
此職缺的所有相似工作:
(共204筆)
工程修繕技術員
震台木業有限公司
|土木工程台北市內湖區|月薪 38,000~50,000元月薪 38,000~50,000元|經驗不拘|學歷不拘展開收合職務說明
我們是一個專注於木門與天花板工程的新團隊,目前正在招募 維修公務,協助工地維修及後續修繕工作。
這份工作除了穩定外,也能讓您學到完整的工地經驗與技術,是一個能學習「一技之長」並長期發展的好機會。
主要工作內容:
1. 協助工地現場維修、修繕(木門、天花板、細部收尾工程等)
2. 工地丈量與現場問題排除
3. 協助安排維修工班、追蹤進度
4. 與業主、設計師或現場人員溝通協調
5. 其他主管交辦事項
⸻
職務需求
• 高中職以上學歷(相關科系佳)
• 需具備汽車駕照,能自行開車至工地
• 有工地維修、公務或裝修相關經驗者優先
• 具備木作/裝修背景佳(無經驗但肯學習者可)
• 對學習有熱忱,希望培養「一技之長」者佳
• 工作態度負責,能獨立處理現場狀況
• 需具備機動性,能配合臨時調度
⸻
薪資待遇
• 月薪 38,000 ~ 50,000 元(依經驗與能力調整)
• 表現良好者提供專案獎金
• 保障具市場競爭力的待遇
⸻
工作地點
台北市、新北市、桃園地區(依工地安排)
⸻
工作時間
• 週一至週五 08:30~17:30
• 週休二日(遇工地需求需配合加班/調度)
⸻
我們能提供
• 穩定的工地維修與公務工作環境
• 完整培訓,讓您學習並掌握「一技之長」
• 與專業施工團隊密切合作,累積實務經驗
• 公司新團隊發展中,有晉升與長期合作機會
要求條件
- ● 擁有 輕型機車,普通重型機車,普通小型車 駕照
機電主任工程師
安家卓越股份有限公司
|建築工程台北市大同區|面議(經常性薪資4萬/月含以上)面議(經常性薪資4萬/月含以上)|5年工作經驗以上|高中職、專科、大學展開收合1.設計書圖檢核
2.施工圖、工程材料、設備整合審查
3.辦理材料、施工等鄉關品質查驗,工程進度管控
4.客戶變更、設計變更之整合及追加減帳報價
5.承包商之計價、施工介面協調、執行各項主管交辦事項
6.連外管線單位各階段查驗、勘驗業務
7.辦理機電工程查驗、工程結算、竣工書圖彙整及點交作葉
要求條件
- ● 電機工程學類,電子工程學類,土木工程及水利學類 相關科系
- ● 乙種電匠,乙級室內配線技術士 專業憑證
工地工程師
安家卓越股份有限公司
|建築工程台北市大同區|面議(經常性薪資4萬/月含以上)面議(經常性薪資4萬/月含以上)|2年工作經驗以上|高中職、專科展開收合1. 建築工地現場監工 (甲兼乙方性質)
2.執行勞工安全業務
3. 分包商管理
4.進度及品質督導、執行
5. 包商請款作業(資料整理)
6.施工日報填寫
7. 主管交辦事項
要求條件
- ● 工程學門 相關科系
繪圖專員(內業儲備幹部)
皇翔建設股份有限公司
|建築工程台北市中正區|面議(經常性薪資4萬/月含以上)展開收合1.建築施工圖(BIM)繪製及圖面管理。
2.施工圖/竣工圖/軀體圖等相關繪製及檢討修改圖。
3.具營造集合宅繪圖作業經驗。
4.主動積極細心、配合度佳。
5.土木、營建或建築科系畢業尤佳。
~歡迎外縣市菁英加入工作團隊~
***符合條件者可申請跨縣市就業住宿補助津貼***
要求條件
- ● 土木工程及水利學類,其他工程學類,建築學類 相關科系
- ● 擁有 輕型機車,普通重型機車 駕照
工地監工,工程師(大台北地區)
大林營造股份有限公司
|建築工程台北市信義區|月薪 38,000~50,000元月薪 38,000~50,000元|1年工作經驗以上|高中職、專科、大學、碩士、博士展開收合本公司主要為承攬公共工程古蹟修復、新建及建築室內裝修等
