【台北】集團內部儲備幹部/業務專員 保障底薪+獎金 (B2B)TCM-K

知名大型科技公司招募業務工程師，薪資福利具備競爭力，經驗不限，歡迎主動應徵！ 

★工作內容★ 

1. 開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。  

2. 拜訪客戶，依據實際狀況，提出解決客戶難題的可行方案，介紹適合的產品。  

3. 維繫穩定客戶關係。 

4. 負責訂單處理及售後技術支援。 

★條件★ 

・科系不限、外語能力不限 

・歡迎所有個性積極主動、想要活用溝通能力挑戰業務工作的朋友應徵 

★福利制度★ 

法定福利： 

・勞健保 

・法定休假 

・申請加班費或加班補休 

・勞退提撥 

公司福利： 

・每月業績獎金 

・年終獎金 

・夏季獎金 

・三節獎金 

・通勤補助 

・旅遊津貼 

●歡迎登錄「PERSOL TAIWAN」應徵更多職缺● 

www.persoltw.com  

※因每個招募案件進度及需求不同，恕無法一一聯絡，感謝您的配合。

想從行政職缺跳脫 找到不一樣的自己嗎?或是想做做看業務但還不敢嘗試嗎?不想上班時間要一直坐在辦公室嗎!!!!!這是個從介紹產品開始做起的業務，業務成分不高，讓您可以從這份職缺找到方向，邊學習如何當一位業務，是很好的起跑點呢~~ 

【工作內容】 

1. 通路拜訪、服務 

2. 介紹產品 

3. 產品教育訓練 

【工作時間】 

周一到周五 8:30-17:30 

※公司會協助考取證照，且有完整教育訓練，以及有老鳥帶新人制度，完全不用擔心沒有經驗，只要有一顆想學習跟想突破自己的心，歡迎加入我們!!!!

1.拜訪企業客戶，指導、協調服務流程。 

2.與領導階層商議，以便計畫有關服務的宣傳活動。 

3.移工事務統籌管理。 

4.部門文件製作及進度跟催。 

5.各項工作進度管控與回報。 

※ 本身熱愛業務工作者佳（無經驗可培訓） 

※ 業績獎金依案件工種和引進人數計算，保障底薪+獎金!

揚運集團是專業人力資源企業，致力於成為優質人力的提供者， 

公司極度重視教育訓練，有階段式的專業課程與實務訓練流程，讓新進人員循序漸進發展專業技能。 

※在揚運集團的引導下可養成以下的能力： 

1. 全方位人力資源規劃 

2. 客戶服務應對的精進技巧 

3. 專案執行、統籌的能力 

4. 國外人力引進作業及流程規劃 

※工作內容 

開發拜訪維護勞動缺口行業，協助媒合引進藍白領人才，促進勞資雙方合諧互助 

內容: 

1.維護開發勞動缺口產業，協助解決勞動問題。 

2.經營維繫客戶關係，確保勞雇雙方合作共識及現場狀況良好。 

3.提供客戶專業人力需求規劃及解決方案。 

※ 業績獎金另計，依案件工種和引進人數計算 ,獎金無上限 

※ 公司具完整教育訓練及團隊，無經驗可培訓。

【工作內容】 

1.國外招生窗口聯繫以及國內學校窗口聯繫 

2.協助越南市場業務開發及行銷策略擬定  

3.翻譯及行政文書 

4.其他主管交辦事項

印尼或越南雙語 行銷 人員 (台北) TCL2(F) 

Indonesian/ Vietnamese bilinggual marketing staff (協助辦工作居留證/ 白領) 

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大學畢業 華語證書 B 2 以及 英文佳 TOEIC/TOEFL/IELTS 

1. 拜訪企業客戶，指導、協調服務流程。 

2.與領導階層商議，以便計畫有關服務的宣傳活動。 

3.移工事務統籌管理。 

4.部門文件製作及進度跟催。 

5.各項工作進度管控與回報。 

※汽車油資補助 

有獎金 ! 也有保障底薪! 

