【新莊 cafein】儲備店長

食在點餐飲有限公司秉持用心、充滿熱情的經營理念，打造一個溫暖如家的工作環境。從晚宵夜營運到提供早午餐服務，我們不斷創新，滿足更多顧客的需求。我們的品牌持續成長，未來規劃更多分店，期待有你一起加入，共創美好職場生活！🍗✨ 

1. 協助鹽酥雞店面日常營運，包括人員排班及後勤管理  

2. 協助店內人員管理及教育訓練，打造默契滿分的團隊  

3. 根據需求參與排休計劃，每月享有8天休假  

✓ 三節獎金、加班費、全勤獎金  

✓ 年終獎金、年節禮金及員工聚餐  

✓ 提供免費員工餐、生日禮金、員工團保  

✓ 完善在職教育訓練及升遷管道  

✓ 勞健保、產假、勞退提撥，保障完整權益  

我們正在尋找有幹勁、有熱情的夥伴來到【三八G炸物】，成為我們的副店長！趕快加入我們的大家庭吧！

外場： 

1. 接訂位、結帳收銀、安排座位、帶位 

2. 介紹菜單，給客人用QRcode自行點餐 

3. 烤甜點 

內場 

1.學習操作切肉機 

2.簡單熟食製作 

3.出菜（海鮮、蔬菜） 

※良好升遷制度-可培訓儲備幹部

1.帶位 送餐服務  

2.備料  

3.櫃檯  

4.烤臺  

第一個月考核過42000第二個月考核過43500  

第三個月考核過45000

我們是「舞紅花鐵板燒」，一家以高品質鐵板燒料理與卓越服務為核心的餐飲品牌，服務對象涵蓋家庭聚會、公司宴請及各類型餐飲需求。我們致力於提供顧客難忘的用餐體驗，並以專業與用心屹立於業界。 

工作內容:  

1. 負責店內日常管理，包含值班規劃、場控與現場運營管理，確保餐廳營運順暢。  

2. 執行餐廳標準作業流程(SOP)，督導並維持員工工作效率與服務品質。  

3. 帶領團隊進行顧客服務，妥善處理投訴與即時應對危機事件。  

4. 定期與總公司協商，提出餐廳新活動方案或菜單開發計畫，以提升顧客忠誠度與業績。  

5. 管理庫存與成本控制，包括進貨、盤點與供應商協調，確保物資充足且運用合理。  

6. 計畫與執行人員培訓，建立高效專業團隊，並負責績效評估與溝通。  

7. 維持環境衛生及設備正常運作，管理日常的清潔及報修工作。  

8. 分析營運數據，制定行銷策略，協助推廣餐廳品牌與營收增長。  

我們誠摯邀請您加入「舞紅花鐵板燒」，成為我們專業且充滿熱情的團隊成員，共同創造卓越的餐飲體驗！若您對餐飲經營管理充滿熱情，且願意接受挑戰與成長，期待您的履歷投遞與加入！

⭐️完善的教育訓練與明確的升遷管道 

⭐️提供多元發展機會，最快一年可晉升店長! 

⭐️高額業績獎金，等您來挑戰! 

【工作內容】 

1.餐點製作 

2.顧客服務 

3.環境清潔 

4.門市收銀及當日帳款結清 

5.庫存盤點與叫貨 

❤️【你可以享有】 

✤三節禮金(券)、員工分紅、年終獎金、業績達標獎金 

✤勞保、健保、勞退提撥、團體保險 

✤員工餐、生日餐劵 

✤年度尾牙活動 

✤年度健康檢查 

【升遷管道】 

儲備幹部→店務助理→儲備店長→店長→資深店長→區域督導 

更多資訊請至三商炸雞官網https://www.0800076666.com.tw/chicken/Napolifriedchicken

1.負責門市的餐飲管理與人力調配。 

2.確保餐廳服務方式與作業標準流程等事宜。 

3.監督商品之製作流程、份量等事務。 

4.可配合公司需求轉調其他餐廳。 

5.完成基礎訓練並通過檢定後即昇遷為餐廳襄理。 

台灣漢堡王公司(BURGER KING . TW),目前正在擴大招募【新莊區管理幹部】人才，我們有完整的訓練課程及暢通的升遷管道，未來發展性強,展店計畫明確 , 若您對餐飲管理工作，有發展企圖 ,歡迎您加入挑戰自己的行列 , 為自己的未來做出理想的選擇 .期待您的加入 , 謝謝!

