台中-頂級豪宅日班安全管制專員/西屯區-保障薪資$52000起

本職務說明如下： 

1.著重於禮賓接待服務之飯店式管理。 

◆ 須具主動積極、責任感與服務熱忱。 

◆ 須有機警及應變處置之能力。 

◆ 飯店式迎賓服務。 

◆ 門禁安全管理。 

◆ 來賓訪客接待。 

◆ 車輛進出引導。 

◆ 社區大樓管理、防竊作業及處理工作等安全維護工作。 

◆ 確保社區住戶及設施之安全，執行警衛勤務 。 

2.服務於豪宅社區之安管服務人員。 

3.固定班(不輪班)、固定社區駐點(公司不任意調點)　 

◆ 「機動補班人員」每月另發「機動津貼」 

4.上班時間：日班am07：00 ~ pm19：00  

5.擁有完整職前訓練，無經驗可。 

公司制度福利 

◆ 保險類 

勞保。 

健保。 

勞退6％提撥。 

團體意外保險。 

◆ 獎金 / 禮品類 

1.端午、中秋、春節。(三節獎金/禮盒) 

2.生日禮金。 

3.介紹獎金。 

4.喪葬慰問金、結婚賀禮金。 

5.生育禮金。 

6.年度旅遊補助。 

誠摯邀請您加入伯克錸保全的服務團隊！

1.負責門禁管制、車輛出入指揮、賣場巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 

2.監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 

3.針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 

4.控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 

5.運送並且保護重要物品 

6.社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全 

7.收發文件

公司福利制度： 

（一）工作內容： 

1、具主動、機警、應變、有責任感及服務熱忱及處置之能力。 

A.住戶、貴賓訪客，禮賓接待服務。 

B.門禁安全管理。 

C.車輛進出引導。 

2、大樓管理、防竊作業及處理工作等安全維護工作。 

3、環境安全維護管理、保障客戶生命和財產安全。 

4、收發包裹、信件、安全巡邏等事務。 

5、社區駐點，二班制（12H），不輪班。 

6、固定－日班：07:00~19:00。 

夜班：19:00~07:00。 

（二）薪資： 

1、基本薪資：$39,000~$42,500。 

2、休假：Ａ.固定月休８天。 

Ｂ.固定月休７天。 

Ｃ.固定小月休６；大月休７天。 

3、調整薪資：定期實施工作績效考評，依據考評總整成績進行薪資調整。 

（三）公司提供福利： 

1、勞保、健保。 

2、員工團保。 

3、勞退提撥公司負擔6％退休金。 

4、生日蛋糕、生育、婚喪補助金。 

5、工作績效獎金、年節三節獎金或禮券。 

6、介紹獎金、開發獎金、穩場獎金。 

（四）提供專業在職教育訓練： 

1、人員派駐前完成專業職前訓練。 

2、每年定期調訓所有駐點每位同仁，並安排相關專業人士擔任講師。 

3、保全人員一年最少需受訓48小時以上。 

（五）人員任用、薪資加給、升遷、獎懲等，皆訂有完善制度辦法，並經主管機關核准備查。 

發展願景 

公司定期舉辦主管課程，同仁有升遷意願者可報名上課，列培訓主管名單與升遷優勢。

1.負責門禁管制、案場巡邏、防竊作業。 

2.針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險事件發生。 

3.案場安全維護管理。 

4.控制照明、冷氣等設備。

1.負責門禁管制、巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 

2.收發文件包裹（智生活） 

3.社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全。

1. 維持住戶公共安全，消除火災、竊盜或其他危險  

2. 操控照明、取暖、空氣調節及通風設備  

3. 保存公寓或大廈管理之各項紀錄，並向所有人或經理人提出報告  

4. 收發文件  

5. 接應訪客，確認來訪人員意圖以確保安全  

6. 社會人群服務  

7. 進行犯罪控制預防  

8. 維持社會安寧  

9. 負責門禁管制、車輛出入指揮、賣場巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作  

10. 收發文件  

