外場全職、儲備夥伴-【品牌小原田-公館店】

我們是一家以魚翅為核心餐點，經營超過25年的小餐坊。 

工作內容： 

1. 迎接顧客，進行帶位，展現親切、細心的服務態度。 

2. 熟悉餐廳菜單及優惠資訊，協助顧客完成正確且順暢的點餐。 

3. 保持用餐區域的整潔，包含收拾餐桌、清潔地面及擺放物品。 

4. 送餐到桌，確認菜品準確及完整率，並協助解答顧客問題。 

5. 熟悉基本收銀作業，必要時能提供即時支援。 

6. 配合團隊，確保服務效率與顧客滿意度的達成。 

7. 遵守食品安全及衛生規範，維護餐廳良好形象。 

8. 協助客席區排班時的調度，靈活應對營業需求。 

歡迎加入我們，成為團結協作的一份子！

外場工作時段： 

分為早、中、晚班， 

排班區間為17:00 – 00:00， 

排班需求：每週至少給三天的班； 

每兩週排一次班，可彈性調整。 

＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 

基礎具備工作內容： 

・桌邊服務：設桌、加水、介紹點餐、桌邊烤肉、出餐、顧客關係維護。 

・餐點服務：確保餐點品質、送餐。 

・清潔工作：環境清潔、桌面清潔。 

＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 

基本要求： 

・具備良好的身心，餐飲服務是非常吃重的行業。 

・擁有團隊合作精神，我們想打造的是一個家。 

・具備良好的溝通能力，把你心中的話說出來，我們一起變好。 

・富有同理心與責任感，我們欣賞能站在別人角度思考的人。 

・具備良好的適應力，我們每週都不斷在改變成長，我們需要能擁抱變化的心態。 

＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 

加分條件： 

・具備良好的語言能力，我們有越來越多的國外客人。 

・良好的個人形象，你是面對客人的第一陣線。 

・熱愛料理燒肉與調酒，除了服務外，我們也對自己的產品充滿熱情。

【生活穩定，收入有感】 

★一頭班制度 : 上班與生活節奏好掌握 

★雙週發薪 : 搭配獎金制度，收入成長更有感 

★過年連休5天 : 工作與生活真平衡 

◇發薪日依公司公告為準◇ 

◇平日8.5小時、假日9小時(工作待遇含固定加班費)◇ 

【升遷透明，速度比你想像更快】 

★最快半年升任店經理，制度清楚 

★完整培訓制度，無經驗也能快速上手 

★不是熬年資，是看能力升遷 

【清楚職涯路徑】 

☆門市正職▶襄理▶實習店經理▶店經理▶營運主管 

☆最快一年晉升營運主管 

【品牌快速成長，機會持續增加】 

♕全台已超過300間門市，持續展店中! 

♕2026年持續展店，店經理與主管職缺大量開出! 

♕升遷機會不是少數是常態! 

♕加入Q Burger讓一份工作，變成你的事業起點!!

外場 

1. 提供顧客感到貼心的服務。  

2. 接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客。 

3. 向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格。 

4. 佈置及清理餐桌。 

5. 為顧客帶位或安排座位。 

6. 將菜單遞交顧客，答覆有關餐飲問題，必要時提供建議。 

7. 上菜並提供有關用餐的服務。 

8. 記錄顧客所點菜餚，並通知廚房或內場做餐送餐。 

9. 工作區域和設備的清潔以及保養。 

10. 工作場所環境清潔整理。 

內場 

1. 提供顧客感到貼心的服務。  

2. 接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客。 

3. 向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格。 

4. 將菜單遞交顧客，答覆有關餐飲問題，必要時提供建議。 

5. 進行擺盤的動作。 

6. 廚房或內場做餐送餐。 

7. 工作區域、設備、場所環境清潔整理以及保養。

1.對餐飲服務業有高度的熱忱與認同。  

2.與顧客互動佳、提供優質的服務品質。  

3.吧台飲料調製。  

4.認同團隊合作概念、在現場能互相支援團隊夥伴。  

5.熱愛與他人分享及喜歡與人互動。  

6.點餐、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。  

7.客人用餐完畢後，負責收桌與清理環境。  

8.負責結帳、收銀之工作

1.設桌及清理餐桌 

2.為顧客帶位或安排座位 

3.將菜單遞交顧客，答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 

4.上菜並提供有關用餐的服務 

5.送單點單收銀 

6.閉店清潔工作

※上班地點就可就近選擇(門店位置交通方便都近捷運站或車站) 

