幼兒美語老師

工作內容： 

1.具備與ESL導師良好溝通能力以達成班級協同教學並創造良好的教學環境。 

2.協助孩童完成當天作業內容，並注意字體工整及筆劃順序。 

3.指導孩童國小課業內容，並針對個案給予加強。如：幫孩童複習國語、數學、自然等。 

4.教導幼童良好的日常生活習慣及品德教育，培養幼童生活自理能力，並協助他人。 

5.寒、暑假透過STEAM教學設計多元趣味課程，培養學生解決問題、展現自我能力。 

5.完成其他主管交辦事項。 

人才發展：  

1.每學年協助老師針對工作上所需具備技能或者老師有興趣內容來開課。  

2.學校資深老師陪伴教導，帶領新進同仁一起成長，達到教學相長的目標。  

3.鼓勵老師在職進修領取相關證照，並配有完善學費補助制度。  

4.完善的人才培訓制度及透明的升遷管道，提供有企圖心的老師一個發揮舞台。  

職場福利：  

1.配有電子app，協助老師快速完成親師溝通、點名、教學計劃等行政溝通事項。  

2.完善軟硬體教學資源，提供SMART TV給老師更多元有趣的教學方式吸引孩童。  

3.除員工聚餐，並配合各大節慶活動舉辦體系聯誼活動，EX:體系家庭日、中秋烤肉、聖誕交換禮物...等。 

4.月薪外加6％勞退，並配有完善績效考核制度，逐年調整薪資。

班群教學組長： 

*年資2年以上 薪資38000-46000 

*儲備組長 薪資35000-40000 

合格幼教師： 

*年資2年以上 薪資38000-46000 

*應屆畢業生 薪資34000-40000 

帶班教保員： 

*實驗美語班 薪資35000-40000 

*幼幼雙語班 薪資33000-38000 

助理教保員： 

*大學畢業 薪資30000-34000 

*高中職畢業 薪資29500-32000 

◎以上外加6％退休金及政府補助導師費每月2000元。 

工作內容： 

1.設計主題活動及品格教育相關課程，以促進幼童身心成長。 

2.透過STEAM教學，培養幼童學習解決問題的能力。 

3.教導幼童良好的基本生活習慣，培養幼童自理能力，並保護其安全。 

4.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展。 

5.安排戶外學習活動，增進幼童對大自然及社會環境的認識，引發其對周遭事物的關注與興趣。 

6.重視親師溝通，與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形。 

人才發展： 

1.每學年協助老師完成18小時研習時數，針對工作上所需具備技能或者老師有興趣內容開課。 

2.學校資深老師陪伴教導，帶領新進同仁一起成長，達到教學相長的目標。 

3.鼓勵老師在職進修領取相關證照，並配有完善學費補助制度。 

4.專業教授進園輔導，協助老師處理班上各項疑難雜症。 

5.完善的人才培訓制度及透明的升遷管道，提供有企圖心的老師一個發揮舞台。 

職場福利： 

1.配有電子app，協助老師快速完成親師溝通、點名、教學計劃等行政溝通事項 

2.完善軟硬體教學資源，提供SMART TV給老師更多元有趣的教學方式吸引孩童。 

3.除員工聚餐，並配合各大節慶活動舉辦體系聯誼活動，EX:體系家庭日、中秋烤肉、聖誕交換禮物...等 

3.完善績效考核制度，逐年調整薪資

班群教學組長： 

*年資2年以上 薪資38000-46000 

*儲備組長 薪資35000-40000 

合格幼教師： 

*年資2年以上 薪資38000-46000 

*應屆畢業生 薪資34000-40000 

帶班教保員： 

