理假、特別休假、勞退提繳金、全勤獎金、年節獎金、分紅入股、員工生日禮金、年終獎金、三節獎金、國內旅遊、國外旅遊、員工聚餐、需穿著員工制服、員工在職教育訓練
41 固才有限公司 新北市三峽區 百貨相關,資本額300萬元,員工數6人 公司經營已有三十餘年,秉持服務,誠信理念,公司主要客戶為各縣市聯社,公家機關消費合作社,中型超級市場,精品百貨,一步一腳印踏實走來,己建立良好根基,不斷獲得客戶年度續約,希望未來能將產品多元化,進而提升效益與創造力,秉著服務精神,邀您攜手一同共創未來。
42 正方圓生活百貨股份有限公司 新北市土城區 百貨相關,資本額300萬元,員工數15人 1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務(如:電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理)。 3.維持店櫃週遭之整潔。
43 席德瑞思股份有限公司 新北市林口區 百貨相關 席德瑞思股份有限公司(Sit & Rest)為睡眠科技領航者,致力於亞太睡眠文化的提昇,以臺灣為中心,美洲、歐洲為雙翼,逐步建構出臺灣綿密的通路網,未來更期望成為亞太地區睡眠產品專業通路商,2004年代理美國高科技床墊品牌—美國伊麗絲(Eclipse)名床,2005年代理風行歐洲有機床墊義大利以賽亞(Isaiah)名床,2006年進口德國皇家莫里斯(Royal)七段式電動床及乳膠床,2008年5月並簽約代理美洲正風行的美國艾爾瑞思(AirRest AirBed)數位調整床,將會創造亞太睡眠市場新風潮。 福利制度: 勞保、健保、加班費、年終獎金、三節獎金、績效獎金、免費供餐、國內旅遊、員工聚餐、慶生會、春酒、員工購物優惠、需穿著員工制服、週休二日、陪產檢及陪產假、育嬰假、生理假、特別休假、產假、勞退提繳金、全勤獎金
44 瑔盛有限公司 新北市泰山區 百貨相關,資本額2500萬元,員工數45人 公司簡介:
瑔盛有限公司創立於民國84年,主要從事日用百貨經銷商;擁有為數不少的客戶群。
本公司擁有優秀的經營團隊,秉持著『服務大眾』的經營理念,追求企業永續經營及成長;除整體營運穩定外,獲利狀況也逐年提昇,是國內績優廠商之一 。
我們重視每一位員工,除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間,歡迎優秀的朋友一起加入瑔盛有限公司的工作行列。 福利制度: 勞保、健保、週休二日、特別休假、全勤獎金、年節獎金、年終獎金、績效獎金、員工團保、國外旅遊、春酒、良好升遷制度
45 Queen Shop_薩摩亞商皇后國際有限公司台灣分公司 新北市三重區 百貨相關 Queen Shop 成立於2006年,以Queen Shop品牌迅速竄紅於Yahoo拍賣,並以時尚流行、實穿百搭的優質服飾,及貼心細緻的完善流程和售後服務,時刻榮獲正面評價與好評回應,深受國、內外消費者的長期支持與熱烈愛護。
2008年前往中國設立分公司,設有設計開發管理部門、淘寶線上營運部門、產品檢查部門,負責提升自有設計產品代工的品質。
首間品牌直營實體門市於2010年6月於台北東區敦南商圈開幕,目前44家門市在全台各地主要城市都看能看見QS的身影,未來亦將積極持續拓增實體服務的據點。
擁有虛、實整合的強效通路服務優勢,提供專注美感、時尚及品質兼具的流行女裝服飾。
持續注入熱忱、專業、好態度及好眼光的工作能量;創造良好的成長學習空間、和諧有效率的溝通環境。
提供多樣風格、多元面貌和多變圖像語彙的服飾選擇,讓所有女孩們能忠實呈現自我、恣意展現創意及形塑多彩生活!
一直以來,踏實茁壯並為電商與實體女裝產業的強勢影響品牌。
期待積極活躍、優秀熱情的您,加入Queen Shop!
公司發展歷程
2025年 ▸ IP授權聯名合作 1. 韓國插畫家-Percentage Design 2. 韓國插畫家-Second Morning 3. 韓國插畫家-JOGUMAN 4. 日本插畫家-Tombonia 5. 台灣插畫家-寬片片 6. 台灣插畫家-中分哥 ▸ 藝人KOL聯名合作 1. KOL-柏心 2. KOL-品子 3. KOL-姵萱 ▸ 公益合作 1. 弘道老人基金會「我愛我的老樣子」第六年 2. Tombonia 聯名專案公益捐款及物資捐贈 受贈單位名單 ・米樂流浪動物中途協會 ・張媽媽流浪動物之家 ・財團法人流浪動物之家 ・彰化縣員林流浪犬中途之家 (僅物資捐贈) 2024年 ▸ IP授權聯名合作 1. 韓國插畫家-Percentage Design 2. 韓國插畫家-Second Morning 3. 台灣插畫家-咻咻熊 4. 台灣插畫家-方坊 5. 台灣插畫家-甜心俱樂部 6. 台灣插畫家-Aeemi ▸ 藝人KOL聯名合作 1. KOL-居妮 2. KOL-姿佑 ▸ 電影合作 1. 《鬼天廈》異業合作 2. 《愛的噩夢》異業合作 3. 《愛情城事》異業合作 4. 《誤判》異業合作 ▸ 公益合作 1. 弘道老人基金會「我愛我的老樣子」第四年 2. 財團法人流浪動物之家基金會 聯名公益合作 ▸ 跨界合作-Tella Tella Cafe 聯名商品發表。 ▸ 受日本觀光局邀請,前往佐賀縣、富山縣、岐阜縣與長野縣,透過旅遊展現服飾魅力,與介紹當地景點與美食,促進觀光推廣。 2023年 ▸ IP授權聯名合作 1. 迪士尼系列授權合作 2. 韓國插畫家-one one zero seven 3. 台灣插畫家-煎妮花 4. 台灣插畫家-小黃間 5. 台灣插畫家-餃貓 ▸ 藝人KOL聯名合作 1. KOL-柏心 2. KOL-吉利 ▸ 電影合作 1. 《做工的人》聯名商品發表 2. 《他馬克老闆》 聯名商品發表 3. 《天龍八部之喬峰傳》異業合作 4. 《風再起時》異業合作 5. 電影版《佐佐木與宮野》異業合作 6. 《查無此心》異業合作 ▸ 跨界合作-貳樓餐飲集團 聯名商品發表 ▸ 公益合作-弘道老人基金會「我愛我的老樣子」第四年 2022年 ▸ 電影-我吃了那男孩一整年的早餐 跨界聯名合作。 ▸ 《華映娛樂》多項電影異業合作。 ▸ 2022年金馬奇幻影展推出聯名奇幻襪。 ▸ 煎妮花 Jenny Hua聯名商品發表。 ▸ 迪士尼動物系列授權商品發表。 ▸ 吉利聯名企劃商品發表。 ▸ 1G情人節企劃聯名商品發表。 ▸ 1G聯名LINE貼圖發表。 ▸ 創立第一間Life Store複合式店鋪。 ▸ 品牌美型機能系列發表。 ▸ 露營活動-CX3 Camp 10週年聯名合作。 ▸ 露營活動-黑熊部落聯名合作。 ▸ 官網全支付功能上線。 2021年 ▸ Popdaily不倒數月曆早鳥禮-手提帆布包合作。 ▸ 與彰化縣政府及弘道老人福利基金會合作我愛我的老樣子公益企劃2.0。 ▸ 電影-我吃了那男孩一整年的早餐 跨界合作。 ▸ 15週年邀請藝人Lulu黃路梓茵擔任品牌慶生大使。 ▸ D+AF品牌聯名聖誕企劃合作。 ▸ Eye Candle合作推出品牌專屬香氛。 ▸ 食食肉舖品牌聯名專屬套餐、中秋早鳥預購禮合作。 ▸ 台東秀泰門市開幕、邀請藝人Lulu黃路梓茵擔任一日店長。 ▸ 西門武昌誠品門市、新竹巨城快閃櫃開幕。 ▸ 右手超人YO HAND聯名商品發表。 ▸ 馬卡龍腳趾MACARON TOE聯名商品發表。 ▸ 品牌原創IP毛毛狗日常企劃發表。 ▸ 品牌原創IP生無可戀的食物們 企劃發表 ▸ 電影-100%小狼人、今天決定我愛你異業合作。 ▸ 與璐露野生活、清心福全、Old Soul老靈魂、Cold Stone、SPUTNIK 品牌異業合作。 ▸ 2021年金馬奇幻影展推出聯名奇幻襪。 ▸ OUTDOOR人物誌與柯式野生活及秋天剩旅行<走出你的山野哲學>企劃。 ▸ 右手超人YO HAND聯名商品發表。 2020年 ▸ 獲行政院環保署推出的網購包裝減量計畫頒網購包裝減量標章。 ▸ 參加臺北時裝週VOGUE FNO,於信義香堤大道打造14週年快閃店,由藝人陳零九、林子珊、淋雨、一隻阿圓、阿心擔任一日店長。 ▸ 中分哥COPPER聯名商品發表。 ▸ 與弘道老人福利基金會合作我愛我的老樣子公益企劃。 ▸ 玩美相機APP跨界合作。 ▸ J比兔Jaytherabbit聯名商品發表。 ▸ 新北樹林秀泰、台中逢甲門市開幕。 ▸ 貓小姐Ms. Cat聯名商品發表。 ▸ 二搞創意BUDDY MAKE聯名商品發表。 ▸ 日本SOCS JAPAN、itowa TOKYO品牌合作。 2019年 ▸ 新馬版官網開站上線。 ▸ 與喜憨兒基金會公益合作。 ▸ 查理布朗CHARLIE BROWN聯名商品發表。 ▸ 小精靈PAC-MAN聯名商品發表。 ▸ 蛋頭先生Mr. Potato Head聯名商品發表。 2018年 ▸ 全新會員權益新制上線。 ▸ 皮康Pikang浪浪幸福計畫。 ▸ 國際版官網開站上線。 ▸ 奇先生妙小姐Mr. Men & Little Miss聯名商品發表。 ▸ Mr.Donothing聯名商品發表。 ▸ 加菲貓Garfield聯名商品發表。 ▸ 電影-可不可以,你也剛好喜歡我 跨界合作。 2017年 ▸ 台北誠品信義、高雄瑞豐、台南新光三越小西門、宜蘭羅東門市開幕,共計21家實體門市。 ▸ 全台門市APPLE PAY支付功能上線。獲選VOGUE FASHION NIGHT OUT全球購物夜、台灣賓士指定特約店家。 ▸ 品牌季度主題商品發表會,全新品牌網站上線 ▸ 品牌季度主題商品發表會,全新品牌網站上線 ▸ 日本TOKYO BOPPER、PYUAN純漾跨界合作 ▸ 電影-閨蜜2 跨界合作。美國知名卡通大力水手POPEYE聯名商品發表 ▸ 於宜蘭、高雄、台南新光三越、信義誠品共開設四家門市及櫃位 ▸ 品牌季度主題商品發表會,全新品牌網站上線。 ▸ 第三十四屆政大金旋獎、世新大學、輔仁大學織品系校際合作。 2016年 ▸ 於花蓮成立第一家東部門市。 ▸ 與喜憨兒基金會合作圓夢企劃。 ▸ 台灣癌症基金會公益商品義賣。 ▸ 夢工廠Dreamworks聯名商品發表。 2015年 ▸ 於台北市華山大草原舉辦戶外大型繽紛野餐日。 ▸ 藝人林彥君151、吳心緹聯名合作。 ▸ 華納LOONEY TUNES聯名商品發表。 2014年 ▸ 與藝人丁噹演唱會專案合作及高以翔公益異業合作。 2013年 ▸ 跨越北部,於台中逢甲成立第一家中部門市。首度舉辦聖誕狂歡派對演唱會。 2012年 ▸ 獨立成立品牌專屬網站。 2010年 ▸ 擁有第一家實體門市,讓每位女孩都可以挑選最適合自己的穿著。 ▸ 台北地區已擁有4家銷售據點。 2009年 ▸ 蟬聯Yahoo拍賣[風雲品牌]。 2008年 ▸ 榮獲Yahoo拍賣[風雲品牌]。 2007年 ▸ 成為Yahoo拍賣10大新進品牌。 2006年 ▸ QUEEN SHOP創立於2006年,崛起於Yahoo拍賣 隨即成為受矚目的台灣原創自有品牌! 經營理念 1、 堅持誠信正直。 2、 專注服飾本業。 3、 顧客至上的服務理念。 4、 放眼國際、企業經營。 5、 看重長期策略、追求永續經營。 6、 堅定品質,為服務與工作的首要原則。 7、 時刻創新、確保企業高度活力。 8、 營造具有挑戰性、有樂趣的工作環境。 9、 建立開放型管理模式。 10、兼顧夥伴福利、顧客與會員的權益。 福利制度: 勞保、健保、就業保險、加班費、週休二日、陪產檢及陪產假、育嬰假、生理假、特別休假、產假、產檢假、安胎假、家庭照顧假、員工體檢、勞退提繳金、職災保險、全勤獎金、員工生日禮金、三節獎金、員工團保、員工停車位或停車補助、員工健身房、國內旅遊、國外旅遊、員工聚餐、慶生會、春酒、員工結婚補助、生育補助、員工及眷屬喪葬補助、員工購物優惠、國內、外旅遊補助、員工在職教育訓練、良好升遷制度
46 千山淨水股份有限公司 新北市三重區 百貨相關 │品牌歷史│ 千山淨水股份有限公司創立於西元2000年(民國89年),為台灣淨水設備品牌。 我們的產品從研發、製造、到行銷都由台灣總公司運籌。 歷經十多年耕耘,我們在市場上站穩腳步且持續追求卓越,在品質系統方面已取得ISO9001、WQA、歐盟CE等國際認證;而產品連年獲得台灣精品獎、金點設計獎等肯定。 深耕台灣,放眼國際 我們目前擁有全台17家直營門市、百貨專櫃與大型量販店等通路,我們的通路佈點仍在持續拓展中,期望帶給使用者最便利的選購服務及專業諮詢。 直營門市以醒目的招牌與溫暖富純淨意象的配色和裝潢,顛覆傳統家電產品通路的刻板印象,門市人員以熱情招待與尊榮服務,帶給每一位貴客煥然一新的感受。 除此之外,我們也獲邀多次遠赴世界各國展示,讓世界各地的朋友們親身體驗純淨好水。 │未來展望│ 淨水設備革命 未來千山淨水的產品走向精緻化、精品化,以吸引人的時尚外型,與豐富實用的內在功能,徹底跳脫傳統淨水設備讓人覺得外型一成不變的觀感。加入設計元素的產品.將讓喝水變得更有樂趣。 愉悅的好水生活 千山淨水期望帶給全世界人們純淨無憂的好水生活,盡情喝好水、用好水。 以甘醇好水傳遞簡單愜意,樂活的態度,在忙碌的生活中達到身心的完美平衡。 持續追求卓越品質與服務 千山淨水秉持著用心的精神,重視每一位使用者的意見與感受,在產品與服務品質皆以精益求精的態度,不斷突破進步。 未來我們也毫不懈怠,持續以專注與認真的態度灌注,讓每一位使用者滿意且感受幸福。 經營理念: 多元的產品選擇 我們的產品有電解水機系列、飲水機系列、RO淨水器系列、濾水器系列、沐浴器、蔬果解毒機、濾材等,為日常生活提供多樣的選擇,並依據各地水質推薦最適合的產品。 我們期望以高品質的設備,讓淨水盈滿於生活,不論在飲用、沐浴各方面,都能為使用者守護家庭的日常用水安全與健康。 品質與服務至上 我們擁有專業研發團隊,積極研發功能精良的產品;產品製造以嚴謹、嚴格的態度進行,以優異品質回饋使用者的支持信賴。 而售後服務也是我們關注的一大重點,由專人貼心提醒使用者更換濾芯、安排定期到府機器健檢等,確保每一位使用者享受的都是優質好水,並且感受快樂與滿足是我們的使命。 福利制度: 產檢假、安胎假、家庭照顧假、員工團保、員工體檢、勞退提繳金、職災保險、就業保險、哺乳室、員工聚餐、春酒、下午茶、員工結婚補助、生育補助、員工及眷屬喪葬補助、員工購物優惠、勞保、健保、加班費、需穿著員工制服、員工在職教育訓練、週休二日、年節獎金、員工生日禮金、三節獎金、陪產檢及陪產假、育嬰假、生理假、特別休假、產假
47 千山淨水股份有限公司(總公司) 新北市三重區 百貨相關,資本額5000萬元,員工數450人 │品牌歷史│ 千山淨水股份有限公司創立於西元2000年(民國89年),為台灣淨水設備品牌。 我們的產品從研發、製造、到行銷都由台灣總公司運籌。 歷經十多年耕耘,我們在市場上站穩腳步且持續追求卓越,在品質系統方面已取得ISO9001、WQA、歐盟CE等國際認證;而產品連年獲得台灣精品獎、金點設計獎等肯定。 深耕台灣,放眼國際 我們目前擁有全台17家直營門市、百貨專櫃與大型量販店等通路,我們的通路佈點仍在持續拓展中,期望帶給使用者最便利的選購服務及專業諮詢。 直營門市以醒目的招牌與溫暖富純淨意象的配色和裝潢,顛覆傳統家電產品通路的刻板印象,門市人員以熱情招待與尊榮服務,帶給每一位貴客煥然一新的感受。 除此之外,我們也獲邀多次遠赴世界各國展示,讓世界各地的朋友們親身體驗純淨好水。 │未來展望│ 淨水設備革命 未來千山淨水的產品走向精緻化、精品化,以吸引人的時尚外型,與豐富實用的內在功能,徹底跳脫傳統淨水設備讓人覺得外型一成不變的觀感。加入設計元素的產品.將讓喝水變得更有樂趣。 愉悅的好水生活 千山淨水期望帶給全世界人們純淨無憂的好水生活,盡情喝好水、用好水。 以甘醇好水傳遞簡單愜意,樂活的態度,在忙碌的生活中達到身心的完美平衡。 持續追求卓越品質與服務 千山淨水秉持著用心的精神,重視每一位使用者的意見與感受,在產品與服務品質皆以精益求精的態度,不斷突破進步。 