【急徵!派駐至飛利浦】資深業務_年薪70–80萬，具備藥局通路經驗者尤佳_115PC

一、文件與行政管理 負責文件建檔、整理、歸檔，列印、掃描及相關檔案維護作業。 維護公文流程，包含收發、登錄、擬稿與追蹤，確保文件正確與時效性。 

二、會務與跨部門支援 協助獎補計畫之行政需求，包括會議安排、資料準備、茶點服務等。 協助分組審查會議，處理相關收件與資料彙整，確保審查流程順暢。 

三、專案與財務協助 追蹤專案請款案件進度，並協助結案及相關管考作業。 辦理核銷申請與文件整理，確保報支流程合規。 

四、主管交辦事項 依主管指派，執行各項臨時性與專案性工作，提供即時支援。

工作內容： 

1.負責介紹及銷售門市商品。 

2.提供顧客之接待與需求服務，維護客戶關係。 

3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 

4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 

5.維持店櫃週遭之整潔。 

-保障底薪+優渥獎金 

-公司提供完善專業教育訓練 

-員工福利品 

-員工優惠活動 

-三節、年終獎金 

-生日禮金 

-旅遊津貼 

-員工健康檢查 

-員工團體保險 

-優於勞基法年假制度等等福利

營業工程師(電子零件) 

(1)負責零組件銷售。 

(2)協助客戶作產品Spec-In及Design-In等技術支援工作。 

營業工程師(電池) 

(1)負責電池產品銷售。 

(2)協助客戶作產品Spec-In及Design-In等技術支援工作。 

營業工程師(電子機構) 

(1)負責機構件銷售。 

(2)協助客戶作產品Spec-In及Design-In等技術支援工作。 

需求條件 

1. 電子或電機等理工相關科系畢業者為佳。 

2. 具備良好之英語或日語溝通能力。 

3. 具備積極樂觀之個性。 

4. 善溝通協調，對電子產業有濃厚興趣並深入研究。 

5. 須配合能國外出差工作，願意接受公司海外勤務派駐。 

○ 薪酬制度 

◆年薪12個月 

◆績效獎金及紅利(視公司營運狀況及個人績效而定) 

◆完善退休金與離職金提撥制度 

○ 福利措施 

◆勞保、健保、 員工及員工眷屬保險計畫 

◆年度定期員工健康檢查 

◆完善的給薪年假制度 

◆結婚、生育、生日、住院、喪葬等禮金及慰問金 

◆子女入學祝賀金 

◆豐富的社團活動及每年國內外員工旅遊活動 

◆年終員工禮品與尾牙摸彩 

○ 人才培訓 

◆英、日語及專業研修補助 

◆職能訓練與階層別研修 

◆Panasonic Corporation 教育訓練中心研修(日本 / 新加坡) 

◆全球事業部研修

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《工作薪資》 

●底薪32500元 (絕不倒扣)+業績獎金(獎金無上限)+加班費(依照勞基法) 

《工作時間》 

●12:00-21:00 (依各門市營業時間為主)  

●排班以9小時為主 

●休假：月休9~11天  

《工作地點》My fone 大哥大直營門市 

離家近➟依居住地點，鄰近直營門市分配，不用擔心長距離通勤 

《工作內容》 

●門市客戶服務  

●通訊產品及配件銷售  

●門號申裝及異動  

●手機操作與簡易故障排除  

●3C資訊商品銷售  

●處理門市行政或帳務相關庶務  

●門市主管交辦事項 

◆新鮮人首選，無經驗可，新人教育訓練期間享有底薪 

◆升遷管道透明➜門市人員➜副店長/店長➜區經理,透明且公開的升遷機會 

《福利制度》  

☑1.完善的教育訓練  

☑2.績效獎金  

☑3.門號補助  

☑4.生日禮金  

☑5.三節禮金  

☑6.年終獎金 

☑7.區域津貼 

☑8.勞保/健保/團保/6％勞退提撥、特休 

☑9.員購福利  

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★有興趣者請先上網投遞履歷，謝謝您！★ 

☎詢問專線：0968-505-056或02-7730-2979 來電找➟ 劉姊 

➟請加賴(ID): 0968505056a (告知~您的姓名+電話+應徵地區)  