1.安排工程進度,掌握施工狀況。
2.負責工程事務規劃。
3.討論施工建材,並預估工程成本。
4.監控工程規劃與執行,是否遵守安全法規。
5.進場材料盤點。
6.驗收工程與結算。
要求條件
- ● 建築及都市規劃學門 相關科系
工程師
久松營造股份有限公司
|建築工程台北市松山區|月薪 55,000元月薪 55,000元|3年工作經驗以上|專科、大學、碩士、博士展開收合1.工地品管計畫之擬定,實施及修正
2.辦理品管教育訓練
3.依照品管標準進行工程進度以及施工品質監督
4.規劃並確保各施工階段之可行性與安全性無虞、與施工者協商,確定施工計畫、水準及程序
5.擔任營造廠主任技師工作,落實各階段工程品質查核及簽證作業、工作內容之分派
6.轉達施工要領,矯正不良施工,並協助解釋施工規範問題
7.協助工區進度、品質及成本管理,向建築師或土木工程師報告進度、施工狀況以及預算使用情形
8.整理完工後之相關資料並且建檔備查
營建工程師
久松營造股份有限公司
|建築工程台北市松山區|月薪 55,000元月薪 55,000元|3年工作經驗以上|專科、大學、碩士、博士展開收合1.現場管理、數量計算、圖面檢討。
2.具備安全衛生管理職照者尤佳。
✦【台北】工地主任
久松營造股份有限公司
|建築工程台北市|月薪 80,000元月薪 80,000元|15年工作經驗以上|專科、大學、碩士、博士展開收合📢預見您的卓越,共築美好未來—久松營造誠徵工地主任!
您是否渴望在台灣建築領域的舞台上,展現您的才華與領導力?
久松營造股份有限公司,一家在建築工程領域深耕多年的專業團隊,
正尋找一位充滿熱情、具備實務經驗的工地主任,與我們一同打造更多令人讚嘆的建築作品。
我們深信,您的專業將是我們持續成長的關鍵動力!
這不僅僅是一份工作,更是您實現職業抱負的機會!
作為久松營造的工地主任,您將肩負起專案執行的核心職責,確保工程如期、如質、安全地推進。
––––––––––––-
🏗️【工作內容】
作為現場關鍵角色,你將負責:
▸依施工計畫書,精準執行按圖施工
▸填報每日施工日誌,掌握施工進度
▸統籌管理工地人員、機具及材料,維持運作順暢
▸督導工地安全衛生與公共環境維護
▸緊急狀況發生時,即時通報與處理
▸推進施工規劃、執行與品質管控
▸與業主、監造單位間的良好協調與溝通
▸負責合約管理與相關行政執行事務
▸其他依法令應辦事項
––––––––––––––––––
🍳【加入我們的行列,我們期待這樣的您!】
☑ 學歷要求: 專科以上
☑ 實務經驗: 15年以上
☑ 科系要求: 不拘
☑ 具備駕照: 自排小型車、普通重機車 (方便您通勤與工地現場移動)
––––––––––––––
💰【薪資待遇】
薪資依個人資歷與能力調整
✔ 穩定保障 ✔ 表現導向 ✔ 明確升遷制度
––––––––––––––––––––––––––––––
💖【我們提供的不只是工作,更是成長的舞台】
▶法定保障:勞保、健保、勞退提撥、加班費、職災保險
▶彈性假期:特休、產假、育嬰假、陪產假
▶獎金制度:年終獎金、年節獎金、員工禮品
▶團隊文化:自強活動、尾牙、升遷透明
––––––––––––-
📩【聯絡我們】
◆ 聯絡人:黃小姐
◆ 面試安排:週一至週五
◆ 履歷審閱後,合適者將主動聯繫(不合者恕不另行通知)
––––––––––––––––––––––-
🌿【現在的你,是未來工程的主角】
不是每一個人都能站上建築的第一線,
但若你願意承擔、領導、協調與實幹,
這個舞台,我們為你保留。
📢 加入久松營造,讓你參與打造城市天際線的每一刻。
