月薪最高70,000元~儲備店長/副店長 強力募集!歡迎二度就業! 《台灣珍有福Joyfull-土城日月光店》

1. 接受訓練預備擔任公司幹部職務。 

2. 負責餐廳、飯館的場內外運作，並且進行指導與管理。 

3. 於餐廳、飯館、小吃店等餐飲場所中，進行顧客服務、內外場聯繫、點餐供餐等工作。 

4. 月休8-10天。 

5. 上班時間：10:00-14:00(假日14:30)；16:30-21:00

1. 接受訓練預備擔任店長職務。 

2. 負責餐廳、飯館的場內外運作，並且進行指導與管理。 

3. 於餐廳、飯館、小吃店等餐飲場所中，進行顧客服務、內外場聯繫、點餐供餐等工作。 

4. 月休8-10天。 

5. 上班時間：10:00-14:00(假日14:30)；16:30-21:00

*(本薪+伙食+免稅加班費)=$40000，另有門市達標獎金 

通過全部職級的考核升遷，月薪最高可達$66000 

【福利在握】 

★年終獎金 

★介紹獎金最高2萬元 

★達標獎金 

★生日禮金 

★三節禮金/禮品 

★年度免費健檢 

★正職有薪生日假 

★全集團餐飲優惠 

★員工認股權憑證 

★海外工作機會 

★通過站區考核即可升遷調薪 

【工作時間】 

1.彈性排班制(需輪早/中/晚/假日) 

2.正職人員每月排班需達160小時 

【工作內容】 

1.外場顧客服務及清潔執行 

2.內場產品製作與備料 

3.行政業務執行與現場區域營運管理 

4.人員訓練執行 

5.產品品質管控及值班管理 

【加入王座】 

準備好一顆學習的心！ 

我們有熱情、有挑戰，更有未來！ 

年展店多家升遷快速，主管職不只是夢想! 

上櫃公司工作機會多更多，集團蓬勃發展中!歡迎加入我們的行列!

＜外場人員-工作內容＞ 

1.各工作崗位運作與執行。 

2.內外場之工作協調與溝通。 

3.環境相關清潔維護。 

4.店內活動規劃與執行。 

5.創造顧客美好回憶。 

＜內場人員-工作內容＞ 

1.依照標準作業流程準備於營業時間內所需菜餚及烹飪的前置工作。 

2.確保所負責類別的食品均符合衛生管理的規定。 

3.依照工作作業標準，維持與確保冷凍庫及其他地區的衛生及清潔標準。 

4.保持烹飪材料的適當存量。  

5.維持環境清潔與整潔。 

森森燒肉秉持著『自律、分享、共好』的企業核心精神，我們重視每一位員工，你的優異表現，我們看的見，考核制度完整，加薪不再只是空談。除了底薪之外只要營業目標達成，另有績效獎金的發放，歡迎你加入森森燒肉的行列一起共好。

歡迎加入聖瑪莉的微笑小隊 

每天聞著麵包香，笑著迎接每一位客人 

這樣溫暖又療癒的工作，你也可以一起加入！ 

無論你是剛畢業的社會新鮮人，還是喜歡與人互動的生活職人， 

聖瑪莉誠摯邀請你，一起用真誠的服務與熱情的心，傳遞每日的溫暖與香氣！ 

▍工作內容可愛又豐富 ▍ 

親切接待顧客、介紹美味的麵包與飲品  

結帳收銀、商品陳列、門市清潔小整理  

現場手作咖啡 、飲料調製  

一起打造整齊溫馨又療癒的購物環境  

▍你就是我們在找的理想夥伴！▍ 

喜歡與人互動、有禮貌、樂於服務 

願意學習、手腳俐落、對烘焙或咖啡有興趣 

無經驗沒關係，我們一步步教你！ 

▍ 加入我們你會獲得 ▍ 

完整訓練課程，從零開始也OK 

咖啡飲品現場教學，學會超有成就感 

員工購物優惠，每天都有幸福小確幸 

節慶獎金、生日禮、員工聚餐等福利 

穩定排班制度，表現好還有升遷機會！ 

▍薪資說明 ▍ 

薪資依各區門市及職別調整，享有勞健保、加班費與完整福利制度。 

歡迎來電或私訊了解您所在地區的起薪待遇！ 

聖瑪莉人力需求招募據點如下： 

▍上班地點 ▍  

▼台北地區▼ 

北醫店 台北市信義區吳興街252號 (臺北醫學大學附設醫院-美食街) 

民生店 台北市松山區民生東路五段133號 (南京三民捷運站步行15分可到) 

內湖店 台北市內湖區成功路四段188號2F (內湖捷運站旁) 

北車店 台北市中正區北平西路3號微風廣場 (台北車站內微風廣場B1、此職務需要外語能力英日韓文粵語最少會一個，另有外語津貼) 

東門店 台北市大安區信義路二段186號(東門捷運站旁) 

科技店 台北市大安區復興南路二段287號(科技大樓捷運站旁) 

西門店 台北市萬華區成都路54-1號(西門捷運站步行5分可到) 

▼新北地區▼ 

觀光店 新北市土城區中山路21號 (觀光工廠)  