未來我們也毫不懈怠,持續以專注與認真的態度灌注,讓每一位使用者滿意且感受幸福。 經營理念: 多元的產品選擇 我們的產品有電解水機系列、飲水機系列、RO淨水器系列、濾水器系列、沐浴器、蔬果解毒機、濾材等,為日常生活提供多樣的選擇,並依據各地水質推薦最適合的產品。 我們期望以高品質的設備,讓淨水盈滿於生活,不論在飲用、沐浴各方面,都能為使用者守護家庭的日常用水安全與健康。 品質與服務至上 我們擁有專業研發團隊,積極研發功能精良的產品;產品製造以嚴謹、嚴格的態度進行,以優異品質回饋使用者的支持信賴。 而售後服務也是我們關注的一大重點,由專人貼心提醒使用者更換濾芯、安排定期到府機器健檢等,確保每一位使用者享受的都是優質好水,並且感受快樂與滿足是我們的使命。
48 宸星有限公司 新北市永和區 百貨相關 台灣市場為進口大陸雲南普洱茶–– 四大要訣: 清-聞其味;味道要清,不能有霉味 純-辨其色;茶色如棗,不能黑如漆 正-存其位;存放乾倉,不可為潮濕 氣-品其湯;回味溫和,不可味雜陳 六不政策: 一、不以錯誤年代為標竿 二、不以偽造包裝為依據 三、不以深淺湯色為藉口 四、不以添加味道為假象 五、不以霉氣倉別為號召 六、不以樹齡葉種為考量 公司營運模式經由推廣讓台灣普洱茶市場更加普及。 依統計台灣每十人就有一半人口數有喝茶習慣,且因為社會型態的改變許多人有開始養生保健的觀念,所以在喝茶方面更加普及。 宸星有限公司於99年在大陸地區開設店面銷售代理馬來西亞及台灣保養、民生商品,至今已設有五家店面,目前陸續拓展設點中,估計將設立25~30間店面。 在大陸設有一廠製造鍺元素相關商品,主要產銷國為歐洲國。 宸星有限公司以歐美經營理念,提供空間、專業、服務–– 空間:提供多方空間讓同仁、經銷商運用 專業:教育訓練,教導同仁、經銷商專知、行銷、定位、規劃 服務:提供附加商品以利拓展經銷商經營層面 讓公司、同仁、經銷商相互扶持成長共創三方價值永續經營。 經營理念 宸星有限公司以歐美經營理念,提供空間、專業、服務–– 空間:提供多方空間讓同仁、經銷商運用 專業:教育訓練,教導同仁、經銷商專知、行銷、定位、規劃 服務:提供附加商品以利拓展經銷商經營層面 讓公司、同仁、經銷商相互扶持成長共創三方價值永續經營。
49 金威樂企業股份有限公司 新北市鶯歌區 百貨相關 【金威樂企業股份有限公司】擁有穩健的發展及良好的服務品質! 我們重視每一位員工,除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間, 歡迎優秀的朋友一起加入我們的工作行列。 福利制度: 需穿著員工制服、勞保、健保、就業保險、加班費、勞退提繳金、產假、特別休假、全勤獎金、年終獎金、激勵獎金、員工生日禮金、績效獎金、禮品、員工團保、伙食津貼、員工聚餐、員工在職教育訓練
50 帕斯客國際有限公司 新北市板橋區 百貨相關 帕斯客國際有限公司 誠徵 日班工讀 門市人員 (上班時間:12:00~21:00.時薪135元.速洽劉小姐0981-190-347 ) 上班地址為: 台北市大安區忠孝東路四段248巷 內
51 (LA NEW)老牛皮國際股份有限公司 新北市汐止區 百貨相關,員工數1000人 LA NEW國際股份有限公司,成立於1996年,以「健康、舒適」的品牌形象,深受消費者的肯定與支持,為台灣氣墊鞋第一品牌。擁有133家直營⾨市,其中進駐8家百貨專櫃。 ★重要里程碑: ◎1996年成立LA NEW公司,自創品牌並致力於健康舒適休閒鞋之製造與銷售。 ◎1996年成立自有La tek專屬製鞋工廠,由台灣鞋業王國國寶級製鞋師傅群領軍,以平均30年以上製鞋專業技藝傳承,榮獲ISO9001認證及全球鞋技公認第一殿堂英國SATRA國際組織認證成為會員。 ◎1999年10月台北復興店第一家門市成立,正式由授權代理轉型為直營連鎖。 ◎2000年LA NEW開辦「第一屆台灣輕鬆走」大型健走活動,之後每年舉辦至今十年共31次,除連續24次於全台各縣市成就每次達上萬人參與口碑外,更走出台灣,新疆帕米爾高原之健走極限挑戰及2006年起每年帶1200人至日本健走活動,足跡已達九州阿蘇火山、名古屋飛驒高山、東京富士山、本州澳之細道、北海道釧路濕原等等,所到之處都受到當地政府旅遊局之協助與褒揚。 ◎2001年成立台灣鞋業界唯一企業100%投資之足部研究所,由美國麻省總醫院臨床物理治療權威暨哈佛博士領軍,將醫界人因工學數十年累計臨床數據與LA NEW國寶級師傅製鞋技藝,以足研所先進的逆向工程電腦設備推算數據結合反覆比照調整,成就了理論與實務完美結合「台灣第一健康鞋品牌」之口碑,日本職棒風雲人物王貞治先生即是足研所最具代表性客人之一。 ◎2002年成立LA NEW品質檢測中心,硬體方面耗資千萬打造購置最先進檢測設備,軟體方面中心每位品質管理師皆經過品質學會及台灣鞋技中心認證核格,在台灣鞋業品牌以組織及實驗室正式編制,將品質保證落實在開發與生產流程每個環節者,截至今日為止LA NEW仍是業界唯一。且鞋材七成採自英國頂級皮料,LV拿它做皮包,LA NEW不惜成本拿它做皮鞋,為的只是確保消費者穿上後覺得舒適、耐穿。 ◎2004年受當時高雄楊秋興縣長之託,以董事長回饋故鄉之名企業認養澄清湖球場,同時成立LA NEW熊職棒球隊,2006年即獲得中華職棒總冠軍,並代表台灣參與當年於日本東京巨蛋舉辦之亞洲職棒大賽獲得亞軍殊榮。 ◎2005年LA NEW足部研究所繼三密度氣墊休閒鞋及核心氣墊紳士鞋等鞋業熱賣產品之後,開發完成獲台、日、中專利革命性產品『La new舒適動能氣墊鞋(Dynamic Comfort System簡稱DCS)』,是足研所生物力學的完美之作。 ◎2006年首獲管理雜誌評鑑為台灣地區「2006年理想品牌男鞋第一名」榮譽。 ◎2006年9月起LA NEW品牌三家連鎖店陸續於日本東京展店,榮獲當時外交部駐日代表許世楷及日本職棒羅德隊社長瀨戶山隆三、總教練Bobby瓦倫泰,共同參予開幕剪綵與祝福。 ◎2007年3月起LA NEW品牌三家連鎖店陸續於越南第一大城胡志明市展店。 ◎2009年10月截止全台直營門市共160個據點,每店皆提供免費咖啡品嚐服務,其中106點除有免費停車位服務外,更設有家庭劇院VIP室,提供消費者之同伴或小孩等待時間之娛樂與休息空間,為台灣鞋品零售業以客為尊之創舉。 ◎2009年中獲消費者協會頒發台灣地區鞋類零售業「第一品牌」殊榮;年底又獲經濟部頒發2009年「台灣商業服務業優良品牌」,為獲 獎十家品牌中唯一台灣鞋業代表。 ◎2011年6月18日LA NEW品牌連鎖店第一家中國門市在廈門展店。 ◎2011年中獲經濟部「台灣百大品牌」肯定。 ◎2013年中獲「台灣服務業評鑑金牌大賞」肯定。 ◎2019年取得衛生福利部國民健康署頒發「健康啟動標章」認證。 ◎2023年新北市政府勞工局-「顧家好企業」認證。 ◎2023年榮登 TOP 5000 台灣鞋業最佳企業。 ◎2021~2025年榮獲1111人力銀行「幸福企業」。 ◎2025年國家新創獎(智慧醫療與健康科技類)-全方位3D動態科技足測服務。。 ★經營理念 1.企業國際化、產業多角化、產品多元化 2.以前瞻宏觀的視野,奠定穩固而紮實的企業經營基礎,帶領集團穩定成長 3.投資海外、深耕台灣,落實企業本土化。 ★競爭優勢 LA NEW之所以能成為台灣鞋業的足部健康權威,在於掌握生產、研發、品質等三大優勢: ◎生產方面:由台灣鞋業王國國寶級製鞋師傅群領軍,以平均30年以上製鞋專業技藝為基礎,成立Latek專屬製鞋工廠。 ◎研發方面:成立台灣唯一企業100%投資之「足部研究所」(簡稱足研所),負責產品結構的研發。 ◎品質方面:耗資千萬,成立「LA NEW品質檢測中心」,軟硬體設備與素質,皆經過最高專業協會認證核可,為台灣鞋業唯一透過組織正式編制,將品質保證落實在開發與生產流程的每個環節。 ★理念落實 除了製鞋崇尚專業優質,LA NEW更將健康概念落實在生活之中,從2000年開始舉辦勇士級健走活動,2001年由董事長親率11位勇士,「勇闖帕米爾」,穿越塔克拉瑪干沙漠的艱鉅考驗,更讓參加者親身體驗了LA NEW製鞋的專業品質。2003年起,每年舉辦多場「萬人大健走」,走遍台灣各地風景名勝,推動健康活動歷史多年,至今不輟,顯見LA NEW帶領消費者追求健康的決心。 福利制度: 國外旅遊、春酒、下午茶、員工結婚補助、生育補助、員工國內、外進修補助、員工及眷屬喪葬補助、員工購物優惠、員工低利貸款、國內、外旅遊補助、需穿著員工制服、員工在職教育訓練、良好升遷制度、勞保、健保、就業保險、職災保險、勞退提繳金、加班費、週休二日、陪產檢及陪產假、育嬰假、生理假、特別休假、產假、產檢假、安胎假、家庭照顧假、員工體檢、哺乳室、年節獎金、員工生日禮金、年終獎金、三節獎金、禮品、激勵獎金、績效獎金、意外險、壽險、員工團保、眷屬團保、員工停車位或停車補助、員工餐廳、書報室、交誼廳、國內旅遊
52 永多實業有限公司 新北市新店區 百貨相關,資本額2500萬元,員工數20人 正派經營,並有專業的團隊以及多年經驗,可以處裡各樣的批發流程問題;此外,我們服務態度親切,重視客戶溝通,與上下游廠商關係良好,本著互助互惠的精神,互相幫助,以求共創雙贏。 福利制度: 健保、勞保
53 尚鼎茶葉精品興業有限公司 新北市板橋區 百貨相關 | 尚鼎茶葉緣起 | 尚鼎茶葉開始於1991年,1993年創立自有品牌。 我們是一家賣安心和信任的茶葉公司,堅持極度安全和100%臺灣茶理念的認同價值,我們認為台灣茶只要缺乏濃厚的人情味,就少了一個味道。我們的公司只有「作品」沒有產品,所以與茶友們的共同情感與記憶,都是我勇敢的堅持與前進的力量。我們的茶葉逐批送檢SGS,是台灣第一家將檢驗報告全數公開在SGS安心資訊平台上,也是第一家每包茶都可找到送檢SGS最高標準457項農藥檢測的茶葉公司。 我們尚鼎的堅持被媒體發現,成為食品安全的代名詞,品牌精神也得到社會大眾的肯定與支持,因為注重食品安全的人越來越多,所以尚鼎之茶深獲海內外品茗者的支持,得到許多驚嘆與讚賞。 | 被笑憨人,我們也甘願做 | 自2009年開始將茶葉逐批送國際認證單位SGS農藥殘留檢驗,以最嚴格的標準把關,將茶葉食品安全盡力做到最好!一開始大家都覺得是不可能的事情,這個選擇經常使我們面臨沒有茶可賣的瓶頸,甚至讓茶友買不到茶而被罵…但尚鼎仍堅持不變的初衷。SGS在2014年7月8日發表的60周年紀念新書《唯真》一書中,食品界唯一介紹到尚鼎茶葉,且有大篇幅相片及介紹。在SGS《唯真》一書中對尚鼎茶葉的肯定,對尚鼎一個中小企業而言,真的很感動… 於是我們被茶友稱為「2014被發現的憨人」,而這份榮耀是屬於尚鼎和所有茶友的…因為一路上有大家的支持和鼓勵,才能讓尚鼎有『足夠的傻勁』堅持! 福利制度: 勞保、健保、加班費、全勤獎金、年終獎金、三節獎金、激勵獎金、績效獎金、員工聚餐、員工購物優惠