1.營運現場各大工作站流程熟悉與管理。 

2.商品知識與食品安全概念的認識與執行。 

3.溫馨顧客服務(服務技巧、客訴處理、產品面銷、商圈經營) 

4.食材/包材/器具進貨與管理(庫存管理/盤點、設備維護) 

5.營運財務控管(現金管理、營業報表分析、營運成本的控管)

公司提供專業的教育訓練，學習管理店鋪營運事項，培養幹部成為專業經理人。 

1.營運現場各大工作站流程熟悉與管理。 

2.商品知識與食品安全概念的認識與執行。 

3.溫馨顧客服務(服務技巧、客訴處理、產品面銷、商圈經營) 

4.食材/包材/器具進貨與管理(庫存管理/盤點、設備維護) 

5.營運財務控管(現金管理、營業報表分析、營運成本的控管) 

6.人員領導與管理(工作指導、領導統馭、人才培育)

如果你擁有豐富的餐飲服務與管理經驗，並希望在溫暖的環境發揮專業，歡迎加入【典華雅聚-新莊店】擔任主管職！這是一個能夠帶領團隊、提供卓越服務、提升顧客體驗的關鍵職位。我們提供完善的職涯發展計畫，期待有志於餐飲管理的你加入我們的行列！ 

【工作內容】 

1. 負責餐廳人力安排與調度，並執行初階服務人員的教育訓練。 

2. 監督與協調現場營運，確保賓客服務符合標準並提供即時協助。 

3. 確保餐飲服務符合公司標準，維護優質的用餐體驗。 

4. 控管物料使用，減少遺失與破損，確保設備與備品維持最佳狀態。 

5. 透過與顧客互動進行餐點推薦與促銷，提高顧客滿意度與業績。 

6. 主動收集顧客回饋，優化服務流程，以更貼近顧客需求。 

7. 其他主管交辦事項。 

【工作環境與福利】 

排班制：週一至週日輪班排休，10:30-21:30，彈性調整。 

薪資待遇：月薪 46,000-64,000元，依能力與經驗核薪。 

升遷與發展：提供內部升遷機會與一年兩次的績效考核，支持你的職涯成長。 

供應餐點：公司提供午晚餐，讓你安心投入工作。 

【我們期待的你】 

1. 具備 4 年以上餐飲外場經驗，並有帶領團隊與現場管理的能力。 

2. 儀容整潔、親切有禮、主動熱忱，具備良好的溝通與應變能力。 

3. 熟悉高端餐飲服務流程，包含貴賓廂房安排與宴會服務標準。 

4. 熱愛與人互動，具親和力，能營造優質用餐環境。 

如果你熱愛服務業，擁有卓越的管理能力，並希望帶領團隊創造優質的餐飲體驗，我們期待你的加入，共同打造典華雅聚的卓越服務！

如果你具備領導與管理的能力，並希望在溫暖的環境發揮專業，歡迎加入【典華雅聚-新莊店】！這是一個能夠帶領團隊、提供卓越服務、提升顧客體驗的關鍵職位。我們提供完善的職涯發展計畫，期待有志於餐飲管理的你加入我們的行列！ 

