此職缺的所有相似工作:
(共66筆)
門市店襄理-台中地區
二十一世紀生活事業股份有限公司(21CENTURY風味館)
台中市北屯區|月薪 37,982元 以上月薪 37,982元 以上|2年工作經驗以上|學歷不拘展開收合1. 連鎖速食店現場各項品質管理。
2. 當班人員管理與教育訓練。
3. 門市營運績效提升。
4. 年平均月休9-10天(依門市排班)。
5. 薪資$ 37,982起
(月薪$ 34,649起 + 月在職獎金$ 3,333;月在職獎金每半年進行發放)
6. 年薪13個月,另依公司及單店營運發放獎金。
7. 服務滿90天(扣除期間事病假滿90天)發放$ 5,000獎勵,服務滿 180天(扣除期間事病假滿180天)發放$ 10,000獎勵。(依服務滿期獎勵辦法辦理)
A.魚和米壽司 北屯店-內場 38700~42700
魚和米壽司(魚和米壽司)
台中市北屯區|月薪 38,700~42,700元月薪 38,700~42,700元|半年工作經驗以上|高中職、專科、大學展開收合《工作内容》
1.負責洗、剝、削各種食材、準備烹飪前置作業
2.依客人的點單、準備不同菜色所需食材
3.擔任助手,準備烹飪前與烹飪中之準備工作
4.完成主管交辦事項
《加分條件》
1.態度積極負責、迅速、高敏感度
2.能獨立作業、也熱衷於團隊合作,同事間互相幫
忙。
《排班制》
月休八~十天,每日工時9小時
上班時段:10:30~21:30 中間休息2小時
公司福利:
1. 勞保、健保、勞退
2. 免費供餐
3. 春酒聚餐
4. 滿三個月即可以享有結婚津貼
5. 滿三個月即可以享有三節獎金
6. 滿三個月即可以享有生育津貼
A.魚和米壽司 北屯店-外場櫃檯38700~42700
魚和米壽司(魚和米壽司)
台中市北屯區|月薪 38,700~42,700元月薪 38,700~42,700元|半年工作經驗以上|高中職、專科、大學展開收合《工作内容》
1.負責洗、剝、削各種食材、準備烹飪前置作業
2.依客人的點單、準備不同菜色所需食材
3.擔任助手,準備烹飪前與烹飪中之準備工作
4.完成主管交辦事項
《加分條件》
1.態度積極負責、迅速、高敏感度
2.能獨立作業、也熱衷於團隊合作,同事間互相幫
忙。
《排班制》
月休八~十天,每日工時9小時
上班時段:10:30~21:30 中間休息2小時
公司福利:
1. 勞保、健保、勞退
2. 免費供餐
3. 春酒聚餐
4. 滿三個月即可以享有結婚津貼
5. 滿三個月即可以享有三節獎金
6. 滿三個月即可以享有生育津貼
魚和米壽司 北屯店-外場櫃檯38700~42700
魚和米壽司(魚和米壽司)
台中市北屯區|月薪 38,700~42,700元月薪 38,700~42,700元|半年工作經驗以上|高中職、專科、大學展開收合《工作内容》
1.負責洗、剝、削各種食材、準備烹飪前置作業
2.依客人的點單、準備不同菜色所需食材
3.擔任助手,準備烹飪前與烹飪中之準備工作
4.完成主管交辦事項
《加分條件》
1.態度積極負責、迅速、高敏感度
2.能獨立作業、也熱衷於團隊合作,同事間互相幫
忙。
《排班制》
月休八~十天,每日工時9小時
上班時段:10:30~21:30 中間休息2小時
公司福利:
1. 勞保、健保、勞退
2. 免費供餐
3. 春酒聚餐
4. 滿三個月即可以享有結婚津貼
5. 滿三個月即可以享有三節獎金
6. 滿三個月即可以享有生育津貼
歐浮找餐-台中北屯進化店正職服務員
歐浮找餐
台中市北屯區|月薪 33,000~38,000元月薪 33,000~38,000元|經驗不拘|高中職、專科、大學展開收合歐浮找餐-北屯進化店
工作內容:
協助客人介紹餐點點餐
製作及組合餐點
調製飲品.咖啡.組合吐司漢堡產品
環境清潔整理
為一般早午餐常見工作
歡迎有興趣加入我們!
有興趣可1111履歷
或連絡0912880606楊店長
【總公司擴編】營運主管
尊鴻餐飲企業股份有限公司(sung 嵩,SUO 所,DUM DUM,JAI 宅,HUN 混)
台中市北屯區|月薪 56,000~58,000元月薪 56,000~58,000元|經驗不拘|專科、大學、碩士、博士展開收合尊鴻餐飲集團總部_營運主管
我們正在找的
不只是「會管理店的人」
而是能陪著企業一起跨入下一個量級的夥伴。
2026 下半年開始
集團將進入多品牌、多城市、多組織同步成長的階段
因此
我們希望總部營運團隊
不只是維持日常營運
而是能開始建立:
更成熟的營運節奏
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以及更有系統的人才與組織能力
如果你曾經帶過店
管過團隊、經歷過展店
理解餐飲現場的真實與高壓
同時也想挑戰更高維度的營運管理
那也許
你很適合成為我們的夥伴
你會參與的事情
・協助品牌日常營運管理與現場品質優化
・建立更穩定的營運流程與管理制度
・陪伴店主管成長,提升團隊管理能力
・跨部門整合總部與門店的執行方向
・參與展店前期規劃、教育訓練與營運落地
・分析營運數據與現場問題,提出改善與優化方案
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我們期待你具備
・具餐飲營運管理經驗
・具多店管理或品牌管理經驗者佳
・能理解現場,也能理解組織
・具團隊領導能力與跨部門溝通能力
・能適應快速變動與高成長節奏
・對餐飲產業仍保有熱情與企圖心
我們不預設你的職稱
主任、副理、經理
會依照你的經驗、能力與管理維度安排
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- 1天企業預估回應您的時間為「1個工作天」(2~7天以此類推)
- 急此職務急徵人才
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- 替研發替代役職缺
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