54 湘滋緹_湘妮有限公司 新北市中和區 百貨相關 1.品牌簡介湘滋緹精品內衣已在台深耕40年MIT自創內著精品品牌,憑藉兼具機能與美感的風格,融合歐美尚元素與亞洲女性形設計,打造獨一無二的MIT機能內著領導品牌,在穿上剎那就能感受SHINZITIY的內著衣設計元素與眾不同。2.以社會為責任為己任深信女人的美由心靈出發,自1984公司成立以來,全體員工熱心投入公益,並於7年前訂立「一年一公益」計劃,每年由湘滋緹發想結合公益團體與貴賓們一同盡己之力回饋社會,足跡遍及全台灣偏鄉各地、中國、日本、非洲。3.在職進修 實現自我價值湘滋緹的創立除了希望帶給台灣更多就業機會,更期許能帶領旗下夥伴在美麗領域上不斷精進,定期的名師講座與量身打造的培訓課程讓夥伴在這裡學習到的不只是專業,更是女性的價值與自信。經營理念企業願景秉持著「以人為本,以愛為出發點」的經營理念,湘滋緹相信女性的美麗是由內而外散發猶如「自信就是女人最昂貴的化妝品」,除了要有健康的身體,更要有顆正向善念的心,因此湘滋緹期望幫助更多單親家庭、二度就業者等,用最溫暖的溫度帶領彼此共同攜手築夢。 福利制度: 生育補助、員工購物優惠、就業保險、勞保、健保、員工在職教育訓練、良好升遷制度、績效獎金、意外險、員工團保、勞退提繳金、職災保險、員工結婚補助
55 明得堂企業社 新北市中和區 百貨相關,員工數10人 明得堂企業社 經營理念 圓融︰1.對外顧客滿意(誠心誠意,盡善盡美) 2.對內尊重每個伙伴(和善互重) 創新︰1.研發更好的方法、產品與技術創造市場優勢 2.創新經營觀念,契合競爭需求領先同業 績效︰績效目標化、管理化、結果化、創造個人成就感,提昇團體價值 共享︰創造更好的獲利環境,共同投資、共享利益、共創美好人生 福利制度: 勞保、健保、全勤獎金、意外險、免費供餐
56 振泰洋酒有限公司 新北市板橋區 百貨相關 振泰洋酒有限公司代理來自世界各國知名品牌各式酒類。主要銷售通路涵蓋餐廳、夜店、卡拉OK、菸專、盤商.....。 業績卓越。 現在業務擴展,需要積極活潑的各方人才加入. ◎飲酒、吸煙過量,有害健康。未成年,請勿飲酒、吸煙。★ 福利制度: 特別休假、勞退提繳金、全勤獎金、年終獎金、勞保、健保、週休二日
57 惠揚股份有限公司 新北市中和區 百貨相關 本公司專業經營清潔用品已長達17餘年,秉持著專業的團隊,優越的送貨效率及售後 服務品質一直深得客戶的信賴,本公司近年更擴大部門,分別成立專業照明部門及清潔服務部門飲品部門等等,公司服務對象以公家單位民營事業金融事業等企業為主,自96年起更將服務對象延伸至住家服務,希望能在物價不斷飆漲中,能替大眾節省更多的時間及金錢,
58 遠東百貨股份有限公司 新北市板橋區 百貨相關 遠東百貨創立於民國56年,為上市連鎖百貨公司,擁有悠久良好的商譽、穩健經營的財務結構。 近年來積極轉型,在民國100年底相繼開出Top City台中大遠百與Mega City板橋大遠百兩店,引進歐美賣場設計的規畫元素,結合高級超市、餐飲、娛樂、生活、文化…等機能,擺脫制式傳統的百貨經營概念,提供顧客現代感、兼具娛樂的購物體驗。於民國109年年初開幕的信義A13,不但吸引頂級影城、蘋果旗艦店等,並且結合數位賣場及深夜食堂,創下台灣百貨三大百萬紀錄:突破百萬進店人次、創造三百萬以上瀏覽人次的網路聲量、及大稻埕特色老街設計超過百萬人次拍照上傳的紀錄。 民國111年年初於竹北試營運的遠東新世紀購物中心將汲取轉型成功經驗,持續追求更高的顧客體驗。 轉投資事業包括愛買量販店、遠企購物中心及頂級超市遠東都會公司city’super,民國91年遠東集團零售版圖增加了太平洋SOGO百貨及大陸太平洋百貨,一舉成為橫跨兩岸的連鎖百貨體系,合併營收突破1,000億。未來將持續創新、落實服務,期許成為海峽兩岸一流的零售集團及時尚生活的領導者。 福利制度: 勞保、健保、職災保險、就業保險、特別休假
59 大列車服裝開發有限公司 新北市新店區 百貨相關 本公司負責代理日本大阪的Big Train休閒牛仔服飾以及義大利90年代最新時尚女性牛仔褲品牌Victoria Jeans及其配件設計開發及銷售。我們有最強的經營團隊,通路遍及全省各大百貨公司,在國內青少年休閒市場佔有率高。 為能夠更強化公司陣容,目前更進一步擴大徵才。歡迎有雄心壯志男女青年加入我們行列。 主要商品 / 服務項目: 負責代理日本大阪Big Train街頭牛仔服飾以及義大利90年代最新時尚女性牛仔褲品牌Victoria Jeans生產設計及銷售。 福利制度:
60 歐瑄有限公司 新北市樹林區 百貨相關 OCEAN 歐瑄有限公司,秉持著有氧睡眠的宗旨, 將健康有氧, 色彩與布藝完美結合, 帶給消費者更精緻, 美好的無障礙的睡眠 OCEAN 設計特色主要以 100 % 埃及長纖棉為首選材質, 至少300 ~ 500 調高沙支數, 讓織品呈現極度的柔軟與自然光澤, 高沙支數的緊緻織工, 也讓織品更具堅韌度, 無論製品寢具, 抱枕或其他居家織品, 都能夠完美呈現其特色! 福利制度: 勞保、健保、加班費、週休二日