要求條件
- ● 擁有 普通重型機車,普通小型車 駕照
工務處主管
安家卓越股份有限公司
|建築工程台北市大同區|面議(經常性薪資4萬/月含以上)面議(經常性薪資4萬/月含以上)|10年工作經驗以上|專科、大學、碩士、博士展開收合1.工地成本控制、進度管制
2. 圖說審查、計價審查
3. 工地相關工程管理作業
4. 具10年以上工地經驗,成控、進度管理5年以上經驗
5.申請營建所需的許可證明與執照、交屋、公設點交事宜。
6.執行公司要求配合事項
要求條件
- ● 建築學類,土木工程及水利學類 相關科系
- ● 工地主任 專業憑證
- ● 擁有 普通小型車 駕照
工地主任-有證照佳
帆登營造股份有限公司
|建築工程台北市中山區|面議(經常性薪資4萬/月含以上)面議(經常性薪資4萬/月含以上)|5年工作經驗以上|高中職、專科、大學、碩士展開收合1.與施工者協商,確定施工計畫、水準及程序
2.在施工期間,應用建築原理與施工知識,進行實際檢核,並監督工程使其符合設計規格及工 料標準
3.向建築師或土木工程師報告進度及施工狀況
4.轉達施工要領,矯正不良施工,並協助解釋施工規範問題
5.協助辦理工程變更設計
6.現場安衛執行及查核,內業文書處理
要求條件
- ● 建築學類 相關科系
工地工程師(監工)
帆登營造股份有限公司
|建築工程台北市|月薪 40,000元 以上月薪 40,000元 以上|2年工作經驗以上|高中職、專科、大學、碩士展開收合工地工程師(監工)
需有品管證書
要求條件
- ● 建築學類 相關科系
營建工程師(具工地施工計畫書圖整理、材料送審...等經驗)
毅成建設股份有限公司(誠懇踏實、值得信賴的專業營造廠, 是創建百年建築屹立不搖的關鍵。★毅成建設★)
|建築工程台北市中山區|月薪 50,000元 以上月薪 50,000元 以上|經驗不拘|高中職、專科、大學展開收合※ 工作內容:
1.具執行過1~2個工程案例經驗。
2.審查施工圖說計畫,確認現場執行程序。
3.施工品質查驗,符合合約規範與計畫。
4.掌握施工進度,達成合約期程。
5.參加工務會議。
6.現場安衛巡檢,回報工安狀況。
7.辦理工程估驗請款。
8.執行工程驗收。
9.其他上級長官交辦事項。
※ 工作技能:計畫書圖整理、工程監督、採購發包、估驗計價......等。
※ 福利及休假制度:
1.享勞健保、勞退提撥、工程險...等安全保障。
2.職務加給(具主任、機電、勞安、品管...等證照)。
3.全額補助相關教育訓練、回訓費用。
4.公出、通勤交通津貼,汽機車油資、保修費用津貼。
5.依稽核考評成果發放年終獎金。
6.提供良好升遷管道,十年以上資深員工頒贈銀牌、金牌獎勵。
7.開工、上樑、完工及尾牙(或春酒)等活動,不定期聚餐。
(提供計程車車資補貼避免酒駕)
8.生日禮券、三節禮金、不定期水果或食品禮盒。
9.婚喪喜慶、生育津貼補助。
10.員工健康撿查。
11.員工、子女獎學金/助學金制度(到職滿一年)。
12.升任正式員工後配發工地制服。
13.急難救助金貸款制度。
14.工地實施彈性工時排休制度(月休六天)及國定假日、特休假...等。
15.加班可以補休方式或採計加班費。
要求條件
- ● 建築學類,工程學門 相關科系
Revit繪圖工程師(台北)
鄉林建設事業股份有限公司
|建築工程台北市士林區|月薪 42,000~50,000元展開收合1.五大管線整合繪製
2.熟悉Autocad圖層分類管理圖說
3.熟悉Revit軟體操作
4.配合工地主任修改圖面。
5.文件管理與主管交辦事項。
工地主任
安家卓越股份有限公司