月薪30,000元 ~ 35,000元 

日班、08:30-18:00 午休12:00-13:30 

工作技能 

具備人力資源相關知識 

面試技巧 

執行日常招募業務 

人員培訓、激勵、輔導與管理 

勞工保險相關法規 

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Indonesian marketing staff (Taipei) 

Pekerjaan :  

1. Mengunjungi pelanggan korporat, membimbing dan mengkoordinasikan proses pelayanan. 

2. Berkonsultasi dengan pimpinan untuk merencanakan kegiatan promosi yang berkaitan dengan pelayanan. 

3. Pengelolaan urusan TKI secara menyeluruh. 

4. Produksi dokumen departemen dan tindak lanjut kemajuan. 

5. Berbagai kontrol dan pengembalian kemajuan pekerjaan. 

※Subsidi oli mobil 

~ memiliki sim mobil internasional / sim Mobil Taiwan 

~Gaji bulanan 30.000 NTD ~ 35.000 NTD 

Jam kerja 08:30-18:00 istirahat makan siang 12:00-13:30 

~kemampuan kerja:  

Memiliki pengetahuan tentang SDM 

keterampilan wawancara 

Melakukan operasi rekrutmen harian 

Pelatihan personel, motivasi, pembinaan dan manajemen 

Hukum dan peraturan yang terkait dengan asuransi tenaga kerja 

hubungi di id line : ananvu 

fast response send your cv to id line : ananvu

台灣最大外商銀行擴大招募囉！！ 

*本場次活動為徵才說明會，由銀行主管親臨分享職缺優勢和發展* 

歡迎各位應屆畢業生、無經驗、轉換跑道者 

有意願都可以投遞安排了解 

【工作內容】  

1. 依照客戶需求推薦信用卡產品。 

2. 地點很自由，可選擇跑攤駐點、企業團辦-到公司辦說明會還是掃街陌開。 

3. 上班時間自由，排班、輪休 。 

【薪資福利】  

．保障底薪36,000起+業績獎金=新人均薪40,000~50,000起(優於市場水平15％以上) 

．完整新進人員訓練與回訓課程 

．新人目標可享3個月折扣期，新人更易達標領獎金 

．到職即享 14 天年假 

．4 萬元彈性福利金 

．員工認股計畫，3 年配股25％ 

你沒有人脈，想做業務? 

想要挑戰自己，渴望拜百萬年薪? 

那就快快投下履歷，歡迎你的加入 

可直接+ Line ID：garyeeee詢問~

【工作內容】 

1. 專案簡報發想及製作 

2. 對客戶進行提案簡報與促進成交  

3.提供客戶專業人力需求規劃及解決方案。 

4.協助公司跟合作單位接洽( ex: 建設公司、政府單位、學術單位、旅宿業等) 

5. 協助人力專案執行與後續成效追蹤 

6. 客戶或專案問題回覆與關係建立、客戶開發 

7. 偕同董事長及高階主管公出進行客戶拜訪 

8. 其他主管交代事項 

【需求條件】 

1. 會開車 

2.熟練PowerPoint 

3.具備獨自提案能力 

※有業務銷售、行銷公關能力、口條好、簡報報告....等經驗優先錄取※

開發的能力要放對地方、放對產業!! 

季獎金數十萬，全憑個人的目標達成與執行力🔥 

【工作內容】 

1.客戶開發與關係維護：拜訪負責區域內之醫院、皮膚科診所、整形外科、醫學美容診所 

2.銷售及推廣醫療美容儀器 

3.執行產品教育訓練與實際操作示範 

4.協助客戶解決產品操作上之問題，提升使用成效與顧客滿意度 

5.為新客戶提供行銷資源與經營輔導，協助其拓展業務 

【上班時間】 

09:00-18:00，需進公司開會，後跑客戶 

【薪資】 

底薪四萬+季獎金(平均10~30萬) 