將立即與您聯繫喔❤ 

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職責描述： 

1.負責推廣公司自有產品 

2.負責主力客戶的技術交流與支援 

3.蒐集並整理客戶端專案動態及市場趨勢，並匯報總部 

4. 業務團隊管理 

需求條件： 

1. 學士學歷，英文具有流利程度 

2. 15年以上科技電子產業車用電子or被動元件銷售經驗經驗 

更多工作機會:https://lnkd.in/gt_rSu89 

歡迎加line了解更多資訊(https://lnkd.in/gnVZ4K7D) 

履歷請寄至jasmine@recruitexpress.com.tw 

致電(02)8780-6811 找Jasmine Yeh 了解更多細節

獵頭行業好神祕 一起來揭密! 

【About PeopleSearch】 

PeopleSearch is a brand of SGX-listed HRnetGroup Limited. We are Asia‘s leading talent acquisition specialist. With over two decades of executive search experience, we deftly deliver organizations‘ human capital needs, while helping professionals realize their career aspirations. 

【What we Do】 

• 了解企業招募需求，提供相應的人才解決方案，並建立良好的客戶關係 

• 挖掘與篩選優秀人才，提供求職者職涯諮詢與職務推薦，並藉由面試評估及確認人才符合客戶需求和文化 

• 關注市場動態，分析市場脈動，提供客戶產業趨勢與專業洞見以掌握企業新興議題 

• 長期經營及維繫客戶與求職者之間的合作關係，不斷優化和更新人才資源 

【What we Expect】 

• 對招募及業務性質工作抱有熱誠 

• 具備邏輯思考及良好的溝通和協調能力 

• 具備優秀的團隊合作精神和創新思維 

【What we Offer】 

•透明化獎金制度及升遷管道，擁有舞台發展自我 

•理性及開放式溝通，扁平化環境，沒有官僚文化 

•多元化教育訓練，持續學習並維持市場競爭力 

【身心健康】 

•心靈諮商 

•醫師講座 

•健檢補助 

•團體保險 

【暖心福利】 

•企業特約優惠 

•部門Team Building 

•多元活動: 萬聖節派對、感恩節、聖誕節 

•彈性工作模式 

•全自動義式咖啡機 

**PeopleSearch保有上述修改之權利**

Hiring 外商實習生招募中! (可轉正) 

#快速累積職場即戰力 #了解人資的邏輯思考 #學會自信開口不害怕 

如果你對人資或業務工作有興趣、擅於溝通、想拓展市場視野與人脈，且擁有一顆勇於挑戰的心，歡迎加入我們！！ 

【為什麼加入我們 Why Us?】 

1. 擴大你的人脈圈：接觸各行各業大咖，未來職場資源手到擒來 

2. 溝通&談判技能UP：每天跟客戶和候選人打交道，讓你說話有理有據、游刃有餘 

3. 多任務管理高手：同時跟進多個招聘項目，時間管理和優先級排序技能大升級 

4. 成就感爆棚：成功推薦合適的人選，看到候選人入職的喜悅，這種成就感讓你動力十足 

【工作內容Key Responsibility】 

1. 求職者開發及資料建立 

2. 顧客連絡資料整理、建檔以及追蹤 

3. 協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業 

4. 主管交辦事宜或部門後勤支援  

【必要條件Key Requirement】 

1. 目前為在校生，或是畢業後有其他升學打算（例, 等待碩士開學中) 

2. 上班時間為09:00-18:00，中午休息1小時，每週至少3天，可長期配合至少６個月 

3.熟悉電腦操作(包含Office 365, Google Suite, Social Media…等) 

4. 英文能力中上 (TOEIC 多益測驗 ＞750 更加分!) 