61 合典商行 新北市鶯歌區 百貨相關 合典商行成立於西元2000年 本公司為專業的菸酒飲料批發商,本著以合作代替競爭;典範創造利潤的精神,成立了合典商行, 公司員工人數雖不多,但有家的溫暖,歡迎您加入我們的行列一起打拚 ☆吸菸有害健康,未滿十八歲不得吸菸☆ 福利制度: 勞保、健保、週休二日、勞退提繳金
62 鴻金堡公寓大廈管理維護有限公司 新北市新莊區 百貨相關,資本額1億8000萬元,員工數65人 鴻金寶成立於民國85年,為促使地方繁榮及提昇區域性的生活品質,在新莊地區最完整的商業地段,規劃打造了新莊區第一座兼具多功能休閒、育樂的「鴻金寶麻吉廣場」以提供消費大眾休閒生活上吃喝玩樂盡在鴻金寶的最佳選擇。 鴻金寶麻吉廣場的各樓層結合了各類最先進、最新穎的業種,提供全年齡層,24小時消費者最豐富的娛樂休閒空間。希望每個消費者不論是個人、家族、團體都能在「鴻金寶麻吉廣場」創造出屬於自己的獨一玩法,在吃喝玩樂中輕鬆自在盡情享受滿足個人品味,鴻金寶代表的歡樂聚點將帶給所有人滿滿歡樂回憶及笑容。 我們積極打造多功能的休閒娛樂空間及育樂場所,以吸引跨世代年齡層的消費者,一直以來是我們致力的目標。從目前的業種即可看出我們企圖製造兼具多功能休閒購物廣場的決心。 現在,我們正期盼您的加入,您的加入將讓我們更佳茁壯,讓我們一起實現共同的願望! JOIN US AND MAKE US DREAMS COME TRUE. 福利制度: 勞保、健保、加班費、陪產檢及陪產假、育嬰假、生理假、特別休假、產假、勞退提繳金、職災保險、全勤獎金、三節獎金、伙食津貼、尾牙、員工結婚補助、生育補助、員工及眷屬喪葬補助、員工在職教育訓練
63 松果商行(松果有限公司) 新北市泰山區 百貨相關 松果商行(松果有限公司) 專營倉儲運輸物流 ***本公司在1111人力銀行刊登徵才廣告, 謝絕貸款/ 會計師事務所 ..等等廣告商打擾*** 福利制度: 勞保、健保、週休二日、特別休假、勞退提繳金、全勤獎金、年終獎金、三節獎金、伙食津貼、國內旅遊、國外旅遊、員工聚餐、尾牙
64 一流男士西服有限公司 新北市中和區 百貨相關,資本額1000萬元 本公司已成立30餘年,以生產製造服飾為主要經營項目,產品自設計,製作至銷售皆由本公司全程參與、規劃,非一般委外公司或工廠。 以純手工高級訂製服為基業的一流男士西服成立於1992年,至今已有30個年頭。更順應時代潮流從歐美引進頂尖品牌禮服,不斷精進創新款式、風格、布料…等滿足客戶追求頂尖時尚的想望。 一流男士西服成立至今,一路走來始終如一,秉持著「謙虛、專業、服務、以客為尊」的企業理念,伴隨著無數新人走過人生重要的時刻,也讓一流西服在婚紗界建立了自己的版圖和口碑。 本公司其客戶群分布於台灣全省,總公司位於台北市區,分公司及據點分布於台北.桃園.台中.嘉義.台南.高雄. 經營理念 本公司為客戶提供最完善及貼心的服務,不論是產品的設計、製作與交付,在過程中滿足客戶的需求,我們在意的不僅僅是產品的質感,還有專業的形象及客戶的感受。 為因應市塲需求、與公司業務的擴展 ,本公司擴大營業廣徵各專職人才,歡迎各路好手加入我們的行列。 福利制度: 勞保、健保、年節獎金、績效獎金、自強活動、國內旅遊、國外旅遊、員工聚餐、需穿著員工制服、良好升遷制度
65 奇摩吉運動休閒館_奇侔股份有限公司 新北市新莊區 百貨相關 奇侔股份有限公司 創立於民國 83 年,主要從事流行休閒運動零售業;目前已有多家分店,擁有為數不少的客戶群。 本公司擁有優秀的經營團隊,秉持著『誠信』的經營理念,追求企業永續經營及成長;除整體營運穩定外,獲利狀況也逐年提昇,是國內績優廠商之一。 我們重視每一位員工,除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間,歡迎優秀的朋友一起加入 奇侔股份有限公司 -奇摩吉運動休閒館-的工作行列。 福利制度: 良好升遷制度、全勤獎金、激勵獎金、績效獎金、勞保、健保、員工在職教育訓練、生育補助、員工國內、外進修補助、員工購物優惠、國內、外旅遊補助、特別休假、員工團保、春酒、員工結婚補助
66 法克漫家庭用品有限公司 新北市新莊區 百貨相關,員工數12人 敝公司為德商FACKELMANN GmbH & Co.KG之台灣分公司,FACKELMANN自1948年於德國成立後,迄今於全球已在34個國家設立分公司,全球員工數4,500人,年營業額達2億7千萬歐元。 FACKELMANN致力於家庭用品系列之發展,商品由自營之工廠生產;供應各大通路如Walmart, Carrefour, Auchan, Tesco等自有品牌之商品。 位於德國之商品研發單位,持續開發產品,以"Smart & Convenient"為宗旨,希冀每個家庭都能因擁有"Fackelmann"品牌的商品而得到更多樂趣。 台灣分公司成立於2008年,發展至今已迅速將商品線擴展於家樂福、大潤發、愛買、HOLA、頂好及City Super 等通路;目前急需有能力有創意之人才,可與我們一起攜手走向亞洲市場的領導品牌之行列! 更詳細之公司介紹及產品系列,請來訪我們的網站! https://www.fackelmann.com.tw// 福利制度: 勞保、健保、就業保險、加班費、週休二日、育嬰假、生理假、特別休假、產假、產檢假、勞退提繳金、職災保險、績效獎金、不用補班、員工團保、慶生會、尾牙