11. 針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險  

12. 控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備  

13. 社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全 

公司提供福利  

1.勞保、健保  

2.員工團保  

3.勞退提撥公司負擔6﹪退休金  

4.介紹獎金，開發獎金，穩場獎金 

5.三節獎金

負責現金保全運送相關勤務及ATM機台清潔維護 

享勞健保、勞工退休金，依法足額提撥 

薪資福利待遇佳（月領：32400元起，服勤174小時起加班費另計） 

無事故獎金 1,000元、季獎金 

薪資因加班時數而異 

上班時間依排班值勤 

提供宿舍

負責現金保全運送相關勤務及ATM機台清潔維護 

享勞健保、勞工退休金，依法足額提撥 

薪資福利待遇佳（月領：32400元起，服勤174小時起加班費另計） 

無事故獎金 1,000元、季獎金 

薪資因加班時數而異 

上班時間依排班值勤 

提供宿舍

一、工作內容： 

(一)、社區之飯店式管理、禮賓接待服務 

1.飯店式迎賓服務 

2.門禁與訪客管制，協助住戶出入管理 

3.來賓訪客接待 

4.車道引導與停車場秩序維護(主動、積極、有責任感及服務熱忱 

(二)、執行建築物與周邊環境巡邏，確保安全無虞 

(三)、處理緊急事件與安全事故，有效應對快速決策 

(四)、保護人員及財產安全，維持設施正常運作 

(五)、社區駐點，二班制(12H)，不輪班 

二、薪資： 

月休8-10日，薪資NT$42,000-NT$47,000 

三、公司保障及福利： 

(一)、勞保、健保 

(二)、員工團保 

(三)、勞退提撥公司負擔6﹪退休金 

(四)、績效獎金，年節獎金或禮券 

(五)、介紹獎金，開發獎金，穩場獎金 

四、提供專業在職教育訓練 

(一)、人員派駐前完成專業職前訓練 

(二)、每年定期調訓所有駐點每位同仁，並安排相關專業人士擔任講師 

(三)、人員一年最少需受訓48小時以上 

五、人員任用、薪資加給、升遷、獎懲等，皆訂有完善制度辦法，並經主管機關核准備查 

收合內容

無經驗亦可加入。 

固定班不換點每日12H，可立即上班。 

執勤內容: 

1.大樓門禁管制、訪客接待。 

2.基本收發包裹、信件、快遞。 

3.收取管理費、汽機車月租費。 

4.查看警報器並且調查引起警鈴的原因。 

5.環境安全維護管理、保障客戶生命和財產安全。 

6.由監視器畫面監看出入份子，以確保建築物安全。 

7.巡邏建築物與周遭環境，留意可疑線索，確保門窗安全。

無經驗亦可加入。 

固定班不換點每日12H，可立即上班。 

執勤內容: 

1.大樓門禁管制、訪客接待。 

2.基本收發包裹、信件、快遞。 

3.收取管理費、汽機車月租費。 

4.查看警報器並且調查引起警鈴的原因。 

5.環境安全維護管理、保障客戶生命和財產安全。 

6.由監視器畫面監看出入份子，以確保建築物安全。 

7.巡邏建築物與周遭環境，留意可疑線索，確保門窗安全。

1. 負責廠區內安全巡邏與監控：包含巡邏建築物和周邊環境、檢查門窗安全以及監控出入口人員，確保安全維護無死角。 

2. 處理緊急事件與事故：包括回應和調查警報、處理入侵者行為、防止竊盜和火災等突發情況，並執行應急程序。 

3. 執行大樓設施的綜合管理與維護監督：包含建築設備監控、停車場管理及特殊設施的安全服務管理。 

4. 鑰匙與門禁管控：熟練操作監控設備，對於鑰匙使用及門禁進出進行有效管理以確保安全。 

5. 規劃與管理安全運作記錄：包含撰寫安全事件紀錄與報告，遵循公司安全政策及標準。 

6. 協助訪客登記與指引，提供專業而客製化的客戶服務，處理住戶或訪客可能的糾紛需求。 

7. 必備基礎電腦操作能力及監控設備使用經驗，並對安全與消防程序有基本知識。 

期待您的加入，我們提供安全穩定的工作環境，攜手維護台中工業區的平安及秩序，立即投遞履歷吧！

1、於社區豪宅之保全服務人員著重於禮賓接待之服務管理。 

2、迎賓接待、門禁管制、安全維護、巡邏維護、中控室管理、裝潢戶施工管理。 

3、人員換證管制、信件包裹託收物處理、各項緊急發報紀錄及處理。 

4、其他住戶交辦事項、勤區主管交辦事項。 

5、於固定社區駐點，公司不任意調點(願配合機動調點，享津貼補助)  

6、有經驗尤佳，無經驗亦可，提供完整教育訓練，歡迎工作新鮮人!  