【人格特質Other Attributes】 

1. 良好的溝通能力，不害怕與陌生人互動! 

2. 有獨立思考的能力及開明的心態 

3. 可以面對高壓力及快速的工作環境 

4. 時間管理大師，可因應工作需求，快速調整並有效率的處理任務 

【工作地點】景觀100分的台北101大樓 (24樓)

【立可是誰?】 

新加坡商立可人事顧問公司 Recruit Express為新加坡最大且唯一上市的獵才集團HRnetgroup的分公司，總公司位於新加坡，分別於台北信義區、香港、馬來西亞吉隆坡、上海、深圳、澳洲雪梨等地有分公司。作為新加坡最大的招募顧問公司，我們致力於培養下一代的人才。無論來自哪個科系，只要您有無限的熱情和學習慾望，我們歡迎您的加入！ 

【獵才實習】 

1. 為國內外的企業客戶搜尋及篩選人才 

2. 篩選履歷並與應徵者進行電話、實體面試並進行推薦 

3. 推薦合適的候選人給企業客戶，完成客戶招募需求 

4. 其他主管交辦事項 

【需求期待】 

1. 大學以上，英文中上 

2. 不限科系、年紀，有課外活動經驗 

3. 長期:一周課配合4天 或 暑期:完整配合7月和8月，周一至周五上班 

4. 善於團隊合作、與人溝通、積極主動 

5. 對與人相關的工作感興趣 

【應徵方式】 

歡迎直接將英文履歷寄至meg@recruitexpress.com.tw 

【更多我們】 

◇ Instagram 求職乾貨 - www.instagram.com/recruitexpress_tw 

◇ Podcast 立可聊天室 - https://reurl.cc/kLqWV3 

◇ Medium 工作心得 - https://medium.com/@talent-recruitexpress

營業工程師 Sales Engineer (電子零組件) 