*實驗美語班 薪資35000-40000 

*幼幼雙語班 薪資33000-38000 

助理教保員： 

*大學畢業 薪資30000-34000 

*高中職畢業 薪資29500-32000 

◎以上外加6％退休金及政府補助導師費每月2000元。 

工作內容： 

1.協助設計主題活動及品格教育相關課程，以促進幼童身心成長。 

2.透過STEAM教學，培養幼童學習解決問題的能力。 

3.教導幼童良好的基本生活習慣，培養幼童自理能力，並保護其安全。 

4.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展。 

5.協助安排戶外學習活動，增進幼童對大自然及社會環境的認識，引發其對周遭事物的關注與興趣。 

人才發展： 

1.每學年協助老師完成18小時研習時數，針對工作上所需具備技能或者老師有興趣內容開課。 

2.學校資深老師陪伴教導，帶領新進同仁一起成長，達到教學相長的目標。 

3.鼓勵老師在職進修領取相關證照，並配有完善學費補助制度。 

4.專業教授進園輔導，協助老師處理班上各項疑難雜症。 

5.完善的人才培訓制度及透明的升遷管道，提供有企圖心的老師一個發揮舞台。 

職場福利： 

1.配有電子app，協助老師快速完成親師溝通、點名、教學計劃等行政溝通事項 

2.完善軟硬體教學資源，提供SMART TV給老師更多元有趣的教學方式吸引孩童。 

3.除員工聚餐，並配合各大節慶活動舉辦體系聯誼活動，EX:體系家庭日、中秋烤肉、聖誕交換禮物...等 

4.月薪外加6％勞退及導師費2000元，並配有完善績效考核制度，逐年調整薪資

1.負責教學活動規劃與執行。 

2.訂定教學目標、課程範圍、授課內容。 

3.準備課程教材、課程資料以及課後作業等。 

4.依據教學目標授課，並評估學生學習狀況以調整授課進度。 

5.批改作業及測驗輔導。

1.教導幼兒良好的基本生活習慣和孩童生活事項處理，並保護其安全 

2.設計安排幼兒說話、唱遊、舞蹈、美勞及戶外活動等課程 

3.鼓舞幼兒學習如何自我表現並參與團體生活，以促進其社會行為的正長發展 

4.與家庭、社區之聯繫，實地家庭訪問或舉行座談會，提倡親職教育，配合推展社區活動 

5.校內生活環境管理(包含校內環境佈置…)、活動執行及機動支援

幼兒教育相關工作 

1.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全  

2.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展  

3.協助主教老師班級管理  

4.完成園方交辦事務

1. 擔任幼兒園全美班帶班老師, 負責保育工作(每班幼兒上限15人/2位老師) 

2. 協助帶班外籍老師上課、課室管理、與家長溝通聯繫. 

3. 負責中文課教學. 

4. 參與學校活動規畫及籌備. 

5. 具教師證者薪優面議 

備註: 需幼保科、幼教系畢業或具教保員資格，具備基礎英文能力者尤佳。 

(基本薪資40000~45000起，歡迎有雙語幼兒園經驗老師轉職加入我們)

🍀【助理教保員｜一起陪孩子快樂長大】 

台中市私立小豆芽幼兒園 誠摯招募 🌱 

🎈你喜歡和孩子相處、樂於陪伴他們成長嗎？ 

即使不是幼保科系出身，也歡迎你加入我們的溫馨園所，一起用愛與耐心打造孩子的成長環境。 

🔸 工作內容： 

◽協助幼兒生活照顧與教學活動執行 

◽協助清潔與環境整理，維持教室整潔安全 

◽配合主教老師與園方安排日常工作 

◽協助舉辦節慶或教學活動 

✅ 我們希望你具備： 

✔大學以上學歷 (非本科系可) 