【工作內容】 

1. 協助主管進行同仁訓練，維持團隊紀律與專業形象 

2. 確保服務符合標準，監督與協調服務員的日常工作 

3. 安排貴賓廂房佈置、協助推薦餐點，確保賓客滿意度 

4. 備品規劃，減少物料遺失與損壞，維持餐廳環境整潔 

5. 與賓客互動，蒐集回饋，持續提升服務流程 

6. 協助主管執行各項管理工作，並完成主管交辦事項 

【工作環境與福利】 

排班制：週一至週日輪班排休，10:30-21:30，彈性調整。 

薪資待遇：月薪 36,000-44,000元，依能力與經驗核薪。 

升遷與發展：提供內部升遷機會與一年兩次的績效考核，支持你的職涯成長。 

供應餐點：公司提供午晚餐，讓你安心投入工作。 

【我們期待的你】 

1. 具備2年以上餐飲服務管理經驗，熟悉高端硯會服務流程。 

2. 擅長服務指導、現場人員調度，具備良好的應變能力。 

3. 具團隊合作精神，樂於協助同仁共同提升服務品質。 

4. 熱愛與人互動，具親和力，能營造優質用餐環境。 

如果你希望在專業且溫暖的團隊中成長，並挑戰更高層級的管理職務，這將是你的最佳選擇，期待你的加入！

🌙 晚間活力時光，等你來點亮！  

喜歡挑戰夜晚的美食世界，並對餐廳管理充滿幹勁嗎？來吧，加入我們團隊，這裡就是你的舞台！💪  

🌟 我們需要你來：  

1. 主導店鋪營運，確保每個夜晚都能順利啟航！  

2. 帶領和激勵團隊，讓工作氛圍充滿活力！  

3. 確保餐點美味與品質，讓每位顧客帶著笑容離開！  

4. 精準管理庫存與控制成本，讓效能持續提升！  

5. 協助處理行政事務及執行重要決策，展現你的領導魅力！  

🎯 在這裡，你不僅能挑戰自己的管理能力，還能感受夜晚營運的非凡喜悅！每個夜晚都會成為你的舞台，為美好的一天畫下完美句點！  

✨ 快來加入我們，成為(輔大店)夜班早餐 副店長，一起迎接無限可能與成就吧！

*歡迎對餐飲業有熱忱的你加入すき家 SUKIYA！* 

*無經驗可，藉由公司內部訓練及會議，讓您成為專業的「連鎖企業管理者」* 

*有餐飲管理經驗者薪資可議* 

【薪資&休假】 

●薪資：月薪$41,000元 

●調薪：定期升等考核 (3個月一次)、年度評價調薪 

●休假：月休8～10天及每年特休假(依勞基法規定) 

【升遷路徑】 

儲備幹部→店長→小區經理→區經理→副經理→經理(品牌管理者) 

*3個月升遷店長機會* 

*須配合展店進行全台輪調* 

*如無法配合全台輪調 , 可參考區域儲備幹部職缺* 

https://www.1111.com.tw/job/113086266/ 

【福利制度】 

●訓練：新人訓練、在職訓練、升遷考核制度、年度評價調薪 

●福利：三節福利、生日禮金、夜班出勤津貼、婚喪補助金、年終獎金(依店舖實際情況調整)、免費年度健檢 

●制服：提供員工制服及工作鞋 

●保障：勞保、健保，6％勞退提撥 

【工作說明】 

●各階段完整幹部教育訓練，升遷順暢，有實力者３個月即可升上店長 

●學習如何管理店舖、各店人員調度、提升夥伴工作效率 

●內外場SOP的操作、店舖營運報表製作、了解各時段的工作內容 

《內場》餐點製作、食材備料、進貨盤點 

《外場》接待服務顧客、收銀結帳、環境整潔

加入石二鍋⭐ 解鎖不一樣的你 ️ 

◆職涯多元發展◆彈性排班制度◆多店選擇 

一鍋一會我們期待與您相會。 

每一鍋都盛載的我們溫暖的心意，邀請您一起成為這份心意的傳遞者！ 

✅ 新展店 ✅ 新希望 ✅ 新發展 

㊝ 石二鍋即將進駐新北地區，期待您的加入！ 

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▌誠徵：見習襄理  

▌工作內容：外場顧客服務、內場餐點備製、店務營運協助 

▌工作時間：09:30~23:00(依營運需求彈性排班8小時) 