【燒丼信義威秀店-台北市信義區松壽路20號2樓】 

【花月嵐信義威秀店-台北市信義區松壽路20號2樓】 

【花月嵐松山車站店-台北市信義區松山路11號2樓】 

【花月嵐凱撒店- 臺北市中正區忠孝西路一段38號B1 C區】 

【花月嵐桂林家樂福店- 台北市萬華區桂林路1號4樓】 

【花月嵐石牌店- 台北市北投區石牌路二段122號1樓】 

【花月嵐新店家樂福店- 新北市新店區中興路3段1號】 

【花月嵐永和比漾店- 新北市永和區中山路一段238號B2】 

【花月嵐重新家樂福店- 新北市三重區重新路五段654號1樓】 

【花月嵐蘆洲家樂福店- 新北市三重區五華街282號4樓】 

【花月嵐樹林秀泰店- 新北市樹林區樹新路40-6號7樓】 

********************************************************************* 

外(僑)籍生須備-1.有效期居留證.2.有效期工作證.3.有效期護照 

歡迎訊息來聊聊喔 

《 工作內容 》 

●外場：領台帶位、菜單介紹、餐點收送、客席整理。 

●內場：餐點製作、食材備製、品質確認、設備維養、環境清潔。 

《 工作時間》 

每週20小時內-彈性排班 

《 福利制度 》 

1. 提供獎助學金。 ( 3,000 ~ 8,000元)  

2. 親友推薦獎金。 ( 3,000) 

3. 提供生日免費招待券。  

4. 享有門市聚餐。 

5. 享有全勤獎金。 ( 1,000~ 2,000元 ) 

6. 享有國定例假日雙倍薪。 

7. 提供年度免費健檢。 

8. 提供優秀同仁績效獎金。

*歡迎對餐飲業有熱忱的你加入はま寿司 HAMASUSHI！* 

*無經驗可，藉由公司內部訓練及會議，讓您成為專業的「連鎖企業管理者」* 

*有餐飲管理經驗者薪資可議* 

【薪資&休假】 

●薪資：月薪$41,000元 

●調薪：定期升等考核 (3個月一次)、年度評價調薪 

●休假：月休8～10天及每年特休假(依勞基法規定) 

【升遷路徑】 

儲備幹部→副店長→店長→小區經理→區經理→副經理→經理 

(品牌管理者) 