|建築工程台北市大同區|面議(經常性薪資4萬/月含以上)面議(經常性薪資4萬/月含以上)|6年工作經驗以上|高中職、專科、大學、碩士展開收合1.指揮並監督工人,以控制工程的執行進度與施工品質。
2.與承包商及設計師共同商量,討論及解決如工作程序、抗議和建築問題等事務。
3.預算編列及進度掌控
4.圖說及施工介面現場執行
5.工程及發包申購進度掌控
6.數量計算、估驗計價及請款相關事務審查、辦理
7.鄰房及公共事務協調
8.客戶變更施工管理、交屋(含公設點交)、售後服務
9.主管交辦事項
要求條件
- ● 土木工程及水利學類,其他工程學類 相關科系
- ● 工地主任 專業憑證
現場工務人員~3年以上新建案場、防水工程或相關營造經 驗 (月薪48000~58000)
得城工程有限公司
|建築工程台北市松山區|月薪 48,000~58,000元月薪 48,000~58,000元|3年工作經驗以上|學歷不拘展開收合3年以上新建案場、防水工程或相關營造經 驗。
熟悉RC/SRC/集合住宅之各類防水施工法 (如屋頂PU、浴室、窗框滲水、外牆)。
能依據現場狀況規劃防水工程及制定施工法。
具抓漏、結構補強(裂縫灌注)專業知識。
工務與管理能力:
能獨立操作工地進度、品質、成本控制與相 關作業。
熟讀圖說、施工圖繪製、數量計算與工程估 算。
能處理工程計價、發包、採購及配合建築師/ 技師進行工程協調。
熟悉噴塗機、磨地機、灌注機等防水機具操 作、保養與維護。
具備勞工安全衛生概念,確保施工作業安 全。
具抗壓性、積極、溝通能力強,能解決工地 現場突發狀況。
專科以上,建築、土木或相關科系畢業。 ◎ 擁有高空作業、勞工安全等相關證照者優 先。
要求條件
- ● 擁有 輕型機車,普通重型機車,普通小型車,手排小型車 駕照
內業工程師(木柵工地)
忠明營造工程股份有限公司
|建築工程台北市中山區|月薪 34,000~38,000元月薪 34,000~38,000元|經驗不拘|高中職、專科、大學展開收合1.文書處理(品管資料)。
2.計價及預算變更辦理。
3.其他主管交辦事項。
工地主任【台北/新北】
豐達營造股份有限公司
|建築工程台北市內湖區|月薪 60,000元 以上月薪 60,000元 以上|5年工作經驗以上|專科、大學、碩士、博士展開收合1.與施工者協商,確定施工計畫、水準及程序
2.在施工期間,應用建築原理與施工知識,進行實際檢核及測試,並監督工程使其符合設計規格及工料標準
3.向建築師或土木工程師報告進度及施工狀況
4.轉達施工要領,矯正不良施工,並協助解釋施工規範問題
5.協助辦理工程變更設計
6.現場安衛執行及查核
要求條件
- ● 土木工程及水利學類,建築及都市規劃學門 相關科系
- ● 工地主任,勞工安全衛生管理員 專業憑證
- ● 擁有 輕型機車,普通重型機車,普通小型車 駕照
工地副主任【台北/新北】
豐達營造股份有限公司
|建築工程台北市內湖區|面議(經常性薪資4萬/月含以上)面議(經常性薪資4萬/月含以上)|2年工作經驗以上|專科、大學、碩士、博士展開收合協助工地主任,工程推動及執行,工地施工計劃、執行、小包期款估驗各工種之協調、成本控制等。
※此職缺依公司需求及規定分派台北市/新北市
要求條件
- ● 土木工程及水利學類,建築及都市規劃學門 相關科系
- ● 擁有 輕型機車,普通重型機車,普通小型車 駕照
- 精選精選職缺
- 1天企業預估回應您的時間為「1個工作天」(2~7天以此類推)
- 急此職務急徵人才
- 習企業實習職缺
- 替研發替代役職缺
- 身接受身障職缺
- 職職場新聞,企業有發布新聞稿,文章,活動等訊息
- 溫溫馨職場,企業有提供職場環境及公司文化等簡介