工作內容 

1. 負責零組件銷售。 

2. 協助客戶作產品Spec-In及Design-In等技術支援工作。 

需求條件 

1. 電子或電機等理工相關科系畢業者為佳(非必要條件)。 

2. 具備良好之英語(為主)或日語溝通能力。 

3. 具備積極樂觀之個性。 

4. 善溝通協調，對電子產業有濃厚興趣並深入研究。 

5. 須配合能國外出差工作，願意接受公司海外勤務派駐。

【About Recruit Legal】 

- 隸屬於HRnetGroup集團，2004年成立於新加坡，2017年公開上市 

- 亞洲首屈一指的法律人才提供商，也是專注於新加坡、馬來西亞、香港、中國大陸和台灣的法律工作渠道 

- 在新加坡、馬來西亞、香港和台灣的辦事處提供支持 

- 目前台灣團隊積極擴編中，歡迎想踏入人資招募/業務開發/顧問諮詢產業的你加入！ 

【Job description】 

- 與企業建立招募合作，協助進行人才招募程序、提供解決方案、針對需求尋找合適人才 

- 根據客戶需求，尋找、挑選不同背景、職種、條件的候選人推薦給企業 

- 針對法務產業以及企業深入開發，成為法務領域的招募專家 

【Requirement】 

- 學碩士畢業，不限科系 

- 積極主動、熱愛挑戰、說服力強 

- 具備電話銷售/業務開發/公關拉贊經驗加分 

【More about us】 

Instagram- www.instagram.com/recruitexpress_tw 

Podcast (立可職場文化)- https://reurl.cc/kLqWV3 

Medium(顧問心得分享)-https://medium.com/@talent-recruitexpress 

企業官網- https://www.recruit-legal.com/

【公司環境】 

🌟 每年都榮獲蝦皮金選，保護貼銷量穩居第一！ 

擁有135萬粉絲，超過450萬的買家評價，品牌穩定，產品超全，還有大量的忠實會員！ 

🚀 我們的工作環境超棒，團隊氣氛融洽，大家都很重視專業，並且互相扶持成長。 

【我們的日常工作】 

✨ 歡迎每一位進店的客人，讓他們感受到賓至如歸的溫暖！ 

✨ 介紹並銷售我們的門市商品，分享每個產品的獨特魅力！ 

✨ 用心陳列商品，營造吸引人的購物氛圍，定期更新促銷品。 

✨ 解決顧客問題，協助處理換貨、售後服務，讓顧客無後顧之憂！ 

✨ 維持門市整潔，讓每個角落都充滿舒適與質感！ 

✨ 其他日常事務，還有主管交辦的任務，讓工作不無聊！ 

✨ 配合主管安排班次，靈活調整工作區域，讓你有更多挑戰與成長機會。 

【若你/妳符合以下特質，那就太合適了！】 

✨ 對服務充滿熱情，喜歡與人互動！ 

✨ 做事細心、負責，並且擁有超強的團隊合作精神！ 

✨ 喜歡學習新事物，挑戰自我，並樂於在高績效的環境中發光發熱！ 

✨ 有門市銷售經驗更好，沒經驗也沒問題，我們有完善的培訓計劃，讓你輕鬆上手！ 

【額外福利】 

💰 每月業績達標，還能獲得額外獎金，努力的成果看得見！ 

💵 每年依表現調薪，只要認真付出，肯定有回報！ 

【工作時間】 

🕒 固定班表、排休制，根據當月行事曆的紅字，休假天數約為8-13天。 

★歡迎加LINE詢問職缺，LINE ID ：powerhr620 加入後請告知您的大名★

如果您熱愛美的事物，並且對於美妝產業有著憧憬與興趣，那麼來自法國、承諾永續、療癒有感的植萃美研品牌：[克蘭詩] 絕對是您就職的最優選擇! 

克蘭詩愛地球、愛小孩的企業理念，讓我們的產品不只是幫助人們美麗，更具備與環境共生的連結!  

我們歡迎有相同理念的您加入克蘭詩大家庭，一同為我們的顧客、環境、及更好更美的生活努力! 來跟我們一起聊聊吧! 

1. 成為克蘭詩顧客專屬美麗教練 

2. 依照顧客需求介紹及銷售克蘭詩商品  

3. 提供顧客之接待與需求服務, 維護客戶關係 

4. 負責商品進貨入庫, 銷售管理及庫存管理  

5. 負責商品包裝, 陳列及促銷品換檔工作 

6. 維持店櫃最佳呈現形象 

7. 配合百貨活動達成業績銷售目標 

***美麗教練 專屬福利*** 

1. 每年評估並提供具市場競爭力的薪資結構, 新進員工前半年給予新人津貼,固定或變動薪資因個人資歷/績效/職務而異 

2. 完整的新人產品、銷售培訓課程,幫助您新人時期快速適應,免除不安,快樂工作. 

3. 清晰透明的升遷管道,讓有實力的您能盡情發揮所長.  

4. 進階專業訓練,全年無休的提供關於品牌文化、管理能力與個人各項技能發展、肌膚及彩妝專業提升的各項課程,除了優渥的薪資收入,更幫助您達成自我實現. 

5. 進階管理課程:針對各階主管安排管理職能訓練

【關於我們】 

RecruitFirst 為 HRnetGroup 旗下品牌，HRnetGroup 為總部位於新加坡的人力資源顧問集團，並於 2017 年上市。 

我們在亞太地區設有多個據點，長期專注於人才市場運作，協助企業找到關鍵人才，也幫助求職者在不同階段做出更好的職涯選擇。 

在 RecruitFirst，你不只是做「招募」，而是站在市場第一線，理解產業、人才與企業之間的動態關係。 

【你會做的事情】 

這個角色的核心，其實是「人才與市場的橋樑」，包含： 

-與潛在候選人建立關係，長期追蹤職涯發展 

-與企業端溝通用人需求，協助釐清職缺定位與條件 

-主動在市場上搜尋並接觸合適人選 

-安排並執行面談，評估人選適配度 

-持續優化招募策略，提高成功率與效率 

-達成個人與團隊設定的業績目標 

【我們希望你是這樣的人】 

-對「人」有興趣，也對市場與產業有好奇心 

-不排斥業務性質工作，對招募工作抱有熱誠 

-能在壓力與多任務中保持節奏與品質 

-擅長溝通、邏輯思考，且溝通表達能力佳 

-大學以上學歷，不限科系 

-英文能力is a plus! 

