應徵者競爭力分析

近兩週 11 ~ 30 人數主動應徵職缺要求的項目,前方會以●標明,符合者愈有競爭力。
工作經驗統計71~3年為100%
職缺設定要求:
不拘
1~3年100%
產業經驗統計2有此產業類別經驗為75%
職缺設定要求:
診所
有此產業類別經驗75%
無此產業類別經驗25%
職務經驗統計4總機/接待/櫃檯人員為25%
職缺設定要求:
有以下職務類別經驗
學歷經驗統計6大學為100%
職缺設定要求:
專科、大學
大學100%
專科0%
科系統計15心理學類為25%
職缺設定要求:
不拘
求職者期望月薪統計7面議為100%
職缺設定要求:
月薪 30,000 至 40,000元
面議100%
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語言能力統計0英文中等為50%
職缺設定要求:
以下有標明之語言與程度
英文 0
略通 中等 精通
25% 50% 0%
25% 50% 0%
25% 50% 0%
25% 50% 0%
台語 0
略通 中等 精通
50% 0% 0%
客語 0
略通 中等 精通
0% 0% 25%
專業證照統計32乙級飲料調製技術士為25%
電腦專長統計25無資料
職缺設定要求:
以下有標明之電腦專長

尚無資料!

性別統計7女性為75%
職缺設定要求:
不拘
男性25%
女性75%
非職缺要求且統計小於1%者之項目,不會顯示。
統計採小數點後一位4捨5入,加總可能非100%。