▌工作地點：新北市新莊區建國一路 

▌培訓地點：鄰近地區現有門店 

◪ 應徵資格： 

① 有餐飲經驗佳 

② 喜歡服務與顧客互動 

③ 可配合早晚輪班 

【福利亮點】 

① 入職即享有：集團用餐八折優惠 

② 薪資最優勢：月績效獎金、多元津貼、年調薪二次、年終獎金 

(最高薪資含績效獎金、津貼 及 預估每月8小時加班費)  

③ 同仁最滿意：每季爽休一天有薪假、國外旅遊、免費供餐、三節禮券 

➃ 培訓最專業：系統化培訓課程、線上學習平台 

▬▬▬▬▬儲存職缺 ✉ 點擊應徵▬▬▬▬▬

1.帶位 送餐服務  

2.備料  

3.櫃檯  

4.烤臺  

第一個月考核過42000第二個月考核過4350  

第三個月考核過45000

1.帶位 送餐服務  

2.備料  

3.櫃檯  

4.烤臺  

第一個月考核過42000第二個月考核過43500  

第三個月考核過45000

1.需跨店管理 

2.餐點介紹及點單 

3.收銀及結帳 

4.控制外場耗材成本 

5.門市員工教育訓練 

6.門市人事成本控制 

7.門市客訴處理及解決 

8.顧客接待 

9.主管交辦事項。

1.帶位 送餐服務  

2.備料  

3.櫃檯  

4.烤臺  

第一個月考核過42000第二個月考核過435000  

第三個月考核過45000

●工作內容： 

1.外場服務/內場餐點製作 

2.協助營運管理工作 

3.協助人力調度、人員訓練 

4.服務及商品品質管控 

●學經歷條件： 

1.具餐飲服務經驗2年以上 

2.具餐飲值班經驗1年以上或管理經驗0.5年以上 

●其他： 

每月業績達標獎金 

北區區域津貼

我們是舞紅花鐵板燒，專注於提供高品質的鐵板燒用餐體驗，兼具美味料理與一流服務，深受廣大顧客信賴與喜愛。新莊宏匯廣場是我們全心投入的營運據點之一，服務對象涵蓋家庭聚餐、商務應酬及友人聚會等各種客群，致力於以講究的料理和貼心的服務創造顧客的美好回憶。 

職務內容： 

1. 負責每日服務員的工作分配與排班，並稽核出勤狀況以確保人力配比適當。 

2. 為顧客接待、帶位，安排合適座位，並維護用餐環境的整潔。 

3. 熟悉菜單內容，為顧客提供專業諮詢與推薦，解答相關餐飲問題，必要時提供餐點建議。 

4. 記錄顧客點餐，專業準確地傳達訂單至廚房，並安排餐點準時送至顧客手上。 

5. 維持收銀操作準確性，負責點單、送單與結帳流程。 

6. 督導員工的服裝儀容、服務態度及禮貌，並強化衛生與安全意識。 

7. 營業前全面巡檢餐廳設施，確認清潔、擺設、備品和設備維持良好狀態。 

8. 計畫並執行員工教育訓練，提升員工專業技能和服務水準。 

9. 協助主管進行每日運作的監控，確保營運流程順暢且符合公司規範。 

加入我們，您將成為打造卓越鐵板燒用餐服務的一份子。舞紅花鐵板燒重視每位員工的成長與職涯發展，不僅提供完善的培訓與吸引人的福利，更為您安排舒適的工作環境。立即加入我們，共同創造美味與服務的美好體驗！期待您的加入！  

*月休9天  

*享勞保、健保及勞退6％  

*團保與三節禮金  

*提供員工每日兩餐(中餐、晚餐)  

*全勤獎金及年終獎金  

*生日禮金、父親節及母親節禮金  

*定期員工聚餐及員工旅遊  

*免費提供和清洗員工制服  

*員工結婚禮金、喪葬奠儀及眷屬慰問金  

*享有百貨公司部分商品優惠折扣