*季獎金視KPI達成率發放 

*不定期考核調薪 

【福利】 

1、年終獎金 

2、國內／國外旅遊 

3、員工聚餐、尾牙 

4、生日禮卷 

【需求條件】 

1.業務銷售開發經驗3年以上 

2.需自備汽車(油資/過路費/停車費實報實銷)、筆電

歡迎透過1111投遞履歷，或將履歷mail至：herbert.chen@imc.com.tw（信件標題請複製職務名稱）  

《需求條件》 

專科以上學歷畢業，1年以上通路業務經歷，如有家電、3C產品背景加分，熟悉零售及經銷商業模式，擅長PPT、Excel操作，英文中等以上 

《合作方式》 

企業正職 

《工作地點》 

台北市中山區松江路（近捷運行天宮站） 

《工作內容》 

1、跟進通路客戶業績目標並擬定銷售策略 

2、通路促銷活動規劃，分配投入資源並分析成效 

3、定期進行市場訪察 

4、通路客戶訂單管理 

5、大型客戶客情維護 

6、門市銷售人員培訓 

7、其他銷售專案執行 

《工作時間》 

1、週一至週五 0900-1800 

2、週休二日 

《薪資與福利》 

1、月薪43000-50000（依學經歷核定） 

2、額外三節、生日禮金 

3、額外營業獎金 

4、產品購物優惠 

5、優於勞基法之休假制度

【工作期間】June 22, 2026 o June 22,2027 (One Year) 

【工作內容】 

• 在安裝羅氏cobas系列自動化分析儀器後，包括臨床化學和免疫化學測定，為最終使用者提供完整的操作培訓。 

• 為新進人員提供儀器操作培訓，以確保他們熟悉儀器使用。 

• 確保所屬及需協助的客戶故障排除來電能夠得到及時的管理和解決。 

• 確保所有活動和產品問題即時且準確地記錄於客戶關係管理系統。 

• 為客戶進行並協助產品演示、簡報和評估，主要針對cobas系列儀器。 

• 為客戶提供在分析測試或實驗結果上的技術支援與報告總結。 

• 能有效進行大型安裝項目的評估，並與專案團隊緊密合作，按時完成規劃。 

【工作地點】台灣羅氏醫療診斷設備股份有限公司 (台北市中山區民權東路三段2號) 

【工作時間】一到五 08:45am–17:30pm (中間休息1H) 

【需求條件】自備汽車、需具基礎英文能力、有相關工作經驗及相關背景尤佳

1.拜訪所負責區域內之醫院、皮膚科診所、整形外科及醫學美容診所，進行客戶開發與關係維護。 

2.銷售並推廣公司旗下醫療美容儀器產品 

3.執行產品教育訓練與實際操作示範，協助客戶熟悉儀器使用。 

4.協助客戶解決產品操作上之問題，提升使用成效與顧客滿意度。 

5.為新客戶提供行銷資源與經營輔導，協助其拓展業務。 

工作時間：09:00-18:00，需進公司開會 

薪資：底薪40,000~50,000元，依學經歷核薪 

*視KPI達成，有季獎金 

*依個人工作考核不定期調薪 

需求條件： 

1.業務銷售開發經驗3年以上 

2.需自備汽車(油資/過路費/停車費實支實付)、筆電

★適合追求長期穩定發展 

★公司制度完善且經營穩健 

★適合做事細膩且希望發揮日語專才 

【關於集團】 

擁有超過 60 年的穩健根基與健全財務，業務橫跨汽機車、日系零售、餐飲及食品四大領導領域。透過長期與日本龍頭企業的技術合作，不僅展現其深厚的產業影響力，更為員工提供具備跨國視野與豐富資源的優質職涯平台。 

