【台中地區-內場正職人員 無經驗可】樂雅樂餐廳★☆★強力徵才★☆★

【工作內容】 

1.協助廚房管理工作及確保烹飪過程合乎衛生安全要求。 

2.協助內場各項成本及費用控管。 

2.協助各項餐點製作、廚房相關事務，提供顧客滿意的餐點品質。 

3.與外場配合控制出菜時間及出菜作業，提供最佳的服務出菜作業的順暢。 

4.透過培訓同仁，提升團隊能力。 

★ 薪資待遇： 

薪資：39,000~45,000元(業績加給另計) 

★ 工作時段： 

原則上依各店鋪營運時段(每日排班9小時，中間休息1小時)，須配合營運需求彈性排班 

★ 工作地點： 

台中市，工作地點依營運及求職人員需求安排 

※須配合營運需求支援他店及調店。 

店鋪據點請參閱：https://www.royalpark.com.tw/branch/1/1

1、具備廚師證(證照獎金1000元)。 

2、具中式扣燉餐飲廚房3年作業經驗者佳。 

3、扣燉一廚。 

4、需配合輪班及排休.二度就業人士可。

一、門市店長職級升遷標準 

　　１、店長必須忠於職守，維護公司及專賣店的統一形象，以身作則，嚴格遵守公司及專賣店的一切制度，日常工作中無條件接受上級的督導。 

　　２、店長要對門店的人事、銷售、財務、倉庫等工作全面負責並定期向上級彙報，並審核店鋪交給上級的各項報表，並簽字以示負責。 

　　３、合理制定日、週、月工作目標，帶領全體員工努力完成目標，在工作總結中明確完成工作情況，並分析其成敗的原因，並及時的分析總結店鋪的銷售補充貨品。 

　　４、把握店鋪商品銷售及庫存情況，對每日銷售進行分析，並做出每天的最佳銷售時間及最暢銷款式，以此來控制庫存。 

　　５、店長要對當班主管的工作給予支持與引導，使當班主管更好的協助店長工作，發揮基層管理作用，培養發現和正確使用人才。 

　　６、每星期一對班次進行安排，注意合理的員工休息時間，確保員工良好狀態和工作品質。 

　　７、制定每月的團隊建設活動計劃，組織主管進行團體活動，促進員工的團結友愛，相互促進的良好氣氛。 

　　８、建設完善例會工作，調動全體員工的工作積極性，使員工以最佳的精神狀態投入工作。 

　　９、公平、合理的進行人事調動，不得將個人情緒帶到工作當中，給予新進人員正確建議，促進團隊合作精神。 

　　１０、認真執行公司的各項制度及工作流程，並認真督導員工的執行情況，同時配合公司領導檢查工作。 

　　１１、店長每週帶領全體外場人員進行店面佈置，使門店以全新的面貌迎來本週的黃金銷售時間。 

　　１２、店長要認真的組織每月一次的倉庫盤點和每日一次的盤點工作，做到帳、物、款相符。 

　　１３、主動與顧客溝通，吸取顧客的意見，建立和完善客戶服務工作。 

　　１４、認真督導每班的交接班工作及財務交接工作。 

　　１５、收集銷售動向、競爭店的情報及熱銷商品信息，分析並反饋給上級主管。 

　　１６、積極配合公司企劃部人員在店面的展示陳列工作。 

二、門市營運工作流程、店長職能、店長管理制度 

　　１、店長提前15分鐘到店，更換工作服，對各項設備進行檢查，是否有丟損情況，同時主持員工的考勤工作，檢查衣著形象。 

　　２、主管召開早會，傳達公司重要訊息及注意事項提醒。 

　　３、開門營業並引導全體員工以最佳精神狀態投入工作。 

　　４、協助營業提高銷售。 

　 ５、店長將昨日的銷售明細登入貨品日記賬。 

　　６、處理當班所發生的事情，要得當、得體。 

　　７、與員工輪流吃午餐，協助營業。 

　　８、下午主持交接班工作，並作交接前後的溝通工作。 

　　９、到下班時間停止營業時，督導櫃檯收銀人員及內外場人員落實閉店清潔整理。 

　 10、閉店下班。 

三、門市店長職級考核標準 

1、落實公司文化遵守愛的循環。 

2、個人產品銷售每月達公司規定。 

3、個人客戶服務評價每月達公司標準。 

4、一年培訓基層人員達20人以上，留任6位，人員需留任滿三個月。 

5、兩年內培訓正職員工達5位以上，留任2位，留任需滿一年。 

6、三年內培訓組長級達5位以上（含內外場），留任3位，組長留任需滿兩年。 

7、老闆及主管交辦店務管理無重大疏失。 

8、具備櫃台及領檯能力。

1.烹調、炒炸等餐廳內場基本工作 

2.環境清潔與食材整理

1.清洗食材 

2.將食材依照廚師要求進行切片、切塊或切末等備料的工作 

3.組合沙拉或冷盤 

4.進行擺盤的動作 

5.工作區域和設備的清潔以及保養

※上班地點就可就近選擇(門店位置交通便利) 