*須配合展店進行全台輪調* 

【【福利制度】 

●訓練：新人訓練、在職訓練、升遷考核制度、年度評價調薪 

●福利：三節福利、生日禮金、夜班出勤津貼、婚喪補助金、年終獎金(依店舖實際情況調整)、免費年度健檢 

●制服：提供員工制服及工作鞋 

●保障：勞保、健保，6％勞退提撥 

【工作說明】 

●各階段完整幹部教育訓練，升遷順暢，有實力者３個月即可升上店長 

●學習如何管理店舖、各店人員調度、提升夥伴工作效率 

●內外場SOP的操作、店舖營運報表製作、了解各時段的工作內容 

《內場》餐點製作、食材備料、進貨盤點 

《外場》接待服務顧客、收銀結帳、環境整潔

1.負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 

2.於客人用餐完畢及結帳後，負責收拾碗盤與清理環境。 

#時數滿200以上調薪

【工作內容】 

・外場：帶位、顧客服務、環境整理 

・內場：備料、製餐、廚房作業 

・依工作站學習，通過考核可調薪 

・無經驗者每一工作站一對一指導教學 

【薪資待遇】 

・無經驗 平日每小時198 元起，假日每小時＋２０元 

・每 3 個月考核調薪 

【加給項目】 

當月滿時津貼每小時＋２元 

颱風值班津貼每小時＋１０元+交通津貼。 

國定假日值班雙薪 

當日上班超過 8 小時依法給付加班費 

【排班制度】 

・月排班制 

・可自選時段與休假 

・無最低時數限制 

【員工福利】 

・值班供餐、員工消費折扣 

・年終／業績／活動／推薦獎金 

・三節禮金／禮券、生日禮金／禮券 

・暑期電影票、運動活動補助 

・體檢補助、衛生講習補助 

・婚喪喜慶津貼 

・勞工保險、健康保險、退休金提撥 

・團體保險 

・依法享有勞基法保障

【工作內容】 

・外場：帶位、顧客服務、環境整理 

・內場：備料、製餐、廚房作業 

・依工作站學習，通過考核可調薪 

・無經驗者每一工作站一對一指導教學 

【薪資待遇】 

・無經驗 平日每小時198 元起，假日每小時＋２０元 

・每 3 個月考核調薪 

【加給項目】 

當月滿時津貼每小時＋２元 

颱風值班津貼每小時＋１０元+交通津貼。 

國定假日值班雙薪 

當日上班超過 8 小時依法給付加班費 

【排班制度】 

・月排班制 

・可自選時段與休假 

・無最低時數限制 

【員工福利】 

・值班供餐、員工消費折扣 

・年終／業績／活動／推薦獎金 

・三節禮金／禮券、生日禮金／禮券 

・暑期電影票、運動活動補助 

・體檢補助、衛生講習補助 

・婚喪喜慶津貼 

・勞工保險、健康保險、退休金提撥 

・團體保險 

・依法享有勞基法保障

歡迎活潑開朗,熱愛咖啡及輕食文化的您加入我們的團隊,工作內容如下： 

1.咖啡及其他飲品調製。  

2.製作簡易餐點/輕食。  

3.結帳與收銀，整理現金收據。  

4.維護工作環境。  

5.咖啡豆及冲煮器具之專業介紹和銷售。  

6.定期盤點飲料與食材。

★網搜第一，東區小火鍋★ 

餐飲連鎖品牌結合近20年經驗創立的新興品牌！ 

短短三個月就成為Google搜尋—『東區小火鍋』排行第一 

目前積極規劃展店，擴大徵才中，期望未來能成為另一個火鍋連鎖品牌。 

【優質的薪酬獎勵】 

☑提供員工制服(免押金) 

☑免費店內火鍋豐盛的員工餐 

☑員工及親屬的特別用餐優惠及折扣 

☑ 三節禮品或禮金 

☑ 生日禮金 

☑法定休假制度(月休8天，到職一年年假10天) 

☑全勤獎金、業績獎勵金分紅制度 

☑勞保、健保、勞退提撥 6％ 

☑免費的年度身體健康檢查。 

☑員工聚餐 春酒聚餐 。 

☑教育訓練—到職、在職、食品衛生、環境安全訓練 。 

☑升遷順暢—升遷、加薪制度。 

【為什麼選擇1+1】 

☑重視團隊氛圍，拒絕職場霸凌 

☑新住民、二度就業可 

☑團結和諧，一起忙、一起笑，愉快的工作環境。 

☑公開暢通的溝通管道 

☑定期的門市會議，有話直說。事情只分對錯，不分職位大小。 

☑晉升管道通暢 

【工作內容】 

1.佈置及清理餐桌 

2.為顧客帶位或安排座位 

3.備料、出餐、上菜 

4.環境清潔，碗盤清潔 

5.顧客服務 

交通便利: 

臺北捷運: 板南線-忠孝敦化站3號出口 (往明曜百貨公司方向前行 約5分鐘)

★網搜第一，東區小火鍋★ 

餐飲連鎖品牌結合近20年經驗創立的新興品牌！ 

短短三個月就成為Google搜尋—『東區小火鍋』排行第一 

目前積極規劃展店，擴大徵才中，期望未來能成為另一個火鍋連鎖品牌。 

【優質的薪酬獎勵】 

☑當月工作滿100小時以上，時薪每小時加10元 

例:當月工作110小時，薪資為110(小時)*230=25300 

☑超彈性排班，滿足時間有限的你 

☑提供員工制服(免押金) 

☑免費店內火鍋豐盛的員工餐 

☑員工及親屬的特別用餐優惠及折扣 

☑團體保險。 

☑員工聚餐 春酒聚餐 。 

☑教育訓練—到職、在職、食品衛生、環境安全訓練 。 

☑升遷順暢—升遷、加薪制度。 

【為什麼選擇1+1】 

☑重視團隊氛圍，拒絕職場霸凌 

☑二度就業可 

☑團結和諧，一起忙、一起笑，愉快的工作環境。 

☑公開暢通的溝通管道 

☑定期的門市會議 

【工作內容】 

1.佈置及清理餐桌 

2.為顧客帶位或安排座位 

3.答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 

4.上菜並提供有關用餐的服務 

5.遞送帳單，請顧客付款或簽字 

6.環境清潔，碗盤清潔 

7.工作區域和設備的清潔以及保養 

8.顧客服務 

交通便利: 