【這份工作會帶給你什麼】 

-快速累積市場敏感度 

-建立跨產業人脈 

-培養商業思維與談判能力 

【我們提供】 

-清楚的獎金制度與升遷管道 

-入職後將提供完整培訓，快速累績專業能力 

-外商扁平文化，決策速度快、溝通直接 

【工作環境】 

地點：台北101捷運站 

-辦公室坐落台北101大樓，享有開闊視野與優質工作環境 

-快樂的工作氛圍、零食櫃、咖啡機，還可以自由選擇想要工作的位置

【商務開發專員 BD Specialist（商務開發專員）｜9 個月專案】 

全球知名線上旅遊平台（Online Travel Agency，線上旅遊服務平台），深耕機票與住宿市場多年，擁有龐大國際流量與成熟數位系統。本次為台灣市場拓展專案，主要協助在地民宿業者加入平台並成功營運。 

若您具備電話開發經驗，熟悉中小企業主溝通節奏，並希望在國際數位平台累積商務拓展實績，歡迎進一步了解。 

— 

【職務名稱】 

商務開發專員 BD Specialist 

【專案期間】 

9 個月專案職（期滿加發 1 個月固定薪資獎金） 

— 

【工作內容】 

透過電話、Email（電子郵件）或社群媒體主動開發台灣民宿業者，洽談合作並邀請上架平台。 

協助業者準備上架所需文件，完成系統設定與上架流程。 

輔導業者取得首筆訂單，協助優化銷售設定與平台曝光表現。 

蒐集合作流程中的問題與市場回饋，提出優化建議並協助執行改善方案。 

每週、每月進行績效檢視，追蹤目標達成進度。 

— 

【條件要求】 

工作經驗： 

• 2–3 年以上電銷或數位行銷相關業務開發經驗 

（建議產業背景：保險業、外送平台專案、旅行社、獵頭顧問等） 

加分條件： 

• 具 OTA（線上旅遊平台）相關產業經驗 

• 曾任 Call Center專員或具高通話量開發經驗 

• 能以台語溝通 

其他特質： 

• 目標導向，具抗壓性 

• 擅長陌生開發與關係建立 

• 邏輯清晰，能獨立解決問題 

— 

【薪酬與獎金制度】 

• 固定月薪 45,000 元 

• 前兩個月提供定額補助津貼5,000 元 

• 第三個月起提供績效獎金，平均約 10,000 元（依實際績效核發） 

• 專案期滿加發 1 個月固定薪資獎金 

— 

【工作時間與地點】 

上班時間：週一至週五 09:00–18:00 

工作型態：每日進辦公室 

工作地點：台北市信義區（近捷運市政府站） 

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此為成果導向的市場拓展專案，適合希望累積平台開發實績、強化談判能力與市場分析能力之業務人才。 