比漾店 新北市永和區中山路一段238號 (近永安市場步行15分可到、此店職務初期需要到景安店受訓-景安捷運站旁)  

▼桃園地區▼ 

長庚店 桃園市龜山區復興街5號 (林口長庚醫院內) 

▼新竹地區▼ 

新竹生醫店 新竹縣竹北市生醫路一段2號 (臺大醫院新竹生醫院區內) 

竹北店 新竹縣竹北市莊敬北路18號B2 (竹北遠東百貨) 

▍休假制度 ▍ 

■輪班制，月休10天(實際排休8天,含加班費) 

■排班9小時休1小時 

■如有加班，加班費另計

*歡迎對餐飲業有熱忱的你加入すき家 SUKIYA！* 

*無經驗可，藉由公司內部訓練及會議，讓您成為專業的「連鎖企業管理者」* 

*有餐飲管理經驗者薪資可議* 

【薪資&休假】 

●薪資：月薪$41,000元 

●調薪：定期升等考核 (3個月一次)、年度評價調薪 

●休假：月休8～10天及每年特休假(依勞基法規定) 

【升遷路徑】 

儲備幹部→店長→小區經理→區經理→副經理→經理(品牌管理者) 

*3個月升遷店長機會* 

*須配合展店進行全台輪調* 

*如無法配合全台輪調 , 可參考區域儲備幹部職缺* 

https://www.1111.com.tw/job/113086266/ 

【福利制度】 

●訓練：新人訓練、在職訓練、升遷考核制度、年度評價調薪 

●福利：三節福利、生日禮金、夜班出勤津貼、婚喪補助金、年終獎金(依店舖實際情況調整)、免費年度健檢 

●制服：提供員工制服及工作鞋 

●保障：勞保、健保，6％勞退提撥 

【工作說明】 

●各階段完整幹部教育訓練，升遷順暢，有實力者３個月即可升上店長 

●學習如何管理店舖、各店人員調度、提升夥伴工作效率 

●內外場SOP的操作、店舖營運報表製作、了解各時段的工作內容 

《內場》餐點製作、食材備料、進貨盤點 

《外場》接待服務顧客、收銀結帳、環境整潔

*歡迎對餐飲業有熱忱的你加入すき家 SUKIYA！* 

*無經驗可，藉由公司內部訓練及會議，讓您成為專業的「連鎖企業管理者」* 

*有餐飲管理經驗者薪資可議* 

【薪資&休假】 

●薪資：月薪$41,000元 

●調薪：定期升等考核 (3個月一次)、年度評價調薪 

●休假：月休8～10天及每年特休假(依勞基法規定) 

【升遷路徑】 

儲備幹部→店長→小區經理→區經理→副經理→經理(品牌管理者) 

*3個月升遷店長機會* 

*須配合展店進行全台輪調* 

*如無法配合全台輪調 , 可參考區域儲備幹部職缺* 

https://www.1111.com.tw/job/113086266/ 

【福利制度】 

●訓練：新人訓練、在職訓練、升遷考核制度、年度評價調薪 

●福利：三節福利、生日禮金、夜班出勤津貼、婚喪補助金、年終獎金(依店舖實際情況調整)、免費年度健檢 

●制服：提供員工制服及工作鞋 

●保障：勞保、健保，6％勞退提撥 

【工作說明】 

●各階段完整幹部教育訓練，升遷順暢，有實力者３個月即可升上店長 

●學習如何管理店舖、各店人員調度、提升夥伴工作效率 

●內外場SOP的操作、店舖營運報表製作、了解各時段的工作內容 

《內場》餐點製作、食材備料、進貨盤點 

《外場》接待服務顧客、收銀結帳、環境整潔

＊＊追求卓越之下的追根究底〝特質習慣及工作精神者優先錄用＊＊ 

【職位亮點】 

•每月與董事長開會二次，年度績效表現優異前10％可得加薪$5,000-$10,000。 

•職涯發展規劃明確。 

•依表現額外給予獎勵，努力絕不被辜負。 

1. 表現優異每季記功 

2. 不定期獎金加碼 

3. 表現前10％的主管加薪 

4. 每年7月表現優秀主管加碼獎金 

【職務說明】 

店主管: 

※具有連鎖餐飲業店主管2年以上經驗。 

1.績效目標達成，超越顧客滿意度。 

2.維持高營運標準，與員工維持正向的關係。 

3.維護財務、設備及生財器具資源管理，執掌餐廳物料盤點、訂貨之良好控管。 

4.願與所屬團隊共享工作成就，面對缺失勇於承擔，並與團對虛心改善檢討。 

5.熟悉餐廳整體運作及成本控制，喜歡與人及新事務接觸。 

6.須配合營運進行輪調。

廚務主管: 

※具廚務管理經驗2年以上 

1.在主管人員指導之下，依據既定政策，從事各項業務之設計，如：物料管理、成本控制等。 

2.食品安全衛生把關。 

3.協助主管規劃生產、行銷計畫制度和中長期策略規畫及年度營運方針落實，以提昇經營績效。 

4.協助公司之組織規劃、制度流程設計。 

5.訂貨、驗收、盤點等各類食材標準維護，並進行系統操作。 

6.協助外場各項營運支援。