臺北捷運: 板南線-忠孝敦化站3號出口 (往明曜百貨公司方向前行 約5分鐘)

★網搜第一，東區小火鍋★ 

餐飲連鎖品牌結合近20年經驗創立的新興品牌！ 

短短三個月就成為Google搜尋—『東區小火鍋』排行第一 

目前積極規劃展店，擴大徵才中，期望未來能成為另一個火鍋連鎖品牌。 

【優質的薪酬獎勵】 

☑當月工作滿100小時以上，時薪每小時加10元 

例:當月工作110小時，薪資為110(小時)*230=25300 

☑超彈性排班 

☑提供員工制服(免押金) 

☑免費店內火鍋豐盛的員工餐 

☑員工及親屬的特別用餐優惠及折扣 

☑團體保險。 

☑員工聚餐 春酒聚餐 。 

☑教育訓練—到職、在職、食品衛生、環境安全訓練 。 

☑升遷順暢—升遷、加薪制度。 

【為什麼選擇1+1】 

☑重視團隊氛圍，拒絕職場霸凌 

☑新住民、二度就業可 

☑團結和諧，一起忙、一起笑，愉快的工作環境。 

☑公開暢通的溝通管道 

☑定期的門市會議 

【工作內容】 

1.佈置及清理餐桌 

2.為顧客帶位或安排座位 

3.答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 

4.上菜並提供有關用餐的服務 

5.遞送帳單，請顧客付款或簽字 

6.環境清潔，碗盤清潔 

7.工作區域和設備的清潔以及保養 

8.顧客服務 

交通便利: 

臺北捷運: 板南線-忠孝敦化站3號出口 (往明曜百貨公司方向前行 約5分鐘)

工作時間 

晚班：18:30~03:00(中間休息半小時)  

休假：月休8~10天 

國定假日雙薪 

底薪40000~45000 

(含變動薪資：全勤、紅利) 

工作內容 (品質、衛生、迅速) 

1.負責洗、剝、削、切各種食材，食材前置準備。 

2.於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。 

3.環境清潔與洗碗區域輪值。 

4.維護出餐品質與掌控食材耗損。 

全職員工享有 

◆ 獎金 / 禮品類 

1.年終獎金 

2.三節禮金/禮品 

◆ 保險類 

1.勞保 

2.健保 

3.勞退 

◆ 制度類 

1.員工制服 

2.績效獎金 

3.全勤獎金

【享鴨】歡聚享鴨，職場更添溫情！ 

以烤鴨為核心，為顧客與夥伴帶來歡樂時光。加入享鴨，與我們共創溫暖職場，共享成長的 美好回憶！ 

【工作內容】大廳計時人員 

協助現場顧客服務、外場營運協助等 

讓每位顧客都能感受到有溫度的用餐體驗 

【工作時段】(依營運需求彈性排班,工作時間面試詳洽) 

◎ 全日班-1名 

(11:30~15:00 及 17:30~22:00) 

◎ 假日班-1名 

(11:30~15:00 及 17:30~22:00)  

◎ 早班-1名 

(11:30~15:00) 

◎ 晚班-1名 

(18:00~22:00) 

【福利亮點】 

1.入職即享有：集團用餐八折優惠 

2.薪資最優勢：月績效獎金、年終獎金 

3.同仁最滿意：國外旅遊、免費供餐、三節禮券 

4.培訓最專業：系統化培訓課程、線上學習平台

◎工作時間&薪資 

◎工作時間  

早班 10:30~19:30  

12:30~21:30 

月薪40,000元(工作8小時、一段班，休息1-2小時，含激勵獎金、留任獎金) 

含加班、其它獎金薪資可達50,000元 

(實際工作時間以門市營運及排班時間為主) 

◎休假制度 

月休8-10天(排班制) 

◎工作內容  

1.內場、中場、歡樂吧相關工作 

2.從基層培育為店舖營運幹部 

3.學習管理內場事務及營運管理 

◎福利 

→個人 

1.同仁建議採用，獎金2000元內，嘉獎一次 

2.優秀案例提報，獎金2000元內，嘉獎一次 

3.獲得顧客讚美，獎金2000元內，嘉獎一次 

4.有證照的外語加給，獎金2000元內 

5.介紹獎金：正職任職滿6個月，獎金5000元 

兼職任職滿6個月、時數須滿360小時，獎金2000元 

產學合作介紹學弟妹比照辦理 

6. 產學合作畢業後留任，實習年資併入個人年資 

7. 高職建教生實習考核成績特優者提供獎學金6000元 

8. 大專院校實習生實習11~12個月考核成績特優者提供獎學金10000元 

→團體 

1.月休8~10天以上 

2.超時加班費 

3.供膳(4菜1湯) 