【 工作內容】 

• 負責日本原廠交流事務，包含電話、E-mail 往來及正式商務信件撰寫。 

• 執行商務文件翻譯、會議口譯及會議記錄製作（中日文互譯）。 

• 製作中日文提案書、企劃書及年度/結案報告書。 

• 處理日本原廠與台灣經銷商之溝通聯繫、訂單處理與後續追蹤。 

• 其他主管交辦之行政與專案事務。 

【 應徵條件 】 

• 日語能力檢定 N1 必須，具備優異的日文聽說讀寫與即時口譯能力。 

• 具備日本原廠窗口實務經驗，或有 2 年以上日本留學/工作經驗者尤佳。 

• 具備高度責任感、溝通協調及商務談判能力，思考靈活且應變彈性大。 

【 加分項目】 

• 熟悉輪胎、機械設備或製造業相關專有名詞者優先考慮。 

＞＞＞由 Adecco 顧問提供的全程支持＜＜＜ 

✓ 專屬顧問一對一陪伴 

✓ 面試前全程陪練 

✓ 全程進度追蹤與提醒 

【應徵方式】  

✓ 1111 投遞履歷 

✓ Email | mike.chang@adecco.com  

✓ 加入官方 Line | @690ktwil

1. 門店經營：與合作商店長協作，完成門店各項經營管理工作 

2. 銷售管理：制定門店的銷售計畫與銷售策略，並帶領合作商團隊完成公司下達的銷售任務指標 

3. 運營協同：與平臺以及總部保持良好溝通和協作，配合公司的各項策略的落地實施 

4. 商品與陳列管理：監督商品的周轉，協同合作商及時補貨，保證貨品陳列符合公司VM標準 

5. 客戶服務： 負責監督和管理門店的客戶服務，處理客戶投訴，確保客戶得到滿意的服務體驗 

6. 團隊管理：協同合作商完成門店員工的招聘、培訓，確保門店人力充足，保證員工的工作積極性和服務品質 

7. 合作商溝通：與合作商保持良好溝通和協作，確保公司各項策略的落地實施

【工作內容】 

協助客戶申辦信用卡服務，包括了解客戶需求、解答疑問、處理申請和卡片相關問題 

透過攤位駐點、展覽、企業團辦或陌生開發等管道推廣本行信用卡 

【工作地點】 

台北市中山區(德惠街) 

【工作時間】 

11:00-21:00，中午晚餐各休息1小時 

當月紅字幾天排休幾天，最少平日排休8天 

【薪資待遇】 

1. 年薪=(33,600)*12個月+每月業績獎金，每一年底檢視晉升及調整底薪 

2. 達成率70％開始累積獎金(無上限)，月獎金=點數獎金X策略乘數+每月達標獎金 

3. 業績指標: 點數達成率 

【職務亮點】 

多元選擇：三大業務線同步招募，可依個人屬性彈性選擇。 

專業養成：紮實的職前培訓，沒經驗也能快速上手。 

優渥報酬：透明的抽成制度與績效獎金，薪資成長無上限。 

【職務特色】 

保障底薪，達標70％開始即可領獎金，獎金無上限 

駐點通路資源多:威秀、全聯、王品優惠 演唱會優先購票 

產品無須辦卡費用 成交速度快  

存戶財力認列，能申辦客群多元廣泛 

核卡即計算業績(部分同業需要開卡) 

客戶可同時辦多家銀行信用卡 

管理自由 非高壓 當周工時40H 當年度很快可以衝高年薪 

主管願意手把手傾囊相授業務開發技巧，同仁相處融洽團隊氣氛佳 

【職務需求】 

具備服務業經驗一年以上，有銀行或金融機構工作經驗尤佳 

個性外向，口齒清晰，擁有良好的溝通技巧和人際關係 

思考邏輯佳、態度積極、具企圖心、能承受業績壓力  

需配合公司攤位排班、輪休(包括週末和節假日) 