✔喜歡小孩，個性有耐心、責任感 

✔願意學習與配合團隊工作 

✔無經驗可，園內備有親切帶領與指導 

🎁 我們提供： 

🔸友善溫馨的工作環境 

🔸完整勞健保與在職訓練 

🔸年節獎金、福利制度完善 

🔸穩定班級制度與成長空間 

📞 歡迎投遞履歷，與我們約個時間聊聊！ 

如果你也希望每天在孩子們的笑聲中工作，小豆芽幼兒園就是你最適合的起點！

1. 設計嬰幼兒學習活動。  

2.規劃並佈置符合教學需求的室內外場域。  

3. 陪伴並引導嬰幼兒進行日常生活活動。  

4. 協嬰幼兒養成良好生活習慣，培養自理能力與基本禮儀觀念。  

5.定期檢核與更新嬰幼兒學習資源並做好後續整理。  

6. 熟悉CPR，應用急救知識，迅速處理嬰幼兒突發狀況。  

7. 觀察並記錄幼兒成長與發展。  

8. 與家長溝通育兒進度，提供專業建議並維繫親師合作關係。

協助主教相關工作如下： 

1.幼兒教學，包括品格發展、生活常規、體能活動、美勞、英語、音樂 

2.教材準備 

3.照顧幼兒生活起居，保護幼兒在校內的安全 

4.與家長溝通幼兒學習狀況 

5.教室環境的管理與佈置 

6.配合親子活動

1.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護幼兒在園內的安全。 

2.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展。 

3.與家長溝通幼兒學習狀況。 

4.規劃並舉辦親子活動。

1.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護幼兒在園內的安全。 

2.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展。 

3.與家長溝通幼兒學習狀況。 

4.規劃並舉辦親子活動。

1.0-2歲嬰幼兒之日常生活照顧與安全維護 

2.規劃並執行適齡之教保活動 

3.協助嬰幼兒生活作息建立(飲食、如廁、午睡等) 

4.與家長進行日常溝通與照顧回饋 

5.其他主管交辦事項 

6.相關科系或本科系大學者從35000元起

1.提供嬰幼兒日常生活照顧，並保護其安全 

2.教導嬰幼兒良好的基本生活習慣，包含自理飲食、衛生習慣等基礎生活技能 

3.嬰幼兒發展階段學習活動安排及陪伴 

4.告知並與家長共同討論嬰幼兒的需求與發展 

5.保持中心環境整潔，並為嬰幼兒善後 

♦ 須具備托育人員技術士證或相關科系者(幼保、護理、家政科皆可) ♦

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加入我們，成為孩子生命中的貴人❤️ 

✅具影響力的優渥薪資，每年分紅兩次 

✅e化校園聰明工作 

✅專業多元的培訓資源 

✅教師共備、共享教育資源 

✅育兒福利支持生活 

◎可彈性預約平日下班、下課 或假日面試時間 

【超越公幼領先私幼薪酬】 

-幼教老師： 

■新任班群組長，起薪46,500-48,500 

■新任帶班組長，起薪44,500-46,500 

■新任幼教師，起薪43,000-45,000 

-教保員： 

■新任班群組長，起薪43,500~45,500 

■新任帶班組長，起薪41,500~43,500 

■新任教保員，起薪$40,000~42,000 

◎以上為帶班老師含簽約獎金之起薪，幼幼班與儲備教師另議。 

◎以上外加6％退休金及政府補助導師費每月2000元。 

(以上需大學幼教/幼保相關系所畢業，美語愈好，薪資愈高哦！) 