4.勞保、健保、退休金 

5.同仁關懷專線(特別預防職場霸凌及性騷擾) 

6.新人第一週每天Happy Day(哈根達斯1球或其它) 

7.正職每週末Happy Day(哈根達斯1球或其它) 

8.同仁年終獎金 

9.同仁特休年假 

10.當月零客訴門市每位同仁麥當勞套餐 

11.同仁及親友用餐優惠 

12.同仁生日禮劵(同仁、配偶、子女、父母、祖父母、兄弟姊妹都有) 

13.冬天每周有雞湯、氣溫達18度每天有雞湯、15度每天有薑湯，預防感冒 

14.全年節日應景食物：春節、端午、中秋、冬至 

15.一年最少4次聚餐，三月春酒聚餐、六月端午餐券、九月中秋聚餐、十二月尾牙餐券 

16.無息家庭急難救助金 

17.無息同仁購屋貸款 

18.資深幹部配錶、配車、配重機 

升遷路徑 

大廳：儲幹→襄理→副理→經理→副總→店總經理 

廚藝：儲幹→襄理→副理→副主廚→主廚 

※面試即贈送Haagen-Dazs一球及飲料一杯

◎工作時間&薪資 

◎工作時間  

早班 10:30~19:30  

12:30~21:30 

月薪40,000元(工作8小時、一段班，休息1-2小時，含激勵獎金、留任獎金) 

含加班、其它獎金薪資可達50,000元 

(實際工作時間以門市營運及排班時間為主) 

◎休假制度 

月休8-10天(排班制)  

◎工作內容  

1.外場、歡樂吧、中場相關工作 

2.從基層培育為店舖營運幹部 

3.學習管理外場事務及營運管理 

◎福利 

→個人 

1.同仁建議採用，獎金2000元內，嘉獎一次 

2.優秀案例提報，獎金2000元內，嘉獎一次 

3.獲得顧客讚美，獎金2000元內，嘉獎一次 

4.有證照的外語加給，獎金2000元內 

5.介紹獎金：正職任職滿6個月，獎金5000元 

兼職任職滿6個月、時數須滿360小時，獎金2000元 

產學合作介紹學弟妹比照辦理 

6. 產學合作畢業後留任，實習年資併入個人年資 

7. 高職建教生實習考核成績特優者提供獎學金6000元 

8. 大專院校實習生實習11~12個月考核成績特優者提供獎學金10000元 

→團體 

1.月休8~10天以上 

2.超時加班費 

3.供膳(4菜1湯) 

4.勞保、健保、退休金 

5.同仁關懷專線(特別預防職場霸凌及性騷擾) 

6.新人第一週每天Happy Day(哈根達斯1球或其它) 

7.正職每週末Happy Day(哈根達斯1球或其它) 

8.同仁年終獎金 

9.同仁特休年假 

10.當月零客訴門市每位同仁麥當勞套餐 

11.同仁及親友用餐優惠 

12.同仁生日禮劵(同仁、配偶、子女、父母、祖父母、兄弟姊妹都有) 

13.冬天每周有雞湯、氣溫達18度每天有雞湯、15度每天有薑湯，預防感冒 

14.全年節日應景食物：春節、端午、中秋、冬至 

15.一年最少4次聚餐，三月春酒聚餐、六月端午餐券、九月中秋聚餐、十二月尾牙餐券 

16.無息家庭急難救助金 

17.無息同仁購屋貸款 

18.資深幹部配錶、配車、配重機 

升遷路徑 

大廳：儲幹→襄理→副理→經理→副總→店總經理 

廚藝：儲幹→襄理→副理→副主廚→主廚 

※面試即贈送Haagen-Dazs一球及飲料一杯

工作內容－ 

　1｜內外場良好的協調溝通 

　2｜管理訂位及接待客人 

　3｜需不怕生，向板前客人介紹餐點及酒水銷售 

　4｜餐期前後清潔打掃用餐區及工作區域。 

　5｜主動關心、照顧客人，給予客人難以忘懷的用餐體驗 

　6｜結帳收銀、交班和月盤點等作業 

　7｜具具無菜單料理經驗者優先錄取