具機車駕照尤佳 

歡迎新鮮人 

✴採先到先審制，名額有限，額滿為止！✴ 

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▲歡迎投遞履歷至：rey.yu@adecco.com

【工作內容】 

• 透過電話聯繫公司提供之優質卡友名單，介紹並銷售信貸相關商品 

• 主動提供顧客最新信貸產品資訊，協助需求評估與說明 

• 依公司規範與標準作業流程進行銷售及後續處理 

• 回應並處理顧客諮詢與問題，提供專業且即時的服務 

【工作需求】 

• 無經驗可，公司提供完整教育訓練 

• 對業務工作具高度企圖心，態度積極、抗壓性佳 

• 口齒清晰，具基本電話應對能力，學習意願高 

• 具電話相關經驗者尤佳（如：電銷、市調、客服、招商、業務助理、招生、招募等） 

【工作時間】 

• 週一至週五 08:45－17:15、09:20－18:20（彈性排班） 

• 週休二日，國定假日依規定休假 

【薪資福利】 

• 依學經歷敘薪，無經驗起薪 33,600 元 

• 保障底薪不倒扣，另享績效獎金(達標70％即可領獎金) 

• 表現優異者可享高額獎金，年薪具高度成長空間 

• 公司提供優質卡友名單，不須外出陌生開發找客戶 

＜ 三大 ＞ 理財優惠 

1.外幣換匯優惠 

2.投資理財手續費減/免不等 

3.員工認股計畫 

＜ 四大 ＞ 彈性福利金 

1.旅遊福利金 

2.學習福利金 

3.健康福利金 

4.家庭福利金 

＜ 五大 ＞ 暖心考證培訓 

1.新進人員訓練 

2.完整員工職涯發展規劃 

3.語言進修課程 

4.海外派遣訓練 

5.證照考試訓練與獎勵 

＜ 六大 ＞ 超水準健康保障 

1.定期壽險 

2.住院醫療 

3.癌症 

4.意外醫療 

5.眷屬醫療險(全額公司負擔) 

6免費定期健康檢查 

＜ 七大 ＞ 領先薪酬福利 

1.具競爭力薪酬制度 

2.底薪津貼 

3.績效獎金 

4.員工贊揚計畫 

5.彈性工作時間安排 

6.未成年子女保障計畫 

7.職工福利(家庭日、小孩上班日、員工感恩日、電影欣賞日、節慶禮品、歌唱大賽、攝影比賽、婚喪生育補助等) 

＜ 八大 ＞ 貼心放假日 

1.第一年即享14天年假 

2.16周產假+7天產檢假 

3.10天陪產檢及陪產假 

4.領養假 

5.生日假 

6.新生兒照顧假 

7.志工假

錄取高！請馬上拿起手機加line(ＩＤ： 0968505056a ） 

請截圖詢問喔！截圖→姓名+電話+應徵區域 

請先線上幫我投遞履歷，謝謝您。 

《工作薪資》 

●底薪32500元 (絕不倒扣)+業績獎金(獎金無上限)+加班費(依照勞基法) 

《工作時間》 

●12:00-21:00 (依各門市營業時間為主)  

●排班以9小時為主 

●休假：月休9~11天  

《工作地點》My fone 大哥大直營門市 

離家近➟依居住地點，鄰近直營門市分配，不用擔心長距離通勤 

《工作內容》 

●門市客戶服務  

●通訊產品及配件銷售  

●門號申裝及異動  

●手機操作與簡易故障排除  

●3C資訊商品銷售  

●處理門市行政或帳務相關庶務  

●門市主管交辦事項 

◆新鮮人首選，無經驗可，新人教育訓練期間享有底薪 

◆升遷管道透明➜門市人員➜副店長/店長➜區經理,透明且公開的升遷機會 

《福利制度》  

☑1.完善的教育訓練  

☑2.績效獎金  

☑3.門號補助  

☑4.生日禮金  

☑5.三節禮金  

☑6.年終獎金 

☑7.區域津貼 

☑8.勞保/健保/團保/6％勞退提撥、特休 

☑9.員購福利  

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★有興趣者請先上網投遞履歷，謝謝您！★ 

☎詢問專線：0968-505-056或02-7730-2979 來電找➟ 劉姊 

➟請加賴(ID): 0968505056a (告知~您的姓名+電話+應徵地區)  