【花月嵐中港店-台中市西屯區台灣大道三段301號12樓】 

【花月嵐中友店-台中市北區三民路三段161號C棟B3】 

【花月嵐文心家樂福店-台中市南屯區文心路一段521號1樓】 

【花月嵐文心秀泰店- 台中市南屯區文心南路289號B1】 

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外(僑)籍生須備-1.有效期居留證.2.有效期工作證.3.有效期護照 

歡迎訊息來聊聊喔 

《 工作內容 》 

●外場：領台帶位、菜單介紹、餐點收送、客席整理。 

●內場：餐點製作、食材備製、品質確認、設備維養、環境清潔。 

《 工作時間》 

每週20小時內-彈性排班 

《 福利制度 》 

1. 提供獎助學金。 ( 3,000 ~ 8,000元)  

2. 親友推薦獎金。 ( 3,000) 

3. 提供生日免費招待券。  

4. 享有門市聚餐。 

5. 享有全勤獎金。 ( 1,000~ 2,000元 ) 

6. 享有國定例假日雙倍薪。 

7. 提供年度免費健檢。 

8. 提供優秀同仁績效獎金。

配合公司菜色做法 

備料出餐

工作內容: 

1.工作環境維護 

2.冷熱飲調製(依標準流程與配方調製飲品) 

3.備料(泡茶.榨果汁.煮芋頭.煮珍珠.......) 

工時與休假規定  

1.輪班，遵守勞基法７休２原則 

員工福利 

1.不定期店內餐聚 

2.視個人工作表現給予工作及促銷獎金，每年並依個人考評及公司規定調薪。  

3.勞健保、員工退休金之提繳、生日提貨券、員工購物優惠、制服、健康檢查…等  

4.兼職人員視狀況彈性上下班。 

5.服務獎金 ( 每月依個人能力及工作表現發放 )

✿✿✿親愛的餐飲PT✿✿✿ 

我們誠摯地邀請您成為我們的一員，加入我們充滿活力的團隊，在這個職位中，您將在麵食餐飲的舞台上，與食材和創意共同起舞，為客人帶來美味和滿足！ 

✨【餐館營業前準備作業】✨ 

在這個職位上，您將參與餐館營業前的準備作業。您將確保餐廳在營業前做好充分的準備，讓客人享受順暢的用餐經驗。 

✨【餐點烹調出餐】✨ 

在這個職位上，您將參與餐點的烹調工作，如牛肉麵、水餃、煎餃等。您將確保美味餐點的烹調，為客人帶來美味的用餐體驗。 

✨【櫃檯點餐及結帳】✨ 

在這個職位上，您將參與櫃檯的點餐和結帳工作。您將成為客人的第一個接觸點，確保他們得到準確和友善的服務，並完成順暢的結帳流程。 

✨【食品衛生維護及環境清潔】✨ 

在這個職位上，您將參與食品衛生的維護和環境的清潔工作。您將確保食材的安全和衛生，同時保持餐廳的整潔和舒適，為客人提供良好的用餐環境。 

✨【打烊收尾工作】✨ 

在這個職位上，您將參與餐廳的打烊收尾工作。您將確保餐廳在結束營業後完成所有必要的整理工作，為隔日的營業做好準備。 

如果您對麵食充滿熱情，且渴望在餐飲領域展現才華，歡迎加入我們的團隊，與麵食共同起舞，為客人帶來愉悅的用餐體驗！ 

投遞您的履歷，讓我們一同在麵食世界創造新的美味回憶✌✌

✿✿✿親愛的餐飲職人✿✿✿ 

我們誠摯地邀請您成為我們的一員，加入我們充滿活力的團隊，在這個職位中，您將在麵食餐飲的舞台上，與食材和創意共同起舞，為客人帶來美味和滿足！ 

✨【餐館營業前準備作業】✨ 

在這個職位上，您將參與餐館營業前的準備作業。您將確保餐廳在營業前做好充分的準備，讓客人享受順暢的用餐經驗。 

✨【餐點烹調出餐】✨ 

在這個職位上，您將參與餐點的烹調工作，如牛肉麵、水餃、煎餃等。您將確保美味餐點的烹調，為客人帶來美味的用餐體驗。 

✨【櫃檯點餐及結帳】✨ 

在這個職位上，您將參與櫃檯的點餐和結帳工作。您將成為客人的第一個接觸點，確保他們得到準確和友善的服務，並完成順暢的結帳流程。 

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在這個職位上，您將參與食品衛生的維護和環境的清潔工作。您將確保食材的安全和衛生，同時保持餐廳的整潔和舒適，為客人提供良好的用餐環境。 