7、上班時段：固定日班，07：00~19：00(12H)，月排休8天。 

8、每月在職教育訓練、物業經理培訓課程，協助同仁報考證照。

執勤內容: 

1.大樓門禁管制、訪客接待。 

2.基本收發包裹、信件、快遞。 

3.查看警報器並且調查引起警鈴的原因。 

4.環境安全維護管理、保障客戶生命和財產安全。 

5.由監視器畫面監看出入份子，以確保建築物安全。 

6.巡邏建築物與周遭環境，留意可疑線索，確保門窗安全。

1.收發信件、包裹、文件等工作 

2.社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全 

3.負責門禁管制登記 

4.環境巡邏查看 

5.管理室基本清潔維護 

6.需有經驗

協助人員出入管理 

巡邏勤務 

遇狀況處置及回報 

救護車到達協助病人入院 

需要有同理心與禮貌應對

1. 負責台中榮總場域的夜間安全巡邏服務，確保建築物和周邊環境的安全。  

2. 執行門窗安全檢查，嚴格監控進出人員，防範可疑活動。  

3. 處理各類突發警報，包含入侵者行為、不良行為應對及緊急情況處置。  

4. 依照安全政策和消防程序，提供緊急事故（例如火災、醫療情況）之初步處理支援。  

5. 操作監控設備，負責鑰匙和門禁管理，確保通行權限的正確使用和控制。  

6. 記錄和上報安全事件，提供詳細的紀錄檔案以供管理決策參考。  

7. 具備良好的體能及觀察力，進行高效時間管理以完成交付任務。 

歡迎您加入我們的團隊，協力守護台中榮總，期待您的投遞履歷!

公司福利制度： 

（一）工作內容： 

1、具主動、機警、應變、有責任感及服務熱忱及處置之能力。 

A.住戶、貴賓訪客，禮賓接待服務。 

B.門禁安全管理。 

C.車輛進出引導。 

2、大樓管理、防竊作業及處理工作等安全維護工作。 

3、環境安全維護管理、保障客戶生命和財產安全。 

4、收發包裹、信件、安全巡邏等事務。 

5、社區駐點，二班制（12H），不輪班。 

6、固定－日班：07:00~19:00。 

夜班：19:00~07:00。 

7、禁休假日、上班時間禁止抽菸。 

（二）薪資： 

1、基本薪資：$33,000~$36,000。 

2、休假：Ａ.固定月休８天。 

Ｂ.固定月休７天。 

Ｃ.固定小月休６；大月休７天。 

3、調整薪資：定期實施工作績效考評，依據考評總整成績進行薪資調整。 

（三）公司提供福利： 

1、勞保、健保。 

2、員工團保。 

3、勞退提撥公司負擔6％退休金。 

4、生日蛋糕、生育、婚喪補助金。 

5、工作績效獎金、年節三節獎金或禮券。 

6、介紹獎金、開發獎金、穩場獎金。 

（四）提供專業在職教育訓練： 

1、人員派駐前完成專業職前訓練。 

2、每年定期調訓所有駐點每位同仁，並安排相關專業人士擔任講師。 

3、保全人員一年最少需受訓48小時以上。 

（五）人員任用、薪資加給、升遷、獎懲等，皆訂有完善制度辦法，並經主管機關核准備查。 

發展願景 

公司定期舉辦主管課程，同仁有升遷意願者可報名上課，列培訓主管名單與升遷優勢。

1.協助主管完成其交辦事項。  

2.現場代班.督導及調度。  

3.處理及負責人員的溝通協調。  

4.人力招募、排班及教育訓練等相關工作。  

5.參與社區各項會議、活動溝通協調等工作。  

6.社區緊急狀況之協助處理。

1. 負責門禁管制、車輛出入指揮、賣場巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 

2. 收發文件 

3. 監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 

4. 針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 

5. 控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 

6. 社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全