將立即與您聯繫喔❤ 

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【職務說明】 

你是否具備客服或話務經驗，擅長溝通、能夠在對話中理解客戶需求，並協助客戶留下來？ 

我們正在尋找具備服務熱忱與穩定度的你，一同加入專業信用卡客戶關係團隊。 

【工作內容】 

1.透過電話聯繫既有客戶，提供信用卡權益說明、優惠活動介紹，並進行客戶慰留服務 

2.執行公司各項專案外撥通知（活動、權益、專案說明等） 

3.依系統流程完成服務紀錄與基本行政作業 

【薪資與獎金制度】 

v 底薪一律 33,600 元起（具相關直接經驗者可另議） 

v 保障底薪＋業績獎金（無上限） 

v 達成率 70％ 即可開始領取獎金，100％達標另有達標獎金 

v 新人平均可達成 10,000–15,000 元/月獎金 

【新人培訓與支援】 

v 一週完整新人訓練： 

信用卡產品與權益說明 

客訴處理技巧 

系統操作 

法令規範 

話術演練 

v Mentor 制度：資深學長姐一對一實戰帶領，快速上手 

【應徵條件】 

v 具客服／話務相關經驗 1 年以上尤佳 

v 具良好客戶溝通能力、EQ 穩定 

v 熟悉電腦基本操作（Word、Excel、PowerPoint、Line、APP 等） 

v 具信用卡客服或業務相關經驗者尤佳 

【適合這份工作的你】 

v 重視培訓、團隊支援與職涯發展喜歡與人溝通，但不需要陌生開發 

v 希望有穩定底薪 + 明確獎金制度 

v 想進入制度完善、具長期發展性的金融體系 

v 重視培訓、團隊支援與職涯發展 

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▲【歡迎寄送履歷至信箱】: Jessy.lin@adecco.com 

▲【歡迎加Line聊聊｜Line】: @835dkchm ( ID需輸入@呦 )

📣第一年即享14天年假 

📣提供完善教育訓練，具職涯發展制度 

【工作內容】 

-外撥提供卡友信用貸款產品資訊，銷售產品並協助客戶申辦業務  

✨公司提供名單，免陌生電話/外訪開發 

【需求條件】 

-若有相關一年以上工作經驗尤佳 

-具電話基本應對能力/口齒清晰/國台語流利 

-具備良好的團隊合作能力，能夠與同事協力達成公司目標 

【工作資訊】 

時間：8:45-17:15/ 09:20-18:20 (依團隊作息)，週休六日 

底薪：$33,600起(具經驗者可議) 💫業績達標後都是獎金獎金獎金 

【其他福利】 

• 理財優惠 

1. 外幣換匯優惠 

2. 投資理財手續費減/免不等 

3. 員工認股計畫 

• 彈性福利金 

1. 旅遊福利金 

2. 學習福利金 

3. 健康福利金 

4. 家庭福利金 

• 暖心考證培訓 

1. 新進人員訓練 

2. 完整員工職涯發展規劃 

3. 語言進修課程 

4. 海外派遣訓練 

5. 證照考試訓練與獎勵 

• 超水準健康保障 

1. 定期壽險 

2. 住院醫療 

3. 癌症 

4. 意外醫療 

5. 眷屬醫療險(全額公司負擔) 

6 免費定期健康檢查 

• 領先薪酬福利 

1. 具競爭力薪酬制度 

2. 底薪津貼 

3. 績效獎金 

4. 員工贊揚計畫 

5. 彈性工作時間安排 

6. 未成年子女保障計畫 

7. 職工福利(家庭日、小孩上班日、員工感恩日、電影欣賞日、節慶禮品、歌唱大賽、攝影比賽、婚喪生育補助等) 

• 貼心放假日 

1. 第一年即享14天年假 

2. 16周產假+7天產檢假 

3. 10天陪產檢及陪產假 

4. 領養假 

5. 生日假 

6. 新生兒照顧假 

7. 志工假 

8. 服務年資獎及年資獎勵假

1.協助辦理國際推廣活動  

2.收集、追蹤國際合作成果案例  

3.其他交辦事項