應徵者競爭力分析

近兩週 11 ~ 30 人數主動應徵職缺要求的項目,前方會以●標明,符合者愈有競爭力。
工作經驗統計73~5年為100%
●職缺設定要求:
8年以上工作經驗
● 5~10年0%
● 3~5年100%
產業經驗統計2無此產業類別經驗為100%
●職缺設定要求:
橡膠製品製造
● 有此產業類別經驗0%
● 無此產業類別經驗100%
職務經驗統計4品管/品保主管為50%
●職缺設定要求:
有以下職務類別經驗
學歷經驗統計6碩士為100%
●職缺設定要求:
大學、碩士
● 碩士100%
● 大學0%
科系統計15電機工程學類為50%
●職缺設定要求:
以下有標明之學類(0%時不顯示)
求職者期望月薪統計7面議為100%
●職缺設定要求:
面議(經常性薪資達 4 萬元或以上)
● 面議100%
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語言能力統計0英文中等為50%
●職缺設定要求:
以下有標明之語言與程度
● 英文 0
略通 中等 精通
聽 0% 50% 0%
說 50% 0% 0%
讀 0% 50% 0%
寫 0% 50% 0%
專業證照統計32ISO 9001 品質管理系統主導稽核員為50%
●職缺設定要求:
以下有標明之專業證照
電腦專長統計25Word為50%
●職缺設定要求:
以下有標明之電腦專長
● Word50%
● Excel50%
● PowerPoint50%
● Outlook50%
● Windows 100%
● Cisco50%
● LAN50%
● Ethernet50%
性別統計7男性為100%
●職缺設定要求:
不拘
● 男性100%
● 女性0%
非職缺要求且統計小於1%者之項目,不會顯示。
統計採小數點後一位4捨5入,加總可能非100%。

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