✨【打烊收尾工作】✨ 

在這個職位上，您將參與餐廳的打烊收尾工作。您將確保餐廳在結束營業後完成所有必要的整理工作，為隔日的營業做好準備。 

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⭐️【六堆伙房台中老虎城店 餐廚助手】我們找的就是熱愛餐飲的你！💥  

🍴你將會：  

- 讓每一道料理散發出用心與美味！負責產品前置處理、烹飪及擺盤  

- 用專業打造乾淨舒適的工作環境，管理內場整潔與衛生  

- 展現你的行動力，協助執行主管交付的其他任務  

⏰ 工作時間：  

- 每日工作8小時，採輪班制度，月休8-10天，假日需配合排休  

- 時段安排：10:30-14:30 ｜ 17:45-21:45 或 晚班12:00-21:45 (含休息/用餐時間)  

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1. 廚房工作人員 

2. 對餐飲服務充滿熱情且願意與公司共同成長者  

3. 休8天、排班制(須輪休)。 

4. 享勞健保、勞退、供餐、免費茶飲  

5. 有經驗者佳 

餐廚助手在餐飲行業中扮演著重要的角色，協助主廚完成各項烹飪工作，並負責廚房衛生與清潔。在此職位上，您將有機會學習和提升自己的技能，開創未來的發展前景。 

歡迎對餐飲行業有熱情的您加入我們的團隊！請提供您的履歷表以接受面試安排。

1. 廚房工作人員 

2. 對餐飲服務充滿熱情且願意與公司共同成長者  

3. 享勞健保、勞退、免費茶飲

1.略懂炒菜者佳，無經驗可，有專人指導。 

2.享勞、健保和退休金。 

3.無法加保勞健保者請勿應徵。 

4.本公司是以人力銀行email或電話通知面試，請留意email及手機來電。

1. 巡視並督導門市營運狀況，確保營運品質與服務水準 

2. 協助處理門市營運相關問題，維持門市順暢運作 

3. 進行區域營運與業績分析，提出改善與成長策略 

4. 協助處理消費者客訴，提升顧客滿意度與品牌形象 

5. 追蹤與管理門市業績表現，分析漲跌原因並提出改善方案 

6. 協助管理直營門市營運成本與利潤，達成損益平衡目標 

條件需求： 

具餐飲相關工作經驗2年以上 

具門市管理或營運管理經驗者佳 

具良好溝通協調能力與問題解決能力 

其他福利： 

受訓期滿另提供 2,000～6,000元油資補助 

表現優異者，未來有機會 派駐海外發展（薪資與福利另議）

1.廚務二廚，公司提供完整教育訓練。  

2.需配合輪班及排休。 

3.執行主管交辦事項。 

4.通過考核可晉階並調薪。

1. 依據餐單準備相關的食材 

2. 將食材清洗並做簡單的處理備用 

3. 根據顧客的點單進行烹調 

4. 清理以及保養設備 

5. 清洗食材 

6. 將食材依照廚師要求進行切片、切塊或切末等備料的工作 

7. 進行擺盤的動作

1.清洗食材 

2.將食材依照廚師要求進行切片、切塊或切末等備料的工作 

3.組合沙拉或冷盤，於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作 

4.工作區域和設備的清潔以及保養 

5.免費供餐、飲料 

6.享勞健保、勞退 

7.月休8天，一天8小時(不含中間休息30分鐘輪流用餐) 

8.須配合假日輪班 

9.無經驗可 

10.有相關經驗者，薪資可議

1.清洗食材 

2.將食材依照廚師要求進行切片、切塊或切末等備料的工作 

3. 組合沙拉或冷盤，於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作 

4.工作區域和設備的清潔以及保養 

5.免費供餐、飲料 

6.上班時段可依需求調整

1.食材初步處理洗、切 

2.依照客人點單擺盤 

3.工作檯面環境清潔整理 

4.享勞健保、勞退 

5.免費供餐、飲料 

6.月休8天，一天8小時(不含中間休息30分鐘輪流用餐) 

7.須配合假日輪班 

8.廚房基本三個出餐崗位通過組長考核，薪資一個崗位，再調升1000元 

9.無經驗可 

10.有相關經驗者，薪資可議