67 吉香軒實業有限公司 新北市樹林區 百貨相關 成立時間 :西元2005年 經營理念 : 極香的香藝傳承 以最珍貴的天然香木 呈現香品最原始的初衷 以最誠摯的古法經驗 展現製香最傳統的堅持 秉持專業與信用經營多年 誠摯邀請您加入我們的公司 福利制度: 勞保、健保、年終獎金
68 晶鑽有限公司(籌備中) 新北市三重區 百貨相關 我們重視每一位員工,除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間,歡迎優秀的朋友一起加入我們的工作行列。 福利制度: 勞保、健保
69 順穎實業有限公司(美利達新店旗鑑店) 新北市新店區 百貨相關 美利達新店旗鑑店擁有品質保證的好口碑,主要販售自行車、腳踏車、越野車、限量經典款自行車及各式自行車配備等。 福利制度: 績效獎金、伙食津貼、員工停車位或停車補助、員工聚餐、尾牙、下午茶、員工在職教育訓練、良好升遷制度、全勤獎金、年節獎金、員工生日禮金、年終獎金、三節獎金、禮品、激勵獎金、勞保、健保
70 台灣平安夜股份有限公司 新北市深坑區 百貨相關,資本額2000萬元,員工數50人 台灣平安夜歐式名床為提升國人睡眠品質,特別引進歐盟先進國家知名品牌床墊, 以國外之專業床墊設計為基礎,並獲得歐盟各品牌之授權在台代理銷售,如此一來 使國人享受到了歐洲國家人民同等級的睡眠享受,同時也在台灣造成了一股追求 高品質睡眠的流行風潮. 平安夜營業據點直營門市 深坑門市 (02) 2662-9927 222新北市深坑區阿柔洋8之1號 營業時間 周一~周五 AM11:00〜PM20:30 周六~周日 AM10:00〜PM20:30 萬大門市 (02) 2339-5438 108 台北市萬華區萬大路359號 營業時間 周一~周四 PM12:00〜PM9:30 周五〜周日 AM11:00〜PM9:30 中和門市 (02) 8221-6692 235新北市中和區中山路二段525號 營業時間 周一~周四PM12:00〜PM9:30 周五〜周日 AM11:00〜PM9:30 環中門市 (04) 2421-2423 406 台中市北屯區昌平路二段191-13號(環中路口) 營業時間 周一~周四 PM12:00〜PM9:30 周五~周日 AM11:00〜PM9:30 福利制度: 勞退提繳金、職災保險、員工團保、健保、週休二日、特別休假、勞保
71 偉昕企業股份有限公司 新北市八里區 百貨相關,資本額8190萬元,員工數100人 台灣區尚朋堂總代理,及經銷家用電器商品, 總公司位於新北市八里區, 共有7家分公司負責不同銷售據點 福利制度: 需穿著員工制服、勞保、年終獎金、員工退休規劃(包括退休金及退休後之福利等)、加班費、週休二日、特別休假、健保、員工及眷屬喪葬補助、員工購物優惠
72 金佳佑有限公司 新北市樹林區 百貨相關 金佳佑秉持著『品質優先、客戶至上』的經營理念服務廣大客戶,以穩健踏實的腳步追求企業持續改善、永續經營成長,竭誠歡迎對工作有理想、有熱情的生力軍,加入我們的團隊,與公司共同成長。 福利制度: 三節獎金、禮品、績效獎金、員工團保、年終獎金、週休二日、特別休假、全勤獎金、勞保、健保、職災保險、勞退提繳金
73 諠依商行 新北市板橋區 百貨相關 我們重視每一位員工,除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間,歡迎優秀的朋友一起加入諠依商行的工作行列 福利制度: 勞保、健保
74 鼎王企業有限公司 新北市新店區 百貨相關 鼎王企業創立於1987年,以專業行銷、新產品開發、售後服務為主要業務型態。 由於鼎王企業在臺灣鍋具界已有十幾年的銷售經驗,再加上本公司一直秉持專業、誠信、服務與商品多樣化的原則,利用多元化經營方式,將歐、美、日等國家優良創新商品,加入本公司營運系統內。 鼎王以一貫要求專業服務的態度,來達到消費大眾需求,並且大幅增進經營效率,運用策略性行銷的方式來增加本公司的市場佔有率。為了要滿足消費者購買慾望與品牌導向,鼎王將推出鵝媽媽相關系列化商品,藉以鵝媽媽品牌走向國際化,也相對證明百貨業有逐步邁向國際趨勢。 目前本公司在各大百貨均有設櫃: 北區: 新光三越站前 新光三越A8 忠孝SOGO 敦南SOGO 板橋遠東 板橋大遠百 大葉高島屋 蘭城新 月百貨 花蓮遠東 中正門市: 新北市中和區中正路288號 安康門市: 新北市新店區安康路1段299號之2 中區: 桃園遠東 桃園大江 新竹巨城 新竹遠東 台中新光三越 台中大遠百 台中中友A棟 廣三SOGO 豐原太平洋 南區: 嘉義耐斯 台南遠東成功店 高雄遠東(大遠百) 漢神巨蛋 屏東太平洋 福利制度: 勞保、健保、加班費、產假、勞退提繳金、年終獎金、禮品、激勵獎金、績效獎金、員工團保、伙食津貼、國內旅遊、國外旅遊、員工結婚補助、生育補助、員工購物優惠、國內、外旅遊補助、員工在職教育訓練、良好升遷制度