如您希望了解更多職務細節，歡迎投遞履歷，由顧問與您進一步說明。

工作內容： 

1.負責介紹及銷售門市商品。 

2.提供顧客之接待與需求服務，維護客戶關係。 

3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 

4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 

5.維持店櫃週遭之整潔。 

-保障底薪+優渥獎金 

-公司提供完善專業教育訓練 

-員工福利品 

-員工優惠活動 

-三節、年終獎金 

-生日禮金 

-旅遊津貼 

-員工健康檢查 

-員工團體保險 

-優於勞基法年假制度等等福利

工作內容： 

1.負責介紹及銷售門市商品。 

2.提供顧客之接待與需求服務，維護客戶關係。 

3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 

4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 

5.維持店櫃週遭之整潔。 

-保障底薪+優渥獎金 

-公司提供完善專業教育訓練 

-員工福利品 

-員工優惠活動 

-三節、年終獎金 

-生日禮金 

-旅遊津貼 

-員工健康檢查 

-員工團體保險 

-優於勞基法年假制度等等福利

歡迎對電商充滿熱情的你加入我們！ 

這是難得的外商電商入門機會，讓我們一同探索、學習、成長✨ 

【工作內容】 

1. 回覆並解決買賣家於智取門市所衍生之相關問題、引導系統操作並辨識系統異常情況，針對已回報的系統問題進行追蹤與執行後續作業。 

2. 了解賣家、消費者的需求，提供產品/流程等反饋建議，跨部門協作及溝通。 

3. 針對爭議案件啟動調查流程，保障公司、部門、買家、賣家...等各方權益，主動追蹤案件進度並妥善處理之。 

4. 依據用戶諮詢案件資訊 (如：聯絡管道、時間點、問題類型、聯絡客服的頻率) 改善蝦皮店到店相關服務流程。 

5. 有效處理蝦皮客服、退貨退款團隊、BD OPS 團隊等轉介之客戶問題，確保問題能在時效內被解決，致力提升用戶服務體驗。 

*教育訓練期間(約2-4週)為固定一到五9:30-18:30，結束後則下線到所選班別 

【上班時段】早班(8:30-17:30) / 晚班(14:30-23:30) / 大夜班(23:30-8:30) /(看當月紅字幾天休幾天) 

【薪資】月薪35000~50800元 【***晚班津貼300元/天，大夜班津貼450元/天***】 

【福利】勞保、健保、勞退、特休、三節、零食吧、不定期下午茶點 (享全勤獎金+久任獎金) 

【上班地點】台北市信義區菸廠路88號

錄取高！請馬上拿起手機加line(ＩＤ： 0968505056a ） 

請截圖詢問喔！截圖→姓名+電話+應徵區域 

請先線上幫我投遞履歷，謝謝您。 

《工作薪資》 

●底薪32500元 (絕不倒扣)+業績獎金(獎金無上限)+加班費(依照勞基法) 

《工作時間》 

●12:00-21:00 (依各門市營業時間為主)  

●排班以9小時為主 

●休假：月休8~11天  

《工作地點》My fone 台哥大直營門市 

離家近➟依居住地點，鄰近直營門市分配，不用擔心長距離通勤 

《工作內容》 

●門市客戶服務  

●通訊產品及配件銷售  

●門號申裝及異動  

●手機操作與簡易故障排除  

●3C資訊商品銷售  

●處理門市行政或帳務相關庶務  

●門市主管交辦事項 

◆新鮮人首選，無經驗可，新人教育訓練期間享有底薪 

◆升遷管道透明➜門市人員➜副店長/店長➜區經理,透明且公開的升遷機會 

《福利制度》  

☑1.完善的教育訓練  

☑2.績效獎金  

☑3.門號補助  

☑4.生日禮金  

☑5.三節禮金  

☑6.年終獎金 

☑7.區域津貼 

☑8.勞保/健保/團保/6％勞退提撥、特休 

☑9.員購福利  

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★有興趣者請先上網投遞履歷，謝謝您！★ 

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➟請加賴(ID): 0968505056a (告知~您的姓名+電話+應徵地區)  

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工作內容： 

1.負責介紹及銷售門市商品。 

2.提供顧客之接待與需求服務，維護客戶關係。 

3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 

4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 

5.維持店櫃週遭之整潔。 

-保障底薪+優渥獎金 

-公司提供完善專業教育訓練 

-員工福利品 

-員工優惠活動 

-三節、年終獎金 

-生日禮金 

-旅遊津貼 

-員工健康檢查 

-員工團體保險 

-優於勞基法年假制度等等福利