【超優獎金與福利】 

✧紅利獎金 

✧三節獎金 

✧定期舒壓按摩 

✧研究所進修獎勵 

✧海外參訪補助 

✧聯誼聚餐 

✧電影藝文活動補助 

✧新鮮有機午餐 

✧伙伴及伙伴家人旅行 

✧伙伴子女入學優惠 

✧伙伴子女課後照顧 

✧單親伙伴 子女免費就讀補助 

✧伙伴第三名子女免費就讀 

【超優Work Smart制度】 

✧專業及完整之人才發展培育制度 

✧多元職涯發展與透明晉升機制 

✧專業及完整之人才發展培育制度，在四季藝術發展課程很容易 

✧專業各領域教師(藝術、音樂、體能)協助合作教學，讓教學豐富且多元 

✧專業行政團隊支援(採購.招生)，讓教師專注於教學／教保工作 

✧四季專屬App：點名、請假、週誌、評量、家長留言...彈指完成 

✧豐富的軟硬體教學資源，自動化數位作業，讓成果或紀錄易於展現或留存 

✧工作與生活和諧的職場文化 

【工作內容】 

1.結合藝術美學與創造力發展的幼兒創客學校。 

2.採統整性的四季藝術創客方案教學，依據幼兒探究興趣進行課程規劃，以及與專業老師進行協同教學，包括學習區、藝術、體適能、音樂課程的多元延伸融合。 

3.以學習共備社群，進行教學領域的統整，幫助孩子走向更完整的學習。 

這裡，充滿藝術、人文、愛與夢想， 

這裡，高薪酬.多獎金.好福利， 

這裡，有創新的四季專屬App.注重伙伴是否能聰明工作， 

與伙伴共創安身立命實現夢想的地方，幸福的成為伙伴與自己生命中的貴人! 

歡迎直接投遞履歷，履歷通過審核後，將有專人協助安排可以面試的時間。

1.教導幼兒良好的基本生活習慣和孩童生活事項處理，並保護其安全  

2.設計安排幼兒說話、唱遊1.實施課程發展計畫、主題教學活動、學習區(區中區)環境規劃，設計、撰寫課程教案，執行幼兒園教保事務。  

3.參與專業輔導計畫與執行。  

4.規劃與舉辦校外教學&親子活動。  

5.落實協同教學與班級經營。  

6.協助幼兒學習生活自理能力。  

7.提供幼兒日常生活的照顧。  

8.維護幼兒在園所之安全。  

9.與家長溝通孩子學習狀況、行為表現，保持良好互動。  

10.負責班級環境美化與佈置及課室的清潔與整理。  

11.定期實施幼兒整合性篩檢，口腔檢查及傳染病預防，處理幼兒簡易外傷處理。  

12.擔任教保會議記錄及整理各種集會報告事項。  

13.各項教保業務之輪值。  

14.臨時交辦事項及其他相關文書事務事宜。、舞蹈、美勞及戶外活動等課程  

15.鼓舞幼兒學習如何自我表現並參與團體生活，以促進其社會行為的正長發展  

16.與家庭、社區之聯繫，實地家庭訪問或舉行座談會，提倡親職教育，配合推展社區活動  

17.校內生活環境管理(包含校內環境佈置…)、活動執行及機動支援 

*部分週六可能需要協助親子活動而加班至少半天。 

*福利包含年終、績效獎金、自強活動、員工聚餐等 

*薪資依照非營利幼兒園實施辦法規定發給，每年考核甲等即可晉薪 

上班地點:台中市南屯區南屯路二段405號3樓

1.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全 

2.設計及安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動，以促進幼童身心的成長 

3.與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形保育員 

4.教導幼兒良好的基本生活習慣和孩童生活事項處理，並保護其安全 

5.校內生活環境管理(包含校內環境佈置…)、活動執行及機動支援 

6.與家庭、社區之聯繫，實地家庭訪問或舉行座談會，提倡親職教育，配合推展社區活動 

7.告知並與家長共同討論嬰幼兒的需求與發展

1.設計及安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動，以促進幼童身心的成長 

2.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全 

3.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展 

4.安排戶外學習活動，增進幼童對大自然及社會環境的認識，引發其對周遭事物的關注與興趣 

5.與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形保育員

1.教導幼兒良好的基本生活習慣和孩童生活事項處理，並保護其安全 

2.設計安排幼兒說話、唱遊、舞蹈、美勞及戶外活動等課程 

3.鼓舞幼兒學習如何自我表現並參與團體生活，以促進其社會行為的正長發展 

4.校內生活環境管理(包含校內環境佈置…)、活動執行及機動支援

協助主教相關工作如下： 

1.幼兒教學，包括品格發展、生活常規、體能活動、美勞、英語、音樂 

2.教材準備 

3.照顧幼兒生活起居，保護幼兒在校內的安全 

4.與家長溝通幼兒學習狀況 

5.教室環境的管理與佈置 

6.配合親子活動